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Über uns Das Büro für Strukturmechanik ist ein spezialisiertes Ingenieurbüro in Coburg mit Fokus auf Tragwerksplanung im Hoch- und Ingenieurbau. Wir sind ein Team von 8 Personen und arbeiten an anspruchsvollen Projekten in den Bereichen Baudynamik, Bauwerksmonitoring sowie Forschung und Entwicklung – für nationale und internationale Architekturbüros, Industrieunternehmen und Forschungseinrichtungen. Was Sie bei uns erwartet Sie steigen als technische Unterstützung ein – und übernehmen mit der Zeit echte Verantwortung. Wir suchen keine Hilfskraft, sondern eine Person, die mitdenkt, selbstständig handelt und perspektivisch das Office Management und betriebswirtschaftliche Aufgaben des Büros eigenverantwortlich führt. Die Einarbeitungsphase wird auf Sie zugeschnitten und je nach Ihren Fähigkeiten maßgeschneidert. Langfristig entwickelt sich die Stelle in Richtung: ~70 % technische Mitarbeit: Unterstützung unserer Ingenieure bei Projekten, Dokumentation, Datenpflege, etc. ~30 % Büro Betriebswirtschaft: Rechnungsprüfung, Buchung, Zahlungsübersicht, allgemeine Bürokoordination, Schnittstelle zwischen Technik, etc. Das bringen Sie mit Abgeschlossene Technikerausbildung oder vergleichbare Qualifikation Interesse am Bauwesen, idealerweise Tragwerksplanung oder Baukonstruktion Grundverständnis für kaufmännische Abläufe Sehr sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise – Sie machen Dinge fertig Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, man kann sich auf Sie verlassen Gute MS-Office-Kenntnisse Sie arbeiten gerne im Team Bonus: CAD- oder Statiksoftware-Kenntnisse Das erwartet Sie Eine Stelle mit echter Entwicklungsperspektive – keine Sackgasse Vielfältige, anspruchsvolle Projekte Ein eingespieltes, familiäres Team mit kurzen Entscheidungswegen Moderne Software und hochwertige technische Ausstattung Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung Rahmenbedingungen Voll- oder Teilzeit möglich Arbeitsort: Coburg Einstieg: nach Vereinbarung Jetzt bewerben! Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per E-Mail an: Büro für Strukturmechanik T: +49 9561 3513320 Mohrenstraße 4 C: +49 172 8986495 96450 Coburg M: jm@buerofuerstrukturmechanik.de weniger ansehen

WERDE WASSER- WISSER®! #zukunftmitsinn Wasseraufbereitung – eine Branche mit Zukunft! Die Firma MASSAR ist mit über 40 Mitarbeitern der Anbieter für Wasseraufbereitung, Schwimmbad- und Wellnesstechnik im Großraum Koblenz. Seit über 50 Jahren sind wir Werksvertretung der Firma Grünbeck, dem Marktführer im Bereich der Wasseraufbereitung und bieten unseren Kunden Anlagensysteme zur Herstellung von WASSER IN BESTFORM. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Monteur Schwimmbad/Wellness (m/w/d) Unser Angebot anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben ein sehr gutes Betriebsklima im familiär geführten Betrieb regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen leistungsbezogene Vergütung Firmenfahrzeug Firmenhandy, Tablet, Notebook, Jobrad, monatliche Gutscheinkarte Ihr Profil Teamplayer Spaß an Handwerk und Technik Bock auf Wasser Ihre Aufgaben Montage, Installation und Reinigung von Schwimmbädern und Pools Wartung und Instandsetzung Begleitung und Unterstützung bei Projekten und Auftragsabwicklung technische Beratung Wenn Sie Interesse an einer vielseitigen und herausfordernden Aufgabe sowie einem zukunftsorientierten Arbeitsplatz haben, senden Sie Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin bitte per E-Mail an: j-e.zestermann@massar.de MASSAR Koblenz GmbH | Grünbeck-Werksvertretung An der Römervilla 12 | 56070 Koblenz-Bubenheim +49 261 88905-0 | info@massar.de | www.massar.de weniger ansehen

Robotik, Spritzgießen, Arburg, Verfahrensmechaniker, Einrichter, Kunststoff, Serie, Kleinstteile Eigenverantwortliches Handhaben, Einstellen und Anfahren von unterschiedlichen Kunststoffspritzgussmaschinen und der dazugehörigen Automatisierung Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs Einhaltung von Termin- und Qualitätsvorgaben Selbständige und stetige Optimierung bestehender Fertigungsprozesse Betreuen von Neuanläufen Umsetzung der Produktivitätsziele im W+G Lean Management und im Verbesserungsprogramm „W+G-Topfit“ Abgeschlossene Ausbildung zum Verfahrensmechaniker Fachrichtung Kunststoff- und Kautschuktechnik Interesse an modernster Technologie Fundierte Material-, Maschinen- und Werkzeugkenntnisse Gute Kenntnisse mit Spritzgussmaschinen der Firmen Arburg und Demag Kenntnisse diverser Handlingssysteme, bevorzugt Wittmann, Geiger und Yaskawa Verantwortungsvolle, zuverlässige und vorrausschauende Arbeitsweise Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität weniger ansehen

Wir sind ein innovativer Bankendienstleister innerhalb der genossenschaftlichen FinanzGruppe und beschäftigen rund 750 Mitarbeiter. Als Tochtergesellschaft der Atruvia AG bieten wir passgenaue Lösungen für Banken und Finanzdienstleister im Privat- und Firmenkundengeschäft. Mit unserem leistungsstarken Kundenservicecenter unterstützen wir unsere Partner in allen Bereichen des Kundengeschäfts. Dabei übernehmen wir sowohl administrative Aufgaben als auch den direkten Kundenkontakt über Telefon, Chat und E-Mail.

