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  • Karolinen-Hospital HüstenAn drei Krankenhausstandorten im Herzen Südwe... mehr ansehen
    Karolinen-Hospital Hüsten

    An drei Krankenhausstandorten im Herzen Südwestfalens geben wir täglich unser Bestes für die Menschen in der Region. Mit unserem breiten Behandlungsspektrum sind wir einer der größten Gesundheitsversorger und Arbeitgeber in der Region. In 32 Fachkliniken sowie 4 Instituten mit insgesamt 927 Planbetten bieten wir ein umfassendes Angebot an Gesundheitsleistungen. Pro Jahr werden in unseren Einrichtungen ca. 40.000 Patient*innen stationär und über 110.000 Patient*innen ambulant versorgt. Das Klinikum Hochsauerland beschäftigt derzeit über 3.300 Mitarbeitende und ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Zum Klinikum Hochsauerland gehören darüber hinaus zwei Medizinische Versorgungszentren (MVZ Hochsauerland sowie MVZ Bad Fredeburg), zwei Bildungsstätten für Gesundheitsberufe (das Bildungsinstitut für Gesundheitsberufe sowie die Bildungsakademie der Gesundheits- und Sozialwirtschaft Hochsauerland GmbH), eine Tochtergesellschaft für infrastrukturelle Dienstleistungen (Klinikum Hochsauerland Infrastruktur GmbH) und ein Pflegezentrum. Im Juli 2023 wurde auf dem Gelände des Karolinen-Hospitals in Hüsten das neuen Notfall- und Intensivzentrum eröffnet. Dort arbeiten seitdem 18 Fachkliniken, davon 13 notfallversorgende Kliniken unter einem Dach zusammen.

    Das erwartet Dich während des Studiums:

    Mit dem dualen Bachelor-Studiengang Hebammenwissenschaft B.Sc. am Gesundheitscampus der Hochschule Bochum bietet das Alexianer Klinikum Hochsauerland potenziellen Bewerbern und Bewerberinnen die Möglichkeit, sich für eine akademische Laufbahn zu qualifizieren.

    Ein praxisintegriertes Studium mit engem Bezug zwischen Wissenschaft und BerufspraxisAbwechslungsreiche Praxiseinsätze in allen Bereichen der Geburtshilfe – von der Schwangerschaftsbegleitung über die Geburtsbetreuung bis zur WochenbettpflegeQualifizierte Praxisanleitung durch erfahrene HebammenTheoriephasen an der Hochschule Bochum mit modernem, evidenzbasiertem LehrkonzeptEine vergütete Ausbildung nach den geltenden tariflichen RegelungenEin wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld in einem modernen KlinikumVoraussetzungen

    Grundvoraussetzung für ein Studium an der Hochschule ist der Nachweis einer Hochschulzugangsberechtigung (HZB). Letztlich sind eine Reihe von HZB-Arten denkbar:

    Allgemeine Hochschulreife ("Vollabitur") an einem Gymnasium, einer Gesamtschule, etc.Fachhochschulreife ("Fachabitur") an einem Berufskolleg, etc.ein bereits abgeschlossenes Hochschulstudium an einer Fachhochschule oder Universitätein ausländischer (Hoch-)Schulabschluss (offizielle Umrechnung erforderlich)der Zugang zum Studium ohne Abitur und weitere


    Zum Zeitpunkt der Aufnahme des Studiums müssen zusätzlich folgende Nachweise vorliegen:

    rechtsgültiger Ausbildungsvertrag zur HebammeVorpraktikum von mindestens 2 WochenGesundheitszeugniseintragsfreies, erweitertes Führungszeugnis

    Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

    Unser Angebot

    Für die akademische Ausbildung fallen Kosten in Höhe des aktuellen Semesterbeitrages (derzeit: 354,80 Euro) an. Keine Sorge, Du musst den Betrag nicht selbst zahlen - wir unterstützen dich und zahlen dir zusätzlich eine Ausbildungsvergütung:

    • 1. Ausbildungsjahr: 1.490,69 Euro
    • 2. Ausbildungsjahr: 1.552,07 Euro
    • 3. Ausbildungsjahr: 1.653,38 Euro

    KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. weniger ansehen
  • Karolinen-Hospital HüstenIm Rahmen einer Neuausrichtung suchen wir am... mehr ansehen
    Karolinen-Hospital Hüsten

    Im Rahmen einer Neuausrichtung suchen wir am Standort Karolinen-Hospital in Hüsten eine stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die folgenden Bereiche:

    UrologiePädiatrieGastroenterologie / Allgemein Chirurgie Unser AngebotAttraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie JahressonderzahlungenBetriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) sowie weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und GesundheitsförderungZuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL)Individuelle und flexible Dienstzeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenEinspringprämien über CrewLinQ30 Tage Jahresurlaub (plus zusätzliche Tage je nach Dienstmodell)Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten KrankenhausIndividuelle und konzeptionelle Einarbeitung durch speziell geschulte Mitarbeiter*innenMobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBikeUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen EntwicklungZugang zu Corporate Benefits – Vorteilsprogramm mit zahlreichen MitarbeitervergünstigungenBetriebssportangebote und Zugang zu einem firmeneigenen FitnessraumEine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe

    Ihre KernaufgabenLeitung der Station im Team mit der StationsleitungUnterstützung der Stationsleitung bei der Organisation und Steuerung der pflegerischen AbläufeMitarbeit an der Dienst- und Einsatzplanung unter Berücksichtigung gesetzlicher VorgabenSicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Pflegequalität unter Berücksichtigung aktueller pflegewissenschaftlicher ErkenntnisseKoordination der interprofessionellen Zusammenarbeit im StationsalltagAnleitung, Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und AuszubildendenMitarbeit bei Veränderungsprozessen und der Umsetzung pflegerischer Konzepte

    Ihr ProfilAbgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- oder Pflegewissenschaft bzw. ein vergleichbarer akademischer Abschluss oder die Bereitschaft dieses zu absolvierenAbgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung Idealerweise erste Erfahrung in einer leitungsunterstützenden FunktionTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke und VerantwortungsbewusstseinOrganisationsgeschick und EntscheidungsfreudeBereitschaft zur persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungEine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens

    Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

    KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. #PflegeimHSK weniger ansehen
  • Karolinen-Hospital HüstenArbeitszeiten als Pflegefachkraft selbst best... mehr ansehen
    Karolinen-Hospital HüstenArbeitszeiten als Pflegefachkraft selbst bestimmen!
    Sie können Ihre Kinder erst um 07:30 Uhr in die KITA bringen, absolvieren derzeit ein Studium oder haben ein zeitintensives Hobby? Sie haben eine pflegerische Qualifikation in der Gesundheits- und Krankenpflege und möchten eine abwechslungsreiches Aufgabengebiet? Ihre Vorteile im Pflegepool: Sie bestimmen Ihren Dienstplan selbst. Egal ob Früh-, Spät-, oder Nachtdienst, nur einen Tag in der Woche oder ein paar Stunden - wir richten uns nach Ihren Vorgaben!Unser AngebotAttraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie JahressonderzahlungenGrundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.510,30 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.305,40 € brutto/Monat (zzgl. Zeitzuschläge)Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) sowie weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und GesundheitsförderungZuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL)Individuelle und flexible Dienstzeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenEinspringprämien über CrewLinQ30 Tage Jahresurlaub (plus zusätzliche Tage je nach Dienstmodell)Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten KrankenhausIndividuelle und konzeptionelle Einarbeitung durch speziell geschulte Mitarbeiter*innenMobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBikeUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen EntwicklungZugang zu Corporate Benefits – Vorteilsprogramm mit zahlreichen MitarbeitervergünstigungenBetriebssportangebote und Zugang zu einem firmeneigenen FitnessraumEine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf AugenhöheIhre Kernaufgabenes erwarten Sie interessante und anspruchsvolle Tätigkeiten in unterschiedlichen Fachbereichen und AbteilungenErmittlung des individuellen Pflegebedarfs der Patientinnen und Patienten sowie Planung und Durchführung einer patientenzentrierten, ressourcenorientierter Pflege auf Grundlage aktueller wissenschaftlicher ErkenntnisseBeratung der Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen in allen die Pflege berührenden Fragen, insbesondere hinsichtlich onkologischer AspekteUnterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von ArbeitsprozessenEinhaltung der geltenden Hygienevorschriften, Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften sowie der GefahrstoffverordnungInterdisziplinäre ZusammenarbeitIhr ProfilEine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)Auch Berufseinsteigende und Berufsrückkehrende aus der Pflege sind bei uns herzlich willkommen und werden umfangreich eingearbeitetHohe Sozialkompetenz und EinfühlungsvermögenTeamfähigkeit, Belastbarkeit und HilfsbereitschaftGute Organisationsfähigkeit und selbstständige ArbeitsweiseFlexibilität und ZuverlässigkeitEine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens

    Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

    KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. weniger ansehen
  • Karolinen-Hospital HüstenAn drei Krankenhausstandorten im Herzen Südwe... mehr ansehen
    Karolinen-Hospital HüstenAn drei Krankenhausstandorten im Herzen Südwestfalens, nahe der Metropolregion Ruhrgebiet, engagieren wir uns täglich für die Menschen in der Region. Mit einem breiten Behandlungsspektrum gehören wir zu den führenden Gesundheitsdienstleistern und Arbeitgebern in der Region.Jährlich versorgen wir rund 40.000 Patient:innen stationär und über 110.000 Patient:innen ambulant. Das Alexianer Klinikum Hochsauerland beschäftigt mehr als 3.300 Mitarbeitende und ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Die Klinik für Anästhesiologie versorgt den neuen Zentral-OP mit 10 OP Sälen und stellt darüber hinaus die anästhesiologische Betreuung im Hybrid-OP, in der Radiologie und Neuroradiologie mit Angiographie, in der Angiologie mit Angiographie, im MRT, im Sectio-OP und in der Geburtshilfe sicher.Zwei wesentliche spezialisierende Ausbildungsschwerpunkt sind die Anästhesie focussierte Sonographie (AFS) und die perioperative Echokardiographie (PFE) insbesondere auch mit TEE. Die praktische Anwendung wird begleitet von einem umfangreichen Kursprogramm AFS und PFE, zertifiziert von der Deutschen Gesellschaft für Anästhesiologie und Intensivmedizin.Intensive Kooperation besteht mit den Kliniken für Intensivmedizin und Notfallmedizin.
    Die Intensivstation verfügt über das komplette Spektrum in Diagnostik, Überwachung und Therapie kritisch-kranker Patienten (invasive und non-invasive Beatmungsverfahren, Nierenersatzverfahren, ECMO, ECLS, Impella etc.). Bis zu 51 High-Care-Betten sind auf der Intensivstation verfügbar.Darüber hinaus besetzt das Klinikum Hochsauerland derzeit zwei Notarzteinsatzfahrzeuge. Der Erwerb der Zusatzbezeichnung Notfallmedizin und die Teilnahme an den Notarztdiensten sind für uns obligatorisch. Selbstverständlich werden Sie für die notwendigen Fortbildungen freigestellt und die Kosten der Fortbildungen werden übernommen.Ebenfalls am Haus befindet sich ein Hubschrauberlandeplatz für den 24 h-Betrieb.Wir bieten IhnenMedizin auf Maximalversorgerniveaumodernste technischer und digitale Ausstattung (PDMS) in einem dynamischen Team mit flachen HierarchienIntensive Einarbeitung mit einem strukturierten Einarbeitungskonzept u.a. mit wöchentlichen Fortbildungen, Simulationstraining in unserem Simulationszentrum in Münster sowie zahlreichen internen Workshops (Sonographie, Bronchoskopie, ACLS, Beatmung, invasive Techniken, Nierenersatzverfahren)Zuweisung eines festen OA/CA-Mentors im Rahmen unseres MentorenprogrammsRegelmäßige Fortbildungsveranstaltungen zu aktuellen Themen des gesamten Fachgebietes, Journal Clubs mit „Hot Topics“, strukturierte supervidierte FallbeispieleMöglichkeit zur Teilnahme an nationalen Kongressen oder speziellen Kursen zur Vertiefung anästhesiologischer, intensivmedizinischer und notfallmedizinischer Kenntnisse und Fähigkeiten (zum Beispiel Sonographie-Kurse einschließlich Notfallsonographie und pPOCUS, Echokardiographie-Kurse TTE und TEE, ATLS Kurs, AcILS-Kurs)Möglichkeit der Teilnahme am Rettungsdienst als NotarztIndividuelle Voll- und