Der Fachbereich Finanzen, Steuern,Beteiligungscontrolling sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n FINANZMANAGER*IN / ABTEILUNGSLEITER*INLOCAL TAXES, TREASURY (M/W/D)Entgeltgruppe 14 TVöD / Besoldungsgruppe A 14 LBesO | Vollzeit | unbefristet Ihre Aufgaben Personal-, Organisations-, Fach- und Budgetverantwortung für drei Teams: Grundsteuer und sonstige Gemeindesteuern, Gewerbesteuer, Stadtkasse rechtliche Bewertung komplexer steuerlicher Sachverhalte und Vertretung der städtischen Interessen bei Verhandlungen in bedeutenden Fällen Konzeption und Implementierung neuer kommunaler Steuerarten Stabstelle Kassenverwalter*in (§ 93 GemO) Konzernweites Cash- und Liquiditätsmanagement (Stadt und Beteiligungen), finanzielles Risikomanagement federführendes Erstellen des Jahresabschlusses Stiftungsverwaltung Bürgschaften, Gewährträgerschaften Ihr Profil Sie verfügen über die Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. ein auf den Tätigkeitsbereich bezogenes abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) mit Ausrichtung Steuerrecht, Rechts-, Wirtschafts-, Verwaltungswissenschaft, Rechnungswesen oder Finanzen. Sie besitzen eine hohe Führungskompetenz, arbeiten ergebnisorientiert und haben ein hohes Maß an Entscheidungsfreude und Verhandlungsgeschick. Sie verfügen über umfassendes Wissen im Bereich Steuerrecht. Fundierte Kenntnisse im Bereich GemO, GemHVO und GemKVO runden Ihr Profil ab. Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung im öffentlichen Dienst. Unser Angebot Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.Bei Vorliegen der rechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich.Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter www.mannheim.de/karriere.Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 28.01.2026 über unser Bewerbungsportal unter www.mannheim.de. Kontakt: Herr Manhart 0621 293-3301
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~ Mobiles Arbeiten
~ Sie planen, koordinieren und überwachen Erschließungs-, Neubau- und Sanierungsmaßnahmen im Bereich Kanalisation und Abwassertechnik, z. B. Abwasserkanäle, Pumpwerke und Schachtbauwerke mit entsprechenden Straßenbauarbeiten gemäß HOAI-Leistungsphasen 5-9
Studium (Bachelor) der Ingenieurwissenschaften mit Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren tätigkeitsbezogenen Fachrichtung
Idealerweise verfügen Sie über praktische Erfahrung im Umgang mit MS-Office sowie mit branchenspezifischen Anwendungen wie der Kanaldatenbank, AutoCAD und California Pro
Sie sind idealerweise im Besitz des Führerscheins Klasse B
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~ Mobiles Arbeiten
~ Sie planen, koordinieren und überwachen Erschließungs-, Neubau- und Sanierungsmaßnahmen im Bereich Kanalisation und Abwassertechnik, z. B. Abwasserkanäle, Pumpwerke und Schachtbauwerke mit entsprechenden Straßenbauarbeiten gemäß HOAI-Leistungsphasen 5-9
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Idealerweise verfügen Sie über praktische Erfahrung im Umgang mit MS-Office sowie mit branchenspezifischen Anwendungen wie der Kanaldatenbank, AutoCAD und California Pro
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Studium (Bachelor) der Ingenieurwissenschaften mit Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren tätigkeitsbezogenen Fachrichtung
Idealerweise verfügen Sie über praktische Erfahrung im Umgang mit MS-Office sowie mit branchenspezifischen Anwendungen wie der Kanaldatenbank, AutoCAD und California Pro
Sie sind idealerweise im Besitz des Führerscheins Klasse B
Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt Mannheim
Gestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen.
BAULEITER*IN IM BEREICH ABWASSERTECHNIK (M/W/D)
Entgeltgruppe 11 TVöD + ggf. Zulage | Vollzeit | unbefristet | ab sofort
MAch den Unterschied beim Eigenbetrieb Stadtentwässerung der Stadt Mannheim.
Ihre AufgabenSie planen, koordinieren und überwachen Erschließungs-, Neubau- und Sanierungsmaßnahmen im Bereich Kanalisation und Abwassertechnik, z. B. Abwasserkanäle, Pumpwerke und Schachtbauwerke mit entsprechenden Straßenbauarbeiten gemäß HOAI-Leistungsphasen 5-9Ihr ProfilStudium (Bachelor) der Ingenieurwissenschaften mit Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren tätigkeitsbezogenen FachrichtungGünstigstenfalls besitzen Sie Kenntnisse in der HOAI, VOB, ZTV-E, ZTV A-StB, der Abwassersatzung, dem Wasserhaushaltsgesetz sowie in den relevanten EU-/DIN-Normen, DWA-Regelwerken und kommunalen BauvorschriftenIdealerweise verfügen Sie über praktische Erfahrung im Umgang mit MS-Office sowie mit branchenspezifischen Anwendungen wie der Kanaldatenbank, AutoCAD und California ProSie sind idealerweise im Besitz des Führerscheins Klasse BSie arbeiten optimalerweise strukturiert, lösungsorientiert, eigenverantwortlich und verfügen im besten Fall über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit internen und externen Projektbeteiligten Unser AngebotZukunftssichere ArbeitgeberinFlexible Arbeits- und TeilzeitmodelleZuverlässige VergütungBreites Fortbildungsangebot und Gesundheitsförderung30 Tage UrlaubMobiles ArbeitenVielfältige Entwicklungs- und EinsatzmöglichkeitenIhre BewerbungWir fördern Gleichstellung aktiv unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 18.02.2026.
Kontakt: Hartmut Schulz 0621 293 5250
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