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Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
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  • Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Managemen... mehr ansehen

    Die Direktion Berlin sucht für de

    n Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einenMitarbeiterin / Mitarbeiter für das Betriebsmanagement (w/m/d)(Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6m BBesG, Kennung: BEFN215001, Stellen‑IDDie Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben!

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    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

    Unser Geschäftsbereich Facility Management Neubau (BEFN) baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

    Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

    Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Veranlassen und Überwachen von Bewirtschaftungsvorgängen, u. aZusammenstellen von Unterlagen für Vertragsabschlüsse zur Bewirtschaftung des technischen Bereichs der LiegenschaftenEinholen von Angeboten und Ergebnisaufstellung (Verhandlungsvergabe) bzw. Vorbereitung von beschränkten Ausschreibungen, Beschaffungen einschl. Auftragsvergabe nach Vorgabe und in Abstimmung mit dem/der Betriebsmanager/inErstellen von Leistungsverzeichnissen und Leistungsbeschreibungen für den technischen Bereich nach Vorgabe des Betriebsmanagements; Anlegen von Aufträgen und Bestellungen in Abstimmung mit dem/der Betriebsmanager/inZusammenstellung der für die Wärmekostenabrechnung relevanten Daten zur Übermittlung an das AbrechnungsunternehmenAnlegen, Erfassen, Überprüfen und Melden der Zählerstände für Strom, Gas, Wasser uswZusammenstellung und Aufteilung der Kosten des eigenen Service-Personals, Prüfung der Arbeitszeitnachweise und Vorlage nach Genehmigung durch das Objektmanagement beim Bereich Organisation und Personal zur LohnabrechnungInhaltliche Kontrolle von RechnungenBescheinigen der rechnerischen RichtigkeitVorerfassen von Rechnungen und Erstellen von Buchungsbelegen für Bewirtschaftungs- und BauunterhaltungskostenRechnungsbearbeitung unter Anwendung von SAP und dem IT‑Fachverfahren BALIMA u. aInhaltliche Kontrolle von RechnungenBescheinigen der rechnerischen RichtigkeitVorerfassen von Rechnungen und Erstellen von Buchungsbelegen für Bewirtschaftungs- und BauunterhaltungskostenWas erwarten wir?


    Qualifikationerfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit kaufmännischem, immobilienwirtschaftlichem oder bautechnischem Schwerpunkt (z. B. Immobilienkauffrau/‑kaufmann [w/m/d], Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement [w/m/d]) oder vergleichbare QualifikationFachkompetenzenfachliche Kenntnisse und Praxiserfahrungen bei der baulichen Instandhaltung von ImmobilienKenntnisse im Vergaberecht, Bauvertragsrecht, grundlegende betriebswirtschaftliche KenntnisseKenntnisse in SAP wünschenswert, sicheres Arbeiten in Word und ExcelWeiteresgründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweisegutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und HandelnFähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeitengute AuffassungsgabeFähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeitengute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeitkunden‑/adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes VerhandlungsgeschickFähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenzgutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmenBereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz)

    Besonderer Hinweis: Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebenspartner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (www.verfassungsschutz.de)

    Was bieten wir?Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen ArbeitgeberinVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der ArbeitszeitgestaltungMöglichkeit zum mobilen ArbeitenMöglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des BundesBerufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche FortbildungsangeboteBetriebliche AltersversorgungJahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen30 Tage UrlaubKurse zur Gesundheitsförderung sowie VorsorgemaßnahmenZuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann bewerben Sie sich online bis zum 12. April 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID.

    Jetzt bewerben

    Haben Sie noch Fragen?

    Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Fleck unter der Telefonnummer‑4404 oder per E‑Mail () gerne zur Verfügung.

    Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn König unter der Telefonnummer‑7369.

    Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de.

    Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter

    Hinweise

    Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

    Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.

    Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.

    Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

    www.bundesimmobilien.de

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  • Die Zentrale sucht fürden Geschäftsbereich Facility Management am Arbe... mehr ansehen

    Die Zentrale sucht für

    den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einenSpezialistin / Spezialisten im Bereich Liegenschaftsmanagement (w/m/d)(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund, Kennung: ZEFM2503, Stellen‑IDDie Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben!

    © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

    Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

    Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

    Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Die Bearbeitung von komplexen Verwaltungsvorgängen und grundsätzlichen Fragestellungen im Zusammenhang mit unseren gewerblichen Liegenschaften liegt in Ihrem AufgabenbereichSie bearbeiten Anfragen aus dem parlamentarischen Raum sowie anderer Behörden in Bezug auf ihr AufgabengebietDie Erstellung, Aufarbeitung und Weitergabe von Regelungen und Wissensbeiträgen in unserem internen Informationssystem liegt in Ihrem AufgabenbereichSie analysieren bestehende Prozesse und Schnittstellen und stimmen Zuständigkeiten mit beteiligten Bereichen rund um die Liegenschaftsverwaltung abDes Weiteren obliegt Ihnen die fachliche und inhaltliche Vorbereitung, Koordination und Organisation von Fachthemen für Fachmeetings, Veranstaltungen und übergreifende Besprechungen sowie deren Nachbereitung

    Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​​Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.

    Was erwarten wir?


