Herzlich Willkommen bei der PEARL GmbH!
Wir sind ein inhabergeführtes deutsches Unternehmen mit 35 Jahren Erfahrung im Distanz- und Onlinehandel, das an nachhaltigem Wachstum interessiert ist und nicht an kurzfristige externe Investor-Ansprüche gebunden ist. Die PEARL GmbH hat mehr als 23 Millionen Kundinnen und Kunden und über 20.000 Produkte im Sortiment. PEARL ist international in über sieben Ländern aktiv. Wir gehören damit zu den größten Versandhandelsunternehmen rund um Smart-Home-Produkte, Sicherheitstechnik, Haushalts- und Gartenprodukte sowie Artikel des täglichen Bedarfs. Es gibt kaum einen Lebensbereich, der von uns unberührt bleibt.
\n\nVerantwortung: In Ihrer Rolle verantworten Sie die Hauptbuchhaltung, Anlagen-, Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung\nAnalytik: Sie hinterfragen Informationen und buchhalterische Sachverhalte, greifen die sich daraus ergebenden Themen eigeninitiativ auf und erarbeiten strukturiert Lösungsansätze\nTeamunterstützung: Die operative Unterstützung Ihres Teams gehört bei allen Buchhaltungsaufgaben ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet\nBerichtswesen: Eine fristgerechte Erstellung von Monatsberichten, statistischen Berichten sowie Monats- und Jahresabschlüssen stellt keine Hürde für Sie dar\nZoll: Sie sind zudem zuständig für den Bereich Zoll, mit Schwerpunkt auf Überwachung laufender Aktivitäten und begleitender Zollprüfung\nDigitalisierung: In Zusammenarbeit mit dem Controlling setzen Sie die Digitalisierungsstrategie um und sorgen für eine effizientere Prozessgestaltung\nTeamentwicklung: Sie entwickeln Ihr Team bedarfs- und stärkenorientiert weiter und sind in der Lage, Aufgaben zu delegieren und zu priorisieren\nZusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung und externen Partnern (m/w/d) (z. B. Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken) zusammen; außerdem sind Sie die erste Ansprechperson für interne Abteilungen (z. B. Controlling)\n\n\nQualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, wie z. B. Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Steuerfachwirt (m/w/d)\nBilanzkenntnisse: Sie besitzen sehr gute steuerrechtliche und handelsrechtliche Bilanzierungskenntnisse nach HGB\nBerufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung mit, idealerweise in leitender Funktion\nEDV-Kenntnisse: Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office und gängiger Buchungssoftware\nUnternehmerisches Denken: Sie denken und handeln unternehmerisch und bringen eine Hands-on-Mentalität mit\nEntscheidungskompetenz: Sie besitzen ein hohes Maß an Entscheidungskompetenz und Problemlösungsfähigkeit\nKommunikation: Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsstärke aus\nDurchsetzungsvermögen: Sie verfügen über Durchsetzungsvermögen und treten sicher auf\nSprachkenntnisse: Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift\n\n\nWork-Life-Balance: Gleitzeit, Remote-Work, 30 Tage Urlaub\nGesundheitsförderung: Firmenfitness, JobRad\nTeamevents: Sommerfest, Schrittwettbewerb, Teambuildingmaßnahmen\nKarriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Aufstiegschancen, bedarfsgerechte Personalentwicklungsmaßnahmen\nSonstige Arbeitgeberleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Mitarbeitervergünstigungen auf PEARL-Produkte\n\n#J-18808-Ljbffr weniger ansehen
Du liebst es, Leads in Opportunities zu verwandeln?
Du kommst aus dem Sales- oder HR-Tech-Umfeld, kennst die Dynamik von Recruiting-Märkten und willst mit einem starken Produkt wirklich Impact schaffen? Dann lies weiter!
Als Sales Development Representative (m/w/d) bei uns bist du der erste und wichtigste Kontakt für unsere zukünftigen Unternehmenskunden. Du öffnest Türen, weckst Interesse und legst den Grundstein für nachhaltige Kundenbeziehungen.