Teilzeitarbeitsmodelle zur Förderung der optimalen Vereinbarkeit zwischen Privat- und ArbeitslebenVereinbarkeit von Familie und Beruf in einer hochattraktiven Freizeitregion mit Mountainbiking, Segeln, Windsurfen, Trekking und vielem mehrRufen Sie uns für ein erstes Gespräch gerne einfach an – wir freuen uns auf Sie!Ihr Profildie deutsche ApprobationEngagement und VerantwortungsbewusstseinTeilnahme am Bereitschaftsdienst der AbteilungSie sind eine menschlich-empathische Persönlichkeit, die kommunikativ und offen im Umgang mit Patienten und Klinikpersonal istZuverlässigkeit und FlexibilitätKontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. weniger ansehen
  • Karolinen-Hospital HüstenKinder sind keine kleinen Erwachsenen - ihre... mehr ansehen
    Karolinen-Hospital HüstenKinder sind keine kleinen Erwachsenen - ihre Pflege erfordert Fachwissen, Fingerspitzengefühl und Leidenschaft.Verstärken Sie unser Team der Pädiatrie. Unser AngebotAttraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie JahressonderzahlungenGrundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.701,21 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.662,42 € brutto/Monat (zzgl. Zeitzuschläge)Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) sowie weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und GesundheitsförderungZuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL)Individuelle und flexible Dienstzeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenEinspringprämien über CrewLinQ30 Tage Jahresurlaub (plus zusätzliche Tage je nach Dienstmodell)Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten KrankenhausIndividuelle und konzeptionelle Einarbeitung durch speziell geschulte Mitarbeiter*innenMobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBikeUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen EntwicklungZugang zu Corporate Benefits – Vorteilsprogramm mit zahlreichen MitarbeitervergünstigungenBetriebssportangebote und Zugang zu einem firmeneigenen FitnessraumEine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf AugenhöheIhre KernaufgabenGanzheitliche, altersgerechte Pflege und Betreuung von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen unter Berücksichtigung ihrer körperlichen, psychischen und sozialen BedürfnisseVerabreichung von MedikamentenUnterstützung, Anleitung und Beratung von Eltern und Angehörigen im Umgang mit der Erkrankung, pflegerischen Maßnahmen und der weiteren VersorgungPflegedokumentation und Qualitätssicherung nach aktuellen pflegewissenschaftlichen StandardsUnterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von Arbeitsprozessen
    Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären TeamIhr ProfilEine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (m/w/d)Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich PädiatrieAuch Berufseinsteigende und Berufsrückkehrende aus der Pflege sind bei uns herzlich willkommen und werden umfangreich eingearbeitetWertschätzender und ressourcenorientierter Umgang mit Kindern und FamilienHohe Sozialkompetenz und EinfühlungsvermögenTeamfähigkeit, Belastbarkeit und HilfsbereitschaftGute Organisationsfähigkeit und selbstständige ArbeitsweiseFlexibilität und ZuverlässigkeitEine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens

    Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

    KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. #PflegeimHSK weniger ansehen
  • Karolinen-Hospital HüstenAn drei Krankenhausstandorten im Herzen Südwe... mehr ansehen
    Karolinen-Hospital HüstenAn drei Krankenhausstandorten im Herzen Südwestfalens, nahe der Metropolregion Ruhrgebiet, engagieren wir uns täglich für die Menschen in der Region. Mit einem breiten Behandlungsspektrum gehören wir zu den führenden Gesundheitsdienstleistern und Arbeitgebern in der Region.
    Jährlich versorgen wir rund 40.000 Patient:innen stationär und über 110.000 Patient:innen ambulant. Das Alexianer Klinikum Hochsauerland beschäftigt mehr als 3.300 Mitarbeitende und ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Die Klinik für Intensivmedizin verfügt über 51 Intensivbetten und bietet eine Versorgung auf Maximalversorger-Niveau. Sie erfüllt die Anforderungen der Level-III-Intensivmedizin sowie der Level-III-Notfallmedizin, was eine umfassende Notfallversorgung sicherstellt. Mit diesem einzigartigen Angebot nimmt die Klinik eine herausragende Stellung in der Region ein. In einem interdisziplinären und interprofessionellen Team vereinen wir intensivmedizinisches Fachwissen aus allen Fachdisziplinen. Die Klinik verfügt über das komplette Spektrum in Diagnostik, Überwachung und Therapie kritisch-kranker Patienten (invasive und non-invasive Beatmungsverfahren, Nierenersatzverfahren, ECMO, ECLS, Impella etc.). Unsere Besonderheiten:ECMO-ECLS-Zentrum mit mobilem ECMO-Team und präklinischer ECPRIntensive Einarbeitung mit einem strukturierten EinarbeitungskonzeptRegelmäßige Fortbildungsveranstaltungen zu aktuellen Themen der gesamten Intensivmedizin und strukturierte FallvisitenMöglichkeit zur Teilnahme an nationalen Kongressen oder speziellen Kursen zur Vertiefung intensivmedizinischer Kenntnisse und Fähigkeiten (zum Beispiel FEES-Kurs, TEE-kurs)Hausinterne DGAI-zertifizierte SonographiekurseFinanzierung/Freistellung für einen NotarztkursFinanzierung/Freistellung für den 80-h-Kurs "Intensivmedizin"Möglichkeit der Teilnahme am Rettungsdienst als NotarztUnterstützung/Entlastung des ärztlichen Dienstes, z.B. durch Stationssekretärinnen, Notfallsanitäter*innen, MFAs und CodierfachkräfteMöglichkeit der PromotionIhre AufgabenGanzheitliche Intensivmedizin: Sie übernehmen die fachübergreifende intensivmedizinische Versorgung und Therapie von Patient*innen mit anspruchsvollen internistischen, neurologischen sowie postoperativen Krankheitsbildern.Akutversorgung: Sie gewährleisten die professionelle innerklinische Notfallversorgung und stehen für akute Interventionen bereit.Erweiterte Einsatzoptionen: Bei Vorliegen der entsprechenden fachlichen Qualifikationen besteht die Möglichkeit, aktiv am Notarztdienst teilzunehmen.Ihr ProfilLeidenschaft für das Fachgebiet: Sie bringen ein ausgeprägtes Interesse und Freude an der Arbeit in der Intensivmedizin mit.Offen für Einsteiger: Klinische Vorerfahrung ist keine zwingende Voraussetzung. Wir ermöglichen auch Berufsanfänger*innen direkt nach dem Studium einen qualifizierten Einstieg in die Intensivmedizin.Persönliche Kompetenzen: Sie überzeugen durch Teamgeist und eine hohe Belastbarkeit im klinischen Alltag.Unser AngebotIndividuelle Weiterbildung: Wir unterstützen Sie aktiv beim Abschluss Ihrer Facharztweiterbildung. In regelmäßigen Rotationsgesprächen gehen wir gezielt auf Ihre persönlichen Wünsche und die für Ihre Weiterbildung erforderlichen Stationen ein.Langfristige Perspektiven: Wir bieten Ihnen gerne eine dauerhafte berufliche Heimat. Dank unserer vielfältigen Weiterbildungsermächtigungen – beispielsweise für die Zusatzbezeichnungen Intensivmedizin oder Klinische Akut- und Notfallmedizin – stehen Ihnen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten offen. Als einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region bieten wir Ihnen vielfältige Einstiegs-, Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Freuen Sie sich auf ein motivierendes Arbeitsumfeld mit großartigen Kolleginnen und Kollegen, hervorragenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, familienfreundlichen Rahmenbedingungen sowie eine leistungsgerechte Vergütung inklusive zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge.

