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  • (Senior) Versicherungsmakler (m/w/d)  

    - Obertrubach
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    Wir machen Urlaub möglich.

    Mit Travel-Technology und besten Konditionen für Reisebüros vereinen wir die gesamte Welt der Touristik unter einem Dach. Wir entwickeln Software für die Touristik-Branche und stellen diese zusammen mit vielen weiteren Dienstleistungen unseren Kund*innen zu Verfügung. Über 200 Mitarbeitende engagieren sich für mehr als 4.000 Reisebüros in 29 europäischen Ländern.

    Steuerung und Optimierung aller vertrieblichen und operativen Versicherungs-Prozesse und Strategien Vertretende Führung und Weiterentwicklung des Bereichs Versicherungsmakler Beratung und Betreuung von Privat- und Geschäftskunden Akquise von Neukunden und Pflege der Bestandskunden Unterstützung der Vertragsprüfung, Schadensabwicklung und Nachbetreuung Zusammenarbeit mit Versicherungsgesellschaften, Partnern und Dienstleistern Markt- und Wettbewerbsbeobachtung

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    Ausbildung im Versicherungsbereich oder vergleichbare Qualifikation gerne auch Quereinsteiger Lizenz vom Vermitteln von Versicherungen gemäß §34d GewO ist wünschenswert mehrjährige Erfahrung im Versicherungsumfeld, gerne mit erster Führungserfahrung sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und Vermittler-Software

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    Über das Unternehmen Wir machen Urlaub möglich. Mit Travel-Technology und besten Konditionen für Reisebüros vereinen wir die gesamte Welt der Touristik unter einem Dach. Wir entwickeln Software für die Touristik-Branche und stellen diese zusammen mit vielen weiteren Dienstleistungen unseren Kund*innen zur Verfügung. Über 200 Mitarbeitende engagieren sich für mehr als 4.000 Reisebüros in 29 europäischen Ländern. Was bieten wir dir? 30 Tage Urlaub Du kannst bis zu fünf Tage pro Woche im Homeoffice arbeiten, bist jedoch bereit, einmal im Monat für einen Tag in unser Büro nach Obertrubach zu kommen Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit Vergünstigungen auf über uns gebuchte Urlaube und Reisen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Jobrad Mitarbeiterangebote über Corporate-Benefits Eine offene Unternehmenskultur, kollegiale Teams, die mit Freude und Engagement bei der Arbeit sind Kurze Kommunikationswege weniger ansehen

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