Konkret heißt das:Smart Prospecting: Du identifizierst relevante Unternehmen und Entscheider im Bereich Employer Branding, Recruiting & Produktmarketing.Proaktive Neukundenakquise: Du überzeugst potenzielle Kunden von StudySmarter – mit Mehrwert, nicht mit Skripten.Termin- & Pipeline-Aufbau: Du qualifizierst Leads eigenständig vor und koordinierst Termine über Multi-Channel-Akquise (Phone, E-Mail, LinkedIn).Modernes Sales-Setup: Du arbeitest mit state-of-the-art Sales Tools, die dir helfen, effizient und datenbasiert zu verkaufen.
Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Sales, idealerweise im B2B-, HR-, Recruiting- oder SaaS-UmfeldDu liebst den Austausch mit Menschen und überzeugst durch Empathie, Struktur und AbschlussstärkeDu arbeitest selbstständig, hast Drive und willst dich im Vertrieb strategisch weiterentwickelnSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Warum StudySmarter?Volle Ownership & hohe Geschwindigkeit – deine Arbeit bewegt wirklich etwasMaximale Flexibilität: Arbeite 100 % remote oder aus unserem Büro in MünchenFlexible Arbeitszeiten & 30 Tage UrlaubAttraktives Gehaltspaket inkl. BonusmodellFreie Hardware-Wahl für dein ideales SetupEin außergewöhnliches Team, das sich gegenseitig pusht und Erfolge feiert
Über unsBei StudySmarter entwickeln wir die weltweit führende Lernplattform, die das Lernen für Millionen von Studierenden einfacher und zugänglicher macht. Als schnell wachsendes EdTech-Unternehmen wurden wir von LinkedIn zu einem der Top Startups 2024 ernannt und von Apple sogar zur "App des Tages" gekürt. Außerdem haben wir mehrere internationale Auszeichnungen erhalten. Wir sind ein Vorreiter bei der Nutzung von künstlicher Intelligenz im Bildungsbereich und arbeiten stets an innovativen Lösungen
weniger ansehenÜber unsWir suchen dich!Wir suchen Außendienstpersönlichkeiten für unser Vertriebsgebiet der LBS NordWest. Du bist bereits als Finanzierungsspezialist:in erfolgreich oder hast Lust auf einen beruflichen Neustart als Quer- oder Wiedereinsteiger:in? Dann bist du bei uns genau richtig!Eine Tätigkeit, die dich begeistert.
\n\nDu agierst als Selbstständiger (m/w/d) und gestaltest deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich.\nDu führst Beratungsgespräche mit Kund:innen und Interessent:innen rund um unsere Produkte: Bausparen, Finanzieren, nachhaltige Modernisierung und Altersvorsorge.\nDu betreust einen festen Kundenstamm und akquirierst neue Kund:innen, um den Traum vom eigenen Zuhause in Zukunft zu realisieren.\nDu begleitest den gesamten Bauspar- und Finanzierungsprozess und erarbeitest individuelle Lösungen in Kooperation mit Kolleg:innen und Sparkassen vor Ort.\n\n\nEin Profil, das zu uns passt.\nDu hast kaufmännisches Wissen oder Erfahrung aus einem Studium.\nAlternativ erste Vertriebserfahrungen in der Finanzdienstleistung oder anderen Branchen.\nIdealerweise einen Sachkundenachweis nach §34i GewO.\nDu gewinnst durch Sympathie und Verbindlichkeit.\n\n\nDu bist optimistisch und gehst Herausforderungen selbstbewusst an.\nDu bist offen für Veränderungen und bereit, für deinen Erfolg neues Wissen zu erlangen.\nDu denkst und handelst unternehmerisch, um deine Ziele zu erreichen.\n\nDeine Benefits\n\nDeine Benefits - darauf kannst du zählen.\nFlexibilität: Eigenes Zeitmanagement, ein perfektes Arbeitsmodell für Familie und Beruf.\nEinnahmen: Einarbeitungszuschuss, Bestandsgeld, Provisionen und Leistungsbonus.\n\n\nZusammenhalt: LBS-Zentrale und Außendienst arbeiten Hand in Hand.\nAnerkennung: Dein Erfolg wird honoriert.\nWettbewerb und Incentives.\nCross Selling: Zugang zur Finanzierungsplattform FORUM Direktfinanz mit über 500 Produktanbietern.\n\n\nQualifikation: Hochwertige und kostenfreie Grundausbildung sowie Trainings und Coachings.\nLBS-Work-Space: Bleib in deiner Region - wohnortsnahes, voll ausgestattetes Beratungscenter.\nDigitale Beratung: Einfache Prozesse rund um Beratung und Abschluss.\n\nBeruflich wachsen – mit der LBS NordWest.Bei uns dreht sich alles um das eigene Zuhause - den wichtigsten Ort der Welt. Zusammen mit unseren Verbundpartner:innen in der Sparkassen-Finanzgruppe erfüllen wir Wohnträume und realisieren nachhaltige Wohnkonzepte. Als Marktführerin sind wir eine sichere Partnerin in der Selbstständigkeit.
