Bei PREFAG fertigen wir hochpräzise Drehteile und Baugruppen, die in sicherheitsrelevanten Anwendungen zum Einsatz kommen: vom Lungenvolumenmessgerät über Landeklappen im Flugzeug bis hin zur Messtechnik im ICE und den Bremsen im LKW.
Damit diese High Performance Komponenten zuverlässig funktionieren, brauchen wirFührungspersönlichkeiten wie dich: Menschen, die nicht nur ihr Handwerk verstehen, sondern Verantwortung übernehmen, strukturiert arbeiten und ein Team mit Fachwissen, Klarheit und Leidenschaft führen.
Teamleitung Produktion (m/w/d) - Rundtaktmaschinen, Transferanlagen, Schleifen, Gleitschleifen & Reinigen
Fachliche und organisatorische Führung eines Produktionsteams mit den Technologien: Rundtaktmaschinen und Transferanlagen, Schleifen, Gleitschleifen, Rollieren und Reinigen
Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs in der Fertigung - von der Arbeitsvorbereitung bis zur Qualitätskontrolle
Mitarbeit in der Produktion: Du unterstützt dein Team operativ und bleibst nah am Prozessgeschehen
Termin , Kapazitäts- und Ressourcenplanung
Sicherstellung der Erhaltung von Anlagen und Fertigungsmitteln sowie des bedarfsgerechten Einsatzes aller Ressourcen
Weiterentwicklung von Mitarbeitenden sowie Durchführung von Team- und Feedbackgesprächen
Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Arbeitsabläufen und Standards
Sicherstellung von Produktqualität, Arbeitssicherheit und Ordnung im Verantwortungsbereich
Abgeschlossene Berufsausbildung zum Zerspanungsmechaniker oder Industriemechaniker mit Weiterbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) oder vergleichbare mehrjährige Berufserfahrung
Umfassende Kenntnisse in der zerspanenden Fertigung, Qualitätsmanagement und in den genannten Technologien
Führungskompetenz und die Fähigkeit, ein Team anzuleiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln
Erfahrung mit Lean Management, KVP, Veränderungsmanagement und unternehmerischem Denken
Qualitätsbewusstsein, Verantwortungsgefühl und ein hoher Anspruch an strukturiertes Arbeiten
Verständnis für Produktionskennzahlen sowie prozess- und lösungsorientiertes Denken
Freude daran, sowohl zu führen als auch selbst aktiv im Fertigungsprozess mitzuwirken
Bei PREFAG zeigen wir täglich, wie viel Können in Zerspanung steckt. Wenn du Lust hast, ein Team mit vielseitigen Fertigungstechnologien zu führen - und dabei selbst mit anzupacken - freuen wir uns auf deine Bewerbung.
PREFAG Carl Rivoir GmbH & Co. KG | Prefagstraße 4 |Wössingen |
www.prefag.de
Sandra Böhm | Leitung Personalwesen ||
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft eines hochpräzisen, technologisch führenden Zerspanungsunternehmens.
Seit Jahrzehnten stehen wir für höchste Präzision in der Fertigung von Drehteilen und Baugruppen für anspruchsvolle Branchen wie Medizin, Industrie, Luftfahrt und Automotive. Um unsere technologische Weiterentwicklung weiter voranzutreiben, suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die den Einkauf strategisch ausrichtet und als starke Schnittstelle zwischen Produktion, Technik und Lieferanten agiert.
Ihre Mission
Sie übernehmen die bereichsübergreifende Verantwortung für den gesamten strategischen und operativen Einkauf. Mit technischem Verständnis, Weitblick und klarer Hands-on-Mentalität entwickeln Sie unsere Beschaffungsprozesse weiter – mit dem Ziel, Qualität, Wirtschaftlichkeit und Versorgungssicherheit auf ein neues Niveau zu heben.
