In unserer Kita Heilige Dreifaltigkeit finden bis zu 50 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt einen liebevollen und anregenden Ort, an dem christliche Werte, Gemeinschaft und ein achtsames Miteinander den Alltag prägen.
Darauf aufbauend fördern wir mit unserem pädagogischen Konzept Neugier, Gemeinschaftssinn und eine ganzheitliche Entwicklung der Kinder. Dabei eröffnen unsere vielfältig ausgestatteten Lernräume sowie unser abwechslungsreich gestaltetes Gartengelände zahlreiche Möglichkeiten, die Welt spielerisch zu entdecken und eigene Erfahrungen zu sammeln. Gleichzeitig bildet der Zusammenhalt zwischen Kindern, Familien und Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Anerkennung, eine wichtige Grundlage unseres gemeinsamen Kita-Alltags.
Für unsere Kita suchen wir ab sofort eine engagierte Kita-Leitung, die diesen besonderen Ort mit Fachlichkeit, Herz und klarer Haltung gestaltet.
Your Tasks
Entwicklung und Umsetzung frühkindlicher Bildungsangebote sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption nach den Standards Partizipation, Inklusion, Sprache, Gesundheit, Ernährung und Bewegung Förderung der Teamarbeit sowie Motivation der Mitarbeitenden und Verantwortung für Personalentwicklung sowie Personaleinstellungen Verantwortung für die Qualitätsentwicklung, Sicherheit, Hygiene und Instandhaltung der Einrichtung sowie für die Wirtschaftlichkeit Kooperation mit anderen Einrichtungen und Diensten im Sozialraum Gestaltung einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit den Eltern und SorgeberechtigtenOur Expectations
Idealerweise haben Sie schon Leitungserfahrung in einer vergleichbaren Position, aus stellvertretender Leitungserfahrung oder Projektarbeit erworben Eigenverantwortung, Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit sind zentrale Eigenschaften, die Sie auszeichnen Als sozialpädagogische Fachkraft bringen Sie wertvolle Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im pädagogischen Bereich, in der Konzeption und Umsetzung moderner Pädagogik Sie sind mit etablierten Kommunikationstheorien vertraut und verfügen über Moderationskompetenzen Sie identifizieren sich mit dem Leitbild des Trägers und orientieren sich an den christlichen WertenWünschenswert:
Sichererer Umgang mit digitalen Medien Weiterqualifikation in einem fachlichen Schwerpunkt sind von Vorteil und können alternativ berufsbegleitend bei uns erworben werden, auch Leitungsqualifikation und Fortbildungen sind willkommenWhat We Offer
Eine sichere Zukunft:
Die wirtschaftliche Stabilität des Erzbistums Berlin Unbefristetes Arbeitsverhältnis nach einem Tarifvertrag Eine Mitarbeitervertretung, die sich für Ihre Belange einsetzt Zukunftsperspektive durch moderne IT-AusstattungWork-Life-Balance:
30 Urlaubstage und zusätzlich bis zu drei kirchliche Feiertage, bis zu drei Tage für Exerzitien und zusätzlich 2 Regenerationstage sowie am 24.12. und 31.12. bezahlt frei Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Ein unterstützendes, kollegiales Arbeitsklima mit Kolleg*innen, die sich darauf freuen, den Kita-Alltag mit Ihnen zu gestalten, sowie regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen Förderung von Weiterbildungen durch ein eigenes Fortbildungsmanagement, innovative Projekte und trägerweite Zusammenarbeit Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entfaltungsspielraum für Ideen Eine Kita, die Teil eines lebendigen Gemeindelebens ist Fachberatung und Begleitung in pädagogischen FragenAttraktive Konditionen:
Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) Eine zusätzliche vom Arbeitgeber gezahlte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 5,6% Jährliche Jahressonderzahlungen Bezuschussung zum Deutschlandticket Job Angebot zum JobRad-Leasing für Fahrrad oder E-Bike weniger ansehen Der Kreis-Caritasverband Freyung-Grafenau e.V. sucht für die Interdisziplinäre Frühförderstelle in Freyung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- und/oder Vollzeit einen
Heilpädagogen (m/w/d).