\nWerde Teil einer starken Vertriebsorganisation und gestalte gemeinsam mit uns deinen Erfolg.
\nDu möchtest noch mehr zu dieser Tätigkeit erfahren? Schau dir das Jobvideo an. Bewirb dich jetzt als selbstständiger Bezirksleiter (m/w/d) Immobilienfinanzierung.
\nWir freuen uns auf deine Online-Bewerbung und sind gespannt, dich kennenzulernen. Infos und Kontakt: LBS Landesbausparkasse NordWest · Gebietsleiter Florian Offele · Morianstr. 14 · 42103 Wuppertal · Telefon (Inhalt entfernt) · (Inhalt entfernt)
\n#J-18808-Ljbffr weniger ansehenDirector of Sales# Director of SalesVollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglichDirector of Sales### Auf einen Blick* Aufgaben: Leiter der Verkaufsabteilung, verantwortlich für Verkaufsoptimierung und Marktanteilssteigerung.* Arbeitgeber: Hotelis SA ist die führende Schweizer Firma für Rekrutierung im Hotel- und Gastronomiebereich.* Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, in einem erstklassigen Hotelumfeld zu arbeiten.* Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle deine Karriere in der Luxus-Hotellerie.* Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick erforderlich.* Andere Informationen: Fließende Englisch- und Französischkenntnisse sind ein Muss; weitere Sprachen von Vorteil.Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.INTRODUCTION: Nous sommes aujourd\’hui sollicités par notre client, un établissement hôtelier de haut standing situé en Suisse romande, pour le recrutement d\’une personnalité charismatique et impliquée qui agira en tant que Director of Sales (H/F)DESCRIPTION DE LA MISSION: En étroite collaboration avec la direction générale, vos principales responsabilités porteront sur la commercialisation et l\’optimisation des ventes. Vous assurerez la planification et la réalisation d\’actions de développement commercial dans le but d\’augmenter les parts de marché. Vous assurerez la rédaction et le suivi des offres personnalisées, établirez les notes de services partagées à l\’interne et participerez activement à la négociation tarifaire des prestations.
Fin diplomate, vous entretiendrez et construirez de manière durable d\’étroites relations avec l\’ensemble de vos interlocuteurs.PROFIL ATTENDU: Au bénéfice d\’une solide formation dans les métiers de l\’hôtellerie et de la restauration, vous bénéficiez d\’une expérience couronnée de succès dans une fonction similaire. Doté d\’un savoir-être en lien avec l\’hôtellerie de luxe, votre aisance relationnelle, votre finesse en matière de négociation ainsi que votre appétit commercial développé vous permettent d\’instaurer d\’excellents rapports avec votre clientèle actuelle et potentielle. A l\’aise en matière de rédaction, vous vous exprimez parfaitement en français et en anglais.
La maîtrise de toute autre langue étrangère constituera un précieux avantage. Nous vous offronsNous vous offrons l\’opportunité de rejoindre un établissement capable d\’offrir à sa clientèle des prestations de catégorie supérieure. Vous contribuerez activement à l\’élaboration des différents projets ainsi qu\’au développement commercial de l\’entreprise et bénéficierez de conditions de travail avantageuses.