Wir suchen:
Bereichsleiter Einkauf (m/w/d)
AufgabenEntwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Einkaufsstrategie für Direkt- und IndirektmaterialienAufbau eines leistungsstarken Lieferantenportfolios inklusive globaler BeschaffungsquellenSicherstellung von Kosten-, Qualitäts- und Lieferperformance im gesamten EinkaufsbereichIdentifikation von Einsparpotenzialen und Optimierungshebeln entlang der Supply ChainFührung und Weiterentwicklung des EinkaufsteamsVertrags- und Preisverhandlungen mit nationalen und internationalen LieferantenWeiterentwicklung des Einkaufscontrollings sowie relevanter KPIsGestaltung effizienter Beschaffungsprozesse und Digitalisierung des EinkaufsEnge Zusammenarbeit mit Produktion, Planung, Qualität und Entwicklung zur Sicherstellung eines reibungslosen MaterialflussesMitarbeit in interdisziplinären Projekten, z. B. Make-or-Buy, Lieferantenentwicklung, Kostenstrukturanalysen etc.ProfilAbgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen Einkauf, idealerweise in einem produzierenden IndustrieunternehmenFundierte Kenntnisse im technischen Umfeld (Metalle, Zerspanung, Maschinenbau) von VorteilSicheres VerhandlungsgeschickErfahrung im Vertragsrecht und in internationalen BeschaffungsmärktenSAP-Erfahrung von VorteilFührungspersönlichkeit mit klarer Hands-on-MentalitätAusgeprägtes analytisches Verständnis und strukturierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und professionelles AuftretenHohe Ergebnisorientierung und unternehmerisches DenkenFreude an Veränderung, Prozessoptimierung und TeamarbeitWir bietenAttraktive und leistungsgerechte VergütungUmsatz- und GewinnbeteiligungUrlaubs- und WeihnachtsgeldArbeitgeberbezuschusste Altersvorsorge sowie private KrankenversicherungBetriebliches GesundheitsmanagementEin verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit viel Raum für eigene Ideen30 Urlaubstage pro JahrKantine mit ArbeitgeberzuschussDienstrad-LeasingCorporate Benefits (attraktive Mitarbeiterrabatte)Werden Sie Teil eines Teams, das Präzision lebt
Weitere InformationenHaben wir Ihr Interesse geweckt? xjliken
Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin.
Wir freuen uns auf Sie!
PREFAG Carl Rivoir GmbH & Co. KG | Prefagstraße 4 | 75045 Wössingen | Böhm | Leitung Personalwesen | |
weniger ansehenIn einer Welt, in der Qualität und Präzision über den Erfolg entscheiden, leisten unsere Drehteile und Baugruppen einen wichtigen Beitrag: Sie ermöglichen die zuverlässige Funktion von Lungenvolumenmessgeräten, Flugzeuglandeklappen, Messtechnik im ICE und Bremssystemen im LKW.
Doch der wahre Antrieb hinter PREFAG sind unsere Mitarbeitenden – Menschen, die mit Kreativität, Mut und Teamgeist neue Wege gehen und uns zum Premium‐Partner der Industrie machen.
