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München, Deutschland
Mit Berufserfahrung
23.12.25
Wir schaffen Raum zur Entfaltung.
Für Kunden wie auch für Mitarbeiter
Die Dawonia ist weiterhin auf Erfolgskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit rund 25.000 Wohnungen und 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft - wir investieren und suchen Sie!
DAS ERWARTET SIE BEI UNS Übernahme der gesamtverantwortlichen Projektleitung in Bauherrenvertretung in der Projektentwicklung und dem Projektmanagement nach dem Leistungsbild der AHO für die Entwicklung, Vorbereitung und Planung von Wohnungsbauvorhaben im Neubau, in der Wohnungsprivatisierung sowie der energetischen Sanierung unserer Bestands-gebäude; insbesondere beinhaltet dies:
Organisation der Projekte nach Projektstufen über alle Handlungsbereiche zur Sicherung der hausinternen Vorgaben und Prozesse Entwicklung, Überwachung und Umsetzung von Projektzielen in enger Zusammenarbeit mit dem Asset Management-Team Auswahl, Organisation, Leitung und Steuerung von Planungsteams, ausführenden Firmen und weiteren Expert:innen mit internen und externen Projektbeteiligten Steuerung der Vergabe von Honorar- und Bauleistungen wie auch Mitwirkung bei den Vertragsverhandlungen Verantwortung für die projektspezifische Budgetplanung und die Kostenkontrolle Koordination der Termin- und Ablaufplanung Bauherrenvertretung gegenüber Behörden, Mieter:innen und der Öffentlichkeit Erstellung, Einhaltung und monatliches Nachhalten von Kosten- und Mittelabflussplanung sowie Budgetverantwortung Regelmäßiges Reporting zu Status, Leistungsstand und Kosten der zu verantwortenden Projekte Initiierung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Gremien Mitwirkung bei technischen Vorprüfungen (Due Diligence) von Ankaufsobjekten Repräsentation der technischen Expertise zur Unterstützung der hausinternen Fachbereiche Identifizierung von Nachverdichtungspotenzialen auf Bestands- und Ankaufsgrundstücken sowie Entwicklung von Nutzungsszenarien auf Basis von Potenzialanalysen und Machbarkeitsstudien in enger Abstimmung mit unserem Assetmanagement Technische Beurteilung und Bewertung des Zustandes von Wohnanlagen sowie Ausarbeitung von Vorschlägen zur Instandsetzung und Modernisierung ggf. auch der Nachverdichtung Mitwirkung bei Sonderprojekten zur Optimierung von Abläufen und Prozessen zur Unterstützung der Abteilungsleitung
DAS BRINGEN SIE MIT Abgeschlossenes Studium der Architektur, der Stadtplanung oder anderweitige adäquate Qualifikation Mehr als 4 Jahre Berufserfahrung in der Projektentwicklung und dem Projektmanagement in der Projektleitung Sicherer Umgang und sehr gute Kenntnisse der LBO, BauGB, BGB, HOAI, AHO, VOB, GEG, Vertragsrecht, Mietrecht und von Förderrichtlinien Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung, Planung und Realisierung von Projekten im Neu- und Bestandsbau sowie Schlüsselfertigbau, insbesondere im Geschosswohnungsbau Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge in der Planung und Realisierung von Immobilien Unternehmerisches Denken und Handeln Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Souveränität in der Kommunikation Organisationstalent sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Entscheidungsfreudigkeit, Teamorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit Interesse, vorzugsweise Erfahrungen, im Umgang mit Änderungsprozessen (Change-Management) Sehr gute Deutschkenntnisse
DAS BIETEN WIR IHNEN
Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem hochqualifizierten und modernen Arbeitsumfeld mit vielen Spezialisten Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich) Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing) Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeitenden-/Firmenrabatten Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag, Architektour NACHHALTIGKEIT wird bei uns "groß" geschrieben!Unterstützen Sie uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
Dawonia Management GmbH
Frau Susanne Hohm - HR Business Partnerin
Dom-Pedro-Straße 19 - 80637 München
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Wir schaffen Raum zur Entfaltung.
Für Kunden wie auch für Mitarbeiter
Die Dawonia ist weiterhin auf Erfolgskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit rund 25.000 Wohnungen und 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft - wir investieren und suchen Sie!