La multiplicité et la variété des tâches font de ce poste un défi dans lequel vous pourrez vous épanouir dans votre fonction de directeur des ventes.Hotelis SA (www.hotelis.ch) est la plus importante société suisse active dans le recrutement et la sélection de talents pour les postes stables et temporaires des métiers de l\’hôtellerie et de la restauration. Nos compétences nous permettent d\’être le partenaire privilégié de nombreux hôtels de catégorie supérieure, restaurants, services traiteurs (events, stades et centres d\’exposition) et exploitants de restaurants de collectivité. Afin de faciliter la lecture, cette offre d\’emploi est rédigée au masculin, mais s\’adresse bien entendu à toute personne correspondant au profil recherché, sans distinction de genre.### Director of Sales Arbeitgeber: Interiman GroupHotelis SA est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant au cœur de la Suisse romande.
En tant que Director of Sales, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets ambitieux tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur le développement personnel et professionnel. Avec des conditions de travail avantageuses et une équipe passionnée, vous serez entouré de collègues qui partagent votre engagement pour l'excellence dans l'hôtellerie de luxe.Kontaktperson:Interiman Group HR Team### StudySmarter Bewerbungstipps So bekommst du den Job: Director of Sales#### Netzwerken ist der SchlüsselNutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Hotel- und Gastronomiebranche in Kontakt zu treten. Besuche Branchenevents oder Messen, um persönliche Beziehungen aufzubauen und dein Netzwerk zu erweitern.#### Branchenkenntnis zeigenInformiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Hotellerie, insbesondere im Bereich Sales.
Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Umsatzsteigerung beitragen kannst.#### Verhandlungsgeschick demonstrierenBereite dich darauf vor, deine Verhandlungsfähigkeiten in realistischen Szenarien zu präsentieren. Übe, wie du Preisverhandlungen führen und gleichzeitig wertvolle Beziehungen aufbauen kannst.#### Sprachkenntnisse hervorhebenDa die Stelle fließende Englisch- und Französischkenntnisse erfordert, solltest du sicherstellen, dass du diese Fähigkeiten in Gesprächen klar kommunizierst. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne dies als zusätzlichen Vorteil.#### Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber\*in für die Stelle: Director of SalesVertriebskompetenzVerhandlungsgeschickBeziehungsmanagementMarktanalyseStrategische PlanungKommunikationsfähigkeitenPräsentationsfähigkeitenTeamführungProjektmanagementKenntnisse im Bereich der HotellerieFließende EnglischkenntnisseFranzösischkenntnisseFähigkeit zur Erstellung von AngebotenAnalytisches Denken### Tipps für deine Bewerbung Recherche über das Unternehmen:Informiere dich gründlich über das Hotel und seine Dienstleistungen.
Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die aktuellen Projekte zu erfahren.Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Director of Sales relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Erfolge im Vertrieb und deine Kenntnisse in der Hotellerie.Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Branche und deine Fähigkeit zur Kundenbindung darlegst. Gehe auf spezifische Beispiele ein, die deine Verhandlungskompetenz und dein diplomatisches Geschick zeigen.Überprüfung der Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
Achte darauf, dass deine Sprachkenntnisse klar dargestellt sind und dass du alle geforderten Informationen bereitstellst.### Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Interiman Group vorbereitestBereite dich auf die Unternehmenswerte vorInformiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Rolle als Director of Sales umsetzen kannst.Präsentiere deine ErfolgeBereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Erfolge im Vertrieb und in der Kundenakquise belegen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend.Zeige deine VerhandlungskompetenzDa Verhandlungsgeschick eine Schlüsselkompetenz für diese Position ist, sei bereit, deine Ansätze zur Preisgestaltung und Verhandlung zu erläutern.
Überlege dir auch, wie du mit schwierigen Situationen umgehen würdest.Sprich über deine KommunikationsfähigkeitenHebe hervor, wie wichtig Kommunikation in der Hotellerie ist. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich Beziehungen zu Kunden und Partnern aufgebaut hast und wie du deine schriftlichen Fähigkeiten in Angeboten und internen Notizen eingesetzt hast.##### Director of Sales- Director of Sales Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt)- Director of Sales Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt)- Director of Sales Vollzeit 72000 -\n#J-18808-Ljbffr
weniger ansehenUnser Kunde sucht in Niedersachsen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Chefarzt Kardiologie (m/w/d).
