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LBBW
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  • Fachberater (m/w/d) Trade & Export Finance  

    - Hanover
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: München, Nürnb... mehr ansehen
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: München, Nürnberg oder Augsburg - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Global Trade & Export Finance - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenDer Bereich 55/ Global Trade & Payments begleitet Unternehmens- und institutionelle Kunden bei ihren grenzüberschreitenden Aktivitäten und versteht sich als verlässlicher Partner und Provider von innovativen und kundenorientierten Lösungen für deren internationale Aktivitäten. Zudem sind wir der Partner unserer Unternehmens- sowie institutionellen Kunden für alle Aufgaben und Herausforderungen im Cash Management.Die Einheit "Cash Management & Trade Finance" hat die Kundenverantwortung für Financial Institutions in Wachstumsregionen weltweit. Zudem übernehmen wir den weltweiten Vertrieb von Trade Finance Produkten für Unternehmenskunden und Financial Institutions und bieten Zahlungsverkehrslösungen (IZV und AZV) für die genannten Kundengruppen an. In den nächsten Jahren wollen wir Wachstumsmöglichkeiten nutzen und zu einer führenden Bank im Cash Management & Trade Finance in Deutschland werden. Für unsere Wachstumsambitionen im Marktbereich Bayern suchen wir einen erfahrenen Kollegen:in zum Ausbau unseres Trade Finance Geschäfts mit Key Account und UK Regio Kunden in der Region.Aufgaben:Globale Betreuung und Akquisition von Unternehmen des Segments Key Account und UK Regio in Bayern sowie unserer Wachstumsregion Österreich – in allen Fragen des kommerziellen Auslandsgeschäfts – verbunden mit entsprechender ReisetätigkeitUmfassende Bedarfsanalyse und systematische Ausschöpfung von Geschäfts- und Erlöspotentialen im Rahmen eines ganzheitlichen Betreuungsansatzes in enger Zusammenarbeit mit dem Bereich UnternehmenskundenPlanen und Durchführen von Vertriebsmaßnahmen und Marketingaktivitäten. Ausarbeitung von konkreten Vertriebsansätzen, kundenorientierten Lösungen und StrategienImpulsgeber für Digitalisierungs- und Innovationsthemen im Geschäftsfeld Global Trade & PaymentsEnge Zusammenarbeit mit den zuständigen Vertriebseinheiten im Unternehmenskundengeschäft, den Kolleg:innen im internationalen Netzwerk, den Kolleg:innen im Bereich Global Trade & Payments sowie den relevanten FacheinheitenProfil:Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation; sehr gute Englischkenntnisse (verhandlungssicher in Wort und Schrift)Fundierte Kenntnisse der Instrumente im Auslandsgeschäft - insbesondere Akkreditive und Garantien - sowie der Finanzierungsinstrumente in der Exportfinanzierung; eigenes Netzwerk und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Betreuung von international tätigen Unternehmen im entsprechenden Kundensegment.Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Verantwortungsbereitschaft, hohes Engagement und starke KundenorientierungSouveränes, kundenorientiertes Auftreten; eigenständige und strukturierte Arbeitsweise; hohe Motivation, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen; Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung; sehr gute KommunikationsfähigkeitenBegeisterung für das internationale Geschäft und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen – mit Kundinnen und Kunden wie auch Kolleginnen und KollegenWas wir bieten:Modernes Talentmanagement zur KarriereentwicklungAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten)Attraktive betriebliche AltersversorgungUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, SmartphoneTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)Mehrere Kindertagesstätten weniger ansehen
  • Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Un... mehr ansehen