Um auch künftig die richtigen Talente für uns zu gewinnen und unsere Sichtbarkeit zu erhöhen, möchten wir im Recruiting und in den sozialen Medien stärker auftreten. Dafür suchen wir eine Person, die neue Medien nutzt, kreative Ideen einbringt und unsere Prozesse rund um Recruiting, Kommunikation und Onboarding aktiv gestaltet
Wir suchen:
HR Spezialist Recruiting/ Social Media / Kommunikation (m/w/d)
AufgabenEntwickeln und Umsetzen moderner Recruiting‐Ideen für die ZukunftKonzeptionieren und Gestalten von Social‐Media‐Kampagnen inkl. KurzvideosKonzeptionieren und Gestalten der Kommunikation nach Außen und ins Unternehmen – Sichtbarkeit nach außen erhöhenGestaltung und Steuerung des Bewerber- und des Onboarding ProzessesPflege der Onboarding‐StammdatenErstellen von ArbeitszeugnissenAufbereiten von Auswertungen und Statistiken – Kennzahlen ReportingUnterstützung laufender HR‐Prozesse sowie Mitarbeit in ProjektenOrganisation und Durchführung von VeranstaltungenProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing/Personal/Kommunikation oder eine vergleichbare AusbildungFundierte Erfahrungen mit Social Media und beim Erstellen von KurzclipsHohe IT-Affinität, um Gestaltungs- und Werbemaßnahmen umzusetzenAusgeprägte Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und ein souveränes AuftretenFreude an Gestaltung neuer ProzesseEnglischkenntnisseWir bietenAttraktive und leistungsgerechte VergütungUmsatz- und GewinnbeteiligungUrlaubs- und WeihnachtsgeldArbeitgeberbezuschusste Altersvorsorge sowie private KrankenversicherungBetriebliches GesundheitsmanagementEin verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit viel Raum für eigene Ideen30 Urlaubstage pro JahrKantine mit ArbeitgeberzuschussDienstrad-LeasingCorporate Benefits (attraktive Mitarbeiterrabatte)Weitere InformationenHaben wir dein Interesse geweckt?
Dann sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. xjliken
Wir freuen uns auf Dich!
PREFAG Carl Rivoir GmbH & Co. KG | Prefagstraße 4 | 75045 Wössingen | Böhm | Leitung Personalwesen | |
weniger ansehenPräzision ist dein Anspruch - und unsere Leidenschaft. Bei PREFAG fertigen wir Drehteile und Baugruppen, die in sicherheitsrelevanten Anwendungen zum Einsatz kommen: vom Lungenvolumenmessgerät über Landeklappen im Flugzeug bis hin zur Messtechnik im ICE und den Bremsen im LKW.
Damit diese High-Performance-Komponenten zuverlässig funktionieren, setzen wir auf Fachkräfte wie dich: Menschen, die ihr Handwerk verstehen , Verantwortung übernehmen und mit hoher Sorgfalt arbeiten .
Werde Teil eines Teams, das Präzision lebt - und täglich zeigt, wie viel Können in Zerspanung steckt.
Ausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung bzw. Erfahrung in der Bedienung von CNC-Zerspanungsanlagen
Umfassende Kenntnisse in der zerspanenden Fertigung
Lesen von technischen Zeichnungen
Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
Spaß an neuen Aufgaben und Herausforderungen
Kristin Herzog | Personalwesen ||