\nDas wird Ihnen geboten
\n\nAttraktive Lage im Städtedreieck Hamburg – Bremen – Hannover
\nLeistungsgerechte Vergütung inklusive attraktiver Zulagen und Zuschläge
\nGezielte Weiterbildung im Fachbereich Innere Medizin / Kardiologie – wir fördern Ihre berufliche Entwicklung aktiv
\nStrukturierte Einarbeitung in die spezifische Betreuung unserer klinischen Patientengruppen
\nAngenehmes Arbeitsklima in einem erfahrenen und kollegialen Team mit flachen Hierarchien
\nVielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern
\nUmfangreiche Sozialleistungen, z. B. steuerfreie Sachzuwendungen, vergünstigte Verpflegung in unserer Kantine und mehr
\nfrühzeitige Dienst-und Urlaubsplanung
\nZuschuss zur Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit
\nmoderne apparative Ausstattung und modernste Kommunikations-und Dokumentationssysteme
\nGesundheitsfördernde Angebote, wie Pilates, Yoga, Kochkurse, Zugang zum Schwimmbad mit Sauna
\nein familienfreundliches Unternehmen (flexible Arbeitszeiten, Sonderurlaub für familiäre Anlässe, Kinderferienbetreuung etc.)
\nAngebot für ein JobRad
\nWeihnachtsgeld und Jubiläumsgeldes
\nBeratungsdienst des Sozialdienstes
\nUnterstützung bei der Wohnungssuche
\n\nDas erwartet Sie
\n\nLeitung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung unter medizinischen und organisatorischen Gesichtspunkten
\nFachliche und wirtschaftliche Verantwortung für die Abteilung
\nFührung und Koordination des ärztlichen Teams, inklusive Durchführung von Visiten und Fallbesprechungen
\nErstellung individueller Behandlungspläne sowie Anordnung und Überwachung therapeutischer Maßnahmen
\nInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen, Pflege und therapeutischen Berufsgruppen
\nAus- und Weiterbildung von Assistenzärzt:innen im Rahmen der Weiterbildungsbefugnis
\nFühren von Bewerbungs- und Mitarbeitergesprächen sowie Mitwirkung an Personalentscheidungen
\nEigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für eigene Ideen, Impulse und die Umsetzung innovativer Konzepte
\n\nDas bringen Sie mit
\n\nMehrjährige Berufserfahrung als leitender Oberarzt oder Chefarzt im Bereich Innere Medizin / Kardiologie
\nAusgeprägte Führungsstärke sowie sicheres und empathisches Auftreten in der Leitung interdisziplinärer Teams
\nHohe Motivation und Bereitschaft zur Zusammenarbeit über Fachgrenzen hinweg
\nEigenverantwortliches, konzeptionelles und lösungsorientiertes Arbeiten mit einem Blick für das Wesentliche
\nIdealerweise Erfahrung in der medizinischen Rehabilitation sowie Interesse an deren Weiterentwicklung
\nKommunikationsstärke, Engagement, Leistungsbereitschaft und die nötige Flexibilität, um auch komplexe Situationen souverän zu meistern
\nFreude an der medizinisch-beruflich orientierten Rehabilitation und am direkten Austausch mit Patient:innen und Mitarbeitenden
\n\n#J-18808-Ljbffr weniger ansehenDer Niedersächsische Fußballverband e.V. (NFV) gehört mit rund 2.600 Vereinen, ca. 640.000 mittelbaren Mitgliedern und über 15.000 Mannschaften zu den größten Landesverbänden im Deutschen Fußball-Bund (DFB). In Niedersachsen ist er ebenfalls einer der führenden Fachverbände.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Stelle eines
Leiters für die Teams Verbandsrecht und Spielerlaubnis (m/w/d)