Dein neuer Job bei unsDu bist für die Steuerung und Weiterentwicklung des Berechtigungsmanagements und des Notfallmanagements verantwortlich und arbeitest dabei in Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Fachverantwortlichen.Du stellst die ordnungsgemäße Bearbeitung, u. a. der Grundlagendokumentation, sowie die Umsetzung in der Software sicher.Du beteiligst dich bei der Mitarbeit in strategischen Projekten, beispielsweise bei aufbauorganisatorischen Veränderungen, und trägst bei der Umsetzung von Veränderungen im Berechtigungs- und Notfallmanagement bei.Dein Profil – Deine Stärken zählenDu bringst idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Umsetzung regulatorischer Anforderungen, idealerweise im Banken- oder Finanzumfeld, sowie Kenntnisse im Berechtigungs- und Notfallmanagement mit.Du verfügst über ein ausgeprägtes technisches Verständnis und eine hohe IT-Affinität. Der sichere Umgang mit MS Office sowie Erfahrungen mit Bit-Compliance und ForumSuite sind von Vorteil.Du arbeitest strukturiert, selbstständig und sorgfältig, gepaart mit analytischem Denkvermögen und Problemlösungskompetenz.Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit mit und kannst komplexe Sachverhalte verständlich vermitteln.Unser Angebot – Mehr als ein ArbeitsplatzEinstiegsgehalt: 51.700€ – 62.100€/Vollzeit (40 Std./Woche) pro JahrFlexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung möglich.30 Tage Urlaub.JobTicket & Bike-Leasing für nachhaltige Mobilität.Finanzielle Vorteile: Kinderbetreuungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge & steuerfreie Extras über unsere EdenRed-Karte zur freien Verfügung.Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung.Regelmäßige Team-Events & Firmenveranstaltungen für eine starke Gemeinschaft.Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise online.

Serviscope AG
Ottostraße 22a | 76227 Karlsruhe | Deutschland
https://serviscope.de/

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Über das UnternehmenDie Kermi Duschdesign GmbH ist europaweiter Marktführer im Bereich Duschabtrennungen. Bereits seit 1976 steht die Marke Kermi auch für designorientierte und innovative Duschkabinen. Die moderne Produktion ist nach wie vor am Stammsitz in Plattling/Niederbayern angesiedelt und steht sinnbildlich für Qualität "Made in Germany". Das Unternehmen bildet als 100%ige Tochter der Schweizer Arbonia AG eine tragende Säule bei einem der maßgebenden Bauausrüster Europas. Die Grundlage unserer Qualitätsprodukte sind qualifizierte Arbeitsplätze und die Menschen, die dahinterstehen. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams als

IT-Supporter (m/w/d)Was erwartet SieBetreuung der Anwender bei IT-Anfragen und Problemen im täglichen Betrieb (1st/2nd Level Support)Verantwortung für Client Delivery (Beschaffung, Installation und Auslieferung von Hard- und Softwrekomponenten)Management von Berechtigungen (Active Directory, Flieserver, Printerserver etc.)Beschaffung, Installation und Inbetriebnahme von DruckernErstellung von Installations-, Anwender und BetriebsdokumentationenMitarbeit in IT-Infrastruktur ProjektenWas erwarten wirAbgeschlossene Berufsausbildung im IT-Umfeld oder verleichbare QualifikationErfahrung im Bereich Support/Helpdesk und Microsoft Clients (Windows und Office)Rasche Auffassungsgabe sowie eine strukturierte, zielorientierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und ausgeprägte KommunikationsfähigkeitWas bieten wir30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeldunbefristeter Anstellungsvertragflexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen ArbeitBetriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt, Gesundheitsvorsorge, Betriebskantine, Firmenevents, Fahrradleasing "JobRad"Sie erkennen sich hier wieder und haben Interesse an dieser Herausforderung bei uns?Unser HR Business Partner, Herr Ernst Hausberger steht Ihnen unter ernst.hausberger@kermi-duschdesign.com gerne für Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! weniger ansehen

Über uns

Bei der bolde GmbH und bk systems arbeiten wir an der Schnittstelle von moderner IT-Infrastruktur und innovativen Managed Services. Unser Team verbindet technisches Know-how mit einer echten Service-Kultur, um komplexe Herausforderungen lösungsorientiert zu meistern.

Bei uns findest du ein dynamisches Umfeld, in dem deine Expertise zählt, du an spannenden Projekten mitwirkst und gemeinsam mit uns wächst.

Wir suchen für beide Tochterunternehmen jeweils motivierte IT-Vertriebsmitarbeiter (m/w/d). Die Standorte sind Altenholz (Kiel) und Kaltenkirchen.

Dein Wirkungsfeld

Du übernimmst den Vertriebsinnen- und Außendienst

Du berätst Kunden in den Bereichen Hard- und Software

In enger Zusammenarbeit mit der Technik erstellst Du Angebote

Du betreust die Retouren- und Garantie-Abwicklung

Du erfasst und verantwortest die Kundenanfragen

In Deiner Tätigkeit führst Du die Daten- und Preispflege durch

In Absprache mit der Geschäftsführung entwickelst und setzt Du Vertriebsstrategien um

Was Du mitbringst

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum IT-Systemkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation

Du bringst Erfahrungen in den MS Office-Produkten sowie Hard- und Software-Kenntnisse mit (z.B. Server/Storage, Netzwerk, Cloud)

Idealerweise bist Du im Umgang mit Warenwirtschafts- und Ticketsystemen erfahren

Dich zeichnet eine eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus

Du arbeitest gerne im Team, zeigst Eigeninitiative und bist kommunikativ

Führerschein Klasse B

Sprachliche Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen, GER)

Was Dich bei uns erwartet

Hier triffst Du auf diverse und vielfältige Teams in flachen Hierarchien und entspannter Arbeitsatmosphäre

Dein sicherer Hafen – eine Festanstellung ist gewiss

Regelmäßige Teamevents

Eine exklusive Betriebsstätte mit Wohlfühlcharakter

Gute infrastrukturelle Anbindung

Firmenwagen

Hast Du Fragen?

