WIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN!\nARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA\n\nHR Specialist Payroll / Personalsachbearbeiter (m/w/d)\n\nDas erwartet Sie bei uns Entgeltabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für zwei unserer Gesellschaften, inklusive Pflege der Entgelt- und Zeiterfassungsdaten sowie Bearbeitung von sozialversicherungsrechtlichen Themen\nPersonalsachbearbeitung: Betreuung des gesamten Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der digitalen Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen und Erstellung von Auswertungen\nMitarbeiterentsendung: Unterstützung bei der Organisation und Betreuung von Mitarbeiterentsendungen mit Fokus auf sozialversicherungsrechtliche Themen\nMitarbeiterbetreuung: Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche Fragestellungen rund um das Thema Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung des HR Business Partners im Tagesgeschäft\nVergütungsmanagement: Planung wichtiger Termine (z. B. Ende der Probezeit), Erstellung von Auswertungen und Prämienlisten sowie Unterstützung bei der Ermittlung variabler Vergütung\nHR-Projekte: Aktive Mitwirkung bei Projekten und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse\nDas bieten wir Ihnen Sicherheit: Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten\nOffenheit: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege, ein offenes Ohr für Ideen\nSpannende Aufgaben: Ein verantwortungsvoll gestaltetes Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team\nWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen pro Jahr\nVergütung: Ein attraktives Vergütungssystem mit variablem Bonusanteil\nSocial Support: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Kinderbetreuung\nSportlich & Flexibel unterwegs: Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Urban Sports-Mitgliedschaft sowie die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen\nExklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit vielen Angeboten im Bereich Lifestyle\nTeamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein starkes Gemeinschaftsgefühl\nDas bringen Sie mit Ausbildung & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gepaart mit mehrjähriger Berufspraxis im Personalwesen mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung\nKenntnisse: Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; souveräner Umgang mit den gängigen Microsoft 365-Anwendungen sowie Offenheit für neue IT-Systeme und erste Kenntnisse im Bereich Mitarbeiterentsendung\nPersönliche Kompetenzen: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit\nSprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse\nReisebereitschaft: Bereitschaft für Dienstreisen an unsere deutschen Produktionsstandorte\nMöchten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft gestalten?\nDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.
weniger ansehenWIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN!\nARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA\n\nHR Specialist Payroll / Personalsachbearbeiter (m/w/d)\n\nDas erwartet Sie bei uns Entgeltabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für zwei unserer Gesellschaften, inklusive Pflege der Entgelt- und Zeiterfassungsdaten sowie Bearbeitung von sozialversicherungsrechtlichen Themen\nPersonalsachbearbeitung: Betreuung des gesamten Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der digitalen Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen und Erstellung von Auswertungen\nMitarbeiterentsendung: Unterstützung bei der Organisation und Betreuung von Mitarbeiterentsendungen mit Fokus auf sozialversicherungsrechtliche Themen\nMitarbeiterbetreuung: Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche Fragestellungen rund um das Thema Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung des HR Business Partners im Tagesgeschäft\nVergütungsmanagement: Planung wichtiger Termine (z. B. Ende der Probezeit), Erstellung von Auswertungen und Prämienlisten sowie Unterstützung bei der Ermittlung variabler Vergütung\nHR-Projekte: Aktive Mitwirkung bei Projekten und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse\nDas bieten wir Ihnen Sicherheit: Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten\nOffenheit: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege, ein offenes Ohr für Ideen\nSpannende Aufgaben: Ein verantwortungsvoll gestaltetes Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team\nWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen pro Jahr\nVergütung: Ein attraktives Vergütungssystem mit variablem Bonusanteil\nSocial Support: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Kinderbetreuung\nSportlich & Flexibel unterwegs: Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Urban Sports-Mitgliedschaft sowie die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen\nExklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit vielen Angeboten im Bereich Lifestyle\nTeamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein starkes Gemeinschaftsgefühl\nDas bringen Sie mit Ausbildung & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gepaart mit mehrjähriger Berufspraxis im Personalwesen mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung\nKenntnisse: Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; souveräner Umgang mit den gängigen Microsoft 365-Anwendungen sowie Offenheit für neue IT-Systeme und erste Kenntnisse im Bereich Mitarbeiterentsendung\nPersönliche Kompetenzen: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit\nSprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse\nReisebereitschaft: Bereitschaft für Dienstreisen an unsere deutschen Produktionsstandorte\nMöchten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft gestalten?\nDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.