DAS ERWARTET SIE BEI UNS Umsetzung der energetischen Sanierung des Immobilienbestandes zur Einhaltung der Pariser-Klimaziele Übernahme der gesamtverantwortlichen Projektleitung in Bauherrenvertretung im Projektmanagement nach dem Leistungsbild der AHO für die Planung, Ausführungsvorbereitung und Ausführung von Instandhaltungs-, Modernisierungs-, Umbau- und Erweiterungsprojekten sowie Nachverdichtungsmaßnahme überwiegend im vermieteten Zustand; insbesondere beinhaltet dies:
Organisation der Projekte nach Projektstufen über alle Handlungsbereiche zur Sicherung der hausinternen Vorgaben und Prozesse Entwicklung, Überwachung und Umsetzung von Projektzielen in enger Zusammenarbeit mit dem Asset Management-Team Organisation, Leitung und Steuerung von Planungsteams, ausführenden Firmen und weiteren Expert:innen mit internen und externen Projektbeteiligten Verantwortung für die projektspezifische Budgetplanung und die Kostenkontrolle Koordination der Termin- und Ablaufplanung Steuerung der Vergabe von Honorar- und Bauleistungen wie auch Mitwirkung bei den Vertragsverhandlungen Bauherrenvertretung gegenüber Behörden, Mieter:innen und der Öffentlichkeit Sicherstellung der Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitätsstandards sowie ggf. Optimierung dieser Erstellung, Einhaltung und monatliches Nachhalten von Kosten- und Mittelabflussplanung sowie Budgetverantwortung Regelmäßiges Reporting zu Status, Leistungsstand und Kosten der zu verantwortenden Projekte Technische Beurteilung und Bewertung des Zustandes von Wohnanlagen sowie Ausarbeitung von Vorschlägen zur Instandsetzung und Modernisierung ggfls. Erweiterung Repräsentation der technischen Expertise zur Unterstützung der hausinternen Fachbereiche Mitwirkung bei Sonderprojekten zur Optimierung von Abläufen und Prozessen zur Unterstützung der Abteilungsleitung
DAS BRINGEN SIE MIT Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauwesens oder anderweitige adäquate Qualifikation Mehr als 4 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement; vertiefte Erfahrungen mit Bauen im Bestand sind von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in der Planung und Realisierung von Projekten, insbesondere im Geschosswohnungsbau Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge in der Realisierung von Immobilien Unternehmerisches Denken und Handeln Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Souveränität in der Kommunikation Organisationstalent sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Entscheidungsfreudigkeit, Teamorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit Interesse, vorzugsweise Erfahrungen, im Umgang mit Änderungsprozessen (Change-Management) Sehr gute Deutschkenntnisse
DAS BIETEN WIR IHNEN
Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem hochqualifizierten und modernen Arbeitsumfeld mit vielen Spezialisten Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich) Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing) Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeitenden-/Firmenrabatten Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag, Architektour NACHHALTIGKEIT wird bei uns "groß" geschrieben!Unterstützen Sie uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
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Die Dawonia ist weiterhin auf Erfolgskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit rund 25.000 Wohnungen und 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft - wir investieren und suchen Sie!