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Bankweit - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenFür die Landesbank Baden-Württemberg ist die Sicherheit der Informationsverarbeitung ein zentraler Bestandteil der Geschäftspolitik. Die Gewährleistung der Vertraulichkeit, der Verfügbarkeit und der Integrität der Informationsverarbeitung entscheidet über unseren Geschäftserfolg und den unserer Kunden. In den vergangenen Jahren haben die damit einhergehenden Informationsrisiken im Hinblick auf Relevanz und Anteil an den Unternehmensrisiken stark zugenommen.Bei Informationsrisiken kann es sich zum Beispiel umHackerangriffe,Störungen von Software undHardwaredefekte, aber auch umNaturereignisse (wie Erdbeben, Überschwemmungen und andere Katastrophen),die mangelnde Verfügbarkeit von Personal odermenschliches Versagen bzw. fehlendes Sicherheitsbewusstsein handeln.Aufgaben:Entwicklung und Implementierung von Sicherheitsstandards in der Second-Line-of-Defense entlang bestehender Regularien, Gesetze und Richtlinien. Orientierung an gängigen Normen und Standards wie ISO 2700x und dem NIST Cyber Security FrameworkIdentifizieren von Sicherheitslücken mithilfe von Audits und Threat Led Penetration TestingDurchführung von Risk Assessments, bei denen Bedrohungen durch strukturierte und methodische Verfahren systematisch erkannt und bewertet werden. Besonders relevant sind dabei dynamische Bedrohungen wie Cyber-Angriffe und geopolitische Sicherheitslagen. Komplexe Risikoanalysen werden eigenständig durchgeführt, gegebenenfalls unter fachlicher Führung eines TeamsBewertung von identifizierten Risiken in Zusammenarbeit mit den Asset-Ownern im Rahmen einer Business Impact Analyse, bei der sowohl die Eintrittswahrscheinlichkeit als auch die Art und Höhe des möglichen Schadens bewertet werdenUnterstützung des Managements durch Risikobewertungen bei der Priorisierung der abzuschwächenden Risiken und der zu erledigenden Optimierungsmaßnahmen. Dies umfasst die Festlegung von technischen, infrastrukturellen, organisatorischen und personellen Maßnahmen zur Reduzierung der Eintrittswahrscheinlichkeit priorisierter Risiken in Abstimmung mit den Risk-Ownern und dem ManagementBearbeitung von Security Incidents im Rahmen eines 24/7-agierenden Incident Response TeamsEnge Zusammenarbeit mit Datenschutz, IT-Security, Auslagerungs- und IKT-RisikomanagementProfil:Mindestens 5 Jahre Praxiserfahrung im Bereich der FinanzbrancheFachkenntnisse bei Informationstechnologie, -sicherheit und RisikomanagementMit den relevanten rechtlichen und regulatorischen Anforderungen sowie der gängigen Standards vertraut seinAusgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Problemlösungskompetenz Affinität zu neuen Entwicklungen und Technologien (digitale Medien und agiles Mindset)Hohe Lern-/Veränderungsbereitschaft, Innovationsfähigkeit, TeamfähigkeitEntschlossenheit und Belastbarkeit in StresssituationenGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftWas wir bieten:Modernes Talentmanagement zur KarriereentwicklungAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten)Attraktive betriebliche AltersversorgungUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, SmartphoneTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)Mehrere Kindertagesstätten weniger ansehen
  • Assistenz (m/w/d) der Abteilungsleitung - LBBW  

    - Dortmund
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    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Infrastruktur- und Transportfinanzierungen - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenBist du bereit für Neues und hast du Lust, Teil eines erfolgreichen Teams zu sein? Möchtest du in einem spannenden, zukunftsorientierten Geschäftsfeld arbeiten? Hast du vielleicht schon erste Erfahrungen aus dem Unternehmenskundengeschäft oder in einer Assistenzrolle?Freue dich auf ein Team aus hochmotivierten Mitarbeitenden, die einen starken Teamgeist pflegen und dich von Beginn an aktiv unterstützen.Aufgaben:Unterstützung der Abteilungsleitungen bei allgemeinen und übergreifenden organisatorischen und administrativen Aufgaben wie bspw. ReisenÜbernahme von Vorbereitungen, Gestaltung und Koordination von Terminen sowie Bearbeitungs- und SonderaufgabenMitarbeit an Projekten und aktive Unterstützung im Team sowie Vertretung der Assistenzen im Bereich