weniger ansehenWIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN!\nARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA\n\nHR Specialist Payroll / Personalsachbearbeiter (m/w/d)\n\nDas erwartet Sie bei uns Entgeltabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für zwei unserer Gesellschaften, inklusive Pflege der Entgelt- und Zeiterfassungsdaten sowie Bearbeitung von sozialversicherungsrechtlichen Themen\nPersonalsachbearbeitung: Betreuung des gesamten Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der digitalen Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen und Erstellung von Auswertungen\nMitarbeiterentsendung: Unterstützung bei der Organisation und Betreuung von Mitarbeiterentsendungen mit Fokus auf sozialversicherungsrechtliche Themen\nMitarbeiterbetreuung: Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche Fragestellungen rund um das Thema Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung des HR Business Partners im Tagesgeschäft\nVergütungsmanagement: Planung wichtiger Termine (z. B. Ende der Probezeit), Erstellung von Auswertungen und Prämienlisten sowie Unterstützung bei der Ermittlung variabler Vergütung\nHR-Projekte: Aktive Mitwirkung bei Projekten und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse\nDas bieten wir Ihnen Sicherheit: Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten\nOffenheit: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege, ein offenes Ohr für Ideen\nSpannende Aufgaben: Ein verantwortungsvoll gestaltetes Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team\nWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen pro Jahr\nVergütung: Ein attraktives Vergütungssystem mit variablem Bonusanteil\nSocial Support: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Kinderbetreuung\nSportlich & Flexibel unterwegs: Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Urban Sports-Mitgliedschaft sowie die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen\nExklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit vielen Angeboten im Bereich Lifestyle\nTeamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein starkes Gemeinschaftsgefühl\nDas bringen Sie mit Ausbildung & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gepaart mit mehrjähriger Berufspraxis im Personalwesen mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung\nKenntnisse: Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; souveräner Umgang mit den gängigen Microsoft 365-Anwendungen sowie Offenheit für neue IT-Systeme und erste Kenntnisse im Bereich Mitarbeiterentsendung\nPersönliche Kompetenzen: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit\nSprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse\nReisebereitschaft: Bereitschaft für Dienstreisen an unsere deutschen Produktionsstandorte\nMöchten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft gestalten?\nDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.
weniger ansehenWIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN!\nARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA\n\nHR Specialist Payroll / Personalsachbearbeiter (m/w/d)\n\nDas erwartet Sie bei uns Entgeltabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für zwei unserer Gesellschaften, inklusive Pflege der Entgelt- und Zeiterfassungsdaten sowie Bearbeitung von sozialversicherungsrechtlichen Themen\nPersonalsachbearbeitung: Betreuung des gesamten Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der digitalen Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen und Erstellung von Auswertungen\nMitarbeiterentsendung: Unterstützung bei der Organisation und Betreuung von Mitarbeiterentsendungen mit Fokus auf sozialversicherungsrechtliche Themen\nMitarbeiterbetreuung: Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche Fragestellungen rund um das Thema Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung des HR Business Partners im Tagesgeschäft\nVergütungsmanagement: Planung wichtiger Termine (z. B. Ende der Probezeit), Erstellung von Auswertungen und Prämienlisten sowie Unterstützung bei der Ermittlung variabler Vergütung\nHR-Projekte: Aktive Mitwirkung bei Projekten und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse\nDas bieten wir Ihnen Sicherheit: Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten\nOffenheit: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege, ein offenes Ohr für Ideen\nSpannende Aufgaben: Ein verantwortungsvoll gestaltetes Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team\nWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen pro Jahr\nVergütung: Ein attraktives Vergütungssystem mit variablem Bonusanteil\nSocial Support: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Kinderbetreuung\nSportlich & Flexibel unterwegs: Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Urban Sports-Mitgliedschaft sowie die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen\nExklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit vielen Angeboten im Bereich Lifestyle\nTeamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein starkes Gemeinschaftsgefühl\nDas bringen Sie mit Ausbildung & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gepaart mit mehrjähriger Berufspraxis im Personalwesen mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung\nKenntnisse: Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; souveräner Umgang mit den gängigen Microsoft 365-Anwendungen sowie Offenheit für neue IT-Systeme und erste Kenntnisse im Bereich Mitarbeiterentsendung\nPersönliche Kompetenzen: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit\nSprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse\nReisebereitschaft: Bereitschaft für Dienstreisen an unsere deutschen Produktionsstandorte\nMöchten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft gestalten?\nDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.