Bei Fragen oder Anliegen zu Bewerbungen oder zum Bewerbungsprozess kontaktiere gerne unser HR-Team per E-Mail unter jobs@gbc-gruppe.com oder melde dich telefonisch direkt bei uns: 07031-4146450.

Deine Ansprechpartnerin: Lisa Stöckl

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Über uns

Das Deutsche Gesundheitsnetz (DGN) gehört zu den führenden IT-Dienstleistern für das deutsche Gesundheitswesen. Unsere Kernkompetenzen sind die sichere elektronische Vernetzung und Kommunikation sowie die Produktion von qualifizierten Signaturkarten, Zertifikaten und Zeitstempeln gemäß eIDAS-Verordnung. Auf Basis modernster Sicherheitstechnologien entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen für das Gesundheitswesen und viele weitere Branchen.

Deine AufgabenAdministration, Betrieb und Weiterentwicklung sicherheitskritischer Linux-Systeme in unserer Rechenzentrums- und Trustcenter-Umgebung im Team Aktive Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung unserer PKI-Dienste sowie Konzeption und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen für ServerlandschaftenFehleranalyse und -behebung, inkl. Klassifizierung von Störungen und fachlicher Unterstützung bei Fremdprodukten in enger Abstimmung mit Herstellern und der SoftwareentwicklungFachliche Unterstützung der Kollegen bei Problemen in der Nutzung der IT-Dienste des Trustcenter-SystemsDas bringst du mitAbgeschlossenes Studium der Informatik, Ausbildung als Fachinformatiker / Systemadministrator oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in Betrieb, Aufbau und in der Administration von Linux-Systemen und dem Umgang mit Container/KubernetesSehr gutes Verständnis für verteilte, vernetzte Systeme und Kenntnisse in Verschlüsselungstechnologien und SicherheitsmechanismenErfahrung mit PKI, Zertifikaten und zertifikatsbasierten Anwendungen sowie HSM (Hardware Security Module) sind wünschenswertIdealerweise Vorkenntnisse aus dem Bereich Quality Assurance (QA)Strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie Freude daran, sich in komplexe technische Fragestellungen einzuarbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftWas wir bietenRaum für Ideen: Über den Tellerrand schauen, eigene Akzente setzen und Neues wagen – das ist bei uns immer gern gesehen.Flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe: Heißt kurze Entscheidungswege und bedeutet für Dich, dass Deine Ideen schnell und unkompliziert umgesetzt werden können.Flexible Arbeitszeiten: Die Möglichkeit zum Teil Remote zu arbeiten sorgt dafür, dass Du Arbeit und Freizeit entspannt vereinbaren kannst.Gemeinsam vorankommen: Wir unterstützen Dich auf ganzer Linie, damit Du deine Talente voll entfalten kannst, bieten Dir klasse Entwicklungsperspektiven und die Möglichkeit eigenverantwortlich zu arbeiten.Starke Gemeinschaft: Herzliche Atmosphäre, Duz-Kultur und großer Teamzusammenhalt – da kommt man auch nach Feierabend gerne zusammen, z. B. beim Sommerfest, Nikolausgrillen oder der Weihnachtsfeier.Gratis Mittagessen & Getränke: Mittwochs lädt die Geschäftsleitung zum kostenlosen Mittagessen ein und für die Stärkung zwischendurch gibt es frisches saisonales Obst und kostenlose Getränke.Sportangebote im Office: Ob bei einer Partie Billard, beim Basketball, in unserem Fitnessraum oder beim Fitboxing, wir unterstützen unsere Mitarbeiter dabei fit zu bleiben.Dir fehlt noch was?: Dann lass uns ins Gespräch kommen – alles Weitere ist Verhandlungssache.Noch Fragen?

Unsere Ansprechpartnerin Frau Stefanie Poensgen beantwortet sie Dir gerne. Du erreichst sie montags bis freitags von 9 bis 13 Uhr unter +49 2131 7753-188 oder recruiting@dgnservice.de.

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Gestalten Sie Erfolg in unserem Team

Gestalten Sie die Weiterentwicklung unserer modernen Collaboration- und Dokumentenplattform aktiv mit. In dieser Rolle übernehmen Sie die technische Produktverantwortung für Microsoft 365 Teams und unsere ECM-Lösung und treiben zentrale Digitalisierungsvorhaben voran.

Ein besonderer Fokus liegt auf dem erfolgreichen Abschluss unseres Transformationsprojekts zur Ablösung der klassischen Telefonie durch Microsoft Teams.

Aufgaben

Sie verantworten den stabilen, sicheren und governance-konformen Betrieb von Microsoft Teams und unserer unsere ECM-/Dokumentenmanagementlösung EASY Software

Sie beraten die Fachbereiche bei der digitalen Abbildung dokumenten- und kollaborationsbasierter Prozesse

Sie erstellen Solution-Dokumente, User Stories und Aufwandsschätzungen und setzen Change Requests um

Sie koordinieren Tests, Produktivsetzungen sowie 2nd-Level-Support und steuern externe Dienstleister.

Sie planen Updates, Releases und Weiterentwicklungen im Sinne eines nachhaltigen Application Lifecycle

Sie bringen unser Telefonie-Transformationsprojekt technisch und organisatorisch erfolgreich ins Ziel

Profil

Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder IT-Studium

Erste Berufserfahrung im Application Management, IT-Consulting oder der Betreuung von M365- und DMS-Systemen

Gute Kenntnisse in Microsoft 365 (insbesondere Teams), idealerweise erste Berührungspunkte mit Telefonie oder ECM-Systemen.

Verständnis für IT-Governance, Serviceprozesse und Application Lifecycle Management

Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Eigenverantwortliches Verfolgen von Zielen und Einbringen neuer Ideen

Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Dienstleistern

Wir bieten

Klare Werte im Familienunternehmen: Ein wertschätzendes Miteinander, das von Vertrauen, Offenheit und Innovationsfreude geprägt ist

Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein – in flachen Hierarchien und einem kollegialen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen

Moderne IT-Arbeitsumgebung: Eine leistungsfähige Systemlandschaft sowie hochwertige Arbeitsplatzausstattung schaffen optimale Voraussetzungen für effizientes und zukunftsorientiertes Arbeiten.