bei BedarfUnterstützung bei der Planung und Durchführung von Bereichs- und Social-Events sowie Office-Management-AufgabenPrüfung und Anweisung von Rechnungen im REWE-Portal sowie Erstellung und Überwachung von WeiterverrechnungenOrganisation des Onboardings für Trainees und neue Mitarbeitende, inklusive Berechtigungen, Hardware und weiteren RessourcenErstellung und Koordination von Einsatzplänen für Trainees, Praktikant:innen und Werkstudent:innenProfil:Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation mit idealerweise erster Erfahrung im AssistenzbereichSicheres Organisationstalent mit Überblick über Termine, Veranstaltungen und Projekte sowie Erfahrung in der Vorbereitung und Gestaltung von AbläufenVerlässliche eigenständige Arbeitsweise, vertraulicher Umgang mit sensiblen Informationen und versierter Umgang mit MS-OfficeGewandte Kommunikation in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sowie serviceorientierte und eigenmotivierte ArbeitsweiseFreude an Teamarbeit mit effizientem Zeitmanagement und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen UmfeldWas wir bieten:Modernes Talentmanagement zur KarriereentwicklungAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten)Attraktive betriebliche AltersversorgungUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, SmartphoneTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)Mehrere Kindertagesstätten weniger ansehen
  • Kundenmanager (m/w/d) mit Assistenzaufgaben - LBBW  

    - Berlin
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Düsseldorf - U... mehr ansehen
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Düsseldorf - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Unternehmenskunden und Key Accounts Nordrhein-Westfalen - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenIm Unternehmenskundengeschäft der LBBW Niederlassung Rheinland mit Standorten in Düsseldorf und Köln betreuen wir mittelständische und große Unternehmen mit einem Jahresumsatz von 50 Mio. EUR bis 500 Mio. EUR. Dabei verstehen wir uns als strategischer Partner auf Augenhöhe: Wir denken die Geschäftsmodelle unserer Kunden mit, entwickeln individuelle Finanzierungs- und Lösungskonzepte und begleiten sie langfristig bei ihren unternehmerischen Entscheidungen.In der Rolle als Kundenmanager / Assistenz (m/w/d) sind Sie ein zentraler Dreh- und Angelpunkt in der Betreuung unserer Unternehmenskunden und entlasten sowohl die Unternehmenskundenberater als auch die Führungskräfte im Tagesgeschäft.Aufgaben:Serviceorientierte Kundenbetreuung im Team- Enge Zusammenarbeit mit Unternehmenskundenberatern, Fachberatern und internen Einheiten zur serviceorientierten Betreuung mittelständischer UnternehmenskundenUnterstützung von Führungskräften & Organisation- Unterstützung des Abteilungsleiters durch Übernahme organisatorischer, administrativer und sachbearbeitender Aufgaben- Planung, Vorbereitung und Nachbereitung von Terminen, Meetings, Veranstaltungen und Projekten im vertrieblichen Kundenbereich- Übernahme der Reiseplanung und -abrechnung sowie Bearbeitung interner und externer Korrespondenz Abwicklung des Tagesgeschäfts- Eigenständige Abwicklung des Tagesgeschäfts im Unternehmenskundensegment, insbesondere im Zahlungsverkehrs- und Cash-Management-Umfeld sowie bei Lösungen für Corporate Portals- Unterstützung im Vertrieb, bei der Implementierung und Verwaltung von Zahlungsverkehrs- und Servicelösungen in enger Abstimmung mit Kunden- und DealteamsDaten- und Prozessverantwortung- Pflege und Aktualisierung von Kundendaten- Erhebung von Eigentümer- und Kontrollstrukturen sowie Durchführung von KYC-ProzessenDigitale Services & Marketing- Aktive Mitwirkung an digitalen Servicelösungen, Kundenkampagnen und Marketingaktionen im UnternehmenskundengeschäftProfil:Ausbildung & Erfahrung- Abgeschlossene kaufmännische oder bankkaufmännische Ausbildung, idealerweise mit weiterführenden Qualifikationen- Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Kundenkontakt, im Bankenwesen und/oder in AssistenzfunktionenFachliche Fähigkeiten- Sicherer Umgang mit MS Office und Outlook; idealerweise Erfahrung mit