AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!
In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.
Für unsere Pflegeeinrichtung in Schwabach suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte
Pflegedienstleitung (m/w/d)Verfügen Sie über die richtigen Qualifikationen und Fähigkeiten für diese Stelle Finden Sie es unten heraus und klicken Sie auf "Bewerben", um berücksichtigt zu werden. in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)
Hier zeigen Sie Ihr Können Sie steuern den gesamten Pflegeprozess und sichern eine hohe Pflegequalität.Sie entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team Strukturen weiter, optimieren Abläufe und fördern eine moderne, personenzentrierte PflegekulturAls Führungskraft und Coach motivieren, begleiten und unterstützen Sie Ihr Team sowohl fachlich als auch persönlichSie führen Mitarbeitendengespräche und pflegen eine offene, wertschätzende KommunikationDie Freigabe von Dienst- und Urlaubsplänen gehört zu Ihrem VerantwortungsbereichMit Ihrer strukturierten Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zur Zufriedenheit von Bewohner*innen und Mitarbeitenden beiSie nehmen an internen und externen Weiterentwicklungsmaßnahmen teil, um Ihre fachlichen Kenntnisse und insbesondere Ihre Führungskompetenzen kontinuierlich zu stärken und weiterzuentwickeln Damit bereichern Sie unser Team Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte PflegefachkraftWeiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft, bzw. Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XIAusgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie eine hohe KommunikationsfähigkeitEmpathie, Engagement und eine klare Haltung für eine würdevolle, personenzentrierte PflegeStrukturierte, lösungsorientierte und teamfördernde Arbeitsweise Warum Ihr Weg zu uns führen sollte Sicherheit und Perspektiven : Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen EntwicklungsperspektivenFlexibilität & Familie : Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung : Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissenMehr Erholung : 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub : Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle GutscheineAttraktive Vergütung : Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen : Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.V.M.Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung : Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima : Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden : Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung : Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche! Sie haben Ihre berufliche Zukunft vor Augen? xtqdlapDann ergreifen Sie Ihre Chance!
Senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an: Julia Hofmann ( ) oder bewerben Sie sich online über (Stellennummer 165198)
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AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e. V., Reichswaisenhausstraße 1, 91126 Schwabach
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AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!
In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.
Für unsere Geschäftsstelle in Schwabach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Leitung Personalabteilung (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)
Ihre Rolle – Verantwortung mit Gestaltungsspielraum:
In dieser Position tragen Sie die Gesamtverantwortung für die strategische, organisatorische und fachliche Weiterentwicklung der Personalabteilung. Ihr Fokus liegt auf klaren Strukturen, effizienten Prozessen und einem konsequent gelebten Dienstleistungsgedanken gegenüber Führungskräften und Mitarbeitenden.
Sie positionieren HR als verlässlichen Partner innerhalb unseres Sozialunternehmens und wirken aktiv an der Weiterentwicklung der Gesamtorganisation mit.
Ihre Aufgaben – vielfältig, strategisch, wirksam:
· HR strategisch führen: Sie agieren als zentrale*r Partner*in des Vorstands sowie der Geschäftsbereichs- und Einrichtungsleitungen und beraten bei personalrelevanten Fragestellungen – insbesondere zum Tarifvertrag der AWO Bayern. Dabei bringen Sie die HR-Perspektive aktiv in organisationsweite Entscheidungen ein, gestalten die strategische Ausrichtung der Personalabteilung und steuern relevante HR-Projekte.
· Abteilung & Strukturen weiterentwickeln: Sie entwickeln die Personalabteilung kontinuierlich weiter, überprüfen bestehende Strukturen, setzen klare Prioritäten, definieren Standards und sorgen dafür, dass Aufbau, Rollen, Schnittstellen und Arbeitsweisen mit dem Unternehmen mitwachsen. Die enge Zusammenarbeit innerhalb des HR-Teams sowie die konstruktive, bereichsübergreifende Kooperation mit anderen Abteilungen sind dabei fester Bestandteil Ihrer Arbeit.
· Prozesse modernisieren & digitalisieren: Gemeinsam mit Ihren Teamleitungen und Kolleg*innen treiben Sie die Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung der Personalprozesse sowie der internen Arbeitsorganisation voran. Sie stellen effiziente, qualitativ hochwertige und anwenderfreundliche Lösungen für Führungskräfte und Mitarbeitende sicher.
