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GRN Gesundheitszentren Rhein Neckar gGmbH
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  • Gesundheits- und Krankenpfleger Breast Care Nurse (m/w/d)  

    GRN Gesundheitszentren Rhein Neckar gGmbH
    - Weinheim
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    Gesundheits- und Krankenpfleger Breast Care Nurse (m/w/d)

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    JETZT BEWERBEN Zukunftssichere
    Berufe mit Herz und Hand. Flexible Arbeitszeiten.
    Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.
    Gelebter GRN-Teamgeist. Gesundheits- und Krankenpfleger Breast Care Nurse (m/w/d)

    Vollzeit/Teilzeit • Weinheim • Mit/ohne Berufserfahrung

    Arbeiten bei GRN

    Ein zuverlässiger und
    zukunftsorientierter Arbeitgeber. Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg 650 Mitarbeiter:innen 12.500 stationäre Patient:innen 14.500 ambulante Notfälle – davon 1.500 ambulante Operationen Ca. 800 Babys erblicken in der babyfreundlich zertifizierten Geburtsklinik jährlich das Licht der Welt Worauf Sie sich freuen können Attraktive und faire Vergütung nach TVöD  Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring Flexibles Arbeitszeitkonto Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
    (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE) Betriebliches Gesundheitsmanagement  Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket-Job Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken Einblick in Ihre Aufgaben Umfassende Betreuung und Beratung von Brustkrebspatient:innen sowie über Diagnostik, Therapie und Pflege Beratung über die Auswirkungen der Therapien wie Operationen, Chemo- und/oder Strahlentherapie, antihormonelle Therapie Individuell angepasste Beratungsangebote für Patienten und ihre Angehörigen in allen Phasen der Erkrankung aus pflegerischer Sicht Angehörigenbetreuung Krisenintervention Teilnahme an Erstdiagnosegesprächen in der Brustsprechstunde, anschließend psychosoziale Betreuung von Patient:innen und Angehörigen Terminkoordination sowie Telefon- und E-Mail-Betreuung und Hilfestellung bei organisatorischen Fragen Besuche während des stationären Aufenthaltes Persönliche Anleitung bei pflegerischen Schwerpunkten Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen an der Behandlung beteiligten Personen Teilnahme und Vorbereitung des Tumorboards Organisation des Onko-Cafés Darauf freuen wir uns Ausbildung Pflegefachkraft (m/w/d)  Abgeschlossene Breast Nurse Weiterbildung oder die Bereitschaft diese zu absolvieren Kontakt

    Frau Susanne Hamann
    Bereichsleitung Gynäkologie
    Tel.: 06201 89-4555

    Frau Sandra Riechers
    Pflegedienstleiterin
    Tel.: 06201 89-2900

    Herr Florian Lanninger
    Stellvertretende Pflegedienstleitung
    Tel.: 06201 89-2900

    Bitte beachten Sie, dass die GRN Gesundheitszentren den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes unterliegen. Daher ist für alle unsere beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

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    Gesundheits- und Krankenpfleger Breast Care Nurse (m/w/d)

    für unseren Standort Weinheim

    Wir freuen uns darauf, Sie vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.

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    Dann wenden Sie sich gerne direkt an uns.

    Nicole Jenek


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  • G

    Altenpfleger Gastroenterologie (m/w/d)  

    GRN Gesundheitszentren Rhein Neckar gGmbH
    - 68723
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    Job DescriptionWorauf Sie sich freuen könnenAttraktive und faire Vergü... mehr ansehen
    Job DescriptionWorauf Sie sich freuen könnenAttraktive und faire Vergütung nach TVöDZusätzliche betriebliche AltersvorsorgeJahressonderzahlungStrukturierte und individuelle Einarbeitung mit MentoringFlexibles ArbeitszeitkontoMitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer ArbeitszeiterfassungZuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher RegelungRegelmäßige zertifizierte interne und externe FortbildungsangeboteFörderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
    (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE)Betriebliches GesundheitsmanagementCompany Bike – FahrradleasingZuschuss zum Deutschlandticket-JobMitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und MarkenEinblick in Ihre AufgabenPflegerische-medizinische Betreuung unserer stationären Patient:innenUmsetzung der hausinternen StandardsTeilnahme am internen FortbildungsprogrammDarauf freuen wir unsAbgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Krankenschwester, Pflegefachmann (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationSichere Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGute EDV-KenntnisseKontakt