bankfachlichen Anwendungen (z. B. OSPlus, Profis)- Diskreter Umgang mit sensiblen Informationen sowie souveränes und professionelles AuftretenArbeitsweise & Persönlichkeit- Ausgeprägtes Organisationstalent mit selbstständiger, strukturierter und zuverlässiger Arbeitsweise- Hohe Serviceorientierung und Fähigkeit, vertrauensvolle Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen- Freundliche Umgangsformen und sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift- Flexible, motivierte Persönlichkeit mit sehr guten Deutsch- und guten EnglischkenntnissenWas wir bieten:Modernes Talentmanagement zur KarriereentwicklungAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten)Attraktive betriebliche AltersversorgungUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, SmartphoneTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)Mehrere Kindertagesstätten weniger ansehen
  • Consultant (m/w/d) im Unternehmenskundengeschäft  

    - Cologne
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Un... mehr ansehen
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Zentralbereich Unternehmenskunden - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenDu möchtest maßgeblich dazu beitragen, die digitale Zukunft im Unternehmenskundengeschäft mitzugestalten?In unserem Team Data & Analytics übernimmst Du in der Rolle des Consultants maßgeblich Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung und innovative Ausrichtung der Datenmanagement und Analytics Plattform UK.Sei Teil eines großartigen Teams, setze deine Ideen um und entwickle digitale Lösungen, die Maßstäbe setzen! Dein Beitrag macht den Unterschied.Aufgaben:Schnittstellenmanagement zwischen Fachbereichen im Umfeld Self-Service Analytics und IT inklusive zentraler Ansprechperson für fachliche AnwenderSicherstellung einer effizienten Entwicklung, Testung und Produktivsetzung datenbasierter Anwendungen und Berichte auf Basis bankfachlicher und technischer ExpertiseDesign, Implementierung und Optimierung komplexer ETL-Prozesse und Datenmodelle unter Einsatz moderner Plattformen (z. B. Databricks) mit Fokus auf Qualität, Performance und StabilitätVerantwortung für die optimale Nutzung eines Data-Lakehouse-Modells unter Berücksichtigung regulatorischer und aufsichtlicher AnforderungenEntwicklung, Automatisierung und Optimierung datengetriebener Lösungen mit Databricks, Python und GitHub sowie Gestaltung cloudnativer Architekturen und Integration neuer ToolsIndividueller Support zur Befähigung der Self-Service-Analytics-AnwendendenAufbereitung verständlicher Datenlösungen zur Unterstützung der Fachbereiche bei einer effizienten und sicheren, eigenständigen Nutzung von Daten für EntscheidungenProfil:Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Statistik, Physik oder einer vergleichbaren FachrichtungMehrjährige Berufserfahrung im Bankenumfeld, idealerweise im Unternehmenskundengeschäft, inklusive fundierter Erfahrung in Digitalisierungsprogrammen, Digitalvertrieb und -marketing sowie den dazugehörigen TechnologienSehr gute Kenntnisse in modernen Datenmanagement- und Analytics-Technologien, insbesondere Databricks, ETL-Prozessen, Python, PySpark, Pylint, SQL und DAX sowie Erfahrung in Datenmodellierung, automatisierten Entwicklungs- und Deployment-Prozessen und im Einsatz datengetriebener Algorithmen und Machine LearningPraxis in der Steuerung datengetriebener Projekte unter anspruchsvollen Rahmenbedingungen sowie nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Anforderungen in skalierbare technische Lösungen zu übersetzenAusgeprägte Kommunikations- und Vermittlungskompetenz mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen, Erfahrung in Enablement und Schulung (Workshops, Trainings, Beratung) sowie Fähigkeit, auch komplexe Inhalte verständlich zu vermittelnHohes Maß an Eigeninitiative, proaktivem Arbeitsstil und Gestaltungswillen mit Fokus auf Prozessoptimierung, Zielerreichung und wirksame Zusammenarbeit im TeamWas wir bieten:Modernes Talentmanagement zur KarriereentwicklungAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten)Attraktive betriebliche AltersversorgungUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, SmartphoneTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)Mehrere Kindertagesstätten weniger ansehen