· Arbeitsrechtliche Themen steuern: Sie tragen die übergeordnete Verantwortung für arbeitsrechtliche Themenstellungen, behalten den strategischen Überblick und koordinieren diese in enger Abstimmung mit den zuständigen Teamleitungen sowie externen Rechtsanwaltskanzleien. So stellen Sie rechtssichere und tragfähige Entscheidungen in allen relevanten HR-Bereichen sicher.
· Service konsequent ausbauen: Sie bauen die HR-Servicequalität konsequent aus, gestalten Leistungen transparent und sorgen für Orientierung, Verlässlichkeit und spürbare Entlastung innerhalb der Organisation.
· Führung & Teamentwicklung zielgerichtet gestalten: Sie führen die Teamleitungen sowie die Ihnen direkt zugeordneten Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch und entwickeln Rollen, Kompetenzen und Zusammenarbeit strukturiert weiter. Durch klare Zielbilder, realistische Zeitpläne und verbindliche Fristen sorgen Sie für Verlässlichkeit, Priorisierung und eine konsequent umsetzungsorientierte Abteilungskultur. Projekte, Ressourcen und Kapazitäten behalten Sie dabei jederzeit im Blick.
· Entgeltbezogene Themen als Sparringspartner*in begleiten: Sie begleiten entgeltrelevante Themenstellungen auf übergeordneter Ebene und stehen den zuständigen Teamleitungen als kompetente*r Sparringspartner*in bei komplexeren Fragestellungen aus der Lohn- und Gehaltsabrechnung zur Seite.
Damit bereichern Sie unser TeamSie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (z.B. (Sozial-)Wirtschaft, Recht) oder eine vergleichbare Ausbildung im Personal-/RechtsumfeldSie bringen mehrjährige, relevante Berufserfahrung im HR-Bereich mit und besitzen ein modernes Verständnis von Personalarbeit, Prozessen und strategischer Steuerung.Sie haben Erfahrung mit HR-Software und Digitalisierungsprojekten, idealerweise mit P&I Loga, und erkennen deren gezielten Einsatz im Rahmen einer ganzheitlichen HR-Strategie.Sie verfügen über nachweisbare Führungskompetenz und Freude daran, Teams zu entwickeln, Menschen zu überzeugen und langfristig zu motivieren.Sie agieren souverän, emphatisch und auf Augenhöhe in der Kommunikation mit allen Hierarchieebenen und überzeugen durch klare, wertschätzende Beratung.Sie sind routiniert darin, Konzepte zu entwickeln, relevante Stakeholder einzubinden und Projekte erfolgreich messbar umzusetzen.Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht und haben Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und bringen dabei einen ausgeprägten Dienstleistungsgedanken in Ihre Arbeit ein.Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Gesundheits- oder Sozialwesen gesammelt.Sie sind bereit, sich in entgeltrelevante Themen der Lohn- und Gehaltsabrechnung einzuarbeiten und diese strategisch zu begleiten.Warum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m. Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft! Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!
Bereit, HR auf den Punkt zu bringen?
Dann ergreifen Sie Ihre Chance!
Senden Sie uns Ihre Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihren Gehaltsvorstellungen, an unseren Vorstand Services, Sven Ehrhardt (bewerbung@awo-mfrs.de) oder bewerben Sie sich hier direkt online.
Für weitere Fragen steht Ihnen Herr Ehrhardt gerne persönlich telefonisch unter 09122/9341-110 zur Verfügung.
Job-DetailsNummer: 165060Geschäftsstelle SchwabachReichswaisenhausstraße 1,91126SchwabachBayernnächstmöglicher ZeitpunktFestanstellung Teilzeit - flexibel Vollzeit ArbeitgeberAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V.
weniger ansehen AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!
In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.