Einleitung Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft eines hochpräzisen, technologisch führenden Zerspanungsunternehmens.Seit Jahrzehnten stehen wir für höchste Präzision in der Fertigung von Drehteilen und Baugruppen für anspruchsvolle Branchen wie Medizin, Industrie, Luftfahrt und Automotive. Um unsere technologische Weiterentwicklung weiter voranzutreiben, suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die den Einkauf strategisch ausrichtet und als starke Schnittstelle zwischen Produktion, Technik und Lieferanten agiert.Ihre MissionSie übernehmen die bereichsübergreifende Verantwortung für den gesamten strategischen und operativen Einkauf. Mit technischem Verständnis, Weitblick und klarer Hands-on-Mentalität entwickeln Sie unsere Beschaffungsprozesse weiter – mit dem Ziel, Qualität, Wirtschaftlichkeit und Versorgungssicherheit auf ein neues Niveau zu heben.Wir suchen:Bereichsleiter Einkauf (m/w/d)Aufgaben Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Einkaufsstrategie für Direkt- und IndirektmaterialienAufbau eines leistungsstarken Lieferantenportfolios inklusive globaler BeschaffungsquellenSicherstellung von Kosten-, Qualitäts- und Lieferperformance im gesamten EinkaufsbereichIdentifikation von Einsparpotenzialen und Optimierungshebeln entlang der Supply ChainFührung und Weiterentwicklung des EinkaufsteamsVertrags- und Preisverhandlungen mit nationalen und internationalen LieferantenWeiterentwicklung des Einkaufscontrollings sowie relevanter KPIsGestaltung effizienter Beschaffungsprozesse und Digitalisierung des EinkaufsEnge Zusammenarbeit mit Produktion, Planung, Qualität und Entwicklung zur Sicherstellung eines reibungslosen MaterialflussesMitarbeit in interdisziplinären Projekten, z. B. Make-or-Buy, Lieferantenentwicklung, Kostenstrukturanalysen etc.Profil Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen Einkauf, idealerweise in einem produzierenden IndustrieunternehmenFundierte Kenntnisse im technischen Umfeld (Metalle, Zerspanung, Maschinenbau) von VorteilSicheres VerhandlungsgeschickErfahrung im Vertragsrecht und in internationalen BeschaffungsmärktenSAP-Erfahrung von VorteilFührungspersönlichkeit mit klarer Hands-on-MentalitätAusgeprägtes analytisches Verständnis und strukturierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und professionelles AuftretenHohe Ergebnisorientierung und unternehmerisches DenkenFreude an Veränderung, Prozessoptimierung und TeamarbeitWir bieten Attraktive und leistungsgerechte VergütungUmsatz- und GewinnbeteiligungUrlaubs- und WeihnachtsgeldArbeitgeberbezuschusste Altersvorsorge sowie private KrankenversicherungBetriebliches GesundheitsmanagementEin verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit viel Raum für eigene Ideen30 Urlaubstage pro JahrKantine mit ArbeitgeberzuschussDienstrad-LeasingCorporate Benefits (attraktive Mitarbeiterrabatte)Werden Sie Teil eines Teams, das Präzision lebtWeitere Informationen Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin.Wir freuen uns auf Sie!PREFAG Carl Rivoir GmbH & Co. KG | Prefagstraße 4 | 75045 Wössingen | www.prefag.deSandra Böhm | Leitung Personalwesen | 07203-87145 |
weniger ansehenEinleitung In einer Welt, in der Qualität und Präzision über den Erfolg entscheiden, leisten unsere Drehteile und Baugruppen einen wichtigen Beitrag: Sie ermöglichen die zuverlässige Funktion von Lungenvolumenmessgeräten, Flugzeuglandeklappen, Messtechnik im ICE und Bremssystemen im LKW.Doch der wahre Antrieb hinter PREFAG sind unsere Mitarbeitenden – Menschen, die mit Kreativität, Mut und Teamgeist neue Wege gehen und uns zum Premium‐Partner der Industrie machen.Um auch künftig die richtigen Talente für uns zu gewinnen und unsere Sichtbarkeit zu erhöhen , möchten wir im Recruiting und in den sozialen Medien stärker auftreten. Dafür suchen wir eine Person, die neue Medien nutzt, kreative Ideen einbringt und unsere Prozesse rund um Recruiting, Kommunikation und Onboarding aktiv gestaltetWir suchen:HR Spezialist Recruiting/ Social