AufgabenLeitung der Teams Verbandsrecht und SpielerlaubnisBeratung der Verbandsmitglieder in der Anwendung des Satzungs- und Ordnungsrechts des NFV unter Einbeziehung zivil-, straf- und verwaltungsrechtlicher KenntnisseBetreuung / Beratung der Sportgerichtsbarkeit des VerbandesBegleitung und Fortentwicklung des Satzungs- und Ordnungsrechts des NFVZuständigkeit für das Spielerlaubniserteilungsverfahren des VerbandesReferententätigkeit in den Gremien des VerbandesFachliche Voraussetzungenein abgeschlossenes Hochschulstudium als Voll- oder Diplomjurist (m/d/w) oder eine vergleichbare AusbildungErfahrungen in der Vereins- oder Verbandsarbeit wären von VorteilPersönliche Voraussetzungenein überzeugendes Auftreten mit ausgeprägter Kommunikations- und TeamfähigkeitBelastbarkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an zeitlicher FlexibilitätBereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildunghohe Affinität zum FußballsportUnser AngebotEs erwartet Sie ein spannender und abwechslungsreicher Vollzeitarbeitsplatz mit viel Eigenverantwortung und der Möglichkeit, Ihren Verantwortungsbereich zu gestalten und Ihre Stärken einzubringen. Die Vergütung und entsprechende Sozialleistungen erfolgen in Anlehnung an den Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
\n#J-18808-Ljbffr weniger ansehenGebietsleiter (m/w/d)# Gebietsleiter (m/w/d)DüsseldorfVollzeit 42000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)Gebietsleiter (m/w/d)Die Unternehmen der Xella Gruppe sind in mehr als 25 Ländern aktiv. Unsere Philosophie: Mit innovativen Bau- und Dämmstoffen in wirtschaftlich aussichtsreichen Märkten punkten, um dort nachhaltig und profitabel zu wachsen. Die starken Marken von Xella sind heute schon sehr bekannt.
Sie haben uns zu einem der weltweit führenden Baustoffhersteller gemacht. Dabei stehen wir für sorgsamen Umgang mit Energie und Ressourcen. Unser Wachstum geht weiter und dabei brauchen wir Unterstützung!Werde Teil des Xella Teams als Gebietsleiter (m/w/d) für die Vertriebsregion Krefeld, Mönchengladbach, Aachen.Das erwartet Dich: Übernahme des kompletten Vertriebsprozesses von unseren nachhaltigen Baustoffen Ytong und Silka innerhalb der Vertriebsregion Krefeld, Mönchengladbach, Aachen Betreuung und Beratung der Geschäftskunden innerhalb des Vertriebsgebietes im Handel, bei Bauunternehmern und auf der Baustelle Realisierung der vereinbarten Vertriebsziele sowie Steigerung des Umsatzwachstums im Vertriebsgebiet Kontinuierlicher Ausbau des Verkaufsgebiets durch strategische Kundenentwicklung und gezielte Akquise von potentiellen KundenDarauf kannst du bauen: Home Office – Vertrag Work-Life-Balance: Ein flexibles Arbeitszeitmodell ermöglicht die optimale Vereinbarkeit vom Arbeitsalltag und Privatleben Starker Teamzusammenhalt: Regelmäßige Teamevents, gemeinsame Erlebnisse und eine offene Kultur fördern ein starkes Miteinander Mobil sein: Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung und die Möglichkeit ein Fahrrad oder E-Bike zu attraktiven Preisen zu leasen Gut abgesichert: Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Unterstützung durch den PME Familienservice Eigenverantwortliche Entwicklung: Mit maßgeschneiderten Entwicklungsplänen sowie einem großen Weiterbildungs- und digitalen Lernangebot immer auf dem neusten Wissensstand bleibenDas bringst du mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studienganges, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Baustoffkaufmann (m/w/d) Passion zum Vertrieb, idealerweise mit ersten Erfahrungen aus der Baubranche Fundiertes Fachwissen in den Bereichen Statik, Baukonstruktion und Architektur sowie eine Weiterbildung zum Energieberater (m/w/d) Flexibilität, Eigenmotivation, gute Selbstorganisation und Integrität sich und die Region weiterzuentwickeln sowie Teamplayer in einem offenen und interdisziplinären Team Kaufmännisches Verständnis, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit Hohe Reisebereitschaft### Gebietsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Xella Deutschland GmbHXella ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit zum Home Office bietet, sondern auch einen starken Teamzusammenhalt durch regelmäßige Teamevents fördert.