  • Consultant (m/w/d) im Unternehmenskundengeschäft  

    - Hanover
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Un... mehr ansehen
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Zentralbereich Unternehmenskunden - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenDu möchtest maßgeblich dazu beitragen, die digitale Zukunft im Unternehmenskundengeschäft mitzugestalten?In unserem Team Data & Analytics übernimmst Du in der Rolle des Consultants maßgeblich Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung und innovative Ausrichtung der Datenmanagement und Analytics Plattform UK.Sei Teil eines großartigen Teams, setze deine Ideen um und entwickle digitale Lösungen, die Maßstäbe setzen! Dein Beitrag macht den Unterschied.Aufgaben:Schnittstellenmanagement zwischen Fachbereichen im Umfeld Self-Service Analytics und IT inklusive zentraler Ansprechperson für fachliche AnwenderSicherstellung einer effizienten Entwicklung, Testung und Produktivsetzung datenbasierter Anwendungen und Berichte auf Basis bankfachlicher und technischer ExpertiseDesign, Implementierung und Optimierung komplexer ETL-Prozesse und Datenmodelle unter Einsatz moderner Plattformen (z. B. Databricks) mit Fokus auf Qualität, Performance und StabilitätVerantwortung für die optimale Nutzung eines Data-Lakehouse-Modells unter Berücksichtigung regulatorischer und aufsichtlicher AnforderungenEntwicklung, Automatisierung und Optimierung datengetriebener Lösungen mit Databricks, Python und GitHub sowie Gestaltung cloudnativer Architekturen und Integration neuer ToolsIndividueller Support zur Befähigung der Self-Service-Analytics-AnwendendenAufbereitung verständlicher Datenlösungen zur Unterstützung der Fachbereiche bei einer effizienten und sicheren, eigenständigen Nutzung von Daten für EntscheidungenProfil:Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Statistik, Physik oder einer vergleichbaren FachrichtungMehrjährige Berufserfahrung im Bankenumfeld, idealerweise im Unternehmenskundengeschäft, inklusive fundierter Erfahrung in Digitalisierungsprogrammen, Digitalvertrieb und -marketing sowie den dazugehörigen TechnologienSehr gute Kenntnisse in modernen Datenmanagement- und Analytics-Technologien, insbesondere Databricks, ETL-Prozessen, Python, PySpark, Pylint, SQL und DAX sowie Erfahrung in Datenmodellierung, automatisierten Entwicklungs- und Deployment-Prozessen und im Einsatz datengetriebener Algorithmen und Machine LearningPraxis in der Steuerung datengetriebener Projekte unter anspruchsvollen Rahmenbedingungen sowie nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Anforderungen in skalierbare technische Lösungen zu übersetzenAusgeprägte Kommunikations- und Vermittlungskompetenz mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen, Erfahrung in Enablement und Schulung (Workshops, Trainings, Beratung) sowie Fähigkeit, auch komplexe Inhalte verständlich zu vermittelnHohes Maß an Eigeninitiative, proaktivem Arbeitsstil und Gestaltungswillen mit Fokus auf Prozessoptimierung, Zielerreichung und wirksame Zusammenarbeit im TeamWas wir bieten:Modernes Talentmanagement zur KarriereentwicklungAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten)Attraktive betriebliche AltersversorgungUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, SmartphoneTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)Mehrere Kindertagesstätten weniger ansehen
  • Risk Methodologist (m/w/d) - LBBW  

    - Frankfurt
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Un... mehr ansehen