    Ihre Vorteile auf einen Blick:Verlässliche Dienstplangestaltung und flexible Arbeitszeitmodelle.Individuelle Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.Tarifgebundene Vergütung und arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung.Vergünstigungen für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel.Urlaubsanspruch gemäß Tarifvereinbarung.Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Corporate Benefits Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung Ihres Wohlbefindens.E-Bike-Leasing für umweltfreundliche Mobilität.Betriebssportangebote und Zugang zu einem firmeneigenen Fitnessraum.Und vieles mehr! Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. weniger ansehen
  • Karolinen-Hospital HüstenKinder sind keine kleinen Erwachsenen - ihre... mehr ansehen
    Karolinen-Hospital HüstenKinder sind keine kleinen Erwachsenen - ihre Pflege erfordert Fachwissen, Fingerspitzengefühl und Leidenschaft.Verstärken Sie unser Team der Pädiatrie. Unser AngebotAttraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie JahressonderzahlungenGrundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.701,21 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.662,42 € brutto/Monat (zzgl. Zeitzuschläge)Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) sowie weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und GesundheitsförderungZuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL)Individuelle und flexible Dienstzeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenEinspringprämien über CrewLinQ30 Tage Jahresurlaub (plus zusätzliche Tage je nach Dienstmodell)Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten KrankenhausIndividuelle und konzeptionelle Einarbeitung durch speziell geschulte Mitarbeiter*innenMobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBikeUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen EntwicklungZugang zu Corporate Benefits – Vorteilsprogramm mit zahlreichen MitarbeitervergünstigungenBetriebssportangebote und Zugang zu einem firmeneigenen FitnessraumEine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf AugenhöheIhre KernaufgabenGanzheitliche, altersgerechte Pflege und Betreuung von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen unter Berücksichtigung ihrer körperlichen, psychischen und sozialen BedürfnisseVerabreichung von MedikamentenUnterstützung, Anleitung und Beratung von Eltern und Angehörigen im Umgang mit der Erkrankung, pflegerischen Maßnahmen und der weiteren VersorgungPflegedokumentation und Qualitätssicherung nach aktuellen pflegewissenschaftlichen StandardsUnterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von Arbeitsprozessen
    Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären TeamIhr ProfilEine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (m/w/d)Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich PädiatrieAuch Berufseinsteigende und Berufsrückkehrende aus der Pflege sind bei uns herzlich willkommen und werden umfangreich eingearbeitetWertschätzender und ressourcenorientierter Umgang mit Kindern und FamilienHohe Sozialkompetenz und EinfühlungsvermögenTeamfähigkeit, Belastbarkeit und HilfsbereitschaftGute Organisationsfähigkeit und selbstständige ArbeitsweiseFlexibilität und ZuverlässigkeitEine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens

    Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

    KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. #PflegeimHSK weniger ansehen
  • Karolinen-Hospital HüstenAn drei Krankenhausstandorten im Herzen Südwe... mehr ansehen
    Karolinen-Hospital HüstenAn drei Krankenhausstandorten im Herzen Südwestfalens geben wir täglich unser Bestes für die Menschen in der Region. Mit unserem breiten Behandlungsspektrum sind wir einer der größten Gesundheitsversorger und Arbeitgeber in der Region.
    Pro Jahr werden in unseren Einrichtungen ca. 40.000 Patient*innen stationär und über 110.000 Patient*innen ambulant versorgt. Wir beschäftigen derzeit über 3.300 Mitarbeitende und sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster.

    Die Klinik für Urologie und Kinderurologie am Alexianer Klinikum Hochsauerland deckt das gesamte Behandlungsspektrum der Urologie und Kinderurologie ab. Dazu gehört die Behandlung aller urologischen Tumore. Die radikale und nervenschonende Prostataentfernung, die radikale Zystektomie mit verschiedenen Formen der inkontinenten und kontinenten Harnableitung sind neben der Laparoskopie in der Behandlung von Nierentumoren Schwerpunkte.
    Darüber hinaus gehören plastisch-rekonstruktive Eingriffe einschließlich der Endoprothetik zu den Schwerpunkten der Klinik. Zur Behandlung der BPH werden neben der klassischen TUR-P die XPS Greenlight Laser Vaporisation der Prostata sowie die ThuLEP angeboten. Für die urologische Diagnostik und Steintherapie mittels URS und PCNL steht ein moderner radiologischer Arbeitsplatz zur Verfügung.
    Die Kinder- und Jugendurologie ist ebenfalls ein Spezialgebiet der urologischen Klinik, die in enger Zusammenarbeit mit der Klinik für Pädiatrie die Kinderversorgung gewährleistet.
    Außerdem wird in Zusammenarbeit mit dem Team der Frauenklinik ein Kontinenzzentrum etabliert.