    Frau Doreen Edelmann
    Stellvertretende Pflegedienstleitung
    Tel.: 06202 84-3393

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  • G

    MFA Chefarztsekretariat Anästhesie (m/w/d)  

    GRN Gesundheitszentren Rhein Neckar gGmbH
    - Sinsheim
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    Job DescriptionWorauf Sie sich freuen können\n\nAttraktive und faireVe... mehr ansehen
    Job DescriptionWorauf Sie sich freuen können\n\nAttraktive und faireVergütung nach TVöD\nZusätzlichebetriebliche Altersvorsorge\nJahressonderzahlung\nStrukturierte und individuelleEinarbeitungmit Mentoring\nFlexibles Arbeitszeitkonto\nMitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mitelektronischer Arbeitszeiterfassung\nZuschuss zurKinder- und Ferienbetreuung\n30 Tage Urlaubsowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung\nRegelmäßige zertifizierteinterne und externe Fortbildungsangebote\nFörderung und Unterstützung ihrerberufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
    (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE)\nBetriebliches Gesundheitsmanagement\nCompany Bike –Fahrradleasing\nZuschuss zumDeutschlandticket-Job\nMitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken\n\nEinblick in Ihre Aufgaben\n\nStrukturierung, Koordination und Organisation des Sekretariats\nUmfangreiche administrative Aufgaben innerhalb der gesamten Abteilung von A wie Assistenzärzte bis Z wie Zwischenfalltraining\nUnterstützung der Chefärztin bei Terminmanagement, interner und externer Kommunikation, Management von Kooperationen\nKoordination der stationären Leistungsabrechnung und selbstständige ambulante Leistungsabrechnungen\n\nDarauf freuen wir uns\n\nAbgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten/MFA (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation\nGute Kenntnisse in der Abrechnung, sichere Orthographie\nSehr gute EDV-Kenntnisse\nSichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift\nVorbildliches Auftreten, Fingerspitzengefühl und Diskretion\n\nKontakt\n

    Frau Dr. Christiane Serf
    Chefärztin Anästhesie und Intensivmedizin
    Tel.: 07261 66-17301

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  • MFA Zentrale Notaufnahme (m/w/d)  

    GRN Gesundheitszentren Rhein Neckar gGmbH
    - Sinsheim
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    MFA Zentrale Notaufnahme (m/w/d)

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    JETZT BEWERBEN Zukunftssichere
    Berufe mit Herz und Hand. Flexible Arbeitszeiten.
    Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.
    Gelebter GRN-Teamgeist. MFA Zentrale Notaufnahme (m/w/d)

    Vollzeit/Teilzeit • Sinsheim • Mit/ohne Berufserfahrung

    Arbeiten bei GRN

    Ein zuverlässiger und
    zukunftsorientierter Arbeitgeber. Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg 600 Mitarbeiter:innen 13.000 stationäre Patient:innen 13.000 ambulante Notfälle – davon 1.500 ambulante Operationen 1.500 Babys erblicken hier das Licht der Welt Worauf Sie sich freuen können Attraktive und faire Vergütung nach TVöD  Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring Flexibles Arbeitszeitkonto Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
    (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE) Betriebliches Gesundheitsmanagement  Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket-Job Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken Einblick in Ihre Aufgaben Ersteinschätzung nach MTS, erste Sichtung der Patient:innen und Koordination der Abläufe  Assistenz für den ärztlichen Dienst, wie Sprechstundenbegleitung, Rezeptmanagement, Wundversorgung, Blutentnahme, Anlegen von Verbänden und Gipsen, OP-Vorbereitung etc. Versorgung von Notfallpatient:innen in unserem Schockraum Darauf freuen wir uns Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte, MFA (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung Berufsübergreifende Kooperationsfähigkeit und Organisationsgeschick EDV-Kenntnisse Aufgeschlossenheit für Neuerungen und Entwicklungen Kontakt

    Herr Rolf Poxleitner
    Pflegedienstleitung
    Tel.: 07261 66-1238

    Herr Sebastian Seja
    Stellvertretende Pflegedienstleitung
    Tel.: 07261 66-17771

    Bitte beachten Sie, dass die GRN Gesundheitszentren den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes unterliegen. Daher ist für alle unsere beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

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    MFA Zentrale Notaufnahme (m/w/d)

    für unseren Standort Sinsheim

    Wir freuen uns darauf, Sie vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.