Flexibles Arbeiten: Profitieren Sie von modernen Arbeitszeitmodellen und bis zu zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche

Nachhaltige Entwicklung: Individuelle Einarbeitung, gezielte Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Teamspirit & Events: Regelmäßige LAMILUX Veranstaltungen, Teamevents und Firmenfeiern stärken unser "Wir-Gefühl"

Weitere attraktive Zusatzleistungen: Betriebskindertagesstätte "LamiKita" (Betreuung ab 12 Monaten), Betriebliche Altersvorsorge, IT- & Business Bike-Leasing, Mitarbeiterrestaurant u. v. m.

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter: Machen Sie Karriere mit uns! | LAMILUX

Sie haben noch Fragen? Unsere Recruiterin Patrizia Trapper steht Ihnen gerne per E-Mail unter Patrizia.Trapper@lamilux.de zur Verfügung.

LAMILUX Heinrich Strunz Gruppe

Zehstraße 2

95111 Rehau

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Über uns

Als IT-Dienstleister der Landesverwaltung MV mit Sitz in Schwerin sind wir langjähriger und kompetenter Partner für unsere Kundinnen im öffentlichen Sektor. Unsere mehr als 750 Mitarbeiterinnen erbringen umfassende Leistungen in den Bereichen Beratung, Entwicklung, Betrieb und Beschaffung. Darüber hinaus betreiben wir eines der modernsten Hochverfügbarkeits-Rechenzentren und IP-Netzwerke in MV.

Unser Kundenvertragsmanagement ist zuständig für die Erstellung von komplexen IT-Verträgen über das gesamte Leistungsportfolio sowie für die Beratung und Unterstützung bei der Vertragsgestaltung. Mit Ihrer fachlichen Expertise und Ihrer innovativen Arbeitsweise fungieren Sie sowohl als derdie erste Ansprechpartnerin in unserem Haus als auch für unsere Kundinnen und tragen zu einer professionellen Zusammenarbeit bei. Diese Stelle bietet Ihnen als erfahrener Mitarbeitender optimale Entwicklungsmöglichkeiten, ist aber genauso für ambitionierte Berufseinsteigerinnen geeignet. Wir freuen uns auf Unterstützung in Voll- oder Teilzeit!

Aufgaben

Wir bieten Ihnen interessante und herausfordernde Aufgaben in einem spannenden Beschäftigungsumfeld. Ihr neues Aufgabengebiet umfasst:

Erstellung, Bearbeitung und Prüfung von Verträgen und Vereinbarungen auf Grundlage des EVB-IT-Vertragswerks

Beratung unserer internen Fachbereiche bei rechtlichen Fragestellungen zum Vertrags- und IT-Recht

Entwicklung und Verfassen von Stellungnahmen und vertraglichem Schriftverkehr

Dokumentation und Pflege der Angebots- und Vertragsvorgänge in internen IT-Systemen

Mitwirkung bei der Optimierung/Automatisierung von Prozessen, Vorlagen und IT-Systemen im Vertragsmanagement

fachliche Mitarbeit in Projekten zum Vertragsmanagement

Profil

abgeschlossenes Studium im Bereich Jura, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Studienrichtung

Berufserfahrung im Einkauf sowie im Angebots- und Vertragsmanagement

Kenntnisse im Vertrags- und IT-Recht, idealerweise im EVB-IT-Vertragswerk

Erfahrung im Projekt- oder Anforderungsmanagement

selbständige, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise

sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten

Wir bieten

Die Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben gehört zu unseren wichtigsten Unternehmenswerten. Geregelte Arbeitszeiten, flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche freiwillige soziale Leistungen stehen bei uns nicht nur auf dem Papier, sondern sind gelebte Praxis. Wir bieten:

Arbeiten in einem motivierten Team und bei offener Arbeitsatmosphäre

persönliche Entwicklungschancen durch individuelle Einarbeitung und Weiterbildungen

mobiles Arbeiten dank moderner technischer Ausstattung

Kontinuität des öffentlichen Dienstes an gut erreichbaren Standorten

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit einem Verweis auf die Referenznummer 079-H dieser Stellenausschreibung.

Bewerben Sie sich direkt online.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit größter Vertraulichkeit. Informieren Sie sich darüber in unserer Datenschutzerklärung. Die gesetzlichen Bestimmungen des AGG und des SGB IX werden beachtet.

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Energie für die Region. Zukunft für morgen.

Seit 1898 machen wir bei naturenergie die Energie der Natur nutzbar – direkt hier in der Region. Mit innovativen IT- und Digitalisierungslösungen bringst du die Energiewende voran und gestaltest moderne Prozesse aktiv mit.

Du bist bei naturenergie genau richtig,
… wenn du IT nicht nur verwalten, sondern aktiv weiterentwickeln willst.
… wenn du Lust hast, Digitalisierung sinnvoll und pragmatisch voranzutreiben.
… wenn du einen Arbeitgeber suchst, der dir Vertrauen und Freiraum gibt.