Mit maßgeschneiderten Entwicklungsplänen und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot unterstützt Xella die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter in der dynamischen Vertriebsregion Krefeld, Mönchengladbach und Aachen.### StudySmarter Bewerbungstipps So bekommst du den Job: Gebietsleiter (m/w/d)#### Tipp Nummer 1Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Baubranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei Xella arbeiten oder ähnliche Positionen haben – sie können dir wertvolle Einblicke geben.#### Tipp Nummer 2Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt.
Informiere dich über die Produkte von Xella und über aktuelle Trends im Bauwesen. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Griff hast, sondern auch die Branche verstehst.#### Tipp Nummer 3Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website.
Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!#### Tipp Nummer 4Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb! Teile in Gesprächen Beispiele, wie du erfolgreich Kunden akquiriert oder Umsatz gesteigert hast. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und die Personalverantwortlichen überzeugen.#### Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber\*in für die Stelle: Gebietsleiter (m/w/d)VertriebserfahrungFachwissen in StatikBaukonstruktionArchitekturEnergieberatungEigenmotivationSelbstorganisationTeamfähigkeitKaufmännisches VerständnisStrukturierte ArbeitsweiseÜberzeugungskraftBegeisterungsfähigkeitHohe ReisebereitschaftFlexibilitätStelle FragenBereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst.
Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Vertriebsprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.##### Gebietsleiter (m/w/d)Standort: Düsseldorf- Gebietsleiter (m/w/d) Düsseldorf Vollzeit 42000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)- Gebietsleiter (m/w/d) Düsseldorf Vollzeit 42000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)- Gebietsleiter (m/w/d) Düsseldorf Vollzeit 42000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)\n#J-18808-Ljbffr
weniger ansehenFür einen Kunden in Baden-Württemberg suchen wir ab sofort einen Chefarzt (m/w/d) für die Psychosomatik.
Die Rehaklinik für Psychosomatik und Psychotherapie verfügt über etwa 270 Betten und behandelt dort im Jahr etwa 1.000 Patient*innen mit einem breiten Spektrum von psychosomatischen und psychologischen Erkrankungen. Bei der Behandlung werden die Zusammenhänge von psychischer, sozialer und körperlicher Bedingungen der Menschen besonders berücksichtigt und individuell abgestimmte Therapiepläne erstellt.
Das Haus legt Schwerpunkte in Adipositas, Gefährdungen der Erwerbsfähigkeit, gynäkologischen und orthopädischen Psychosomatik, Psychotraumatologie und Essstörungen. Die multiprofessionellen und interdisziplinär zusammenarbeitenden Teams wenden sowohl tiefenpsychologische als auch verhaltenstherapeutische und systemische Methoden an.
Der Standort der Klinik zeichnet sich durch seine idyllische Lage inmitten wunderschöner Naturlandschaften aus. Außerdem sind Sie von hier aus mit dem Auto gut an mehrere Großstädte angebunden. Somit haben Sie in der Region vielfältige Möglichkeiten der Freizeitgestaltung, unter anderem mit Wandern, Radfahren oder Reiten in der Natur oder auch Theater, Museen, Konzerten und Festivals. Damit finden Sie hier ideale Voraussetzungen sich in dieser neuen Heimat wohlzufühlen.
Das klingt nach einer passenden Stelle für Sie?
Dann bewerben Sie sich jetzt als Chefarzt (m/w/d) für die Psychosomatik!