Your Tasks
mobile und ambulante Frühförderung Elternberatung Fachdienst zur Inklusion in Kindertagesstätten (KITAS)Our Expectations
staatliche Anerkennung zum Heilpädagogen oder ein einschlägiges Hochschulstudium eigenständiges und strukturiertes Arbeiten Belastbarkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit positive Einstellung zur katholischen KircheWhat We Offer
Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes Möglichkeit einer unbefristeten Anstellung mit Ferienregelung attraktive Sozialleistungen ein abwechslungsreiches, interessantes Aufgabenfeld sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit weniger ansehen Für unser Beratungszentrum Pankow, A.R.M.-Projekt (Allgemeine Sozialberatung), Schönhauser Allee 141, 1. HH, in 10437 Berlin suchen wir ab 01.09.2026 eine:n
Sozialarbeiter:in / Sozialpädagoge:in (m/w/d)
Arbeitszeit 40 % - 45 % RAZ
befristet bis zum 31.08.2027 (Verlängerung angestrebt)
Your Tasks
Klärung komplexer unübersichtlicher Problemlagen Beratung in persönlichen, sozialen, (sozial-)rechtlichen, wirtschaftlichen, Alltags- und anderen Fragen Beratung zu Grundsicherungsleistungen (nach SGB II, XII) sowie anderen Sozialleistungen und gesetzlichen Unterstützungen nach dem SGB Überprüfung von Ansprüchen, Bescheiden, Beratung bei Widersprüchen und der Beseitigung von Vermittlungshemmnissen Beratung und Unterstützung zur Existenzsicherung (Wohnraum, Energie, Lebensunterhalt) Hilfen bei Antragstellungen und Verwaltungsvorgängen, Durchsetzung von Rechtsansprüchen Installierung von Hilfen zur Überwindung von psychosozialen Notlagen und bei der Entwicklung von Perspektiven Koordination von Beratungs-, Unterstützungsangeboten und Kooperation mit spezialisierten Fachdiensten Mitarbeit in AGs und NetzwerkarbeitOur Expectations
abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/-pädagogik mit staatlicher Anerkennung rechtliche Kenntnisse, besonders des SGB (II, V, VI, IX, XII) Bereitschaft zu interdisziplinärem Denken und Handeln Fähigkeit und Interesse an Kooperations-, Vernetzungs- und Öffentlichkeitsarbeit Bereitschaft zum Einsatz digitaler Beratungsformate im Kontext Blended Counseling selbständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Kommunikationskompetenz gute EDV-Kenntnisse Bereitschaft zur Selbstreflexion und Supervision Die Identifikation mit den Werten und Zielen der Caritas setzen wir voraus.What We Offer
Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes im Geltungsbereich der Regionalkommission Ost Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt betriebliche Altersvorsorge mit aktuell 5,6 % AG-Zuschuss vom Bruttogehalt zusätzliche Feiertage (Heilige Drei Könige, Fronleichnam, Heiligabend und Silvester frei) 3 Exerzitien-Tage (Besinnungstage) im Jahr Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit (Gleitzeitregelung und Zeitwertkonten) Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung JobRad, Zuschuss zum Deutschland-Ticket bzw. VBB-Ticket (Firmenticket)Sie wollen in einem engagierten Team arbeiten, das sich auf Sie freut? Sie wollen etwas bewegen?
Sie wollen sich persönlich einbringen? Dann sind Sie bei uns richtig!
Auskunft zur Stelle erteilt: Frau Hiller/ Frau Peters, Tel.: 030 666 33 -831 / 0173 3469259
Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung bevorzugt über unser Bewerbungsformular einzureichen.