weniger ansehenWIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN!\nARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA\n\nHR Specialist Payroll / Personalsachbearbeiter (m/w/d)\n\nDas erwartet Sie bei uns Entgeltabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für zwei unserer Gesellschaften, inklusive Pflege der Entgelt- und Zeiterfassungsdaten sowie Bearbeitung von sozialversicherungsrechtlichen Themen\nPersonalsachbearbeitung: Betreuung des gesamten Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der digitalen Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen und Erstellung von Auswertungen\nMitarbeiterentsendung: Unterstützung bei der Organisation und Betreuung von Mitarbeiterentsendungen mit Fokus auf sozialversicherungsrechtliche Themen\nMitarbeiterbetreuung: Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche Fragestellungen rund um das Thema Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung des HR Business Partners im Tagesgeschäft\nVergütungsmanagement: Planung wichtiger Termine (z. B. Ende der Probezeit), Erstellung von Auswertungen und Prämienlisten sowie Unterstützung bei der Ermittlung variabler Vergütung\nHR-Projekte: Aktive Mitwirkung bei Projekten und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse\nDas bieten wir Ihnen Sicherheit: Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten\nOffenheit: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege, ein offenes Ohr für Ideen\nSpannende Aufgaben: Ein verantwortungsvoll gestaltetes Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team\nWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen pro Jahr\nVergütung: Ein attraktives Vergütungssystem mit variablem Bonusanteil\nSocial Support: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Kinderbetreuung\nSportlich & Flexibel unterwegs: Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Urban Sports-Mitgliedschaft sowie die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen\nExklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit vielen Angeboten im Bereich Lifestyle\nTeamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein starkes Gemeinschaftsgefühl\nDas bringen Sie mit Ausbildung & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gepaart mit mehrjähriger Berufspraxis im Personalwesen mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung\nKenntnisse: Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; souveräner Umgang mit den gängigen Microsoft 365-Anwendungen sowie Offenheit für neue IT-Systeme und erste Kenntnisse im Bereich Mitarbeiterentsendung\nPersönliche Kompetenzen: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit\nSprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse\nReisebereitschaft: Bereitschaft für Dienstreisen an unsere deutschen Produktionsstandorte\nMöchten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft gestalten?\nDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.
weniger ansehenWIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN!\nARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA\n\nHR Specialist Payroll / Personalsachbearbeiter (m/w/d)\n\nDas erwartet Sie bei uns Entgeltabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für zwei unserer Gesellschaften, inklusive Pflege der Entgelt- und Zeiterfassungsdaten sowie Bearbeitung von sozialversicherungsrechtlichen Themen\nPersonalsachbearbeitung: Betreuung des gesamten Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der digitalen Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen und Erstellung von Auswertungen\nMitarbeiterentsendung: Unterstützung bei der Organisation und Betreuung von Mitarbeiterentsendungen mit Fokus auf sozialversicherungsrechtliche Themen\nMitarbeiterbetreuung: Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche Fragestellungen rund um das Thema Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung des HR Business Partners im Tagesgeschäft\nVergütungsmanagement: Planung wichtiger Termine (z. B. Ende der Probezeit), Erstellung von Auswertungen und Prämienlisten sowie Unterstützung bei der Ermittlung variabler Vergütung\nHR-Projekte: Aktive Mitwirkung bei Projekten und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse\nDas bieten wir Ihnen Sicherheit: Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten\nOffenheit: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege, ein offenes Ohr für Ideen\nSpannende Aufgaben: Ein verantwortungsvoll gestaltetes Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team\nWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen pro Jahr\nVergütung: Ein attraktives Vergütungssystem mit variablem Bonusanteil\nSocial Support: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Kinderbetreuung\nSportlich & Flexibel unterwegs: Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Urban Sports-Mitgliedschaft sowie die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen\nExklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit vielen Angeboten im Bereich Lifestyle\nTeamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein starkes Gemeinschaftsgefühl\nDas bringen Sie mit Ausbildung & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gepaart mit mehrjähriger Berufspraxis im Personalwesen mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung\nKenntnisse: Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; souveräner Umgang mit den gängigen Microsoft 365-Anwendungen sowie Offenheit für neue IT-Systeme und erste Kenntnisse im Bereich Mitarbeiterentsendung\nPersönliche Kompetenzen: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit\nSprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse\nReisebereitschaft: Bereitschaft für Dienstreisen an unsere deutschen Produktionsstandorte\nMöchten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft gestalten?\nDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.