In unserem AWO Haus in Auernheim bieten wir psychisch langzeiterkrankten sowie gerontopsychiatrisch pflegebedürftigen Menschen ein sicheres Zuhause in einer beschützenden, vollstationären Umgebung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n
Helfer*in Hauswäscherei (m/w/d)
in Teilzeit (19,25 Std. / Woche)
Hier zeigen Sie Ihr KönnenSie sorgen für eine fachgerechte Wäschepflege und eine zuverlässige Verteilung der Wäsche im HausSie bedienen unsere Maschinen und Geräte sachgemäß und energieeffizient – und behalten dabei deren Funktionstüchtigkeit stets im BlickDer verantwortungsvolle und wirtschaftliche Einsatz von Reinigungs- und Waschmitteln gehört ebenso zu Ihren täglichen AufgabenSie achten auf die Einhaltung aller Hygiene- und Reinigungsrichtlinien sowie unserer internen Standards und Verfahrensanweisungen – mit Engagement und einem Blick fürs DetailDamit bereichern Sie unser TeamSie haben Freude an der Arbeit mit und für MenschenKommunikationsfähigkeit und Teamgeist im Austausch mit Bewohner*innen, Kolleg*innen und Vorgesetzten zeichnen Sie ausSie bringen Ruhe, Geduld und ein freundliches Auftreten im Umgang mit unseren Bewohner*innen mitDie Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden ist für Sie selbstverständlichWarum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m. Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft! Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Job-DetailsNummer: 159967AWO Haus AuernheimSchustergasse 9,91757TreuchtlingenBayern / Mittelfrankennächstmöglicher ZeitpunktFestanstellung Teilzeit - flexibel Arbeitgeber
AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V.
weniger ansehen AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!
In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.
Unser AWO Haus in Auernheim, bietet 88 Bewohnerinnen und Bewohnern ein beschützendes Zuhause. Aufgeteilt in Eingliederungshilfe und gerontopsychiatrische Pflege suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere gerontopsychiatrische Pflegeabteilung eine
Pflegefachkraft (m/w/d) im Tag- und Nachtdienstin Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit); unbefristet
Hier zeigen Sie Ihr KönnenBetreuung und Begleitung unserer Bewohner*innen mit Herz, Fachwissen und EmpathieDurchführung körperbezogener Pflegemaßnahmen sowie ärztlich verordneter BehandlungspflegeAktive Mitgestaltung des Pflegealltags und Förderung der Selbstständigkeit der Bewohner*innenZuverlässige Dokumentation aller Pflegeprozesse nach modernen StandardsMitwirkung an einer wertschätzenden, teamorientierten ArbeitsatmosphäreDamit bereichern Sie unser TeamAbgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in o.Ä.Erfahrung in der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen MenschenEngagement und Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und ToleranzBereitschaft zur Teilnahme an Schichtarbeit sowie zu Wochenend- und FeiertagsdienstenWarum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft! Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Job-DetailsNummer: 161536AWO Haus AuernheimSchustergasse 9,91757TreuchtlingenBayern / Mittelfrankennächstmöglicher Zeitpunkt Festanstellung Teilzeit - flexibel Vollzeit ArbeitgeberAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V.
weniger ansehen FREI will ICH – Ohne Dich geht in Zukunft nichts!
Ein Freiwilligendienst ist nicht nur eine großartige Leistung für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, er bietet Dir auch einen einmaligen Einblick in die Arbeitswelt und in die Welt der sozialen Dienstleistungen. Mach mit und starte dein
Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) oder Bundesfreiwilligendienst (BFD)in unserem Pflegeheim in Heidenheim
(in Voll- oder Teilzeit ab 20,5 Std./Woche)
Hier zeigen Sie Ihr KönnenDu gestaltest Freizeitaktivitäten wie gemeinsame Spaziergänge, Spielen oder VorlesenDu unterstützt pflegebedürftige Personen bei ihren alltäglichen AufgabenAußerdem begleitest Du Arztbesuche, andere Termine oder zu VeranstaltungenDu sorgst für das Wohl unserer Pflegebedürftigen und schenkst ihnen ein offenes Ohr und ZuwendungDamit bereichern Sie unser TeamAbgeschlossene Vollzeitschulpflicht (9 Jahre)In der Regel 12 Monate Zeit (6-18 Monate möglich)Freude am Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen und ihrer EinzigartigkeitEinfühlungsvermögen, Hilfsbereitschaft und KontaktfreudigkeitWarum Ihr Weg zu uns führen sollteDie Chance dich einzubringen, deine sozialen Kompetenzen weiterzuentwickeln, dich zu engagieren und Verantwortung zu übernehmenWertvolle Erfahrungen in der Arbeitswelt zu sammeln und neue Kontakte zu knüpfenEine sinnvolle Möglichkeit Wartezeiten zu überbrücken und nebenbei dein Taschengeld mit 507 Euro im Monat aufzustocken (ab 1.1.2026; Kindergeldanspruch bleibt bestehen)Gesicherte Teilnahme an pädagogisch begleiteten FachseminarenEine Erfahrung fürs Leben, jede Menge Spaß, und nicht zuletzt einen gesicherten Einstieg in den sozialen BereichJob-DetailsNummer: 161363AWO Pflegeheim HeidenheimLohstraße 29,91719HeidenheimBayern / Mittelfranken01.09.2026Befristete Anstellung Vollzeit ArbeitgeberAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V.
weniger ansehen Wir suchen Verstärkung!