    QualifikationSie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH‑Diplom), vorzugsweise mit einem Immobilienbezug, oder eine vergleichbare QualifikationFachkompetenzenSie verfügen über Kenntnisse und praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der Immobilienverwaltung bzw. des Facility-ManagementsAußerdem sind Erfahrungen in der zielgerichteten Darstellung unterschiedlicher, z. T. auch komplexer Sachverhalte und Rechtsfragen, Teil Ihres ProfilsDie Erfahrung in der Analyse und der Verbesserung von Prozessen ist von VorteilEin sicherer Umgang mit Microsoft Office und Kenntnisse in SAP sind wünschenswertWeiteresSie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher ZuverlässigkeitSie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und HandelnSie bringen die Fähigkeit mit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeitenSie haben eine gute AuffassungsgabeSie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen ArbeitenSie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiertIhre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte KommunikationsfähigkeitNeben kunden‑/adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes VerhandlungsgeschickSie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetentSie haben ein gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmenWas bieten wir?Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen ArbeitgeberinVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der ArbeitszeitgestaltungMobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles ArbeitenJahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen30 Tage UrlaubBetriebliche AltersversorgungBerufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche FortbildungsangeboteKurse zur Gesundheitsförderung sowie VorsorgemaßnahmenKostenfreie ParkmöglichkeitenVerkehrsgünstige LageZuschuss zum DeutschlandJobticket

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann bewerben Sie sich online bis zum 3. Mai 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 22. Kalenderwoche statt.

    Jetzt bewerben

    Haben Sie noch Fragen?

    Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Lindlar unter der Telefonnummer‑754 gerne zur Verfügung.

    Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Garbers unter der Telefonnummer‑3905.

    Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de.

    Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter

    Hinweise

    Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

    Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​​Arbeitsplätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.

    Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

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  • Die Zentrale sucht fürden Geschäftsbereich Portfoliomanagement am Arbe... mehr ansehen

    Die Zentrale sucht für

    den Geschäftsbereich Portfoliomanagement am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einenSachverständige / Sachverständigen – Immobilienbewertung (w/m/d)(Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: ZEPM2203, Stellen‑IDDie Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben!

    © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

    In unserem Geschäftsbereich Portfoliomanagement gibt es viele abwechslungsreiche Aufgaben: Strategische Planung, Vorantreiben der Erneuerbaren Energien, Wohnungsneubau, Gutachter- und Serviceleistungen sowie das Kontaminationsmanagement. Bei der Planung stehen die wirtschaftlichen Interessen im Vordergrund, um das Potenzial unserer komplexen Liegenschaften analysieren, weiterentwickeln, bestmöglich bewirtschaften oder auch verwerten zu können.

    Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

    Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Sie erstellen Wertgutachten, überschlägige Werteinschätzungen und ErlöserwartungenWertermittlungs- und baurechtlich sachverständige Einschätzungen in Wertermittlungsfällen, auch in rechtlichen Fragen, wenden Sie sicher anSie erstellen Vorgaben zur Vereinheitlichung der Auslegung und Umsetzung von Wertermittlungsvorschriften, wertermittlungsrelevanter Rechtsprechung und FachliteraturMit Ihrem Fachwissen erarbeiten Sie Beiträge zur Konzeptionierung von Strategien zur Wertermittlung für BilanzierungszweckeAußerdem erarbeiten Sie Beiträge zur Konzeptionierung von bundesweiten Ausschreibungsverfahren, beispielsweise zur Erstellung der vergaberelevanten und fachspezifischen Unterlagen wie LeistungsverzeichnisseIhre Expertise geben Sie auch an unsere interne Fortbildungsabteilung weiter (Erfahrungsaustausch der Bausachverständigen)

    Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz Dienstreisen im Umfang von mehr als 20 Tagen pro Jahr, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.

    Was erwarten wir?


    QualifikationSie haben ein abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Bachelor/Diplom [FH]) der Fachrichtung Vermessungswesen, Bauingenieurwesen, Architektur oder einen vergleichbar technischen Studiengang mit einem Schwerpunkt für Grundstückswertermittlung und mindestens drei Jahre einschlägige BerufserfahrungFachkompetenzenSie haben fundierte Kenntnisse im Grundstücks- und Baurecht (insbesondere BauGB einschließlich dazu ergangener Verordnungen [Bsp.: ImmoWertV, BauNVO]) und der WertermittlungsrichtlinienSie bringen mehrjährige Erfahrung und nachgewiesene praktische Kenntnisse bei der Wertermittlung von Grundstücken mitSie verfügen über gute IT‑Kenntnisse (Microsoft Office)Zudem können Sie Kenntnisse der Fachanwendungen (z. B. Wertermittlungssoftware, Geoinformationssysteme) nachweisenWeiteresSie weisen ein ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen auf und bringen die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln mitSie verfügen über hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit zum konzeptionellen ArbeitenEine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zählt zu Ihren StärkenSie haben sowohl eine hohe soziale Kompetenz als auch die Fähigkeit zum teamorientierten HandelnSie sind kritikfähig und bringen die Fähigkeit zur Konfliktlösung mitEin sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, auch bei komplexen Sachverhalten schnell und zielorientiert zu entscheiden und Verantwortung zu übernehmen, gehört zu Ihren StärkenWas bieten wir?Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen ArbeitgeberinVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der ArbeitszeitgestaltungMobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles ArbeitenJahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen30 Tage UrlaubBetriebliche AltersversorgungBerufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche FortbildungsangeboteKurse zur Gesundheitsförderung sowie VorsorgemaßnahmenKostenfreie ParkmöglichkeitenVerkehrsgünstige LageZuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann bewerben Sie sich online bis zum 3. Mai 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID.

    Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 21. Kalenderwoche statt.

    Jetzt bewerben

    Haben Sie noch Fragen?

    Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Jansen unter der Telefonnummer‑792 gerne zur Verfügung.

    Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Czernochowski unter der Telefonnummer‑457.

    Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de.

    Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter

    Hinweise

    Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

    Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.

    Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Verbeamtete Personen der gleichen oder nächstniedrigeren Besoldungsgruppe sind zum Verfahren zugelassen.

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  • Für unsere Hauptstelle Berlin suchen wir für den Geschäftsbereich Faci... mehr ansehen

    Für unsere Hauptstelle Berlin suchen wir für de

    n Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einenLeiterin / Leiter der Hauptstelle Facility Management (w/m/d)sowie eineLeiterin / Leiter der Hauptstelle Facility Management "Neubau" (w/m/d)(BesGr. B 2 BBesO bzw. außertarifliche Vergütung [Monatsbrutto rund 9.080 Euro], Kennung: BEFM/BEFN, Stellen‑IDDie Einstellungen erfolgen unbefristet.Jetzt bewerben!

    © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

    Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

    Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

    Sie leiten die Hauptstelle Facility Management der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben. Zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen stellen Sie die Liegenschaftsverwaltung für unsere Kundinnen und Kunden in Berlin sicher und gestalten in dieser zentralen Position aktiv das Immobilienmanagement der Zukunft.

    Das sind Ihre AufgabenFührung und Verantwortung übernehmen: Als Hauptstellenleitung der Sparte Facility Management steuern und führen Sie das Personal und die Organisation der Hauptstelle. Aufgaben effizient zu erledigen, Personal angemessen und aufgabengerecht einzusetzen und auf diese Weise die Ziele der Bundesanstalt optimal zu erreichen, hat für Sie oberste PrioritätMit Expertise unterstützen: Sie vertreten die Hauptstelle und die Interessen der gesamten BImA nach innen und außen, Ihr weitverzweigtes persönliches Netzwerk setzen Sie dafür gewinnbringend ein. Innerhalb der BImA fungieren Sie als Schnittstelle zu anderen Sparten auf der regionalen Ebene. Als fachliche Ansprechperson begleiten Sie Einzelfälle in übergeordneten Angelegenheiten oder mit richtungsweisender BedeutungVerhandlung und Kooperation leben: Sie schließen Zielvereinbarungen mit Vorstand und Spartenleitung sowie mit den Abteilungsleitungen bzw. Objektmanagementteam- und Baumanagementteamleitungen Ihrer Hauptstelle ab. Auf diese Ziele richten Sie die Hauptstelle strategisch aus, steuern Ressourcen und übernehmen Verantwortung für die ErgebnisseKommunikation und Verhandlung führen: Sie sind kommunikationsstark und führen komplexe Verhandlungen mit unseren Kundinnen und Kunden, Vertragsparteien sowie sonstigen DrittenNachhaltige Entwicklung gestalten: Sie verantworten die Aufstellung der Bauprogramme vor Ort sowie die Umsetzung der Maßnahmen in enger Abstimmung mit den zuständigen Bauverwaltungen. Dabei stellen Sie die Einhaltung eines baulichen Standards sicher, der die Realisierung klimaneutraler und barrierefreier Gebäude auf hohem Qualitätsniveau gewährleistetBetrieb und Bauprojekte verantworten: Gemeinsam mit Ihren Objektmanagementteams (OMT) verantworten Sie den Betrieb, die Instandhaltung und einfache Baumaßnahmen und setzen mit den zuständigen Baumanagementteams (BMT) die Bauprojekte für die von der Hauptstelle betreuten Liegenschaften um

    Hinweis: Voraussetzung für die langfristige Stellenbesetzung ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG). Bitte informieren Sie sich im Vorfeld Ihrer Bewerbung zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑/Lebenspartner/in einbezogen wird. Nähere Informationen dazu finden Sie z. B. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (www.verfassungsschutz.de).

    Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten – gleichzeitig gehört eine hohe Reisebereitschaft (mehr als 20 Dienstreisetage pro Jahr) zum festen Bestandteil dieser spannenden Position. Die Dienstreisen sind in der Regel gut planbar, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.

    Was Sie mitbringenSie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Uni‑Diplom) mit wirtschaftswissenschaftlichem, baufachlichem, technischem oder rechtswissenschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare wissenschaftliche QualifikationSie verfügen über umfassende Fachkenntnisse sowie praktische Erfahrung auf dem Gebiet der Immobilienverwaltung und ImmobilienbewirtschaftungSie bringen Erfahrungen bei der Umsetzung von Bauprojekten mit, idealerweise für die öffentliche HandSie sind motiviert, Führungsaufgaben zu übernehmen, und konnten bereits Führungserfahrung in leitender bzw. verantwortungsvoller Position sammelnEine selbstständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus. Zudem verfügen Sie über ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz und PersonalführungsqualitätenIhre Motivation, die Immobilienverwaltung auf einen nachhaltigen und zukunftsweisenden Kurs zu führen, rundet Ihr Profil ab. Einer intensiven und konstruktiven Zusammenarbeit mit unseren dienstlichen Nutzer:innen blicken Sie mit Freude entgegenSie weisen die für die Stelle erforderliche Genderkompetenz auf und setzen die Ziele des Bundesgleichstellungsgesetzes konsequent umSie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind bereit, Dienst‑Kfz zu führenWas Sie von uns erwarten könnenEin unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem engagierten Team mit kurzen Entscheidungswegen und einem interessanten AufgabenspektrumPersönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Fortbildungsangebot, auch zur FührungskräfteentwicklungVereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch orts- und zeitflexibles Arbeiten sowie Teilzeitmöglichkeiten30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Kurse zur Gesundheitsförderung, Diensthandy, ÖPNV‑Jobticket und kostenfreies Parken

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann bewerben Sie sich online bis zum 26. April 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID.