weniger ansehenWIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN!\nARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA\n\nHR Specialist Payroll / Personalsachbearbeiter (m/w/d)\n\nDas erwartet Sie bei uns Entgeltabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für zwei unserer Gesellschaften, inklusive Pflege der Entgelt- und Zeiterfassungsdaten sowie Bearbeitung von sozialversicherungsrechtlichen Themen\nPersonalsachbearbeitung: Betreuung des gesamten Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der digitalen Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen und Erstellung von Auswertungen\nMitarbeiterentsendung: Unterstützung bei der Organisation und Betreuung von Mitarbeiterentsendungen mit Fokus auf sozialversicherungsrechtliche Themen\nMitarbeiterbetreuung: Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche Fragestellungen rund um das Thema Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung des HR Business Partners im Tagesgeschäft\nVergütungsmanagement: Planung wichtiger Termine (z. B. Ende der Probezeit), Erstellung von Auswertungen und Prämienlisten sowie Unterstützung bei der Ermittlung variabler Vergütung\nHR-Projekte: Aktive Mitwirkung bei Projekten und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse\nDas bieten wir Ihnen Sicherheit: Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten\nOffenheit: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege, ein offenes Ohr für Ideen\nSpannende Aufgaben: Ein verantwortungsvoll gestaltetes Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team\nWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen pro Jahr\nVergütung: Ein attraktives Vergütungssystem mit variablem Bonusanteil\nSocial Support: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Kinderbetreuung\nSportlich & Flexibel unterwegs: Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Urban Sports-Mitgliedschaft sowie die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen\nExklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit vielen Angeboten im Bereich Lifestyle\nTeamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein starkes Gemeinschaftsgefühl\nDas bringen Sie mit Ausbildung & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gepaart mit mehrjähriger Berufspraxis im Personalwesen mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung\nKenntnisse: Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; souveräner Umgang mit den gängigen Microsoft 365-Anwendungen sowie Offenheit für neue IT-Systeme und erste Kenntnisse im Bereich Mitarbeiterentsendung\nPersönliche Kompetenzen: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit\nSprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse\nReisebereitschaft: Bereitschaft für Dienstreisen an unsere deutschen Produktionsstandorte\nMöchten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft gestalten?\nDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.
weniger ansehenWIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN!\nARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA\n\nHR Specialist Payroll / Personalsachbearbeiter (m/w/d)\n\nDas erwartet Sie bei uns Entgeltabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für zwei unserer Gesellschaften, inklusive Pflege der Entgelt- und Zeiterfassungsdaten sowie Bearbeitung von sozialversicherungsrechtlichen Themen\nPersonalsachbearbeitung: Betreuung des gesamten Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der digitalen Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen und Erstellung von Auswertungen\nMitarbeiterentsendung: Unterstützung bei der Organisation und Betreuung von Mitarbeiterentsendungen mit Fokus auf sozialversicherungsrechtliche Themen\nMitarbeiterbetreuung: Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche Fragestellungen rund um das Thema Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung des HR Business Partners im Tagesgeschäft\nVergütungsmanagement: Planung wichtiger Termine (z. B. Ende der Probezeit), Erstellung von Auswertungen und Prämienlisten sowie Unterstützung bei der Ermittlung variabler Vergütung\nHR-Projekte: Aktive Mitwirkung bei Projekten und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse\nDas bieten wir Ihnen Sicherheit: Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten\nOffenheit: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege, ein offenes Ohr für Ideen\nSpannende Aufgaben: Ein verantwortungsvoll gestaltetes Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team\nWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen pro Jahr\nVergütung: Ein attraktives Vergütungssystem mit variablem Bonusanteil\nSocial Support: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Kinderbetreuung\nSportlich & Flexibel unterwegs: Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Urban Sports-Mitgliedschaft sowie die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen\nExklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit vielen Angeboten im Bereich Lifestyle\nTeamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein starkes Gemeinschaftsgefühl\nDas bringen Sie mit Ausbildung & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gepaart mit mehrjähriger Berufspraxis im Personalwesen mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung\nKenntnisse: Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; souveräner Umgang mit den gängigen Microsoft 365-Anwendungen sowie Offenheit für neue IT-Systeme und erste Kenntnisse im Bereich Mitarbeiterentsendung\nPersönliche Kompetenzen: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit\nSprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse\nReisebereitschaft: Bereitschaft für Dienstreisen an unsere deutschen Produktionsstandorte\nMöchten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft gestalten?\nDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.