IT-Business-Architect (m/w/d)

Rheinfelden (Baden) / Vollzeit / Arbeiten von zuhause bis 40 % / unbefristet

Das erwartet dich:Aufbau und Verantwortung des Architecture Managements im Umfeld von SAP IS-U, SAP S/4 HANA Utilities, SAP BTP und Non-SAP-Systemen – sowohl in der Cloud als auch On-PremiseEigenverantwortliche und projektübergreifende Abstimmung und Präsentation von Entscheidungsvorlagen zum Lösungsdesign und zur ZielarchitekturIdentifikation und Analyse von Lösungslücken sowie Entwicklung geeigneter LösungsansätzeVerantwortung für den Einsatz geeigneter Dokumentationswerkzeuge für Systemlandschaften und Prozesse inklusive Visualisierung nach etablierten Methoden des IT Architecture ManagementsEnge Zusammenarbeit mit dem Enterprise-Architekten, dem Segment-/Solution-Architekten IT Infrastructure und den IT Business PartnernBeratung des Führungsteams IT Business Solutions sowie weiterer FachbereicheDu bringst mit:Abgeschlossenes Masterstudium und/oder langjährige einschlägige Berufserfahrung mit entsprechender fachlicher WeiterbildungMehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld, idealerweise im Bereich der Industrielösung SAP Utilities sowie ausgeprägte Kenntnisse in der Softwareentwicklung und Anwendungsintegration, insbesondere im Cloud-UmfeldAusgeprägte Methodenkompetenz in den Bereichen Architecture Management, Projektmanagement, Prozessmanagement und DatenmanagementHohe soziale Kompetenz, gute Kommunikationsfähigkeit und ein professioneller Umgang mit verschiedenen Stakeholdern

Diese Position eignet sich auch für IT-Experten, die sich in diesem Bereich weiterentwickeln oder spezialisieren möchten.

Das klingt gut?

Erfahre mehr auf unserer Karriereseite.

Interessiert?

Dann werde Teil unseres Teams. Svenja Stamm freut sich auf deine Online-Bewerbung.

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Wir suchen für unseren Standort Attendorn:

 

IT & K Manager (m/w/d) 

 

Ihre Aufgaben:

Umsetzung, Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse und Abläufe im ERP-System SAPAnsprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Interessengruppen bei IT-relevanten FragestellungenSicherstellung der Systemverfügbarkeit und DatensicherheitAnsprechpartner für die Geschäftsführung, insbesondere bei Prozessoptimierungen und SystementscheidungenBereitstellen vom Managementinformationen; Reports von Unternehmenskennzahlen (KPI´s) zur Unternehmenssteuerung und KontrolleÜberwachung, Ausrichtung, Kontrolle aller IT-Zugriffe ( Internet, Kundenwebseiten, Datenaustausch EDI, VPN o.ä.)Entwicklung und Kontrolle aller IT-Daten, die mit unseren Partnern und Lieferanten ausgetauscht werdenPlanung und Koordination von IT-Projekten

 

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare BerufsausbildungFundierte, mehrjährige praxisbezogene Berufserfahrung im EDV-Umfeld inkl. Projekterfahrung; bestenfalls im internationalen Umfeld der AutomobilindustrieSehr gute SAP-Kenntnisse (SAP ECC6;  SD, MM, PP; LOG)Sehr gute Englischkenntnissehohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sowie eine ausgeprägte UmsetzungskompetenzSelbstständige, strukturierte und zielorientierte ArbeitsweiseAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist

 

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung als Email an valentin.schroeder@sodecia.com oder reichen diese im Personalwesen (an Herrn Valentin Schröder gerichtet) ein. Bei weiteren Fragen steht Ihnen Herr Alexander Dickel unter der Tel. 02722 / 557 – 356 gerne zur Verfügung.

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Unser Klient ist eine etablierte, mittelständische IT-Management- und Technologieberatung, die sich auf die digitale Transformation, IT-Strategie und Cybersecurity spezialisiert hat. Typische Kunden sind in der Energiewirtschaft, der Finanz- und Versicherungsbranche sowie im öffentlichen Sektor und bei großen Unternehmen angesiedelt.

Die Aufgaben

Verantwortung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer GeschäftspotenzialeAusbau des Kundenportfolios durch gezielte Vertriebs- und Cross-Selling-MaßnahmenStrategische und operative Verantwortung für Accounts, inklusive Planung, Forecasting und ReportingEnge Zusammenarbeit mit internen Fach- und Projektteams zur optimalen Umsetzung von KundenprojektenErstellung von Angeboten, Teilnahme an Pitches und Vertragsverhandlungen auf EntscheidungsebeneMarkt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Trends und Chancen im Beratungsumfeld

Ihr Profil

Mehrjährige Erfahrung im Project, Account Management, Sales oder Business Development, idealerweise im IT-BeratungsbereichNachweisbare Erfolge im Vertrieb erklärungsbedürftiger IT- oder BeratungsleistungenSouveräner Umgang mit C-Level-Stakeholdern und komplexen EntscheidungsstrukturenStrukturierte, zielorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte AbschlussstärkeAusgeprägte kommunikative und strategische Fähigkeiten, gepaart mit VerhandlungsgeschickErfahrung mit gängigen Vertriebsansätzen (z. B. Consultative / Solution Selling) und CRM-SystemenBranchenkenntnisse in Energie, Finance oder Insurance sind von VorteilVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Das Angebot

Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf Wachstum und KundenentwicklungEin Unternehmen mit sehr guter Positionierung, das hohes Vertrauen genießtAktuell gibt es noch keine formelle Hierarchie, was bedeutet, dass Mitarbeitende intrinsisch motiviert sind und nicht nach Hierarchien strebenEin Umfeld, das aktiv Innovationsideen verfolgt und unternehmerische Freiheiten gibtDirekte Berichtslinie an die GeschäftsführungEin der Position angemessenes Gehalt (fix + variabel) sowie einen PKW zur privaten Nutzung

Kontakt

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer DE-24719 zu.

Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.

Für erste Fragen steht Ihnen Robin Passmann (robin.passmann@mercuriurval.com | +49 172 641 94 20 ) als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.

Mercuri Urval GmbH
Friesenweg 24
22763 Hamburg

www.mercuriurval.com/de-de

Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

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Nah dran an der Zukunft

Die 2009 gegründete staatliche Hochschule Hamm-Lippstadt steht für interdisziplinär ausgerichtete Studiengänge mit klarer Orientierung auf aktuelle und künftige Anforderungen des Marktes. Wir bieten Studiengänge aus den Bereichen Wirtschaft, Informatik, Naturwissenschaften und Technik. Praxisbezug, Kreativität, Offenheit, Toleranz und Teamorientierung sind unser Anspruch in Forschung, Lehre und Organisation.