    Das mehrstufige Auswahlverfahren wird voraussichtlich in der 22. und der 24. Kalenderwoche in Bonn stattfinden. Zunächst wird ein fachliches Interview geführt. Sollten Sie danach zu den bestgeeigneten Bewerbenden gehören, werden Sie zu einem Assessment-Center eingeladen, das ebenfalls in den gleichen Kalenderwochen, jedoch an einem anderen Tag durchgeführt wird und vorrangig auf Führungsaufgaben abzielt.

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    Haben Sie noch Fragen?

    Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der Telefonnummer‑40667 gerne zur Verfügung.

    Bei Fragen zum Aufgabenbereich des Arbeitsplatzes "Leitung der Hauptstelle Facility Management" wenden Sie sich bitte an Herrn Giese unter der Telefonnummer‑138.

    Bei Fragen zum Aufgabenbereich des Arbeitsplatzes "Leitung der Hauptstelle Facility Management Neubau" wenden Sie sich bitte an Herrn Reuß unter der Telefonnummer‑805.

    Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de.

    Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter

    Hinweise

    Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

    Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.

    Da es sich bei der ausgeschriebenen Funktion um eine Führungsposition handelt, erwarten wir, dass die Bewerberin oder der Bewerber an einer von der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben angebotenen Schulung zum Thema "Führung in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben" teilnimmt.

    Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

    Der Dienstposten ist für Beamtinnen und Beamte, denen die Laufbahn nach § 27 BLV erweitert wurde, nicht geeignet. Dementsprechend sind diese nicht zugelassen.

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    Die Zentrale sucht

    für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineProjektassistenz im Bereich Serielles Bauen (w/m/d)(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund, Kennung: ZEFM5403, Stellen‑IDDie Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben!

    © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

    Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

    Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben verantwortet die Entwicklung, den Bau, die Vermietung, den Betrieb, die Instandhaltung und den Verkauf der Immobilien des Bundes. Wir bauen für die Zukunft und streben einen Gebäudezustand an, der kein CO2 emittiert und barrierefrei allen Menschen zugänglich ist. In der Sparte Facility Management bringen wir dafür auch den Ausbau der Ladeinfrastruktur für die E-Mobilität und den Einsatz ressourcenschonender Techniken wie das serielle Bauen voran.

    Das sind Ihre AufgabenschwerpunkteSie sind zuständig für die Koordination, Steuerung und Umsetzung der notwendigen Parameter (z. B. Vorplanungen zum Standort, Anfragen bei Behörden etc.) für eine Beauftragung des Seriellen BauensDie Erstellung und Plausibilisierung von Planungen, Bauablaufplänen, Kostenaufstellungen und Abrechnungskonzepten inkl. Termin- und Kostenkontrolle sowie Qualitätsmanagement sind Teil Ihrer To-do-ListeSie führen Informationen für das Baumonitoring und das Berichtswesen zusammen und bewerten dieseDie Evaluation der durchgeführten Baumaßnahmen und die Identifizierung von Optimierungspotenzialen sind Teil Ihrer täglichen ArbeitAls Ansprechperson sind Sie zuständig für die Klärung von Anfragen, beispielsweise von der Presse oder InteressenverbändenZu Ihren Aufgaben gehört die Vorbereitung von Berichten und Entscheidungsvorlagen

    Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, im Umfang von ca. 5 – 20 Tagen im Jahr, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.

    Das bringen Sie mit


    QualifikationSie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/Bachelor) mit baufachlichem Hintergrund oder mit betriebswirtschaftlichem und/oder immobilienwirtschaftlichem Bezug oder eine vergleichbare QualifikationFachkompetenzenGute Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement sind Teil Ihres ProfilsSie haben Grundkenntnisse im VergaberechtIm Umgang mit IT‑Anwendungen (insbesondere Word, Excel und Microsoft Project) sind Sie sicherSie haben bereits Anwendungskenntnisse in SAP oder sind bereit, sich diese kurzfristig anzueignenKenntnisse und Erfahrungen im Bereich des (Seriellen) Bauens bzw. bei der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen sind von VorteilWeiteresIhre gründliche Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit zeichnen Sie ausDie Einarbeitung in wechselnde Aufgabenfelder bereitet Ihnen FreudeFür Ihre hohe Auffassungsgabe und Ihr Organisationsgeschick werden Sie geschätztSie verfügen über Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen ArbeitenSie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiertIhre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte KommunikationsfähigkeitNeben kunden‑/adressatenorientiertem Verhalten zeigen Sie ausgeprägtes und zielorientiertes VerhandlungsgeschickSie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetentSie haben ein gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmenDas bieten wirEine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen ArbeitgeberinVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der ArbeitszeitgestaltungMobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles ArbeitenJahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen30 Tage UrlaubBetriebliche AltersversorgungBerufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche FortbildungsangeboteKurse zur Gesundheitsförderung sowie VorsorgemaßnahmenParkmöglichkeitenVerkehrsgünstige LageZuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann bewerben Sie sich online bis zum 12. April 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 19. Kalenderwoche statt.

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    Haben Sie noch Fragen?

    Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der Telefonnummer‑273 gerne zur Verfügung.

    Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Schmidt unter der Telefonnummer‑3190.

    Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de.

    Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter

    Hinweise

    Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

    Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.

    Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

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  • Die Zentralesucht für den Geschäftsbereich Wohnen am Arbeitsort Bonn,... mehr ansehen

    Die Zentrale

    sucht für den Geschäftsbereich Wohnen am Arbeitsort Bonn, Magdeburg, Köln oder Düsseldorf eine/einenImmobilienexpertin / Immobilienexperten – Schwerpunkt Energie & Umwelt (w/m/d)(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund, Kennung: ZEWO1206, Stellen‑IDDie Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben!

    © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

    Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit.

    Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

    Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

    Sie verantworten die fachliche Bearbeitung und Weiterentwicklung des Energie- und Umweltmanagements in der Sparte Wohnen. Dabei unterstützen Sie schwerpunktmäßig das Ziel "CO2-Bilanz verbessern" (Dekarbonisierungspfad, PV-Ausbau, energetische Maßnahmen im Bestand). Sie erstellen Analysen, Kennzahlen/Reportings, S

    Grundsatz- und Fachthemen Energie/Umwelt: Sie erarbeiten fachliche Vorgaben, Standards und Entscheidungsvorlagen, entwickeln diese weiter und bearbeiten interne/externe AnfragenCO2‑/Energie-Controlling & Analytik: Sie erstellen Verbrauchs-, Wirtschaftlichkeits- und Benchmarkanalysen inkl. Soll-Ist-Vergleichen. Hierzu setzen Sie Maßnahmenprioritäten und leiten Optimierungspotentiale abKennzahlen & Reporting: Als Entscheidungsgrundlage für Sparten‑/Abteilungsleitungen bauen Sie ein Kennzahlen- und Berichtswesen auf und entwickeln dieses stetig weiterDekarbonisierung & Maßnahmenprogramme: An CO2-Bilanzierung und Maßnahmenableitung wirken Sie mit. Zudem unterstützen Sie bei der Umsetzung energetischer Maßnahmen im Wohnbestand (Bewertung von Maßnahmenpaketen, Priorisierung, Monitoring der Zielbeiträge)PV‑/Energieerzeugungsbeiträge (Schnittstellenfunktion): Zur Identifikation, Bewertung und Nachverfolgung von PV-Potenzialen im Wohnportfolio arbeiten Sie zuEnergiebeschaffung & operative Unterstützung: In diesem Themenfeld koordinieren und steuern Sie Bedarfsabfragen zur Energiebeschaffung und unterstützen bei administrativen Aufgaben im EnergiecontrollingGovernance/Compliance & Audits: Um die Einhaltung gesetzlicher Normen zu gewährleisten, koordinieren/moderieren Sie Audits, Arbeitsgruppen und Workshops und entwickeln/aktualisieren Verfahrens- und Arbeitsanweisungen

    Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz Dienstreisen, im Umfang von ca. 5 – 20 Tagen pro Jahr, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.

    Was erwarten wir?


    QualifikationSie haben eine abgeschlossene Hochschulausbildung der Fachrichtung Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Immobilienwirtschaft, Versorgungs-, Energie- und Umwelttechnik, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Energiemanagement (Bachelor of Engineering) oder eine vergleichbare QualifikationFachkompetenzenSie verfügen über Betriebs- und immobilienwirtschaftliche KenntnisseSie bringen Kenntnisse über Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen mitSie haben Microsoft-Office- und SAP‑KenntnisseIhre Kenntnisse auf dem Gebiet des Umwelt- und Energierechts sind fundiert (z. B. BGB, Gebäudeenergiegesetz, ISO 50001, ISO 14001, Vergaberecht)WeiteresSie haben eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher ZuverlässigkeitSie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und HandelnSie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiertIhre Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift ist gut und Sie verfügen über eine ausgeprägte KommunikationsfähigkeitSie bringen die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln mit und sind sowohl kritikfähig als auch sozialkompetentWas bieten wir?Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen ArbeitgeberinVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der ArbeitszeitgestaltungMobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles ArbeitenJahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen30 Tage UrlaubBetriebliche AltersversorgungBerufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche FortbildungsangeboteKurse zur Gesundheitsförderung sowie VorsorgemaßnahmenKostenfreie Parkmöglichkeiten (je nach Standort)Verkehrsgünstige Lage (je nach Standort)Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann bewerben Sie sich online bis zum 12.04.2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 19. Kalenderwoche statt.

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    Haben Sie noch Fragen?

    Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Jansen unter der Telefonnummer‑792 gerne zur Verfügung.

    Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Lange unter der Telefonnummer.

    Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de.

    Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter

    Hinweise

    Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

    Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.

    Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Verbeamtete Personen der gleichen oder nächstniedrigeren Besoldungsgruppe sind zum Verfahren zugelassen.

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  • Das Kontaminationsmanagement der BImA am Arbeitsort Berlin sucht zum n... mehr ansehen

    Das K

    ontaminationsmanagement der BImA am Arbeitsort Berlin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einenIngenieurin / Ingenieur oder Geowissenschaftlerin / Geowissenschaftler – Altlastenbearbeitung (w/m/d)(Entgeltgruppe 14 TVöD Bund, Kennung: ZEPM4106, Stellen‑IDDie Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben!

    © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

    In unserem Geschäftsbereich Portfoliomanagement gibt es viele abwechslungsreiche Aufgaben: Strategische Planung, Vorantreiben der Erneuerbaren Energien, Wohnungsneubau, Gutachter- und Serviceleistungen sowie das Kontaminationsmanagement. Bei der Planung stehen die wirtschaftlichen Interessen im Vordergrund, um das Potenzial unserer komplexen Liegenschaften analysieren, weiterentwickeln, bestmöglich bewirtschaften oder auch verwerten zu können.

    Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

    Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Durch Sie werden Gefahrenabwehrmaßnahmen geplant, die erforderlichen Maßnahmen monetär bewertet und die Maßnahmenplanung erstelltSie übernehmen die fachliche Prüfung von Ordnungsverfügungen und sprechen sich in Einzelfällen direkt mit Ordnungs- und Fachbehörden abSie erstellen und steuern das Altlastenkataster für die BImA, inkl. Kosten- und Finanzplanung, Bilanzaufgaben, Rückstellungen sowie Abstimmung mit allen Beteiligten der AltlastenbearbeitungSie sind zudem Ansprechperson für fachliche Fragen aller Projektbeteiligten und übernehmen die fachliche Führung von externen FachleutenBei Rechtsstreitigkeiten bzgl. Kontaminationen beraten Sie in allen haftungsrelevanten SachfragenSie beraten zu Verkaufsvorbereitung, Grundstücksentwicklung und Vertragsmanagement bei Altlasten-, Kampfmittel- und kontaminationsbedingten Grundstücksthemen inkl. der Bearbeitung politischer und medialer AnfragenBei der Integration und Weiterentwicklung des zentralen Altlastenmanagements, inkl. Prozessimplementierung, Konzeption und Durchführung von Schulungen sowie fachtechnischer Grundsatz- und Gremienarbeit, wirken Sie mit

    Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz Dienstreisen, im Rahmen von mehr als 20 Tagen pro Jahr, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.

    Was erwarten wir?


    QualifikationSie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni‑Diplom/Master) der Geowissenschaften, Umwelttechnik oder Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare QualifikationFachkompetenzenSie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Begutachtung/Bewertung/Sanierung von Altlasten, insbesondere PFAS‑KontaminationenSie bringen Kenntnisse in den für die Tätigkeit relevanten Rechtsgebieten des Umweltrechts mitSie besitzen Erfahrung in der Projektsteuerung und Projektleitung von AltlastenprojektenSie verfügen über Grundkenntnisse in der Thematik Kampfmittelrisiken und KampfmittelräumungEbenfalls bringen Sie Grundkenntnisse in GIS‑Anwendungen mitGrundkenntnisse in der Anwendung von SAP o. ä. Tools sind wünschenswertSie haben Microsoft-Office-KenntnisseWeiteresSie weisen ein ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen auf und bringen die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln mitEine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zählt zu Ihren StärkenSie haben sowohl eine hohe soziale Kompetenz als auch die Fähigkeit zum teamorientierten HandelnSie sind kritikfähig und bringen die Fähigkeit zur Konfliktlösung mitDeutschkenntnisse Niveau C1 erforderlichWas bieten wir?Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen ArbeitgeberinVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der ArbeitszeitgestaltungMobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles ArbeitenJahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen30 Tage UrlaubBetriebliche AltersversorgungBerufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche FortbildungsangeboteKurse zur Gesundheitsförderung sowie VorsorgemaßnahmenVerkehrsgünstige LageZuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann bewerben Sie sich online bis zum 5. Mai 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID.

    Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 22. Kalenderwoche statt.

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    Haben Sie noch Fragen?

    Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Jansen unter der Telefonnummer‑792 gerne zur Verfügung.

    Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Grassow-Dahlke unter der Telefonnummer.

    Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de.

    Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter

    Hinweise

    Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

    Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.

    Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Verbeamtete Beschäftigte der gleichen oder nächstniedrigeren Besoldungsgruppe sind zum Verfahren zugelassen.

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  • Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Managemen... mehr ansehen

    Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsb

    ereich Facility Management Neubau (FN) am Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einenBetriebsingenieurin / Betriebsingenieur (w/m/d)(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung: BEFN2453, Stellen‑IDDie Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben!

    © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

    Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

    Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

    In Abhängigkeit von der Bewerbungslage können eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1500 Euro monatlich in Betracht kommen.

    Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Wahrnehmung des Technischen Gebäudemanagements (TGM) für die Gebäude und Liegenschaften der BImA sowie div. AnmietobjekteGewährleisten der Verantwortung der BImA als Betreiberin für den gesamten technischen Betrieb und die Betriebssicherheit der Anlagen sowie der Einhaltung geltender VorschriftenSteuerung, Überwachung und Kontrolle der technischen Dienstleister/‑innen im TGMWahrnehmung von Rechten und Pflichten aus abgeschlossenen Verträgen, d. h. Sicherstellung der vertragsgemäßen Leistungserbringung, Auswertung vonBerichten hinsichtlich z. B. Störungshäufigkeit, Überprüfung der Reaktionszeiten sowie BehebungszeitenPlanung, Umsetzung und Auswertung von Maßnahmen zur Sicherstellung eines reibungslosen und ordnungsgemäßen Betriebs der technischen Gebäudeausstattung unter Beachtung der spezifischen Anforderungen der Mieter/‑innen (u. a. Sicherheits– und Qualitätsanforderungen)Erstellen von Leistungsverzeichnissen und Leistungsbeschreibungen zur Vorbereitung und Durchführung von nationalen und europaweiten AusschreibungenVerbesserung und/oder Erneuerung von technischen Anlagen und Wahrnehmung der Bauherrinfunktion für alle baulichen Maßnahmen des TGM inklusive Gewährleistungsmanagement sowie Dokumentation und BerichtswesenUnterstützung des Baumanagements bei der Planung, Durchführung und Abnahme baufachlicher Maßnahmen in Bezug auf das technische GebäudemanagementÜberwachung und Steuerung der Wirtschaftlichkeit von technischen Anlagen sowie das Erstellen und Fortschreiben von Konzepten zur Bewirtschaftung sowie Optimierung der technischen Gebäudeausstattung, Planung und Fortentwicklung von InstandhaltungsprozessenDurchführung von Begehungen zur Ermittlung von HandlungsbedarfenBehebung erstmalig auftretender Störungen bei technischen Anlagen und der Gebäudeautomation unter Einbeziehung des operativen Liegenschaftspersonals oder von FremdfirmenAbschließende Bearbeitung und Feststellung der sachlichen Richtigkeit von Rechnungen unter Beachtung der WertgrenzenWas erwarten wir?