Media / Kommunikation (m/w/d)Aufgaben Entwickeln und Umsetzen moderner Recruiting‐Ideen für die ZukunftKonzeptionieren und Gestalten von Social‐Media‐Kampagnen inkl. KurzvideosKonzeptionieren und Gestalten der Kommunikation nach Außen und ins Unternehmen – Sichtbarkeit nach außen erhöhenGestaltung und Steuerung des Bewerber- und des Onboarding ProzessesPflege der Onboarding‐StammdatenErstellen von ArbeitszeugnissenAufbereiten von Auswertungen und Statistiken – Kennzahlen ReportingUnterstützung laufender HR‐Prozesse sowie Mitarbeit in ProjektenOrganisation und Durchführung von VeranstaltungenProfil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing/Personal/Kommunikation oder eine vergleichbare AusbildungFundierte Erfahrungen mit Social Media und beim Erstellen von KurzclipsHohe IT-Affinität , um Gestaltungs- und Werbemaßnahmen umzusetzenAusgeprägte Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und ein souveränes AuftretenFreude an Gestaltung neuer ProzesseEnglischkenntnisseWir bieten Attraktive und leistungsgerechte VergütungUmsatz- und GewinnbeteiligungUrlaubs- und WeihnachtsgeldArbeitgeberbezuschusste Altersvorsorge sowie private KrankenversicherungBetriebliches GesundheitsmanagementEin verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit viel Raum für eigene Ideen30 Urlaubstage pro JahrKantine mit ArbeitgeberzuschussDienstrad-LeasingCorporate Benefits (attraktive Mitarbeiterrabatte)Weitere Informationen Haben wir dein Interesse geweckt?Dann sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin.Wir freuen uns auf Dich!PREFAG Carl Rivoir GmbH & Co. KG | Prefagstraße 4 | 75045 Wössingen | www.prefag.deSandra Böhm | Leitung Personalwesen | 07203-87145 |
weniger ansehenEinleitung Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft eines hochpräzisen, technologisch führenden Zerspanungsunternehmens.\nSeit Jahrzehnten stehen wir für höchste Präzision in der Fertigung von Drehteilen und Baugruppen für anspruchsvolle Branchen wie Medizin, Industrie, Luftfahrt und Automotive. Um unsere technologische Weiterentwicklung weiter voranzutreiben, suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die den Einkauf strategisch ausrichtet und als starke Schnittstelle zwischen Produktion, Technik und Lieferanten agiert.\nIhre Mission\nSie übernehmen die bereichsübergreifende Verantwortung für den gesamten strategischen und operativen Einkauf. Mit technischem Verständnis, Weitblick und klarer Hands-on-Mentalität entwickeln Sie unsere Beschaffungsprozesse weiter – mit dem Ziel, Qualität, Wirtschaftlichkeit und Versorgungssicherheit auf ein neues Niveau zu heben.\nWir suchen:\nBereichsleiter Einkauf (m/w/d)\nAufgaben Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Einkaufsstrategie für Direkt- und Indirektmaterialien\nAufbau eines leistungsstarken Lieferantenportfolios inklusive globaler Beschaffungsquellen\nSicherstellung von Kosten-, Qualitäts- und Lieferperformance im gesamten Einkaufsbereich\nIdentifikation von Einsparpotenzialen und Optimierungshebeln entlang der Supply Chain\nFührung und Weiterentwicklung des Einkaufsteams\nVertrags- und Preisverhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten\nWeiterentwicklung des Einkaufscontrollings sowie relevanter KPIs\nGestaltung effizienter Beschaffungsprozesse und Digitalisierung des Einkaufs\nEnge Zusammenarbeit mit Produktion, Planung, Qualität und Entwicklung zur Sicherstellung eines reibungslosen Materialflusses\nMitarbeit in interdisziplinären Projekten, z. B.