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  • MFA Endoskopie (m/w/d)  

    GRN Gesundheitszentren Rhein Neckar gGmbH
    - Sinsheim
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    MFA Endoskopie (m/w/d)

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    Berufe mit Herz und Hand. Flexible Arbeitszeiten.
    Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.
    Gelebter GRN-Teamgeist. MFA Endoskopie (m/w/d)

    Vollzeit/Teilzeit • Sinsheim • Mit/ohne Berufserfahrung

    Arbeiten bei GRN

    Ein zuverlässiger und
    zukunftsorientierter Arbeitgeber.

    Das GRN-Betreuungszentrum Sinsheim bietet 220 Bewohner:innen unterschiedlicher Altersgruppen die Möglichkeit, in einem beschützten Umfeld entsprechend ihren Begabungen in Gemeinschaft mit anderen zu leben. Rund 300 Mitarbeitende – Pflegepersonal, Pädagog:innen und Therapeut:innen mit unterschiedlichen Schwerpunkten – kümmern sich um ihr Wohl.

    Worauf Sie sich freuen können Attraktive und faire Vergütung nach TVöD  Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring Flexibles Arbeitszeitkonto Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
    (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE) Betriebliches Gesundheitsmanagement  Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket-Job Fachspezifische Weiterbildung: Sedierungskurs, Aufbereitung Endoskopie, Strahlenschutzkurs Einblick in Ihre Aufgaben Selbstständige Vorbereitung und Nachbereitung bei Maßnahmen zur Diagnostik und Therapie Zusätzlich Assistenz bei Wundversorgungen, kleinen operativen Eingriffen Vor- und Nachsorge von Materialien unter Berücksichtigung der besonderen Hygieneanforderungen Betreuung und Assistenz, Vor- und Nachsorge bei Untersuchungen und Eingriffen in der Endoskopie Koordination der stationären und ambulanten Patienten mit engem Austausch des Belegungsmanagements Organisation des Plantafelmanagements für die Bereiche Endoskopie, Sono, Echo und EKG Darauf freuen wir uns Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung Berufsübergreifende Kooperationsfähigkeit und Organisationsgeschick EDV-Kenntnisse Aufgeschlossenheit für Neuerungen und Entwicklungen Kontakt

    Herr Rolf Poxleitner
    Pflegedienstleitung
    Tel.: 07261 66-1238

    Herr Sebastian Seja
    Stellvertretende Pflegedienstleitung
    Tel.: 07261 66-17771

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    MFA Endoskopie (m/w/d)

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    Wir freuen uns darauf, Sie vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.

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    Sabrina Weber

    Bodelschwinghstr. 10
    68723 Schwetzingen

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  • OTA oder Pflegefachkraft für den OP (m/w/d)  

    GRN Gesundheitszentren Rhein Neckar gGmbH
    - Weinheim
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    OTA oder Pflegefachkraft für den OP (m/w/d)

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    Berufe mit Herz und Hand. Flexible Arbeitszeiten.
    Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.
    Gelebter GRN-Teamgeist. OTA oder Pflegefachkraft für den OP (m/w/d)