Ihre Aufgaben - fordernd und vielfältigAnleitung des HausesVerantwortung für die multiprofessionellen MitarbeitendenFachliche Leitung der TeamsKoordination und SupervisionInnovation der TherapiekonzepteErstellen von BehandlungsplänenIhr Profil - fachlich und persönlichFacharzttitel Psychosomatische Medizin oder Psychiatrie und PsychotherapieZusatzqualifikation in der Sozialmedizin oder im Rehabilitationswesen (von Vorteil)Hohes VerantwortungsbewusstseinOrganisationstalentInnovationsgeist und EngagementFührungsqualitäten und KommunikationsstärkeEinfühlungsvermögen und freundliches AuftretenIhre Vorteile - attraktiv und fairAttraktive Vergütung + AltersvorsorgeSpannende Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSicherer Arbeitsplatz mit ausgezeichneten ZukunftsperspektivenVerantwortungsvolles und spannendes AufgabengebietVereinbarkeit von Familie und BerufInteressante EntwicklungsmöglichkeitenHilfe beim Finden einer WohnungInteressante Vorteile und Vergünstigungen\n#J-18808-Ljbffr weniger ansehenFür einen Kunden im Pendelgebiet Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) für die Klinik für Kardiologie.
Die Klinik ist ein Grund- und Regelversorger mit ca. 300 Betten, wovon ca. 40 Betten auf die kardiologische Abteilung entfallen. Die Medizinische Klinik der Inneren Medizin und Kardiologie führt viele großen Kardiologischen Untersuchungen mit modernsten Geräten Behandlungsmöglichkeiten durch. In der Region ist die Klinik der erste Anlaufpunkt bei kardiologischen Beschwerden. Die Klinik betreibt beispielswiese einen Herzkatheter Messplatz. Die Chefärzte besitzen die volle Weiterbildung in der Inneren Medizin und Kardiologie.
Der Klinikstandort liegt in der unmittelbaren Nähe von der schönen Kesselstadt Stuttgart. Die Klinikstadt vereint den städtischen Flair und die Nähe zur Natur. Stuttgart eignet sich dabei wunderbar als Wohnort, da die Klinik innerhalb von nur 20-30 Minuten erreichbar ist. Kultur und Freizeit, Erlebnis und Erholung, die Stadt bietet alles, was das Leben ausmacht. Singles, Paare und Familien finden hier ideale Bedingungen um Sesshaft zu werden.
Ihre Aufgaben - fordernd und vielfältigAusübung kardiologischer Tätigkeiten in der non- invasiven, sowie invasiven KardiologieBetreuung der zugeordneten Assistenzärzte auf der StationWeiterbildung junger Ärzte in allen Bereichen der Kardiologieverstärkte ambulante und stationäre Arbeiterste Anlaufstelle für alle kardiologischen BeschwerdenIhr Profil - fachlich und persönlichFacharzt für Innere Medizin und KardiologieErfahrung in der invasiven Kardiologie bzw. Bereitschaft dies zu erlernenmehrmonatige Erfahrung in kardiologischer Intensiv MedizinEinbringung von eigenen SchwerpunktenSelbstständige EchokardiografieSelbstständige ICD ohne CRTIhre Vorteile - attraktiv und fairVergütung nach TV-Ärzte/VKAbetriebliche AltersvorsorgeAttraktiver, modern ausgestatteter Arbeitsplatz, angenehmes BetriebsklimaSelbständige und verantwortungsvolle TätigkeitUnterstützung der Fort- und WeiterbildungLinkskatheter Messplatz\n#J-18808-Ljbffr weniger ansehenOberarzt Gastroenterologie (m/w/d)
Stellen-ID: 3386 Standort: Frankfurt am Main Anstellungsart(en): Teilzeit, Vollzeit
Ihr neuer Arbeitsplatz:
Traditionsreiches Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in Frankfurt und akademisches Lehrkrankenhaus. Die gastroenterologische Klinik bietet moderne Diagnostik und Therapie bei Magen-Darm-Erkrankungen – mit Schwerpunkten in Endoskopie, Sonographie und funktioneller Diagnostik.
Ihre Vorteile:
Moderne Klinik mit breitem AufgabengebietGastroenterologische Funktionsdiagnostik- und TherapieVertrauensvolle und interdisziplinäre ZusammenarbeitUnterstützung von Fort- und WeiterbildungUnbefristete Anstellung in VollzeitAttraktive VergütungIhr Profil:
Facharzt für Innere Medizin und Gastroenterologie (m/w/d)Fundierte Kenntnisse im FachbereichErfahrung in endoskopischen und sonografischen Techniken\n#J-18808-Ljbffr weniger ansehen