weniger ansehenWIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN!\nARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA\n\nHR Specialist Payroll / Personalsachbearbeiter (m/w/d)\n\nDas erwartet Sie bei uns Entgeltabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für zwei unserer Gesellschaften, inklusive Pflege der Entgelt- und Zeiterfassungsdaten sowie Bearbeitung von sozialversicherungsrechtlichen Themen\nPersonalsachbearbeitung: Betreuung des gesamten Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der digitalen Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen und Erstellung von Auswertungen\nMitarbeiterentsendung: Unterstützung bei der Organisation und Betreuung von Mitarbeiterentsendungen mit Fokus auf sozialversicherungsrechtliche Themen\nMitarbeiterbetreuung: Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche Fragestellungen rund um das Thema Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung des HR Business Partners im Tagesgeschäft\nVergütungsmanagement: Planung wichtiger Termine (z. B. Ende der Probezeit), Erstellung von Auswertungen und Prämienlisten sowie Unterstützung bei der Ermittlung variabler Vergütung\nHR-Projekte: Aktive Mitwirkung bei Projekten und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse\nDas bieten wir Ihnen Sicherheit: Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten\nOffenheit: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege, ein offenes Ohr für Ideen\nSpannende Aufgaben: Ein verantwortungsvoll gestaltetes Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team\nWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen pro Jahr\nVergütung: Ein attraktives Vergütungssystem mit variablem Bonusanteil\nSocial Support: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Kinderbetreuung\nSportlich & Flexibel unterwegs: Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Urban Sports-Mitgliedschaft sowie die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen\nExklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit vielen Angeboten im Bereich Lifestyle\nTeamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein starkes Gemeinschaftsgefühl\nDas bringen Sie mit Ausbildung & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gepaart mit mehrjähriger Berufspraxis im Personalwesen mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung\nKenntnisse: Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; souveräner Umgang mit den gängigen Microsoft 365-Anwendungen sowie Offenheit für neue IT-Systeme und erste Kenntnisse im Bereich Mitarbeiterentsendung\nPersönliche Kompetenzen: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit\nSprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse\nReisebereitschaft: Bereitschaft für Dienstreisen an unsere deutschen Produktionsstandorte\nMöchten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft gestalten?\nDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.
weniger ansehenWIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN!\nARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA\n\nHR Specialist Payroll / Personalsachbearbeiter (m/w/d)\n\nDas erwartet Sie bei uns Entgeltabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für zwei unserer Gesellschaften, inklusive Pflege der Entgelt- und Zeiterfassungsdaten sowie Bearbeitung von sozialversicherungsrechtlichen Themen\nPersonalsachbearbeitung: Betreuung des gesamten Mitarbeitenden-Lifecycles von Eintritt bis Austritt, inklusive Vertragserstellung, Pflege der digitalen Personalakten, Vorbereitung von Arbeitszeugnissen und Erstellung von Auswertungen\nMitarbeiterentsendung: Unterstützung bei der Organisation und Betreuung von Mitarbeiterentsendungen mit Fokus auf sozialversicherungsrechtliche Themen\nMitarbeiterbetreuung: Kompetenter Ansprechpartner für sämtliche Fragestellungen rund um das Thema Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung des HR Business Partners im Tagesgeschäft\nVergütungsmanagement: Planung wichtiger Termine (z. B. Ende der Probezeit), Erstellung von Auswertungen und Prämienlisten sowie Unterstützung bei der Ermittlung variabler Vergütung\nHR-Projekte: Aktive Mitwirkung bei Projekten und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse\nDas bieten wir Ihnen Sicherheit: Unbefristete Anstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten\nOffenheit: Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege, ein offenes Ohr für Ideen\nSpannende Aufgaben: Ein verantwortungsvoll gestaltetes Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team\nWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen pro Jahr\nVergütung: Ein attraktives Vergütungssystem mit variablem Bonusanteil\nSocial Support: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zur Kinderbetreuung\nSportlich & Flexibel unterwegs: Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Urban Sports-Mitgliedschaft sowie die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen\nExklusive Vorteile: Zugang zu unserer Rabattplattform Benefits.me mit vielen Angeboten im Bereich Lifestyle\nTeamspirit: Regelmäßige Mitarbeiter-Events für ein starkes Gemeinschaftsgefühl\nDas bringen Sie mit Ausbildung & Erfahrung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung gepaart mit mehrjähriger Berufspraxis im Personalwesen mit Fokus Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung\nKenntnisse: Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht; souveräner Umgang mit den gängigen Microsoft 365-Anwendungen sowie Offenheit für neue IT-Systeme und erste Kenntnisse im Bereich Mitarbeiterentsendung\nPersönliche Kompetenzen: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit\nSprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse\nReisebereitschaft: Bereitschaft für Dienstreisen an unsere deutschen Produktionsstandorte\nMöchten Sie mit uns die Mobilität der Zukunft gestalten?\nDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular.
weniger ansehen