Für unsere pneumologische Station 15 suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Stellv. Stationsleitung (m/w/d)
Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist eine der größten Lungenfachkliniken Europas. Jährlich werden bei uns über 6000 Patienten stationär behandelt.
Für unsere pneumologische Allgemeinstation Station 15 mit 24 Betten und den Schwerpunkten ILD, COPD und Mukoviszidose suchen wir eine stellvertretende Stationsleitung.
Ihre Aufgaben
Unterstützen der Leitung bei der Organisation und Koordination der täglichen Abläufe sowie Vertretung in deren Abwesenheit,Planung, Organisation und Überwachung der pflegerischen Abläufe auf der Station,Dienst-, Urlaubs- und Organisationsplanung im Team,Übernahme pflegerischer Tätigkeiten und Sicherstellung einer hochwertigen Versorgung unserer PatientenWir erwarten
Ihre motivierte und engagierte Mitarbeit,Eine patientenzentrierte Grundeinstellung,Ein hohes Maß an Sozialkompetenz,Eine abgeschlossene Weiterbildung „Leitung einer Station oder Abteilung“, bzw. die Bereitschaft, zeitnah an einer entsprechenden Weiterbildung teilzunehmen,Die Fähigkeit, Mitarbeiter/innen zu motivierenWir bieten
Eine individuelle Einarbeitung,Raum für Eigeninitiative & Kreativität,Umfangreiche Fort-/Weiterbildungen,Kollegiales Arbeitsklima,Eingruppierung in die Entgeltgruppe P 12Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Pflegemanagement und der ärztl. Leitung,Arbeitszeitkonto,Schulkinderferienbetreuung,Personalwohnungen,Jobticket sowie Gesundheits- und Sportaktivitäten (Fitnesscenter, Yoga usw.)Für weitere Fragen steht Ihnen das Pflegemanagement gerne zur Verfügung.
Ihre aussagefähige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe der Referenznummeran
Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist ein an den neuesten Kenntnissen aus Wissenschaft und Forschung ausgerichtetes Krankenhaus der Maximalversorgung mit 310 Betten und ca. 1000 Mitarbeitern. Die Klinik ist darüber hinaus Partner im Nationalen Centrum für Tumorerkrankungen (NCT Heidelberg).
Für unsere Onkologische Abteilung suchen wir eine
Arztassistenz (m/w/d)
Bewerber (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung in einem Gesundheitsberuf
Die Tätigkeit beinhaltet die Unterstützung des ärztlichen Bereiches (Station / Ambulanz / Studienzentrum) bei der Aufnahme von Patienten, Dokumentation erbrachter Leistungen, orientierendes Aufnahmegespräch mit dem Patienten, Kontakt zu zuweisenden Ärzten, Organisation fehlender Befunde, Vorbereiten des Arztbriefdokumentes sowie die Organisation onkologischer Zweitmeinungen (Aufbereitung der eingehenden Unterlagen sowie ärztliche Abstimmung). Im Alltag arbeiten Sie eng mit dem ärztlichen Bereich in einem wertschätzenden Arbeitsklima zusammen.
Sie sollten eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten medizinischen Beruf mitbringen (z.B. Medizinischer Fachangestellter; Gesundheits-/Krankenpfleger; Physiotherapeut; Zahnmedizinischer Fachangestellter etc.). Neben Berufserfahrung im Feld erwarten wir Organisationsgeschick, zeitliche Flexibilität, Engagement und eine freundliche zugewandte Haltung in der Zusammenarbeit und Patientenversorgung.
Wir bieten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team. Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht-, Nacht- oder Wochenenddienste. Eine strukturierte Einarbeitung in einem freundlichen, zugewandten Team. Gute Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung und des Kompetenzerwerbs. Eine der Position angemessene Vergütung nach TV-TgDRV und Zusatzangebote wie: Kinderbetreuung, Schulkinderferienbetreuung, Unterstützung bei der Wohnungssuche, Personalwohnungen, Jobticket, Gesundheits- und Sportangebote sowie Mitarbeiterbenefits.
Für weitere Informationen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Onkologie, Herr Prof. Dr. Michael Thomas, Telefon, gerne zur Verfügung.
Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter der Angabe der Referenznummeran
www.thoraxklinik-heidelberg.de
Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist eine der größten Lungenfachkliniken Europas. Jährlich werden bei uns über Patienten stationär behandelt. Für unsere onkologische Allgemeinstation mit 29 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegesekretärin zur Unterstützung bei den administrativen Tätigkeiten. Für unsere onkologische Station suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) als Pflegesekretärin in Vollzeit Wir erwarten: * Ihre motivierte und engagierte Mitarbeit * Aufgeschlossenheit gegenüber anderen Berufsgruppen * Organisationstalent * EDV-Kenntnisse * Ein hohes Maß an kommunikativer und sozialer Kompetenz Wir bieten: * Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Stationsleitung und Pflegemanagement * Raum für Eigeninitiative & Kreativität * Eine strukturierte Einarbeitung * Umfangreiche Fort-/Weiterbildungen * Kollegiales Arbeitsklima * Flexibles Arbeitszeitkonto * Kinderbetreuungsangebote * Personalwohnungen * Jobticket, Gesundheits- und Sportaktivitäten sowie Mitarbeiterbenefits Für weitere Fragen steht Ihnen das Pflegemanagement gerne zur Verfügung. Ihre aussagefähige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe der -68 an
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Für unsere pneumologische Station 15 suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellv. Stationsleitung (m/w/d) Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist eine der größten Lungenfachkliniken Europas. Jährlich werden bei uns über Patienten stationär behandelt. Für unsere pneumologische Allgemeinstation Station 15 mit 24 Betten und den Schwerpunkten ILD, COPD und Mukoviszidose suchen wir eine stellvertretende Stationsleitung. Ihre Aufgaben: * Unterstützen der Leitung bei der Organisation und Koordination der täglichen Abläufe sowie Vertretung in deren Abwesenheit, * Planung, Organisation und Überwachung der pflegerischen Abläufe auf der Station, * Dienst-, Urlaubs- und Organisationsplanung im Team, * Übernahme pflegerischer Tätigkeiten und Sicherstellung einer hochwertigen Versorgung unserer Patienten Wir erwarten: * Ihre motivierte und engagierte Mitarbeit, * Eine patientenzentrierte Grundeinstellung, * Ein hohes Maß an Sozialkompetenz, * Eine abgeschlossene Weiterbildung „Leitung einer Station oder Abteilung“, bzw. die Bereitschaft, zeitnah an einer entsprechenden Weiterbildung teilzunehmen, * Die Fähigkeit, Mitarbeiter/innen zu motivieren Wir bieten: * Eine individuelle Einarbeitung, * Raum für Eigeninitiative & Kreativität, * Umfangreiche Fort-/Weiterbildungen, * Kollegiales Arbeitsklima, * Eingruppierung in die Entgeltgruppe P 12 * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Pflegemanagement und der ärztl. Leitung, * Arbeitszeitkonto, * Schulkinderferienbetreuung, * Personalwohnungen, * Jobticket sowie Gesundheits- und Sportaktivitäten (Fitnesscenter, Yoga usw.) Für weitere Fragen steht Ihnen das Pflegemanagement gerne zur Verfügung. Ihre aussagefähige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe der Referenznummer -43 an
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