    Vollzeit/Teilzeit • Weinheim • Mit Berufserfahrung

    Arbeiten bei GRN

    Ein zuverlässiger und
    zukunftsorientierter Arbeitgeber. Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg 650 Mitarbeiter:innen 12.500 stationäre Patient:innen 14.500 ambulante Notfälle – davon 1.500 ambulante Operationen Ca. 800 Babys erblicken in der babyfreundlich zertifizierten Geburtsklinik jährlich das Licht der Welt Worauf Sie sich freuen können Attraktive und faire Vergütung nach TVöD  Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring Flexibles Arbeitszeitkonto Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
    (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE) Betriebliches Gesundheitsmanagement  Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket-Job Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken Einblick in Ihre Aufgaben Selbständige Assistenz bei allen durchzuführenden Operationen entsprechend der Saaleinteilung sowie Assistenz in der Funktion des OP Springers Teilnahme am Bereitschaftsdienst Darauf freuen wir uns Abgeschlossene Ausbildung als OTA, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Pflegefachmann (m/w/d) Abgeschlossene Fachweiterbildung OP-Pflege Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute EDV-Kenntnisse Kontakt

    Frau Sandra Riechers
    Pflegedienstleitung
    Tel.: 06201 89-2900

    Bitte beachten Sie, dass die GRN Gesundheitszentren den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes unterliegen. Daher ist für alle unsere beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

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    OTA oder Pflegefachkraft für den OP (m/w/d)

    für unseren Standort Weinheim

    Wir freuen uns darauf, Sie vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.

    JETZT BEWERBEN Sie haben Fragen?

    Dann wenden Sie sich gerne direkt an uns.

    Sabrina Weber

    Bodelschwinghstr. 10
    68723 Schwetzingen

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  • Arbeitserzieher therapeutisches Wohnen (m/w/d)  

    GRN Gesundheitszentren Rhein Neckar gGmbH
    - Weinheim
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    JETZT BEWERBEN Zukunftssichere
    Berufe mit Herz und Hand. Flexible Arbeitszeiten.
    Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.
    Gelebter GRN-Teamgeist. Arbeitserzieher therapeutisches Wohnen (m/w/d)

    Vollzeit/Teilzeit • Weinheim • Ohne Berufserfahrung

    Arbeiten bei GRN

    Ein zuverlässiger und
    zukunftsorientierter Arbeitgeber.

    Das GRN-Betreuungszentrum Weinheim bietet 192 Pflegebedürftigen sowie körperlich, geistig und psychisch belasteten oder behinderten Menschen unterschiedlicher Altersgruppen die Möglichkeit, in einem beschützten Umfeld entsprechend ihren Begabungen in Gemeinschaft mit anderen zu leben. Zur Zeit beschäftigen wir im GRN-Betreuungszentrum Weinheim nahezu 200 Mitarbeiter:innen in den Bereichen Pflege, Beschäftigungs- und Arbeitstherapie, Hauswirtschaft, Verwaltung und Gärtnerei.

    Worauf Sie sich freuen können Attraktive und faire Vergütung nach TVöD  Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring Flexibles Arbeitszeitkonto Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote Betriebliches Gesundheitsmanagement  Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken Einblick in Ihre Aufgaben Übernahme von Assistenzleistungen (Beratung, Begleitung, Versorgung) im Umfeld einer Wohngruppe im Bereich der Eingliederungshilfe Verantwortung für soziale Teilhabeleistungen unserer Leistungsberechtigten Unterstützung unserer Leistungsberechtigten im Alltagsmanagement Darauf freuen wir uns Abgeschlossene Ausbildung als Arbeitserzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zur Mitarbeit auf einem Wohnbereich der Eingliederungshilfe im Rahmen eines Dienstplans Bereitschaft zur Durchführung von grundpflegerischen Tätigkeiten Bereitschaft zu Durchführen von Maßnahmen einfachster Behandlungspflege Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute EDV-Kenntnisse Kontakt

    Frau Sonja Beetz-Martin
    Pflegedienstleiterin
    Tel.: 06201 89-65102

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    Arbeitserzieher therapeutisches Wohnen (m/w/d)

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    Maria Weymann

    Bodelschwinghstraße 10
    68723 Schwetzingen

    06202-84 3116 DATENSCHUTZ IMPRESSUM weniger ansehen
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  • Stellvertretende Wohnbereichsleitung Elternzeitvertretung (m/w/d)  

    GRN Gesundheitszentren Rhein Neckar gGmbH
    - Weinheim
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    JETZT BEWERBEN Zukunftssichere
    Berufe mit Herz und Hand. Flexible Arbeitszeiten.
    Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.
    Gelebter GRN-Teamgeist. Stellvertretende Wohnbereichsleitung Elternzeitvertretung (m/w/d)

    Vollzeit/Teilzeit • Weinheim • Mit Berufserfahrung

    Arbeiten bei GRN

    Ein zuverlässiger und
    zukunftsorientierter Arbeitgeber.