Sollten Sie dabei Schwierigkeiten haben, senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte unter Angabe der Referenznummer72-2026 per E-Mail an:
Menschen aller Geschlechter sind willkommen. Bei gleicher Qualifikation werden Menschen mit Teilhabehemmnissen bevorzugt.
weniger ansehen Der Caritasverband Baden-Baden e.V. ist als Wohlfahrtsverband in seinem Einzugsgebiet mit rund 350 hauptberuflichen und 200 ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Bereichen Sozialarbeit, Betreuung und Pflege tätig. Als zukunftsorientierter, moderner und karitativer Dienstleister stehen wir für soziales Engagement mit wirtschaftlichem Handeln.
In unserem Pflegeheim Vincentiushaus bieten wir mehr als nur Pflege.
Wir arbeiten nach dem Wohngruppenkonzept und begleiten unsere Bewohnerinnen und Bewohner mit Fachkompetenz, Empathie und Respekt. Unsere Aufgaben umfassen die ganzheitliche Pflege, medizinische Versorgung, persönliche Betreuung sowie Beratung von Angehörigen mit dem Ziel, die Lebensqualität der uns anvertrauten Menschen bestmöglich zu erhalten und zu fördern. Wenn Sie Freude an einer verantwortungsvollen Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld haben, sind Sie bei uns genau richtig!
Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) im Pflegeheim Vincentiushaus Der Caritasverband Baden-Baden e.V. sucht ab sofort eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für das Pflegeheim Vincentiushaus in Baden-BadenYour Tasks
Durchführung der individuellen Grund- und Behandlungspflege Planung, Dokumentation und Evaluation der Pflegemaßnahmen Anleitung und Unterstützung von Pflegehilfskräften und Auszubildenden Förderung der Lebensqualität und Selbstständigkeit der Bewohnerinnen und Bewohner Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Pflegekonzepts Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten sowie Therapeutinnen und TherapeutenOur Expectations
Das bringen Sie mit:
eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft fachliche Kompetenz und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen Bereitschaft zu Schichtdiensten und Dienst an Wochenenden und Feiertagen (Früh-/Spät-/ggf. Nachtdienst)What We Offer
Der Caritasverband Baden-Baden e.V. mit seinem Pflegeheim Vincentiushaus bietet Ihnen:
eine unbefristete Anstellung mit fairer Vergütung nach dem Tarif des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit Zusatzleistungen Zuschläge, betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten ein motiviertes, kollegiales Team verlässliche Dienstplanung mit Rücksicht auf Ihre BedürfnisseWir bieten arbeitnehmerfreundliche Benefits wie z.B. verschiedene Arbeitszeitmodelle, betriebliche Altersvorsorge, Zulagen zur Kinderbetreuung, Jobrad, Jobticket uvm. Weitere Benefits finden Sie unter:
weniger ansehen Im Heilpädagogischen Kinderdorf Biesfeld werden Kinder und Jugendliche bis ca. 21 Jahre betreut. Die Angebote sind integrativ ausgerichtet und umfassen diverse teil- und vollstationäre Heilpädagogische und Therapeutische Intensiv(jugend)wohngruppen, ein Familienzentrum sowie ein Reittherapeutisches Zentrum.