Wir leben Modernität in allen Bereichen und freuen uns auf exzellente Köpfe und engagierte Kolleginnen und Kollegen, die im Team einer innovativen Hochschule – mitten in Nordrhein-Westfalen – mitarbeiten wollen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir im im Dezernat 5 die Stelle als

Sachgebietsleitung IT-Service (m/w/d)

Das Dezernat 5 besteht aus den drei Sachgebieten Digitale Transformation, Rechenzentrum und IT-Infrastruktur sowie IT-Service. Die Abteilung kümmert sich um die zentralen IT-Themen, wie z. B. Prozess- und Projektmanagement, elektronische Aktenführung, Server/Storage, Netzwerk, Medientechnik und Unified Communication. Das SG 5.3 IT-Service bearbeitet insbesondere die benutzernahen Themen und arbeitet eng mit dem Sachgebiet Rechenzentrum und IT-Infrastruktur zusammen. Wir suchen Bewerber*innen, die die vielfältigen Aufgaben und außergewöhnlichen Herausforderungen an einer Hochschule mit viel Engagement und Motivation angehen und auch in Stresssituationen den Überblick behalten.

Ihre Aufgaben:Sie übernehmen mit Freude die fachliche Leitung des Sachgebiets IT-Service und führen zielgerichtet ein motiviertes Team auf Augenhöhe. Ein wertschätzender Führungsstil, Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke sowie das Interesse an der Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter*innen zeichnen Sie aus.Sie betreuen und verantworten das operative Tagesgeschäft sowie die strategische Planung und agieren souverän und kooperativ mit den unterschiedlichen internen und externen Akteur*innen.Sie verwalten und optimieren die Themen User- und Anwendungssupport, Endpoint Management, IT-Dokumentation, PKI, Drucker, Identity Management und IT-Vertragsmanagement.Weiterhin verantworten Sie die Erstellung und Weiterentwicklung von Fachkonzepten im Bereich der Datenverarbeitung.Die Zusammenarbeit mit den Sachgebieten Digitale Transformation, Rechenzentrum und IT-Infrastruktur sowie mit den übrigen internen Stakeholdern der Hochschule ist für Sie selbstverständlich.Unsere Anforderungen:Als Basis verfügen Sie über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom) in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer für die Tätigkeit geeigneten Fachrichtung – alternativ über eine gleichwertige Qualifikation – sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem der folgenden Bereiche: Leitung bzw. Organisation des IT-Supports, Betrieb von Device Management oder Betrieb eines IDM-Systems.Darüber hinaus bringen Sie erste berufliche Führungserfahrung in der Leitung von IT-Teams mit. Sollten Sie ausschließlich über Projektleitungserfahrung verfügen, freuen wir uns ebenfalls über Ihre Bewerbung.Sie besitzen fundierte Kenntnisse der gängigen IT-Infrastruktur-Systeme (z. B. Server, Storage, Netzwerk, Datenbanken, relevante Softwareprodukte) sowie Erfahrung im Projektmanagement. Weitergehende Kenntnisse im IT-Management, etwa eine ITIL-Zertifizierung, sind von Vorteil.Sie treten sicher und verbindlich auf und verfügen über ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenzen.Sie denken analytisch und strategisch, handeln ergebnisorientiert und zeigen hohe Eigeninitiative. Zudem überzeugen Sie durch ausgeprägte Serviceorientierung.Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2-Niveau) runden Ihr Profil ab.Allgemeines zur Stelle:

Der Dienstort ist Lippstadt. Eine regelmäßige Präsenz am Standort Hamm wird vorausgesetzt. Regelungen zum Homeoffice sind an der Hochschule vorhanden. Die unbefristete Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).

Stellenbesetzungen sind grundsätzlich auch in Teilzeit möglich, sofern nicht im Einzelfall dienstliche Gründe entgegenstehen. Die Hochschule hat sich zum Ziel gesetzt, die berufliche Zukunft von Frauen zu fördern und fordert entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.

Bei fachlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Michael Steuter (E-Mail:michael.steuter@hshl.de; Telefon: 02381/8789-7500) gerne zur Verfügung. Fragen zum Auswahlverfahren und zu einem möglichen Beschäftigungsverhältnis beantwortet Ihnen Frau Katharina Witte (E-Mail: katharina.witte@hshl.de; Telefon: 02381/8789-7412).

Die Vorstellungespräche finden in der KW 18 statt.

Klingt das nach einer ansprechenden Perspektive für Sie? Dann reichen Sie bitte Ihre Bewerbung ausschließlich über das Online-Portal bis zum 13.04.2026 ein.

Kanzlerin der Hochschule Hamm-Lippstadt
Dezernat 4 – Personal
Marker Allee 76-78, 59063 Hamm

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Wir nennen es #Positivpower: Die absolute Zuversicht, etwas bewegen zu können. Die Energiewende ist die größte Transformation unserer Zeit. Wir bei der Süwag Gruppe gehen sie an. Hier und jetzt. Miteinander, für die Menschen unserer Region. Dabei bleiben wir auf dem Boden, denken groß und setzen um: vom Kabel unter der Erde bis zur Cloud-Architektur, die alles verbindet. Dafür suchen wir Menschen, die Verantwortung übernehmen wollen. Als Teil einer Community, die begeistert. Bei einem Arbeitgeber, der unternehmerisches Denken fördert und mutiges Handeln ermöglicht. Wir laden dich ein: Mach’s zu deinem Ding.