    Das GRN-Betreuungszentrum Weinheim bietet 192 Pflegebedürftigen sowie körperlich, geistig und psychisch belasteten oder behinderten Menschen unterschiedlicher Altersgruppen die Möglichkeit, in einem beschützten Umfeld entsprechend ihren Begabungen in Gemeinschaft mit anderen zu leben. Zur Zeit beschäftigen wir im GRN-Betreuungszentrum Weinheim nahezu 200 Mitarbeiter:innen in den Bereichen Pflege, Beschäftigungs- und Arbeitstherapie, Hauswirtschaft, Verwaltung und Gärtnerei.

    Worauf Sie sich freuen können Attraktive und faire Vergütung nach TVöD  Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring Flexibles Arbeitszeitkonto Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
    (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE) Betriebliches Gesundheitsmanagement  Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket-Job Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken Einblick in Ihre Aufgaben

    Unterstützung der Wohnbereichsleitung in folgenden Aufgabenbereichen:

    Kooperative und unterstützende Zusammenarbeit mit der verantwortlichen Pflegefachkraft, der Einrichtungsleitung sowie den weiteren leitenden Mitarbeitenden in der Einrichtung Kompetente:r Ansprechparter:in für Bewohner:innen, Angehörige, gesetzliche Vertreter:innen, Mitarbeitende und Besucher:innen Führung der Teammitglieder des Zuständigkeitsbereichs Dienstplangestaltung, Urlaubs- und Einsatzplanung, Ausfallmanagement (ausgenommen Zeitarbeit) Unterstützung bei der praktischen Ausbildung von Pflegekräften in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen Mentoren Organisation und Sicherstellung einer fachkundigen, sicheren, geplanten und dokumentierten Versorgung der Bewohner im Zuständigkeitsbereich sowie Teilhabeplanung, - dokumentation im Bereich der Eingliederungshilfe unter Berücksichtigung der vorgegebenen Qualitätsmaßstäbe Sicherstellung des Einstufungsmanagements, das die Bedarfe der Bewohner im Zuständigkeitsbereich bedarfsgerecht abbildet. Sicherstellung der Abläufe im Bedarfserhebungsinstrument unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen des BTHG in enger Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst und der stellv. Einrichtungsleitung Umsetzung und Überwachung von Prozessen und Maßnahmen zu Qualität und Qualitätssicherung Mitarbeit an der personellen und konzeptionellen Weiterentwicklung des Pflegebereichs sowie Teilnahme an führungs- und fachspezifischen Fort- und Weiterbildungen Darauf freuen wir uns Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) Mindestens einjährige Berufsausübung in einer Einrichtung im Bereich der Eingliederungshilfe Kenntnis der gängigen Förder- und Hilfeplansysteme der Eingliederungshilfe Sehr gute EDV-Kenntnisse Startmöglichkeit ab sofort Kontakt

    Frau Sonja Beetz 
    Pflegedienstleitung
    Tel.: 06201 89-65102

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    Stellvertretende Wohnbereichsleitung Elternzeitvertretung (m/w/d)

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  • Pflegefachkraft für das Team der High-Care-Unit (HCU) (m/w/d)  

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    Pflegefachkraft für das Team der High-Care-Unit (HCU) (m/w/d)... mehr ansehen
    Pflegefachkraft für das Team der High-Care-Unit (HCU) (m/w/d)

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    JETZT BEWERBEN Zukunftssichere
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    Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.
    Gelebter GRN-Teamgeist. Pflegefachkraft für das Team der High-Care-Unit (HCU) (m/w/d)

    Vollzeit/Teilzeit/Geringfügige Beschäftigung • Schwetzingen • Ohne Berufserfahrung