DAS ERWARTET SIE BEI UNS Übernahme der gesamtverantwortlichen Projektleitung in Bauherrenvertretung im Projektmanagement nach dem Leistungsbild der AHO für die Planung, Ausführungsvorbereitung und Ausführung von Wohnungsbauvorhaben (sowohl Mietwohnungsbau als auch Verkaufsobjekte) im Neubau, in der Wohnungsprivatisierung sowie der energetischen Sanierung unserer Bestandsgebäude, insbesondere beinhaltet dies:
Organisation der Projekte nach Projektstufen über alle Handlungsbereiche zur Sicherung der hausinternen Vorgaben und Prozesse Entwicklung, Überwachung und Umsetzung von Projektzielen in enger Zusammenarbeit mit dem Asset Management-Team Auswahl, Organisation, Leitung und Steuerung von Planungsteams, ausführenden Firmen und weiteren Experten mit internen und externen Projektbeteiligten Verantwortung für die projektspezifische Budgetplanung und die Kostenkontrolle Steuerung der Vergabe von Honorar- und Bauleistungen wie auch Mitwirkung bei den Vertragsverhandlungen Verantwortung für die projektspezifische Budgetplanung und die Kostenkontrolle Koordination und Überprüfung der Termin- und Ablaufplanung Bauherrenvertretung gegenüber Behörden, Mieter:innen und der Öffentlichkeit Sicherstellung der Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitätsstandards sowie ggf. Optimierung dieser Erstellung, Einhaltung und monatliches Nachhalten von Kosten- und Mittelabflussplanung sowie Budgetverantwortung Regelmäßiges Reporting zu Status, Leistungsstand und Kosten der zu verantwortenden Projekte Initiierung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Gremien Mitwirkung bei technischen Vorprüfungen (Due Diligence) von Ankaufsobjekten Repräsentation der technischen Expertise zur Unterstützung der hausinternen Fachbereiche Mitwirkung bei Sonderprojekten zur Optimierung von Abläufen und Prozessen zur Unterstützung der Abteilungsleitung
DAS BRINGEN SIE MIT Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauwesens oder anderweitige adäquate Qualifikation Mehr als 4 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement mit Erfahrung in der Führung von Projektteams Sehr gute Kenntnisse in der Planung und Realisierung von Projekten im Neu- und Schlüsselfertigbau, insbesondere im Geschosswohnungsbau Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge in der Realisierung von Immobilien Unternehmerisches Denken und Handeln Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Souveränität in der Kommunikation Organisationstalent sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Entscheidungsfreudigkeit, Teamorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit Interesse, vorzugsweise Erfahrungen, im Umgang mit Änderungsprozessen (Change-Management) Sehr gute Deutschkenntnisse
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Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem hochqualifizierten und modernen Arbeitsumfeld mit vielen Spezialisten Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich) Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing) Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeitenden-/Firmenrabatten Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag, Architektour NACHHALTIGKEIT wird bei uns "groß" geschrieben!Unterstützen Sie uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
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Die Dawonia ist weiterhin auf Erfolgskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit rund 25.000 Wohnungen und 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft - wir investieren und suchen Sie!
Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 32 Wochenstunden zu besetzen.
DAS ERWARTET DICH BEI UNS Aktive Mitarbeit in unserem IT-Servicedesk-Team im 1st- und 2nd-Level-Support Zentrale Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden bei allen IT-Fragen rund um den digitalen Arbeitsplatz Ausgabe, Verwaltung und Lifecycle-Management von IT-Equipment (Clients, mobile Endgeräte, Zubehör) Management der geleasten Druckerlandschaft inklusive Steuerung und Koordination externer Dienstleister Durchführung von Anwenderschulungen zu Microsoft 365, Collaboration-Tools und mobilen Endgeräten Mitarbeit bei der Planung, dem Design und der Umsetzung moderner IT-Infrastruktur- und Workplace-Lösungen Optional: Unterstützung im Bereich Netzwerkbetrieb und -dokumentation (LAN / WAN / WLAN)
DAS BRINGST DU MIT Abgeschlossene IT-spezifische Ausbildung (z.B. Fachinformatiker) oder eine vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrung im IT-Support (1st/2nd Level) sowie in serviceorientierten IT-Umgebungen Sicherer Umgang mit Windows-Client-Systemen und gängiger Unternehmenssoftware Idealerweise Kenntnisse im Drucker- und Druckserverbetrieb Grundlegende Netzwerkkenntnisse (TCP/IP, LAN/WLAN) sind wünschenswert Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
DAS BIETEN WIR DIR
Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem hochqualifizierten und modernen Arbeitsumfeld mit vielen Spezialisten Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich) Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing) Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeiter-/Firmenrabatten Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag, Architektour, Weihnachtsfeier und Sommerfest NACHHALTIGKEIT wird bei uns "groß" geschrieben!Unterstütze uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
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DAS ERWARTET SIE BEI UNS
Übernahme der gesamtverantwortlichen Projektleitung in Bauherrenvertretung im Projektmanagement nach dem Leistungsbild der AHO für die Planung, Ausführungsvorbereitung und Ausführung von Wohnungsbauvorhaben (sowohl Mietwohnungsbau als auch Verkaufsobjekte) im Neubau, in der Wohnungsprivatisierung sowie der energetischen Sanierung unserer Bestandsgebäude, insbesondere beinhaltet dies:DAS BRINGEN SIE MIT
Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauwesens oder anderweitige adäquate Qualifikation Mehr als 4 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement mit Erfahrung in der Führung von Projektteams Sehr gute Kenntnisse in der Planung und Realisierung von Projekten im Neu- und Schlüsselfertigbau, insbesondere im Geschosswohnungsbau Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge in der Realisierung von Immobilien Unternehmerisches Denken und Handeln Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Souveränität in der Kommunikation Organisationstalent sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Entscheidungsfreudigkeit, Teamorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit Interesse, vorzugsweise Erfahrungen, im Umgang mit Änderungsprozessen (Change-Management) Sehr gute DeutschkenntnisseDAS BIETEN WIR IHNEN
Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem hochqualifizierten und modernen Arbeitsumfeld mit vielen Spezialisten Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich) Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing) Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeitenden-/Firmenrabatten Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag, Architektour NACHHALTIGKEIT wird bei uns "groß" geschrieben!Unterstützen Sie uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
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Umsetzung der energetischen Sanierung des Immobilienbestandes zur Einhaltung der Pariser-Klimaziele Übernahme der gesamtverantwortlichen Projektleitung in Bauherrenvertretung im Projektmanagement nach dem Leistungsbild der AHO für die Planung, Ausführungsvorbereitung und Ausführung von Instandhaltungs-, Modernisierungs-, Umbau- und Erweiterungsprojekten sowie Nachverdichtungsmaßnahme überwiegend im vermieteten Zustand; insbesondere beinhaltet dies:DAS BRINGEN SIE MIT
Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauwesens oder anderweitige adäquate Qualifikation Mehr als 4 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement; vertiefte Erfahrungen mit Bauen im Bestand sind von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in der Planung und Realisierung von Projekten, insbesondere im Geschosswohnungsbau Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge in der Realisierung von Immobilien Unternehmerisches Denken und Handeln Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Souveränität in der Kommunikation Organisationstalent sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Entscheidungsfreudigkeit, Teamorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit Interesse, vorzugsweise Erfahrungen, im Umgang mit Änderungsprozessen (Change-Management) Sehr gute DeutschkenntnisseDAS BIETEN WIR IHNEN
Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem hochqualifizierten und modernen Arbeitsumfeld mit vielen Spezialisten Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich) Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing) Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeitenden-/Firmenrabatten Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag, Architektour NACHHALTIGKEIT wird bei uns "groß" geschrieben!Unterstützen Sie uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.
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Die Dawonia ist weiterhin auf Erfolgskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit rund 25.000 Wohnungen und 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft – wir investieren und suchen Sie!
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Übernahme der gesamtverantwortlichen Projektleitung in Bauherrenvertretung im Projektmanagement nach dem Leistungsbild der AHO für die Planung, Ausführungsvorbereitung und Ausführung von Wohnungsbauvorhaben (sowohl Mietwohnungsbau als auch Verkaufsobjekte) im Neubau, in der Wohnungsprivatisierung sowie der energetischen Sanierung unserer Bestandsgebäude, insbesondere beinhaltet dies:DAS BRINGEN SIE MIT
Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauwesens oder anderweitige adäquate Qualifikation Mehr als 4 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement mit Erfahrung in der Führung von Projektteams Sehr gute Kenntnisse in der Planung und Realisierung von Projekten im Neu- und Schlüsselfertigbau, insbesondere im Geschosswohnungsbau Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge in der Realisierung von Immobilien Unternehmerisches Denken und Handeln Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Souveränität in der Kommunikation Organisationstalent sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Entscheidungsfreudigkeit, Teamorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit Interesse, vorzugsweise Erfahrungen, im Umgang mit Änderungsprozessen (Change-Management) Sehr gute DeutschkenntnisseDAS BIETEN WIR IHNEN
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Umsetzung der energetischen Sanierung des Immobilienbestandes zur Einhaltung der Pariser-Klimaziele Übernahme der gesamtverantwortlichen Projektleitung in Bauherrenvertretung im Projektmanagement nach dem Leistungsbild der AHO für die Planung, Ausführungsvorbereitung und Ausführung von Instandhaltungs-, Modernisierungs-, Umbau- und Erweiterungsprojekten sowie Nachverdichtungsmaßnahme überwiegend im vermieteten Zustand; insbesondere beinhaltet dies:DAS BRINGEN SIE MIT
Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauwesens oder anderweitige adäquate Qualifikation Mehr als 4 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement; vertiefte Erfahrungen mit Bauen im Bestand sind von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in der Planung und Realisierung von Projekten, insbesondere im Geschosswohnungsbau Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge in der Realisierung von Immobilien Unternehmerisches Denken und Handeln Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Souveränität in der Kommunikation Organisationstalent sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Entscheidungsfreudigkeit, Teamorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit Interesse, vorzugsweise Erfahrungen, im Umgang mit Änderungsprozessen (Change-Management) Sehr gute DeutschkenntnisseDAS BIETEN WIR IHNEN
Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem hochqualifizierten und modernen Arbeitsumfeld mit vielen Spezialisten Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich) Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing) Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeitenden-/Firmenrabatten Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag, Architektour NACHHALTIGKEIT wird bei uns "groß" geschrieben!Unterstützen Sie uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins .
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Die Dawonia ist weiterhin auf Erfolgskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit rund 25.000 Wohnungen und 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft – wir investieren und suchen Sie!
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Umsetzung der energetischen Sanierung des Immobilienbestandes zur Einhaltung der Pariser-KlimazieleÜbernahme der gesamtverantwortlichen Projektleitung in Bauherrenvertretung im Projektmanagement nach dem Leistungsbild der AHO für die Planung, Ausführungsvorbereitung und Ausführung von Instandhaltungs-, Modernisierungs-, Umbau- und Erweiterungsprojekten sowie Nachverdichtungsmaßnahme überwiegend im vermieteten Zustand; insbesondere beinhaltet dies
- Organisation der Projekte nach Projektstufen über alle Handlungsbereiche zur Sicherung der hausinternen Vorgaben und Prozesse- Entwicklung, Überwachung und Umsetzung von Projektzielen in enger Zusammenarbeit mit dem Asset Management-Team- Organisation, Leitung und Steuerung von Planungsteams, ausführenden Firmen und weiteren Expert:innen mit internen und externen Projektbeteiligten- Verantwortung für die projektspezifische Budgetplanung und die Kostenkontrolle- Koordination der Termin- und Ablaufplanung- Steuerung der Vergabe von Honorar- und Bauleistungen wie auch Mitwirkung bei den Vertragsverhandlungen- Bauherrenvertretung gegenüber Behörden, Mieter:innen und der Öffentlichkeit- Sicherstellung der Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitätsstandards sowie ggf. Optimierung dieser• Erstellung, Einhaltung und monatliches Nachhalten von Kosten- und Mittelabflussplanung sowie Budgetverantwortung• Regelmäßiges Reporting zu Status, Leistungsstand und Kosten der zu verantwortenden Projekte• Technische Beurteilung und Bewertung des Zustandes von Wohnanlagen sowie Ausarbeitung von Vorschlägen zur Instandsetzung und Modernisierung ggfls. Erweiterung• Repräsentation der technischen Expertise zur Unterstützung der hausinternen Fachbereiche• Mitwirkung bei Sonderprojekten zur Optimierung von Abläufen und Prozessen zur Unterstützung der AbteilungsleitungDAS BRINGEN SIE MIT
Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauwesens oder anderweitige adäquate QualifikationMehr als 4 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement; vertiefte Erfahrungen mit Bauen im Bestand sind von VorteilSehr gute Kenntnisse in der Planung und Realisierung von Projekten, insbesondere im GeschosswohnungsbauVerständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge in der Realisierung von ImmobilienUnternehmerisches Denken und HandelnVerhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Souveränität in der KommunikationOrganisationstalent sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte ArbeitsweiseEntscheidungsfreudigkeit, Teamorientierung, Flexibilität und BelastbarkeitInteresse, vorzugsweise Erfahrungen, im Umgang mit Änderungsprozessen (Change-Management)Sehr gute DeutschkenntnisseDAS BIETEN WIR IHNEN
Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögenEine zukunftssichere Tätigkeit in einem hochqualifizierten und modernen Arbeitsumfeld mit vielen SpezialistenAttraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich)Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und SilvesterArbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche AltersversorgungNach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerbenDawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche WeiterbildungMitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing)Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle KinderbetreuungCorporate Benefits in Form von diversen Mitarbeitenden-/FirmenrabattenInteressante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag, ArchitektourNACHHALTIGKEIT wird bei uns „groß“ geschrieben!Unterstützen Sie uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins .
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Wir schaffen Raum zur Entfaltung.
Für Kunden wie auch für Mitarbeiter
Die Dawonia ist weiterhin auf Erfolgskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit rund 25.000 Wohnungen und 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft – wir investieren und suchen Sie!