Das erwartet Dich bei Uns:Hier bringst Du Deine Energie ein:Teamführung: Mit Deinem Gespür für Menschen und Entwicklung führst Du ein interdisziplinäres IT-Team, förderst den Austausch und treibst die individuelle sowie gemeinsame Weiterentwicklung aktiv voranProzessgestaltung: Gemeinsam mit den Fachbereichen gestaltest und optimierst Du HR-Prozesse und bringst innovative Ideen ein, um Abläufe effizienter und zukunftsfähig zu machenSystemverantwortung: Du übernimmst die Gesamtverantwortung für den Betrieb, die Weiterentwicklung und die strategische Ausrichtung des SAP H4S4 HR-Systems sowie der angebundenen Umsysteme wie Oracle und SuccessFactorsSystembetrieb: Du stellst einen stabilen, sicheren und leistungsfähigen Betrieb der Systeme sicher und entwickelst diesen kontinuierlich weiterDigitalisierung: Du planst und realisierst Transformations- und Digitalisierungsprojekte im HR-Umfeld und gestaltest so aktiv die digitale Zukunft des Unternehmens mitPartnersteuerung: In enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Partnern sorgst Du für eine reibungslose Umsetzung und hohe Qualität der LeistungenRessourcenmanagement: Du verantwortest Budget und Ressourcen in Deinem Bereich und setzt diese zielgerichtet und effizient einStrategieberatung: Als kompetente Ansprechperson berätst Du das Management zu IT-Strategien und treibst die HR-Digitalisierung auf das nächste LevelDu hast das gewisse Etwas, wenn Du:ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringstfundierte, mehrjährige Erfahrung im Umgang mit SAP H4S4-Systemen hast, idealerweise mit Fokus auf HRidealerweise bereits Erfahrung in der Energiebranche gesammelt hast und die Besonderheiten des Marktes kennstein tiefes Verständnis für Personalprozesse mitbringst, bestenfalls im energiewirtschaftlichen Umfeldausgeprägte Führungs- und Managementkompetenzen besitzt und Teams erfolgreich weiterentwickeln kannstmehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten und Teams vorweisen kannststrategisch denkst und dabei strukturiert sowie lösungsorientiert vorgehstdurch Deine Kommunikationsstärke überzeugst und Dich sicher auf allen Hierarchieebenen bewegstsehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mitbringst weniger ansehen

Wir sind ein führender System- und Lösungsanbieter der industriellen Sensor- und Automatisierungstechnik mit Headquarters in Fulda. Weltweit erzielen wir einen Jahresumsatz von über 300 Mio. Euro. Was uns auszeichnet, ist die Verbindung zwischen Tradition und Innovation. Als Familienunternehmen arbeiten wir dynamisch und nachhaltig an unserem Erfolg. Hierfür suchen wir nicht nur Mitarbeitende, sondern Menschen, die unseren Weg in die Zukunft aktiv mitgestalten.

Wir suchen in Fulda einen
IT Service Manager/ Provider Manager mit SAP Betriebserfahrung (m/w/d)
Schwerpunkt SAP

Ihre Aufgaben:Prüfung und Bewertung von Verträgen, zugesicherten SLAs, Rechnungen und ähnlichen Vereinbarungen im Bezug auf die vereinbarten Services von externen DienstleisternSAP-Transportverwaltung und -DurchführungBewertungen und Zuteilung von Lizenzen und Berechtigungen im SAP-UmfeldPlanung und Kommunikation zwischen Fachabteilung und Provider in Hinblick auf zu erbringende ServicesSAP-basisseitige Unterstützung von Upgrades und Release-Wechseln (z.B. SPDD und SPAU-Abgleich)Erkennung und Bearbeitung von SAP-Systemabhängigkeiten SAP zu DrittanbieternErstellung von umfassenden Programm- und SystemdokumentationenIhr Profil:Abgeschlossene IT-Ausbildung mit nachweislicher BerufserfahrungKenntnisse von SAP-Architektur, Dialogen, -Reports und SchnittstellenErfahrung in der Unterstützung von SAP-ProjektenITIL-KenntnisseGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftSelbstständiges Arbeiten, Kommunikationsstärke sowie ein hohes Maß an VerantwortungsbewusstseinÜberdurchschnittliches Engagement und Teamgeist auch im internationalen UmfeldStrukturierte und methodische Vorgehensweise mit der Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und Fristen einzuhaltenWir bieten:Ein modernes, flexibles und familienfreundliches ArbeitsumfeldBis zu 50% mobile Arbeit möglichSichere Arbeitsplätze mit guten Aufstiegs- und EntwicklungsmöglichkeitenInternationale KarrieremöglichkeitenGute VerkehrsanbindungPrämiertes Betriebliches GesundheitsmanagementZuschuss zur KinderferienbetreuungFahrradleasingInteresse?

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JUMO GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Moritz-Juchheim-Straße 1
36039 Fulda

Telefon 0661 6003-9661
www.karriere.jumo.info

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Die MDCC Magdeburg-City-Com GmbH ist der regionale Telekommunikationsanbieter in der Landeshauptstadt Magdeburg und den angrenzenden Regionen. MDCC bietet rd. 100.000 Haushalten Internet-, Telefon- sowie TV-Dienste an. In den letzten 28 Jahren hat sich MDCC zu einem wichtigen Wirtschaftsunternehmen am Standort Magdeburg entwickelt.

Zur strategischen Weiterentwicklung unserer Sicherheitsorganisation schaffen wir eine neue Stabsstelle "Informationssicherheit". Diese Position ist von zentraler Bedeutung für die Koordination und Umsetzung aller sicherheitsrelevanten Themen im Unternehmen. Die Aufgabe umfasst den Aufbau der Stabstelle sowie die eigenständige Organisation der Bearbeitung von Maßnahmen. Dabei arbeiten Sie eng mit den Fachbereichen zusammen und unterstützen diese bei der Umsetzung.