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Risk Control - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenDer Bereich Risk Control der LBBW steht für ein modernes Risikomanagement. Wir bemessen und bewerten Risiken aus dem Geschäftsbetrieb auf Basis von state-of-the-art Verfahren. Der Fokus liegt auf zukunftsgerichteten Analysen und Steuerungsimpulsen, um unsere Bank resilienter gegen aufkommende Risiken aufzustellen.Die Gruppe Traded Risk Methods verantwortet die Entwicklung von Modellen zur Bemessung von Marktrisiken und operationellen Risiken ebenso wie die Validierung von Bewertungsmodellen aller Kapitalmarktprodukte. Unsere klare Zielsetzung ist, die Modelle passgenau im Hinblick auf eine optimale Banksteuerung weiterzuentwickeln.Zur Unterstützung der Geschäftsinitiativen des Handels rund um das Thema Portfolio Finance suchen wir eine motivierte, aufgeschlossene Person mit Spaß und Fähigkeit zur (Weiter-)Entwicklung quantitativer Modelle. Der Schwerpunkt der Tätigkeit wird auf der Validierung komplexer Verbriefungsmodelle sowie auf der Einbindung der Produkte in die Marktrisikomessung liegen. Wir bieten ein leistungsfähiges Team, eine offene Arbeitskultur und herausfordernde Aufgaben.Aufgaben:• Begleitung der Einführung neuer Produkte im Kontext strukturierte Finanzierungen• Analysen, Prototyp-Umsetzung und Validierung von Modellen zur Bewertung komplexer Verbriefungsstrukturen• Konzeption der Berücksichtigung der neuen Produktstrukturen in den Marktrisiko-Modellen• Beteiligung im Neue-Produkte-Prozess der Bank, enge Abstimmung und Vernetzung mit den Front Office Quants und dem Risikomanagement• Regelmäßige Validierung der Bewertungsfunktionalitäten für das Produktspektrum der strukturierten FinanzierungenProfil:• Abgeschlossenes Studium mit stark quantitativer Ausrichtung, wie Mathematik, Statistik, Data Science, Natur- oder Wirtschaftswissenschaften• Berufserfahrung bzgl. Bewertungsmodellen für Finanzderivate sowie den Kapitalmärkten• Erfahrungen in der Modellierung und Bewertung von Verbriefungsstrukturen• Kenntnis verbreiteter Programmiersprachen wie z.B. Python oder C# sowie SQL• Ausgeprägte analytische Kompetenzen, hohes Maß an Eigenverantwortung und Teamfähigkeit. Darüber hinaus sicheres Auftreten auch in Prüfungssituationen• Offenheit für neue HerausforderungenWas wir bieten:Modernes Talentmanagement zur KarriereentwicklungAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten)Attraktive betriebliche AltersversorgungUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, SmartphoneTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)Mehrere Kindertagesstätten weniger ansehen
  • Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Un... mehr ansehen
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Bankweit - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenFür die Landesbank Baden-Württemberg ist die Sicherheit der Informationsverarbeitung ein zentraler Bestandteil der Geschäftspolitik. Die Gewährleistung der Vertraulichkeit, der Verfügbarkeit und der Integrität der Informationsverarbeitung entscheidet über unseren Geschäftserfolg und den unserer Kunden. In den vergangenen Jahren haben die damit einhergehenden Informationsrisiken im Hinblick auf Relevanz und Anteil an den Unternehmensrisiken stark zugenommen.Bei Informationsrisiken kann es sich zum Beispiel umHackerangriffe,Störungen von Software undHardwaredefekte, aber auch umNaturereignisse (wie Erdbeben, Überschwemmungen und andere Katastrophen),die mangelnde Verfügbarkeit von Personal odermenschliches Versagen bzw. fehlendes Sicherheitsbewusstsein handeln.Aufgaben:Entwicklung und Implementierung von Sicherheitsstandards in der Second-Line-of-Defense entlang bestehender Regularien, Gesetze und Richtlinien. Orientierung an gängigen Normen und Standards wie ISO 2700x und dem NIST Cyber Security FrameworkIdentifizieren von Sicherheitslücken mithilfe von Audits und Threat Led Penetration TestingDurchführung von Risk Assessments, bei denen Bedrohungen durch strukturierte und methodische Verfahren systematisch erkannt und bewertet werden. Besonders relevant sind dabei dynamische Bedrohungen wie Cyber-Angriffe und geopolitische Sicherheitslagen. Komplexe Risikoanalysen werden eigenständig durchgeführt, gegebenenfalls unter fachlicher Führung eines TeamsBewertung von identifizierten Risiken in Zusammenarbeit mit den Asset-Ownern im Rahmen einer Business Impact Analyse, bei der sowohl die Eintrittswahrscheinlichkeit als auch die Art und Höhe des möglichen Schadens bewertet werdenUnterstützung des