    QualifikationAbgeschlossenes technisches (Fach‑)Hochschulstudium (Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor) in den Fachrichtungen Gebäude-, Elektrotechnik oder Versorgungstechnik, Technisches Facility Management oder einem vergleichbaren Studiengang oder vergleichbare Qualifikation (z. B. staatlich geprüfte/geprüfter Technikerin/Techniker (w/m/d) mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung auf ingenieurtechnischem Niveau)FachkompetenzenMehrjährige Berufserfahrung im Betrieb technischer Anlagen, insbesondere in den Kostengruppen 300 (Bauwerk – Baukonstruktion) und 400 (Technische Anlagen) nach DIN 276Kenntnisse einschlägiger Vorschriften u. a. der GEFMA, AMEV, DIN, RBBAU, HOAI, VOB, VOLFundierte Kenntnisse in der Planung, Organisation und Steuerung von Betriebsprozessen im technischen GebäudemanagementNachweisbare Erfahrung in der Umsetzung und Sicherstellung der BetreiberverantwortungPraxiserfahrungen in der Ausschreibung, Vergabe und Steuerung technischer Dienstleistungen sowie Qualitätssicherung von FremdleistungenSicherer Umgang mit relevanten IT‑Systemen, Microsoft Office sowie digitalen Tools für Prozess- und QualitätsmanagementWünschenswertErfahrung mit hochtechnisierten Liegenschaften im öffentlichen oder industriellen UmfeldSAP‑KenntnisseWeiteresFähigkeit zu selbstständigem und teamorientiertem Arbeiten, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenzgründliche und sorgfältige Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeitschnelle und gute Auffassungsgabe; gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und HandelnEigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeitengutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmenFähigkeit auch bei hohem Arbeitsaufkommen strukturiert und fristgerecht zu arbeitenüberzeugende Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie mündliches und schriftliches AusdrucksvermögenFähigkeit auch fachfremden Personen technische Sachverhalte/Lösungen transparent zu erklärenHohe Steuerungs- und Koordinationsfähigkeit im Umgang mit internen Fachbereichen und externen DienstleisternStrukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter ProblemlösungskompetenzBereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz)

    Besonderer Hinweis: Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebenspartner/​‑in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (www.verfassungsschutz.de).

    Was bieten wir?Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen ArbeitgeberinVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der ArbeitszeitgestaltungMöglichkeit zum mobilen ArbeitenMöglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des BundesBerufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche FortbildungsangeboteBetriebliche AltersversorgungJahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen30 Tage UrlaubKurse zur Gesundheitsförderung sowie VorsorgemaßnahmenZuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)

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    Dann bewerben Sie sich online bis zum 12. April 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID.

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    Haben Sie noch Fragen?

    Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Fleck unter der Telefonnummer‑1513 oder per E-Mail () gerne zur Verfügung.

    Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Keischar unter der Telefonnummer‑3199.

    Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de.

    Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter

    Hinweise

    Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

    Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.

    Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.

    Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

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  • Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Einkauf am Arbeitsort Dres... mehr ansehen

    Die Zentrale s

    ucht für den Geschäftsbereich Einkauf am Arbeitsort Dresden zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einenStrategische Einkäuferin / Strategischen Einkäuferim Technischen Gebäudemanagement (TGM) (w/m/d)(Entgeltgruppe 10 TVöD Bund, Kennung: VOEK3306, Stellen‑IDDie Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben!

    © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

    Im Stab Einkauf beschaffen wir alle Produkte und Dienstleistungen, die die BImA benötigt, von der Wildkühlkammer über Dienst‑Kfz bis hin zu Sicherheitsdienstleistungen und Energie. Dabei setzen wir auf Innovation und Nachhaltigkeit. Wir verfolgen die Marktentwicklungen aktiv und beraten die Fachbereiche im gesamten Ausschreibungsprozess.

    Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

    Zum vielfältigen und abwechslungsreichen Spektrum des TGM zählen z. B. Instandhaltungsleistungen für Wärmeversorgungs-, Elektro- und Blitzschutzanlagen (Wartung, Inspektion, Instandsetzung), der Betrieb technischer Anlagen sowie warengruppenübergreifende TGM-Betreiberleistungen für Großliegenschaften.

    Was Sie bei uns tunAnalysieren und planen: Sie verschaffen sich in den von Ihnen betreuten Warengruppen des technischen Gebäudemanagements (TGM) einen Überblick über die langfristigen Bedarfe, haben dabei den zugehörigen Beschaffungsmarkt sowie dessen Entwicklung im Blick und unterstützen bei der VerfahrensplanungStrategisch denken: Schon frühzeitig erkennen Sie Risiken, konzipieren vorausschauende Lösungen und entwickeln hieraus Beschaffungsstrategien für die von Ihnen verantworteten WarengruppenKompetent beraten: Bei der Erstellung der erforderlichen Ausschreibungsunterlagen arbeiten Sie eng mit Ihren Kolleg:innen der Fachsparten zusammen und beraten diese in allen ausschreibungsrelevanten Fragestellungen zum Einkauf von Leistungen des Technischen GebäudemanagementsExpertise einbringen: Sie unterstützen die Vergabestelle bei der fachlichen Beurteilung der eingegangenen Angebote sowie bei der Beantwortung von Fragen der Bietenden

    Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.