Für unseren Bereich Informationssicherheit suchen wir zum 01.04.2026 zur unbefristeten Einstellung (Vollzeit) einen

IT-Security Specialist – Stabstelle Informationssicherheit (m/w/d)

Ihre AufgabenAufbau und selbstständige Koordination der Stabstelle InformationssicherheitAnalyse und Aufbereitung gesetzlicher Vorgaben, Normen und externer Anforderungen für das UnternehmenEntwicklung und Pflege von Richtlinien, Arbeitsanweisungen und ProzessenPriorisierung und Steuerung von Sicherheitsthemen (Großprojekte, Ad-hoc-Themen, Backlog)Identifikation von Risiken, Bedarfen und Mängeln sowie Ableitung von MaßnahmenDurchführung und Begleitung von Audits sowie Monitoring relevanter SystemeErstellung von Berichten und Kommunikation sicherheitsrelevanter Themen an verschiedene EbenenBeratung der Sachgebiete und Unterstützung bei der Umsetzung von SicherheitsmaßnahmenDurchführung von Schulungen und Awareness-Maßnahmen sowie Unterstützen bei IT-Risikoanalysen und IT-Notfallmanagementstrategische Weiterentwicklung der Sicherheitsorganisation und Beobachtung von Trends und neuen Anforderungen im Bereich SicherheitIhr Profilabgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT-Sicherheit, Sicherheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikationmind. 3 Jahre Erfahrung (operativ und/oder strategisch) im Bereich IT-Security oder IT-Infrastruktur mit Security-Fokusfundierte Kenntnisse in regulatorischen Anforderungen (IT-SiG, NIS2, BSI, ISO 27001)gutes Verständnis von Security-Tools, Netzwerken, Betriebssystemen, Active Directory, Virtualisierung, Cloudlösungenhohes Maß an Eigenverantwortung, Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsstärkeverhandlungssicheres Deutsch und sehr gute EnglischkenntnisseUnser AngebotGestaltungsspielraum beim Aufbau einer neuen Stabstelleenge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Sachgebietenverantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeldflexible Gestaltung der Arbeitszeiten mit der Möglichkeit für mobile Arbeitstage; Arbeitszeitkontenfaire Vergütung und tarifliche Sicherheit (Tarifvertrag AVEU)ein umfangreiches Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagementsichere Arbeitsplätze und attraktive Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, Deutschlandticket Job u. v. m.)Ihre Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihr Online-Bewerbungsformular. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

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MDCC Magdeburg-City-Com GmbH
Weitlingstraße 22
39104 Magdeburg

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Die Geiger Gruppe. Mach was draus.

Egal, ob am Anfang der Berufslaufbahn oder erfahren. Egal, ob jung oder alt. Egal, ob von weit her oder aus der Familie – bei Geiger ist für jeden etwas dabei. Wir bieten vielfältige Berufs- und Karrieremöglichkeiten an mehr als 100 Standorten in mehr als 20 verschiedenen Geschäftsfeldern.

Aufgaben bei GeigerSicherstellung des operativen Betriebs der Datacenter-Infrastruktur (Compute, Virtualisierung, Storage, Backup, Monitoring)Sicherstellung von Verfügbarkeit, Performance und BetriebssicherheitDurchführung von Lifecycle-, Patch- und WartungsmaßnahmenBearbeitung von Requests, Incidents, Problems und Standard Changes im Datacenter-UmfeldAnalyse von Störungen sowie nachhaltige FehlerbehebungKoordination und Steuerung von externen DienstleisternUnterstützung bei Kapazitäts- und BetriebsplanungenÜberwachung der Infrastruktur mittels Monitoring sowie ReportingDurchführung von Performance-Analysen und OptimierungsmaßnahmenAutomatisierung wiederkehrender BetriebsaufgabenErstellung und Pflege von Betriebsdokumentationen und RunbooksMitarbeit in Infrastruktur- und ModernisierungsprojektenFachliche Unterstützung anderer TeammitgliederDarauf freuen wir unsAbgeschlossenes IT-Studium, Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von Datacenter- oder Infrastruktur-UmgebungenSehr gute Kenntnisse in mehreren der folgenden Bereiche:
- RZ-Betrieb
- VMware (vSphere, Aria Operations / vRealize)
- Microsoft Active Directory und Entra ID
- Backup- sowie Recovery-Lösungen (idealerweise Veeam)
- Windows-Server-Umgebungen
- Automatisierung (PowerShell)Erfahrung im operativen IT-Betrieb (Run-the-Business)Strukturierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseHohes Qualitäts- und SicherheitsbewusstseinAnalytisches Denken und lösungsorientiertes HandelnFähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge schnell zu erfassenTeamfähigkeit und klare KommunikationSehr gute DeutschkenntnisseGute Gründe für Geiger

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen – am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten sowie weitere Zusatzleistungen!

Bezahlte Aus- und Weiterbildungen
Deine persönliche und fachliche Weiterbildung liegt uns am Herzen. Diese fördern wir durch verschiedene, bezahlte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Erfolgreiches Familienunternehmen
Wir sind ein Familienunternehmen in vierter Generation, in dem Werte wie Ehrlichkeit, Menschlichkeit und Fairness großgeschrieben werden.

Mobile Arbeitsplätze
Für flexibleres Arbeiten bieten wir dir nach Möglichkeit Mobile Office an.

Moderne Arbeitsmittel
Das Arbeiten mit modernen Arbeitsmitteln soll dir deinen Arbeitsalltag erleichtern.

Unsere Kultur
Es erfüllt uns mit Stolz, zu den besten Arbeitgebern im Allgäu und sogar in Bayern zu gehören. Diese Auszeichnung steht für eine vertrauenswürdige, wertschätzende und attraktive Unternehmenskultur.

Zukunftsorientierter Arbeitsplatz
Unsere Gruppe blickt aktuell sowie perspektivisch einer hervorragenden Auftragslage entgegen, wodurch wir dir einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz bieten können.

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Michael Budnik
Personalreferent

Telefon +49 8322 18-10319

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Functieomschrijving Dans le cadre du renforcement de ses équipes, l’un de nos clients, acteur reconnu du secteur agroalimentaire , recherche un Conducteur de ligne REPC (Réception, Écrémage, Pasteurisation, