Ihre Aufgaben
: Sortieren, prüfen und entsorgen von Sperrmüll, Wertstoffen und Problemstoffen Zerlegen von Elektrokomponenten Leichte Instandhaltungsarbeiten (Wartungsarbeiten) an der Kabelschreddermaschine Be- und Entladen von Fahrzeugen mit GabelstaplerIhre Qualifikationen:Ausbildung zur Logistikfachkraft wünschenswert Erfahrung im Wertstoffbereich und mit Stapler erforderlich Gute Werkzeugkenntnisse Grundkenntnisse in SAP Staplerschein erforderlich Gute DeutschkenntnisseIhre Benefits:Tariflohnerhöhungen bis zu 24,21€/Std. brutto Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gute Übernahmechancen Langfristige Einsätze Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende Gute Anbindung des öffentlichen Nahverkehrs Günstige Kantine für Mitarbeitende weniger ansehen Ihre Aufgaben
:Durchführung von Qualitätskontrollen an elektronischen Bauteilen und ProduktenMessung und Kontrolle von definierten Prüfmerkmalen nach Prüfplan mit optischen MessmaschinenErfassung der Prüfmerkmale in CAQ-Systemen Erarbeitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung der ProduktqualitätIhre Qualifikation:Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Elektronik, Mechatronik oder eine vergleichbare QualifikationGute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel und PowerPoint) Ihre Aufgaben
im Lager:Kommissionierung von Teilen für die FertigungKontrolle und Bearbeitung von LieferscheinenVerpackung und versandfertige Aufbereitung von WarenErfassung und Verwaltung von Lagerteilen mittels Handscanner im WarenwirtschaftssystemWareneingang: Kontrolle, Bearbeitung und fachgerechte EinlagerungTransport von Teilen und Waren mittels HubwagenIhre Qualifikation:Erste Erfahrung im Lagerbereich oder in der Logistik sind von Vorteil, jedoch keine zwingende VoraussetzungGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSelbständige und genaue Arbeitsweise mit hohem QualitätsbewusstseinIhr Vorteil:Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Hofmann PersonalLangfristige Perspektive mit Übernahmeoption beim KundenAttraktive Vergütung nach TarifAktive GesundheitsmaßnahmenVerpflegungsmöglichkeiten vor Ort"Gute Verkehrsanbindung weniger ansehen Ihre Aufgaben
:Ganzheitliche operative HR-Administration über den gesamten Employee Lifecycle von Onboarding bis Offboarding Erstellung, Pflege und Verwaltung von Mitarbeiterdokumenten sowie rechtskonformen digitalen Personalakten Verwaltung und Datenpflege im HRIS unter Einhaltung von DSGVO-Vorgaben und rechtlichen StandardsKoordination der monatlichen Entgeltabrechnung sowie Steuerung externer Payroll-Dienstleister, Behörden und PartnerZentraler Support bei HR-Anfragen über das Ticket-System sowie Beratung zu Arbeitsrecht und BenefitsIhre Qualifikation:Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft oder Human ResourcesMehrjährige Erfahrung in der operativen HR-Administration sowie der Betreuung des gesamten Employee Lifecycles Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit HR-Systemen und digitalen HR-ProzessenFundierte Kenntnisse im deutschen ArbeitsrechtStarke Kommunikationsfähigkeit zur Betreuung interner Stakeholder und internationaler HR-Teams auf Deutsch und EnglischIhr Vorteil:Einstieg in ein global agierendes Unternehmen im Herzen Berlins Verantwortungsvolle Rolle mit hohem Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung sowie moderne Benefits Hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten Individuelle Betreuung durch Hofmann Personal während des gesamten BewerbungsprozessesBewerben Sie sich jetzt!Gestalten Sie die Zukunft eines führenden Finanztechnologieunternehmens in Berlin aktiv mit. Als HR Administrator (m/w/d) in Vollzeit übernehmen Sie spannende Aufgaben im gesamten HR-Bereich. Ihre Aufgaben
:Reinigung von Büroräumen, inklusive Staubwischen, Saugen und Bodenpflege Hygienische Reinigung von Sanitäranlagen wie Toiletten und Duschen Auffüllen von Verbrauchsmaterialien (z. B. Seife, Papierhandtücher) Müllentsorgung und Sicherstellung der Ordnung Einhaltung der Hygiene- und ReinigungsstandardsIhre Qualifikation:Erste Erfahrung in der Gebäudereinigung wünschenswert, aber nicht erforderlich Bereitschaft zur Arbeit in der Zeit von 18:00 Uhr bis 3:00 Uhr Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Gute körperliche Belastbarkeit Teamfähigkeit und ein freundliches AuftretenIhr Vorteil:Übertarifliche Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze Individuelle Betreuung und Beratung während des gesamten Einsatzes Urlaubs- und Weihnachtsgeld weniger ansehen Ihre Aufgaben
:Transport sowie Ein- und Auslagerung von Zweiradreifen und -teilen im Hochregallager mittels Gabelstapler Annahme, Kontrolle und fachgerechte Einlagerung angelieferter Waren Erfassung und Verwaltung der Warenbewegungen mit Handscannern im IT-System Kommissionierung und Versandvorbereitung von Waren nach Vorgabe unter Nutzung moderner IT-Systeme Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften im Lagerbereich Unterstützung bei Inventuren sowie bei Verpackungs- und VersandarbeitenDas bringen Sie mit:Nachweisbare Erfahrung als Staplerfahrer (m/w/d), idealerweise im Hochregallager Gültiger Gabelstaplerschein sowie sicherer Umgang mit Handscannern und Lagerverwaltungssoftware Selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Bereitschaft zu körperlicher ArbeitIhre Benefits:Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit schnellem und unkompliziertem Einstieg Übertarifliche Bezahlung sowie tarifliche Branchenzuschläge und regelmäßige LohnsteigerungenLangfristige und wohnortnahe Einsatzmöglichkeiten mit sehr guten Übernahmechancen Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Betreuung während des gesamten Bewerbungs- und Einsatzprozesses Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld weniger ansehen Ihre Aufgaben
:Ausführung der zur Herstellung der Produkte erforderlichen manuellen Tätigkeiten und Reinigungsarbeiten im Reinraum inklusive der dazugehörigen Chargen Protokolle Herstellen, Aufarbeiten und Verpacken der Polymere Umfangreiche Dokumentation der Herstellparameter und Prozessschritte Durchführung der Analysen zur Inprozesskontrolle und zum Prozessmonitoring gemäß den Vorgaben in den Herstellunterlagen Reinigung der Anlagenteile und Produktionsräume Montage und Demontage von Anlagenteilen Einschleusen von Materialien und Equipment in den Reinraum Umsetzung der erhaltenen Arbeitsvorgaben unter Einhaltung der Vorgaben zu Qualität, IPEC-GMP Konformität, Anlagen- und Arbeitssicherheit sowie Umweltschutz und Sauberkeit Eigenständige Beseitigung bekannter Störungen im Normalbetrieb oder Beseitigung von Störungen nach Anweisung durch den Betriebsmeister, Vorarbeiter oder die Betriebstechnik