    Das Karolinen-Hospital befindet sich in verkehrsgünstiger Lage und überzeugt durch eine hervorragende Anbindung an die A46, die eine schnelle Erreichbarkeit sowohl ins Ruhrgebiet als auch in die umliegenden Regionen ermöglicht. Zudem stehen umliegend Parkmöglichkeiten zur Verfügung. Die Region bietet zahlreiche Freizeitmöglichkeiten, die eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben schaffen.

    Ihre AufgabenUnterstützung bei der Organisation und Koordination der ärztlichen und medizinischen Abläufe auf der Station.Begleitung und Assistenz während der Chefarzt- sowie Oberarztvisiten.Durchführung einer initialen Anamnese und Erhebung erster Befunde vor dem ersten Arztkontakt.Mitwirkung bei der Diagnostik und Behandlung der Patient*innen – von der Aufnahme bis zur Entlassung oder Verlegung – in enger Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärztinnen.Fallbezogene und problemorientierte Einholung von Befunden aus hausärztlichen Praxen sowie externen Kliniken; zusätzlich Kommunikation mit Angehörigen der Patient*innen.Sorgfältige Erfassung und Dokumentation aller Befunde in den Patientenakten sowie die Vorerstellung von Entlassungsbriefen und weiterer Korrespondenz.Durchführung von Tätigkeiten, die von Ärzt*innen delegiert wurden.Erste Assistenz bei sämtlichen urologischen Eingriffen, einschließlich der Kameraführung.Unterstützung als erste Assistenz im ambulanten OP-Zentrum.Ihr ProfilAbgeschlossenes Studium in Medizinischer Assistenz mit Schwerpunkt Chirurgie (Bachelor of Science).Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als PflegefachpersonHervorragende Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.Freundlicher, respektvoller und offener Umgang mit allen Mitarbeitenden des Hauses, Patient*innen und deren Angehörigen.Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen für die besondere emotionale und psychische Verfassung von kranken Menschen oder deren Angehörigen.Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit.Unser AngebotAls einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region bieten wir Ihnen vielfältige Einstiegs-, Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Freuen Sie sich auf ein motivierendes Arbeitsumfeld mit großartigen Kolleginnen und Kollegen, hervorragenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, familienfreundlichen Rahmenbedingungen sowie eine leistungsgerechte Vergütung inklusive zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge.