zum nächstmöglichen Zeitpunt Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) oder Bundesfreiwilligendienst (BFD) in der Haustechnik in Vollzeit am Standort Kürten-BiesfeldYour Tasks
Du übernimmst gärtnerische und landwirtschaftliche Tätigkeiten
Du übernimmst handwerkliche Tätigkeiten
Du übernimmst Fahrdienste mit unseren Dienstfahrzeugen zu diversen Anlässen
Our Expectations
Du hast eine positive Grundeinstellung
Du bist über 18 Jahre alt
Du hast einen Führerschein (Klasse B)
Du möchtest Dich selbst ausprobieren
Du identifizierst Dich mit christlichen Aufgaben, Zielen und Werten
What We Offer
Du wirst umfassend in die Tätigkeiten eingearbeitet
Du kannst Dich mit Deinen Fähigkeiten einbringen
Du arbeitest in einem kollegialen Arbeitsklima mit gegenseitigem Respekt und Toleranz
Du kannst Dich mit anderen FSJ'lern in der Stiftung austauschen und an gemeinsamen Projekten arbeiten
weniger ansehen im Josefinenstift in Sigmaringen
Voll- oder Teilzeit (50% - 100%), unbefristet Pflegefachkraft stationär (m/w/d) ab sofortYour Tasks
Du pflegst und begleitest die Bewohner:innen auf fachlich hohem Niveau und einfühlsam. Du setzt aktiv gemeinsam mit dem ganzen Team das Wohngruppenkonzept um, in dem der Fokus auf der Selbstbestimmung und Aktivierung der Bewohner:innen liegt. Du kommunizierst mit Angehörigen, Therapeut:innen sowie Ärzt:innen auf Augenhöhe.Our Expectations
Du kannst deinen Job sowohl fachlich, was die 3-jährige Pflegeausbildung belegt als auch menschlich: Kommunikationsfreude, Einfühlungsvermögen und Teamplay zeichnen dich aus. Du bist zuverlässig, hast einen Blick für das Wesentliche und arbeitest selbstständig. Du begegnest allen Menschen mit Respekt und schätzt ihre Vielfalt.What We Offer
Ein attraktives Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif (ähnlich TVÖD) mit automatischen Tarifsteigerungen, Sonderzahlungen wie Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Kinderzulage, betrieblicher Altersvorsorge und vermögensbildenden Leistungen. Eine 39-Stunden-Woche in Vollzeit und 30 Urlaubstage sowie zusätzlich 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage. Leitungskräfte, die regelmäßig geschult werden, um eine gute Führung sicherzustellen. Digitale Unterstützung durch Tablets zur Pflege-Dokumentation und Online-Schulungen. Bezahlte Weiterbildungen, interne Schulungen, und Aufstiegsmöglichkeiten. Zahlreiche je nach Stellenumfang wie Jobrad, EGYM Wellpass oder vergünstigte Auszeiten im Landhotel Allgäuer Hof in Alttann und der Vinzenz Therme in Bad Ditzenbach. Zugang zu Benefits.me mit mehr als 10.000 Rabattaktionen. Lukrative Einzel- und Teamprämie von je 600 für Mitarbeiter:innen-Werbung. weniger ansehen Unsere Kita Heilig Kreuz befindet sich in Berlin Wilmersdorf, direkt am Volkspark. Getreu unserem Leitbild "Wo Kinder spielend lernen" bieten wir bis zu 70 Kindern in drei altersgemischten Gruppen im Alter von 1-6 Jahren eine ganzheitliche pädagogische Betreuung an.
Dabei begegnen sich in unserer Kita Menschen verschiedener Herkunft und Religion. Durch gelebte Vorbilder erfahren die Kinder hier Werte wie Gerechtigkeit, Toleranz, Rücksicht und Nächstenliebe. Christliche Rituale und Feste wie St. Martin oder Erntedank geben den Kindern zusätzlich Orientierung und stärken ihr Gemeinschaftsgefühl. Bewegung spielt bei uns zudem eine zentrale Rolle, sei es im großen Garten oder in unserem Turnraum. Bei uns dürfen Kinder in ihrem eigenen Tempo entdecken, gestalten und wachsen - geborgen, neugierig und mittendrin im Leben.
Du hast Freude daran, einen Lebensort zu gestalten, an dem Kinder und ihre Familien sich willkommen fühlen und alle Menschen sich wertschätzend und auf Augenhöhe begegnen? Um noch mehr Kindern einen chancengerechten Start ins Leben zu ermöglichen, suchen wir erfahrene und unerfahrene, charismatische Kolleg*innen für 30-35 Wochenstunden.