Managements durch Risikobewertungen bei der Priorisierung der abzuschwächenden Risiken und der zu erledigenden Optimierungsmaßnahmen. Dies umfasst die Festlegung von technischen, infrastrukturellen, organisatorischen und personellen Maßnahmen zur Reduzierung der Eintrittswahrscheinlichkeit priorisierter Risiken in Abstimmung mit den Risk-Ownern und dem ManagementBearbeitung von Security Incidents im Rahmen eines 24/7-agierenden Incident Response TeamsEnge Zusammenarbeit mit Datenschutz, IT-Security, Auslagerungs- und IKT-RisikomanagementProfil:Mindestens 5 Jahre Praxiserfahrung im Bereich der FinanzbrancheFachkenntnisse bei Informationstechnologie, -sicherheit und RisikomanagementMit den relevanten rechtlichen und regulatorischen Anforderungen sowie der gängigen Standards vertraut seinAusgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Problemlösungskompetenz Affinität zu neuen Entwicklungen und Technologien (digitale Medien und agiles Mindset)Hohe Lern-/Veränderungsbereitschaft, Innovationsfähigkeit, TeamfähigkeitEntschlossenheit und Belastbarkeit in StresssituationenGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftWas wir bieten:Modernes Talentmanagement zur KarriereentwicklungAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten)Attraktive betriebliche AltersversorgungUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, SmartphoneTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)Mehrere Kindertagesstätten weniger ansehen
  • Assistenz (m/w/d) der Abteilungsleitung  

    - Hanover
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Un... mehr ansehen
    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Infrastruktur- und Transportfinanzierungen - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenBist du bereit für Neues und hast du Lust, Teil eines erfolgreichen Teams zu sein? Möchtest du in einem spannenden, zukunftsorientierten Geschäftsfeld arbeiten? Hast du vielleicht schon erste Erfahrungen aus dem Unternehmenskundengeschäft oder in einer Assistenzrolle?Freue dich auf ein Team aus hochmotivierten Mitarbeitenden, die einen starken Teamgeist pflegen und dich von Beginn an aktiv unterstützen.Aufgaben:Unterstützung der Abteilungsleitungen bei allgemeinen und übergreifenden organisatorischen und administrativen Aufgaben wie bspw. ReisenÜbernahme von Vorbereitungen, Gestaltung und Koordination von Terminen sowie Bearbeitungs- und SonderaufgabenMitarbeit an Projekten und aktive Unterstützung im Team sowie Vertretung der Assistenzen im Bereich bei BedarfUnterstützung bei der Planung und Durchführung von Bereichs- und Social-Events sowie Office-Management-AufgabenPrüfung und Anweisung von Rechnungen im REWE-Portal sowie Erstellung und Überwachung von WeiterverrechnungenOrganisation des Onboardings für Trainees und neue Mitarbeitende, inklusive Berechtigungen, Hardware und weiteren RessourcenErstellung und Koordination von Einsatzplänen für Trainees, Praktikant:innen und Werkstudent:innenProfil:Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation mit idealerweise erster Erfahrung im AssistenzbereichSicheres Organisationstalent mit Überblick über Termine, Veranstaltungen und Projekte sowie Erfahrung in der Vorbereitung und Gestaltung von AbläufenVerlässliche eigenständige Arbeitsweise, vertraulicher Umgang mit sensiblen Informationen und versierter Umgang mit MS-OfficeGewandte Kommunikation in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sowie serviceorientierte und eigenmotivierte ArbeitsweiseFreude an Teamarbeit mit effizientem Zeitmanagement und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen UmfeldWas wir bieten:Modernes Talentmanagement zur KarriereentwicklungAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten)Attraktive betriebliche AltersversorgungUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, SmartphoneTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)Mehrere Kindertagesstätten weniger ansehen