    Ihre Vorteile auf einen Blick:Verlässliche Dienstplangestaltung und flexible Arbeitszeitmodelle.Individuelle Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.Tarifgebundene Vergütung und arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung.Vergünstigungen für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel.Urlaubsanspruch gemäß Tarifvereinbarung.Attraktive Mitarbeitervergünstigungen.Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung Ihres Wohlbefindens.E-Bike-Leasing für umweltfreundliche Mobilität.Betriebssportangebote und Zugang zu einem firmeneigenen Fitnessraum.Und vieles mehr!Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. weniger ansehen
  • Karolinen-Hospital HüstenAn drei Krankenhausstandorten im Herzen Südwe... mehr ansehen
    Karolinen-Hospital HüstenAn drei Krankenhausstandorten im Herzen Südwestfalens, nahe der Metropolregion Ruhrgebiet, engagieren wir uns täglich für die Menschen in der Region. Mit einem breiten Behandlungsspektrum gehören wir zu den führenden Gesundheitsdienstleistern und Arbeitgebern in der Region.
    Jährlich versorgen wir rund 40.000 Patient:innen stationär und über 110.000 Patient:innen ambulant. Das Alexianer Klinikum Hochsauerland beschäftigt mehr als 3.300 Mitarbeitende und ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Die Klinik für Intensivmedizin verfügt über 51 Intensivbetten und bietet eine Versorgung auf Maximalversorger-Niveau. Sie erfüllt die Anforderungen der Level-III-Intensivmedizin sowie der Level-III-Notfallmedizin, was eine umfassende Notfallversorgung sicherstellt. Mit diesem einzigartigen Angebot nimmt die Klinik eine herausragende Stellung in der Region ein. In einem interdisziplinären und interprofessionellen Team vereinen wir intensivmedizinisches Fachwissen aus allen Fachdisziplinen. Die Klinik verfügt über das komplette Spektrum in Diagnostik, Überwachung und Therapie kritisch-kranker Patienten (invasive und non-invasive Beatmungsverfahren, Nierenersatzverfahren, ECMO, ECLS, Impella etc.). Unsere Besonderheiten:ECMO-ECLS-Zentrum mit mobilem ECMO-Team und präklinischer ECPRIntensive Einarbeitung mit einem strukturierten EinarbeitungskonzeptRegelmäßige Fortbildungsveranstaltungen zu aktuellen Themen der gesamten Intensivmedizin und strukturierte FallvisitenMöglichkeit zur Teilnahme an nationalen Kongressen oder speziellen Kursen zur Vertiefung intensivmedizinischer Kenntnisse und Fähigkeiten (zum Beispiel FEES-Kurs, TEE-kurs)Hausinterne DGAI-zertifizierte SonographiekurseFinanzierung/Freistellung für einen NotarztkursFinanzierung/Freistellung für den 80-h-Kurs "Intensivmedizin"Möglichkeit der Teilnahme am Rettungsdienst als NotarztUnterstützung/Entlastung des ärztlichen Dienstes, z.B. durch Stationssekretärinnen, Notfallsanitäter*innen, MFAs und CodierfachkräfteMöglichkeit der PromotionIhre AufgabenFachübergreifende intensivmedizinische Behandlung von Patient*innen mit komplexen internistischen, neurologischen und postoperativen KrankheitsbildernInnerklinische NotfallversorgungBei Erfüllen der Voraussetzungen Teilnahme am Notarztdienst möglichIhr ProfilInteresse und Freude an der IntensivmedizinKlinische Erfahrung ist nicht zwingend erforderlich, Sie können auch als Berufsanfänger*in direkt nach dem Studium in der Intensivmedizin startenTeamfähigkeit und Belastbarkeit Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. weniger ansehen
  • Karolinen-Hospital HüstenKinder sind keine kleinen Erwachsenen - ihre... mehr ansehen
    Karolinen-Hospital HüstenKinder sind keine kleinen Erwachsenen - ihre Pflege erfordert Fachwissen, Fingerspitzengefühl und Leidenschaft.Verstärken Sie unser Team der Pädiatrie. Unser AngebotAttraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie JahressonderzahlungenGrundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.701,21 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.662,42 € brutto/Monat (zzgl. Zeitzuschläge)Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) sowie weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und GesundheitsförderungZuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL)Individuelle und flexible Dienstzeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenEinspringprämien über CrewLinQ30 Tage Jahresurlaub (plus zusätzliche Tage je nach Dienstmodell)Unbefristeter Dienstvertrag – für einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten KrankenhausIndividuelle und konzeptionelle Einarbeitung durch speziell geschulte Mitarbeiter*innenMobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBikeUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen EntwicklungZugang zu Corporate Benefits – Vorteilsprogramm mit zahlreichen MitarbeitervergünstigungenBetriebssportangebote und Zugang zu einem firmeneigenen FitnessraumEine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf AugenhöheIhre KernaufgabenGanzheitliche, altersgerechte Pflege und Betreuung von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen unter Berücksichtigung ihrer körperlichen, psychischen und sozialen BedürfnisseVerabreichung von MedikamentenUnterstützung, Anleitung und Beratung von Eltern und Angehörigen im Umgang mit der Erkrankung, pflegerischen Maßnahmen und der weiteren VersorgungPflegedokumentation und Qualitätssicherung nach aktuellen pflegewissenschaftlichen StandardsUnterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von Arbeitsprozessen
    Enge Zusammenarbeit im interdisziplinären TeamIhr ProfilEine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (m/w/d)Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich PädiatrieAuch Berufseinsteigende und Berufsrückkehrende aus der Pflege sind bei uns herzlich willkommen und werden umfangreich eingearbeitetWertschätzender und ressourcenorientierter Umgang mit Kindern und FamilienHohe Sozialkompetenz und EinfühlungsvermögenTeamfähigkeit, Belastbarkeit und HilfsbereitschaftGute Organisationsfähigkeit und selbstständige ArbeitsweiseFlexibilität und ZuverlässigkeitEine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens

    Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

    KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. #PflegeimHSK weniger ansehen

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