Make-or-Buy, Lieferantenentwicklung, Kostenstrukturanalysen etc.\nProfil Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation\nMehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen Einkauf, idealerweise in einem produzierenden Industrieunternehmen\nFundierte Kenntnisse im technischen Umfeld (Metalle, Zerspanung, Maschinenbau) von Vorteil\nSicheres Verhandlungsgeschick\nErfahrung im Vertragsrecht und in internationalen Beschaffungsmärkten\nSAP-Erfahrung von Vorteil\nFührungspersönlichkeit mit klarer Hands-on-Mentalität\nAusgeprägtes analytisches Verständnis und strukturierte Arbeitsweise\nKommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und professionelles Auftreten\nHohe Ergebnisorientierung und unternehmerisches Denken\nFreude an Veränderung, Prozessoptimierung und Teamarbeit\nWir bieten Attraktive und leistungsgerechte Vergütung\nUmsatz- und Gewinnbeteiligung\nUrlaubs- und Weihnachtsgeld\nArbeitgeberbezuschusste Altersvorsorge sowie private Krankenversicherung\nBetriebliches Gesundheitsmanagement\nEin verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit viel Raum für eigene Ideen\n30 Urlaubstage pro Jahr\nKantine mit Arbeitgeberzuschuss\nDienstrad-Leasing\nCorporate Benefits (attraktive Mitarbeiterrabatte)\nWerden Sie Teil eines Teams, das Präzision lebt\nWeitere Informationen Haben wir Ihr Interesse geweckt?\nDann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin.\nWir freuen uns auf Sie!\nPREFAG Carl Rivoir GmbH & Co. KG | Prefagstraße 4 | 75045 Wössingen | www.prefag.de\nSandra Böhm | Leitung Personalwesen | 07203-87145 |
weniger ansehenEinleitung In einer Welt, in der Qualität und Präzision über den Erfolg entscheiden, leisten unsere Drehteile und Baugruppen einen wichtigen Beitrag: Sie ermöglichen die zuverlässige Funktion von Lungenvolumenmessgeräten, Flugzeuglandeklappen, Messtechnik im ICE und Bremssystemen im LKW.\nDoch der wahre Antrieb hinter PREFAG sind unsere Mitarbeitenden – Menschen, die mit Kreativität, Mut und Teamgeist neue Wege gehen und uns zum Premium‑Partner der Industrie machen.\nUm auch künftig die richtigen Talente für uns zu gewinnen und unsere Sichtbarkeit zu erhöhen , möchten wir im Recruiting und in den sozialen Medien stärker auftreten. Dafür suchen wir eine Person, die neue Medien nutzt, kreative Ideen einbringt und unsere Prozesse rund um Recruiting, Kommunikation und Onboarding aktiv gestaltet\nWir suchen:\nHR Spezialist Recruiting/ Social Media / Kommunikation (m/w/d)\nAufgaben Entwickeln und Umsetzen moderner Recruiting‑Ideen für die Zukunft\nKonzeptionieren und Gestalten von Social‑Media‑Kampagnen inkl. Kurzvideos\nKonzeptionieren und Gestalten der Kommunikation nach Außen und ins Unternehmen – Sichtbarkeit nach außen erhöhen\nGestaltung und Steuerung des Bewerber- und des Onboarding Prozesses\nPflege der Onboarding‑Stammdaten\nErstellen von Arbeitszeugnissen\nAufbereiten von Auswertungen und Statistiken – Kennzahlen Reporting\nUnterstützung laufender HR‑Prozesse sowie Mitarbeit in Projekten\nOrganisation und Durchführung von Veranstaltungen\nProfil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing/Personal/Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung\nFundierte Erfahrungen mit Social Media und beim Erstellen von Kurzclips\nHohe IT-Affinität , um Gestaltungs- und Werbemaßnahmen umzusetzen\nAusgeprägte Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und ein souveränes Auftreten\nFreude an Gestaltung neuer Prozesse\nEnglischkenntnisse\nWir bieten Attraktive und leistungsgerechte Vergütung\nUmsatz- und Gewinnbeteiligung\nUrlaubs- und Weihnachtsgeld\nArbeitgeberbezuschusste Altersvorsorge sowie private Krankenversicherung\nBetriebliches Gesundheitsmanagement\nEin verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit viel Raum für eigene Ideen\n30 Urlaubstage pro Jahr\nKantine mit Arbeitgeberzuschuss\nDienstrad-Leasing\nCorporate Benefits (attraktive Mitarbeiterrabatte)\nWeitere Informationen Haben wir dein Interesse geweckt?\nDann sende uns bitte deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin.\nWir freuen uns auf Dich!\nPREFAG Carl Rivoir GmbH & Co.
KG | Prefagstraße 4 | 75045 Wössingen | www.prefag.de\nSandra Böhm | Leitung Personalwesen | 07203-87145 |
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