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    Über uns Referenznummer: (Inhalt entfernt) Einsatzort: Köln - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Unternehmenskunden und Key Accounts Nordrhein-Westfalen - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenIm Unternehmenskundengeschäft der LBBW Niederlassung Rheinland mit Standorten in Düsseldorf und Köln betreuen wir mittelständische und große Unternehmen mit einem Jahresumsatz von 50 Mio. EUR bis 500 Mio. EUR. Dabei verstehen wir uns als strategischer Partner auf Augenhöhe: Wir denken die Geschäftsmodelle unserer Kunden mit, entwickeln individuelle Finanzierungs- und Lösungskonzepte und begleiten sie langfristig bei ihren unternehmerischen Entscheidungen.Als Senior Unternehmenskundenberater (m/w/d) tragen Sie die Gesamtverantwortung für ein anspruchsvolles Kundenportfolio und gestalten das Geschäft im Rheinland aktiv mit.Was Sie erwartetAnspruchsvolles Kundensegment im wirtschaftlich starken RheinlandEnge Zusammenarbeit mit Produktspezialisten aus dem gesamten LBBW-KonzernGestaltungsspielräume und kurze EntscheidungswegeAttraktive Vergütung mit leistungsorientierten Komponenten und umfangreiche WeiterbildungsmöglichkeitenAufgaben:Ganzheitliche Kundenbetreuung- Ertrags- und risikoorientierte Steuerung Ihrer verantworteten Unternehmenskunden im Rahmen eines strukturierten Vertriebsansatzes- Identifikation und Ausschöpfung von Cross-Selling-Potenzialen über das gesamte Produktspektrum der LBBWPortfoliomanagement & Strukturierung- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Steuerung bestehender Engagements- Strukturierung und Verhandlung komplexer Finanzierungen- Erstellung fundierter Geschäftsvorschläge und aktive Mitwirkung bei Kreditentscheidungen im Rahmen Ihrer eingeräumten KreditkompetenzKomplexe Kunden- und Produktanforderungen- Betreuung überwiegend ertragsstarker, komplexer Kundenbeziehungen- Sicheres Handling anspruchsvoller fachlicher Fragestellungen im Corporate- und teilweise Investment-Banking-UmfeldAkquisition & Geschäftsausbau- Systematische Neukundenakquisition im definierten Marktgebiet- Ausbau bestehender Kundenbeziehungen durch eine proaktive, lösungsorientierte AnspracheDealteam & Zusammenarbeit- Fachliche Führung, Einbindung und Weiterentwicklung der Kolleginnen und Kollegen im Dealteam- Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Marktstrategie und unserer internen Prozesse- Kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung – fachlich wie vertrieblichProfil:Ausbildung & Qualifikation- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Bankausbildung mit weiterführenden Qualifikationen (z. B. Bankfachwirt, Bankbetriebswirt, Bachelor/Master)Fachliche Expertise- Umfassende Kenntnisse der relevanten Aktiv-, Passiv-, außerbilanziellen und Dienstleistungsprodukte im Firmenkundengeschäft- Sicherer Umgang mit Bilanzanalyse, Cashflow-Betrachtung und Risikobeurteilung- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftBerufserfahrung- Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung im Unternehmenskunden- oder Unternehmenskreditgeschäft- Ausgeprägte Strukturierungserfahrung in der Umsetzung komplexer Finanzierungen- Erfahrung in der professionellen Steuerung und Koordination von DealteamsPersönliche Fähigkeiten- Stark ausgeprägte Fähigkeit, sich in Geschäftsmodelle von Unternehmen hineinzudenken, Risiken zu identifizieren und kritisch zu hinterfragen- Hoher eigenständiger Organisationsgrad, gepaart mit Verlässlichkeit und Entscheidungsstärke- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und ausgeprägte Teamorientierung- Deutliche intrinsische Motivation für Akquisition und Freude daran, neue Kundenbeziehungen aufzubauenWas Sie erwartet- Ein anspruchsvolles Kundensegment im wirtschaftlich starken Rheinland- Enge Zusammenarbeit mit Produktspezialisten aus dem gesamten LBBW-Konzern- Gestaltungsspielräume und kurze EntscheidungswegeWas wir bieten:Modernes Talentmanagement zur KarriereentwicklungAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten)Attraktive betriebliche AltersversorgungUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, SmartphoneTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)Mehrere Kindertagesstätten weniger ansehen

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