In der sozialen Arbeit ist kein Tag wie der andere – aber jeder Tag ist wichtig. Sie können gut mit Menschen, wollen Gutes tun und Bestes bewirken? Willkommen unter Gleichgesinnten: Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, in der herzlichen Atmosphäre, die unsere über 2.000 Beschäftigten täglich in unseren rund 60 Einrichtungen schaffen. Hier lohnt sich Ihr Einsatz: hier bekommen Sie die Anerkennung, die Sie verdienen. An einem Arbeitsplatz, an dem sich alle Menschen wohlfühlen sollen – auch Sie.
Unser Hermann-Vogel-Pflegezentrum in Schwabach ist eine Einrichtung mit 48 Heimplätzen, aufgeteilt in einen offenen und einen beschützenden Wohnbereich. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegefachkraft (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std. / Woche bei Vollzeit)
Hier zeigen Sie Ihr KönnenBetreuung und Begleitung unserer Bewohner*innen mit Herz, Fachwissen und EmpathieDurchführung körperbezogener Pflegemaßnahmen sowie ärztlich verordneter BehandlungspflegeAktive Mitgestaltung des Pflegealltags und Förderung der Selbstständigkeit der Bewohner*innenZuverlässige Dokumentation aller Pflegeprozesse nach modernen StandardsMitwirkung an einer wertschätzenden, teamorientierten ArbeitsatmosphäreDamit bereichern Sie unser TeamAbgeschlossene Ausbildung Ausbildung zum*r Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in oder in einem anderen staatlich anerkannten PflegeberufHohes Maß an Empathie, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und BelastbarkeitZugewandte Persönlichkeit, die sich mit Herzblut für das Wohl ihrer Mitmenschen einsetzt Bereitschaft zur Teilnahme an Schichtarbeit sowie zu Wochenend- und FeiertagsdienstenWarum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen EntwicklungsperspektivenFlexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissenMehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31.12. (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie zwei weitere Regenerationstage pro Jahr (bei Vollzeit)Zusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle GutscheineAttraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (80 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.Herzliches Onboarding: mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Job-DetailsNummer: 156398Hermann-Vogel-PflegezentrumAbenberger Str. 3,91126SchwabachBayern / Mittelfrankennächstmöglicher ZeitpunktFestanstellung Schicht / Nacht / Wochenende Teilzeit - flexibel Vollzeit ArbeitgeberAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V.
weniger ansehen Wir suchen DICH!
Du wünschst Dir einen sinnvollen Job bei einem Arbeitgeber, der sich in den Dienst der Gesellschaft stellt? Dann bist Du beim AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V. genau richtig! Mit unseren rund 60 Einrichtungen engagieren wir uns in nahezu allen Feldern der sozialen Arbeit. Wie uns das gelingt? Mit knapp 2.000 Beschäftigten, die sich tagtäglich für ihre Mitmenschen ins Zeug legen. Professionell und unbürokratisch helfen wir überall dort, wo andere Unterstützung brauchen: Denn der Einsatz für die Würde des Menschen beginnt direkt vor unserer Haustür.
Für unser AWO Pflegeheim in Schwabach suchen wir ab dem 1. September 2026
- Auszubildende zum Pflegefachmann (m/w/d) (Generalistische Pflegeausbildung)- Auszubildende zum Pflegefachhelfer (m/w/d) (1-jährige Ausbildung)Hier zeigen Sie Ihr KönnenAngeleitet von unseren qualifizierten Praxisanleiter*innen lernst Du alles, was diesen Beruf so spannend und abwechslungsreich machtDu erwirbst ein umfassendes medizinisches Know-How und das Verständnis für alle Tätigkeitsfelder der Pflege an Menschen aller Altersgruppen und PflegesituationenDu erlernst die Erhebung und Festlegung des individuellen PflegebedarfsDes Weiteren lernst Du die ärztlich angeordneten Maßnahmen eigenständig durchzuführenAuch die Analyse, Evaluation, Sicherung und Entwicklung der Qualität der Pflege gehört zu deinem AusbildungsinhaltZudem wirst Du in die Organisation, Gestaltung und Steuerung der Pflegeprozesse eingewiesenDamit bereichern Sie unser TeamDen mittleren Schulabschluss oder den Abschluss als staatlich geprüfte*r Pflegefachhelfer*in oder den Hauptschulabschluss mit abgeschlossener zweijähriger Berufsausbildung hast Du in der TascheDu hast Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an medizinischem und pflegerischem WissenAußerdem zeichnen dich Einfühlungsvermögen, Hilfsbereitschaft und Kontaktfreudigkeit ausWarum Ihr Weg zu uns führen sollteAttraktive Vergütung (1.473,50€ ab dem 1. Lehrjahr) & finanzielle Sicherheit ab dem ersten Ausbildungsjahr nach dem TV AWO Bayern, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche AltersvorsorgeMehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember, zwei Regenerationstage pro Jahr sowie 5 Tage Sonderurlaub für die Vorbereitung auf die AbschlussprüfungEin sicherer Ausbildungsplatz in einem wachstumsstarken SozialunternehmenHohe Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss – wir investieren langfristig in deine ZukunftAbwechslungsreicher Ausbildungsalltag & starke Betreuung durch geschulte Praxisanleiter*innen und Praxismentor*innenSpannende Aufgaben und praxisnahe Projekte, die dich fachlich und persönlich weiterbringenGezielte Schulungen & Weiterbildung – mit internen Seminaren, Workshops und speziellen Azubi-Angeboten, die dich optimal auf deinen Berufsweg vorbereitenMitarbeiterwerbeprämie – dein Einsatz zahlt sich ausWelcome-Day, Azubitreffen und viele weitere Azubi-Highlights stärken das MiteinanderBetriebliches Gesundheitsmanagement: mobile Massagen, Apfelpause, Wasserflatrate u.v.m.Job-DetailsNummer: 160996AWO Pflegeheim SchwabachWittelsbacherstraße 2,91126SchwabachBayern / Mittelfranken01.09.2026Festanstellung Vollzeit Arbeitgeber
AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V.
weniger ansehen AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!
In der sozialen Arbeit ist kein Tag wie der andere – aber jeder Tag ist wichtig. Sie können gut mit Menschen, wollen Gutes tun und Bestes bewirken? Willkommen unter Gleichgesinnten: Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, in der herzlichen Atmosphäre, die unsere über 2.000 Beschäftigten täglich in unseren rund 60 Einrichtungen schaffen. Hier lohnt sich Ihr Einsatz: hier bekommen Sie die Anerkennung, die Sie verdienen. An einem Arbeitsplatz, an dem sich alle Menschen wohlfühlen sollen – auch Sie.
Unsere AWO Pflege- und Psychiatrieeinrichtung in Langenaltheim ist eine Einrichtung für psychisch Langzeitkranke und somatisch Pflegebedürftige. Die Betreuung erfolgt in offenen und beschützenden Gruppen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte
Pflegedienstleitung (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)
Hier zeigen Sie Ihr KönnenSie steuern den gesamten Pflegeprozess und sichern eine hohe Pflegequalität.Sie entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team Strukturen weiter, optimieren Abläufe und fördern eine moderne, personenzentrierte PflegekulturAls Führungskraft und Coach motivieren, begleiten und unterstützen Sie Ihr Team sowohl fachlich als auch persönlichSie führen Mitarbeitendengespräche und pflegen eine offene, wertschätzende KommunikationDie Freigabe von Dienst- und Urlaubsplänen gehört zu Ihrem VerantwortungsbereichMit Ihrer strukturierten Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zur Zufriedenheit von Bewohner*innen und Mitarbeitenden beiSie nehmen an internen und externen Weiterentwicklungsmaßnahmen teil, um Ihre fachlichen Kenntnisse und insbesondere Ihre Führungskompetenzen kontinuierlich zu stärken und weiterzuentwickelnDamit bereichern Sie unser TeamAbgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte PflegefachkraftWeiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 SGB XIAusgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie eine hohe KommunikationsfähigkeitEmpathie, Engagement und eine klare Haltung für eine würdevolle, personenzentrierte PflegeStrukturierte, lösungsorientierte und teamfördernde ArbeitsweiseWarum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m. Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft! Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Job-DetailsNummer: 161526AWO Pflege- und Psychiatrieeinrichtung Langenaltheim Turnerweg 1,91799Langenaltheim Bayern / Mittelfrankennächstmöglicher ZeitpunktFestanstellung Teilzeit - flexibel Vollzeit ArbeitgeberAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V.
weniger ansehen AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!
In der sozialen Arbeit ist kein Tag wie der andere – aber jeder Tag ist wichtig. Sie können gut mit Menschen, wollen Gutes tun und Bestes bewirken? Willkommen unter Gleichgesinnten: Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, in der herzlichen Atmosphäre, die unsere über 2.000 Beschäftigten täglich in unseren rund 60 Einrichtungen schaffen. Hier lohnt sich Ihr Einsatz: hier bekommen Sie die Anerkennung, die Sie verdienen. An einem Arbeitsplatz, an dem sich alle Menschen wohlfühlen sollen – auch Sie.
Unsere AWO Pflege- und Psychiatrieeinrichtung in Langenaltheim ist eine Einrichtung für psychisch Langzeitkranke und somatisch Pflegebedürftige. Die Betreuung erfolgt in offenen und beschützenden Gruppen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Stellvertretende Hauswirtschaftsleiter*in (m/w/d)
In Vollzeit (38,5 Std. / Woche)
Hier zeigen Sie Ihr KönnenIm Rahmen der Hauswirtschaft führen Sie die Reinigung im Haus unter Einhaltung der Hygiene- und Desinfektionsvorschriften durchSie sind außerdem für die Gewährleistung einer ordnungsgemäßen Wäschepflege und -verteilung verantwortlichIn Ihrem neuen Aufgabengebiet halten Sie dabei stets unsere hohen Qualitäts- und Hygienestandards einSie unterstützen bei der Personalbedarfsermittlung sowie bei der Einsatzplanung im Bereich Küche, Wäscherei und ReinigungDamit bereichern Sie unser TeamAbgeschlossene Ausbildung zum/zur Hauswirtschafter/inErfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich wünschenswertIm Bedarfsfall Bereitschaft zur Teilnahme an Wochenend- und FeiertagsdienstenZuverlässige, selbstständige und gewissenhafte ArbeitsweiseHohes Maß an Flexibilität, Teamfähigkeit und BelastbarkeitFreundliches Auftreten gegenüber den Bewohnern
Warum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (80 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m. Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft! Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Job-DetailsNummer: 155816AWO Pflege- und Psychiatrieeinrichtung Langenaltheim Turnerweg 1,91799Langenaltheim Bayern / Mittelfrankennächstmöglicher ZeitpunktFestanstellung Vollzeit Arbeitgeber
AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V.
weniger ansehen AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!
In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.
Für unsere Tagesstätte zur Förderung seelischer Gesundheit in Gunzenhausen, eine Einrichtung für seelisch kranke sowie suchtkranke erwachsene Personen, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Heilerziehungspfleger*in / Erzieher*in (m/w/d)in Teilzeit (25 Std./Woche)
Hier zeigen Sie Ihr KönnenSie begleiten und unterstützen unsere Tagesstättenbesucher*innen bei der Gestaltung sozialer Beziehungen, beim Umgang mit den Auswirkungen der Erkrankung, bei der eigenständigen Lebensführung, der Aufnahme oder Aufrechterhaltung einer Beschäftigung, der Freizeitgestaltung und bei der gesellschaftlichen TeilhabeSie gestalten einen attraktiven, geregelten und innovativen Tagesablauf in unserer Tagesstätte mit ihren frischen IdeenAuch die zuverlässige Dokumentation und die Mitarbeit bei der konzeptionellen Entwicklung der Einrichtung gehört zu Ihren AufgabenDamit bereichern Sie unser TeamAbgeschlossene Ausbildung der Heilerziehungspflege, Erziehung oder vergleichbare QualifikationErfahrungshintergrund und Aufgeschlossenheit im Umgang mit psychisch beeinträchtigten MenschenHohes Maß an Empathie, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und BelastbarkeitPersonenzentrierte und dienstleistungsorientierte ArbeitshaltungSicherer Umgang mit EDV und MS-OfficeWarum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro Jahr Zusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m. Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft! Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Job-DetailsNummer: 169759AWO Tagesstätte GunzenhausenAn der Stemme 16,91710GunzenhausenBayern / Mittelfrankennächstmöglicher ZeitpunktFestanstellung Teilzeit - flexibel ArbeitgeberAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V.
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