Your Tasks
Verantwortung für die wichtigsten Mitglieder unserer Gesellschaft übernehmen
Verschiedene Angebote mit und für die Kinder planen - wie Ausflüge und Langzeitprojekte - und diese in den Tagesablauf integrieren
Kinder dabei unterstützen, eigene Fähigkeiten zu entwickeln, Entwicklungsschritte beobachten und dokumentieren
Elterngespräche führen und bei Elternabenden mitwirken
Sich einbringen, damit sich unsere Kita stetig weiterentwickelt, und die Konzeption der Einrichtung mitgestalten
Our Expectations
Kompetenzen als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder einem gleichwertigen Abschluss gemäß der Kita-Gesetzgebung des Landes
Fähigkeit zu einer offenen, wertschätzenden und klaren Kommunikation mit Kolleg*innen, Eltern und Kindern
Wissen über aktuelle pädagogische und gesetzliche Vorgaben
Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Integrationskindern
What We Offer
Eine sichere Zukunft:
Die wirtschaftliche Stabilität des Erzbistums Berlin Arbeitsverhältnis nach einem Tarifvertrag Zukunftsperspektive durch digitale Ausstattung in allen GruppenWork-Life-Balance:
30 Urlaubstage und zusätzlich bis zu 3 kirchliche Feiertage, 3 Tage für Exerzitien, 2 Regenerationstage sowie am 24.12. und 31.12. bezahlt frei Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Attraktives und wertschätzendes Umfeld Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entfaltungsspielraum für eigene Ideen Ein unterstützendes, kollegiales Arbeitsklima mit Kolleginnen, die sich darauf freuen, den Kita-Alltag mit Ihnen zu gestalten, sowie auf regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen Förderung von Weiterbildung, Leitungs- sowie Fachkarrieren durch ein eigenes Fortbildungsmanagement, innovative Projekte und trägerweite Zusammenarbeit Eine Kita, die Teil eines lebendigen Gemeindelebens ist Fachberatung und Begleitung in pädagogischen FragenAttraktive Mitarbeiterkonditionen:
Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) Eine zusätzliche vom Arbeitgeber gezahlte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 5,6% Jährliche Jahressonderzahlungen Bezuschussung zum Deutschlandticket Job Angebot zum JobRad-Leasing für Fahrrad oder E-Bike weniger ansehen Unsere Kita St. Konrad von Parzham liegt am grünen Stadtrand an der Bezirksgrenze zwischen Lichtenberg und Marzahn. Wir sind über die Hauptverkehrsstraße Ahrensfelder Chaussee sowie den nahe gelegenen Busverkehr gut zu erreichen.
Unser 10-köpfiges Team betreut 60 Kinder in ebenerdigen, hellen Funktionsräumen und einem Garten mit Obstgehölzen und Wasserhügel. Hier finden die Kinder viel Platz zum Spielen, Lernen, Toben und Verstecken. In unserer Kita begegnen wir uns mit gegenseitiger Achtung, Wertschätzung und Toleranz. Christliche Werte wie Nächstenliebe, Vertrauen, Hoffnung und Vergebung leiten unser Handeln.
Your Tasks
Verantwortung für die wichtigsten Mitglieder unserer Gesellschaft übernehmen
Verschiedene Angebote mit und für die Kinder planen, wie Ausflüge und Langzeitprojekte und diese in den Tagesablauf integrieren
Kinder dabei unterstützen, eigene Fähigkeiten zu entwickeln, Entwicklungsschritte beobachten und dokumentieren
Elterngespräche führen und bei Elternabenden mitwirken
Sich einbringen, damit sich unsere Kita stetig weiterentwickelt, und die Konzeption der Einrichtung mitgestalten
Our Expectations
Kompetenzen als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder einem gleichwertigen Abschluss gemäß der Kita-Gesetzgebung des Landes
Fähigkeit zu einer offenen, wertschätzenden und klaren Kommunikation mit Kolleg*innen, Eltern und Kindern
Wissen über aktuelle pädagogische und gesetzliche Vorgaben
Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Integrationskindern
What We Offer
Eine sichere Zukunft:
Die wirtschaftliche Stabilität des Erzbistums Berlin Unbefristetes Arbeitsverhältnis nach Tarifvertrag Zukunftsperspektive durch digitale Ausstattung in allen GruppenWork-Life-Balance:
30 Urlaubstage und zusätzlich bis zu 3 kirchliche Feiertage, 3 Tage für Exerzitien, 2 Regenerationstage sowie am 24.12. und 31.12. bezahlt frei Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Attraktives und wertschätzendes Umfeld Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entfaltungsspielraum für eigene Ideen Ein unterstützendes, kollegiales Arbeitsklima mit Kolleginnen, die sich darauf freuen, den Kita-Alltag mit Ihnen zu gestalten, sowie auf regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen Förderung von Weiterbildung, Leitungs- sowie Fachkarrieren durch ein eigenes Fortbildungsmanagement, innovative Projekte und trägerweite Zusammenarbeit Eine Kita, die Teil eines lebendigen Gemeindelebens ist Fachberatung und Begleitung in pädagogischen FragenAttraktive Konditionen:
Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) Eine zusätzliche vom Arbeitgeber gezahlte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 5,6% Jährliche Jahressonderzahlungen Bezuschussung zum Deutschlandticket Job Angebot zum JobRad-Leasing für Fahrrad oder E-Bike weniger ansehen Du möchtest Menschen bewegen? Wir begleiten dich dabei!
In der Pflege hast du die Chance, jeden Tag einen echten Unterschied im Leben von Menschen zu machen. Arbeitszeit ist auch Lebenszeit: Als Pflegehelfer:in (w/m/d) bereicherst du den Alltag deiner Mitmenschen und sorgst dafür, dass ihre Welt ein kleines bisschen besser wird.
Willkommen bei deiner einjährigen Ausbildung als
Pflegehelfer:in (w/m/d)!
Ausbildungsbeginn ist im März/April oder September/Oktober möglich.
Your Tasks
Das lernst du bei uns:
Supporter:in sein: Du unterstützt die Pflegefachkräfte bei ihrer Arbeit und hilfst den Menschen mit Unterstützungsbedarf bei alltäglichen Aufgaben, wie z. B. beim Waschen und Essen Teamplayer sein: Du arbeitest eng zusammen mit Kolleg:innen, Ärzt:innen, Angehörigen und Menschen mit Unterstützungsbedarf ganzheitlich Denken: klingt kompliziert, ist es aber nicht: Du nimmst den Menschen mit all seinen Fähigkeiten, Einstellungen, Erfahrungen und Bedürfnissen wahr und gemeinsam mit der Pflegefachkraft findet ihr heraus, was sie/er braucht Wegbegleiter:in sein: du stehst dem Menschen in allen Lebenslagen bei, hast ein offenes Ohr und teilst mit ihm fröhliche, aber auch traurige MomenteOur Expectations
Das solltest du mitbringen:
mindestens einen erfolgreichen Hauptschulabschluss praktische Erfahrungen durch Praktika, FSJ o. ä. sind von Vorteil gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Teamgeist, Empathie und Verantwortungsbewusstsein eine positive Grundeinstellung zu den Werten, Zielen und Aufgaben der Keppler-StiftungWhat We Offer
Das darfst du von uns erwarten und dafür stehen wir:
eine moderne Ausbildungsumgebung, in der du neue Technologien und Lehrmethoden nutzen kannst Vielfalt und Inklusion: Bei uns bist du Teil eines offenen, diversen Teams und wir schätzen dich in deiner Individualität Flexibilität! Wir verstehen, dass dir Work-Life-Balance wichtig ist und möchten, dass du Freiraum für persönliche Interessen hast Mentoring und Unterstützung: Unsere erfahrenen Pflegekräfte, Leitungsteams und Praxisanleiter:innen sind hier, um dich zu fördern und zu unterstützen Karrierechancen: Deine Ausbildung bei uns ist der erste Schritt auf einer aufregenden Karriereleiter. Auch innerhalb der Keppler-Stiftung bieten wir AufstiegsmöglichkeitenWusstest du:
dass wir eine der größte Altenhilfeträgerin in Baden-Württemberg sind? dass du als Auszubildende:r bei uns durchschnittlich mehr verdienst als in anderen Ausbildungsberufen, wie zum Beispiel als Mechatroniker:in? dass Menschen aus über 67 Ländern bei uns in der Keppler-Stiftung arbeiten? dass wir über 600 Ehrenamtliche in unseren Einrichtungen haben? dass wir jährlich etwa 70 Menschen in verschiedenen Berufen ausbilden? dass du Teil eines Beachvolleyball-Teams sein kannst beim traditionellen Keppler-Cup? dass auch Katzen und Hunde manchmal Teil unseres Teams sind?Bei uns geht es nicht nur um Pflege, sondern auch um Werte wie Empathie, Respekt und Menschlichkeit. Wenn du die Zukunft der Altenpflege mit deinen Ideen mitgestalten möchtest und nach einem Ausbildungsträger suchst, der deine Werte teilt, dann freuen wir uns, dich kennenzulernen!