DAS ERWARTET SIE BEI UNS
Übernahme der gesamtverantwortlichen Projektleitung in Bauherrenvertretung in der Projektentwicklung und dem Projektmanagement nach dem Leistungsbild der AHO für die Entwicklung, Vorbereitung und Planung von Wohnungsbauvorhaben im Neubau, in der Wohnungsprivatisierung sowie der energetischen Sanierung unserer Bestands-gebäude; insbesondere beinhaltet dies
- Organisation der Projekte nach Projektstufen über alle Handlungsbereiche zur Sicherung der hausinternen Vorgaben und Prozesse- Entwicklung, Überwachung und Umsetzung von Projektzielen in enger Zusammenarbeit mit dem Asset Management-Team- Auswahl, Organisation, Leitung und Steuerung von Planungsteams, ausführenden Firmen und weiteren Expert:innen mit internen und externen Projektbeteiligten- Steuerung der Vergabe von Honorar- und Bauleistungen wie auch Mitwirkung bei den Vertragsverhandlungen- Verantwortung für die projektspezifische Budgetplanung und die Kostenkontrolle- Koordination der Termin- und Ablaufplanung- Bauherrenvertretung gegenüber Behörden, Mieter:innen und der Öffentlichkeit• Erstellung, Einhaltung und monatliches Nachhalten von Kosten- und Mittelabflussplanung sowie Budgetverantwortung• Regelmäßiges Reporting zu Status, Leistungsstand und Kosten der zu verantwortenden Projekte• Initiierung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Gremien• Mitwirkung bei technischen Vorprüfungen (Due Diligence) von Ankaufsobjekten• Repräsentation der technischen Expertise zur Unterstützung der hausinternen Fachbereiche• Identifizierung von Nachverdichtungspotenzialen auf Bestands- und Ankaufsgrundstücken sowie Entwicklung von Nutzungsszenarien auf Basis von Potenzialanalysen und Machbarkeitsstudien in enger Abstimmung mit unserem Assetmanagement• Technische Beurteilung und Bewertung des Zustandes von Wohnanlagen sowie Ausarbeitung von Vorschlägen zur Instandsetzung und Modernisierung ggf. auch der Nachverdichtung• Mitwirkung bei Sonderprojekten zur Optimierung von Abläufen und Prozessen zur Unterstützung der AbteilungsleitungDAS BRINGEN SIE MIT
Abgeschlossenes Studium der Architektur, der Stadtplanung oder anderweitige adäquate QualifikationMehr als 4 Jahre Berufserfahrung in der Projektentwicklung und dem Projektmanagement in der ProjektleitungSicherer Umgang und sehr gute Kenntnisse der LBO, BauGB, BGB, HOAI, AHO, VOB, GEG, Vertragsrecht, Mietrecht und von FörderrichtlinienSehr gute Kenntnisse in der Entwicklung, Planung und Realisierung von Projekten im Neu- und Bestandsbau sowie Schlüsselfertigbau, insbesondere im GeschosswohnungsbauVerständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge in der Planung und Realisierung von ImmobilienUnternehmerisches Denken und HandelnVerhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Souveränität in der KommunikationOrganisationstalent sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte ArbeitsweiseEntscheidungsfreudigkeit, Teamorientierung, Flexibilität und BelastbarkeitInteresse, vorzugsweise Erfahrungen, im Umgang mit Änderungsprozessen (Change-Management)Sehr gute DeutschkenntnisseDAS BIETEN WIR IHNEN
Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögenEine zukunftssichere Tätigkeit in einem hochqualifizierten und modernen Arbeitsumfeld mit vielen SpezialistenAttraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich)Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen pro Jahr, darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter:innen arbeitsfreie Tage an Weihnachten und SilvesterArbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche AltersversorgungNach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerbenDawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche WeiterbildungMitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad (Fahrradleasing)Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle KinderbetreuungCorporate Benefits in Form von diversen Mitarbeitenden-/FirmenrabattenInteressante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag, ArchitektourNACHHALTIGKEIT wird bei uns „groß“ geschrieben!Unterstützen Sie uns in unserer wichtigen Aufgabe, Menschen ein Zuhause zu bieten. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins .
Dawonia Management GmbH
Frau Susanne Hohm - HR Business Partnerin Dom-Pedro-StraßeMünchen
Telefon
www.dawonia.de