    Was Sie mitbringenAusbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/Bachelor) der Fachrichtungen Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare QualifikationKenntnisse und Erfahrung: Sie bringen Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung des Vergaberechts (nationale und EU-weite Verfahren) mit und konnten sich bereits in der Erstellung bzw. Vorbereitung von Ausschreibungsunterlagen beweisenKnow-how: Sie sind versiert in der Immobilienverwaltung, idealerweise in der technischen Betreuung von Liegenschaften, und verfügen über vertragsrechtliche sowie betriebswirtschaftliche KenntnisseDigitale Fähigkeiten: Sie sind fit im Umgang mit den gängigen Büroanwendungen in Microsoft Office (insbes. Excel, Word), arbeiten kontinuierlich an der Weiterentwicklung Ihrer digitalen Fähigkeiten und stehen dem Einsatz digitaler Tools im Einkauf positiv gegenüberPersönlichkeit: Sie überzeugen uns durch Ihr hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Teamfähigkeit. Zudem verfügen Sie über eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise und eine hohe ServiceorientierungWas Sie von uns erwarten könnenEin unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem engagierten Team und einem interessanten AufgabenspektrumPersönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges FortbildungsangebotVereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch orts- und zeitflexibles Arbeiten sowie Teilzeitmöglichkeiten30 Tage Urlaub, Diensthandy, ÖPNV-Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und Kurse zur Gesundheitsförderung

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann bewerben Sie sich online bis zum 20. April 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 20. Kalenderwoche statt.

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    Haben Sie noch Fragen?

    Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Adam unter der Telefonnummer‑274 gerne zur Verfügung.

    Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Scheike unter der Telefonnummer‑533.

    Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de.

    Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter

    Hinweise

    Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

    Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.

    Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

    www.bundesimmobilien.de

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  • Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Wohnen am Arbeitsort Bonn,... mehr ansehen

    Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich

    Wohnen am Arbeitsort Bonn, Magdeburg, Köln oder Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einenImmobilienexpertin / Immobilienexperten Reparaturmanagement (w/m/d)(Entgeltgruppe 10 TVöD Bund, Kennung: ZEWO1207, Stellen‑IDDie Einstellung erfolgt unbefristet.Jetzt bewerben!

    © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

    Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit.

    Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

    Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

    Sie verantworten die fachliche Begleitung und die Kommunikation im Klei

    Sie sind die zentrale Ansprechperson innerhalb der Sparte Wohnen für Fragestellungen zum KRM und zeitgleich Schnittstelle zum DienstleistungsunternehmenSie sind für die Erstellung von Schulungsunterlagen und die Einweisung neuer Beschäftigten in die vertraglichen Regelungen des KRM zuständigSie stellen die Information aller Stakeholder sowie notwendiges Change Management sicherSie gewährleisten eine kontinuierliche Qualitätssicherung und überwachen die Einhaltung der Qualitätsstandards der Leistungserbringung auf Basis von Service Levels und PrüfquotenSie steuern Mängelbehebungen und die Umsetzung von VerbesserungsmaßnahmenZudem führen Sie mit den Mitarbeitenden die Rechnungslegung und das Controlling, z. B. mittels jährlicher Bewertung der erbrachten Leistungen, durch

    Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz Dienstreisen, im Umfang von ca. 5 bis 20 Tagen pro Jahr, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.

    Was erwarten wir?


    QualifikationSie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom FH/Bachelor) im Bereich Immobilienwirtschaft oder Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare QualifikationFachkompetenzenSie bringen Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung in der laufenden Instandhaltung mitSie besitzen vertiefte Kenntnisse aus dem Controlling und in SAP‑S/4 HanaSie können einen sicheren Umgang mit den IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office) nachweisenSie haben Kenntnisse im VertragsrechtFundierte Kenntnisse der Aufbau- und Ablauforganisation der Sparte Wohnen sind von VorteilWeiteresNeben einer selbständigen, sorgfältigen und strukturierten Arbeitsweise zählen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zu Ihren StärkenSie verfügen über gutes Organisationsgeschick, die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und HandelnSie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiertSie verfügen über eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie KommunikationsfähigkeitSie sind kritikfähig und sozialkompetentWas bieten wir?Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen ArbeitgeberinVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der ArbeitszeitgestaltungMobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles ArbeitenJahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen30 Tage UrlaubBetriebliche AltersversorgungBerufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche FortbildungsangeboteKurse zur Gesundheitsförderung sowie VorsorgemaßnahmenKostenfreie Parkmöglichkeiten (je nach Standort)Verkehrsgünstige Lage (je nach Standort)Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann bewerben Sie sich online bis zum 19. April 2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich ab der 20. Kalenderwoche statt.

    Jetzt bewerben

    Haben Sie noch Fragen?

    Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Jansen unter der Telefonnummer‑792 gerne zur Verfügung.

    Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Lange unter der Telefonnummer.

    Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de.

    Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter

    Hinweise

    Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

    Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.

    Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

    Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Verbeamtete Personen der gleichen oder nächstniedrigeren Besoldungsgruppe sind zum Verfahren zugelassen.

    www.bundesimmobilien.de

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