Instagram:
Die Caritas Fachstelle Sucht begleitet und unterstützt Menschen auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten, suchtfreien Leben. Unser erfahrenes Team bietet Beratung, Therapie und Prävention für Betroffene sowie deren Angehörige individuell, vertraulich und auf Augenhöhe.Zudem engagieren wir uns in der Öffentlichkeitsarbeit, sensibilisieren für Suchtthemen und fördern Aufklärung durch Präventionsveranstaltungen, Workshops und Netzwerkarbeit.
Werden Sie Teil unseres sympathischen Teams zunächst befristet für 1 Jahr als
B.A. Soziale Arbeit als Suchttherapeut (m/w/d) Caritas Fachstelle Sucht Düsseldorf - Unterbilk in Teilzeit (mind. 19,5 Std./Wo von derzeit 39 Std./Wo.)Your Tasks
Beratung von Alkohol-, Medikamenten- und Tabakabhängigen sowie Menschen mit Essstörungen Beratung von Angehörigen und Bezugspersonen Führen von Einzel-, Paar- Familien- und Gruppengesprächen Vermittlung in teilstationäre und stationäre Entwöhnungsbehandlung sowie Durchführung der Nachsorge Konzeptionierung und Initiierung von neuen Aufgabenfeldern/ Projekten sowie Öffentlichkeitsarbeit Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementprozesses Dokumentation und BerichtswesenOur Expectations
abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter / B.A. Soziale Arbeit (m/w/d) oder vergleichbar (angefangene) (Sucht-) therapeutische Zusatzausbildung Kenntnisse über Sucht- und psychische Erkrankungen Grundkenntnisse in der Sozialgesetzgebung Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit Bereitschaft zur Weiterbildung und SupervisionWhat We Offer
attraktive Vergütung nach Caritas AVR Tarif: Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verdienen Sie zwischen 3.967 und 5.454 brutto (in Vollzeit) monatlich attraktive betriebliche Altersvorsorge (KZVK) mit aktuell 5,6 % Arbeitgeber-Zuschuss vom Bruttogehalt 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage basierend auf einer 5-Tage-Woche + Sonderurlaub bei besonderen Anlässen zusätzlich 3 Oasen-Tage (Besinnungstage) Dienste und Hilfen der Caritas stehen Ihnen in persönlichen Krisensituationen zur Verfügung Zahlung des Premium-Accounts bei Immoscout24 für 3 Monate bei Umzug nach Düsseldorf oder Umgebung großes Benefit-Programm mit Leasingfahrrad, bezuschusstem Deutschlandticket, Versicherungen, Rabatten u.v.m. gelebte Gemeinschaft durch Mitarbeitermesse und -frühstück, Events wie Karnevalsparty, Mitarbeiterausflüge, Wallfahrten u.v.m. sehr gute Anbindung an den ÖPNV (Haltestelle Landtag/Kniebrücke)Menschen mit einer anerkannten Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Vielfalt ist uns wichtig:
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