    Arbeiten bei GRN

    Ein zuverlässiger und
    zukunftsorientierter Arbeitgeber. Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg 700 Mitarbeiter:innen 12.500 stationäre Patient:innen – davon 6.000 operative Eingriffe 16.000 ambulante Notfälle – davon 1.500 ambulante Operationen 970 Babys erblicken hier das Licht der Welt Worauf Sie sich freuen können Attraktive und faire Vergütung nach TVöD  Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring Flexibles Arbeitszeitkonto Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
    (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE) Betriebliches Gesundheitsmanagement  Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket-Job Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken Einblick in Ihre Aufgaben Ganzheitliche Versorgung überwachungs- und pflegeintensiver Patient:innen im High Care-Bereich. Eine Versorgungsstruktur die sich zwischen Normalstation und IMC-Station befindet Interprofessionelle Zusammenarbeit mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen EDV-gestützte Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen Teilnahme am internen Schulungsprogramm sowie die Umsetzung dieses Qualitätsniveaus Aktive Begleitung unserer Auszubildenden im Rahmen ihres Praxiseinsatzes Teilnahme am internen Fortbildungsprogramm Darauf freuen wir uns Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Pflegefachmann (m/w/d) Interesse an der aktiven Mitgestaltung beim Aufbau des „Leuchtturmprojektes“ High-Care-Unit Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute EDV-Kenntnisse Kontakt

    Frau Doreen Edelmann
    Stellvertretende Pflegedienstleiterin
    Tel.: 06202 84-3393

    Bitte beachten Sie, dass die GRN Gesundheitszentren den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes unterliegen. Daher ist für alle unsere beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

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    Pflegefachkraft für das Team der High-Care-Unit (HCU) (m/w/d)

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    Wir freuen uns darauf, Sie vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.

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    Dann wenden Sie sich gerne direkt an uns.

    Kathrin Fessmann

    Bodelschwinghstraße 10
    68723 Schwetzingen

    06202 843720 DATENSCHUTZ IMPRESSUM weniger ansehen
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  • Stellvertretende Leitung AEMP (m/w/d)  

    GRN Gesundheitszentren Rhein Neckar gGmbH
    - Sinsheim
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    Stellvertretende Leitung AEMP (m/w/d)

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    Berufe mit Herz und Hand. Flexible Arbeitszeiten.
    Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.
    Gelebter GRN-Teamgeist. Stellvertretende Leitung AEMP (m/w/d)

    Vollzeit/Teilzeit • Sinsheim • Mit Berufserfahrung

    Arbeiten bei GRN

    Ein zuverlässiger und
    zukunftsorientierter Arbeitgeber. Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg 600 Mitarbeiter:innen 13.000 stationäre Patient:innen 13.000 ambulante Notfälle – davon 1.500 ambulante Operationen 1.500 Babys erblicken hier das Licht der Welt Worauf Sie sich freuen können Attraktive und faire Vergütung nach TVöD  Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring Flexibles Arbeitszeitkonto Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
    (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE) Betriebliches Gesundheitsmanagement  Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket-Job Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken Einblick in Ihre Aufgaben Vertretung der Leitung bei Krankheit und Urlaub  Verantwortung für die gesetzeskonforme Aufbereitung der Medizinprodukte Stammdatenpflege in Instacount Verantwortung für die Beachtung und Durchführung der Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorschriften und die Einhaltung aller relevanten Normen und Gesetze in Bezug auf alle im Instrumentenkreislauf anfallenden Tätigkeiten Teilnahme am Schichtdienst Darauf freuen wir uns Abgeschlossene Lehrgänge in Fachkunde 1 und 2 Einschlägige Berufserfahrung Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute EDV-Kenntnisse Kontakt

    Frau Silke Rudolf-Kaiser
    Leitung AEMP
    Tel.: 07261 66-1060

    Bitte beachten Sie, dass die GRN Gesundheitszentren den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes unterliegen. Daher ist für alle unsere beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

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    Bewerben Sie sich jetzt als

    Stellvertretende Leitung AEMP (m/w/d)

    für unseren Standort Sinsheim

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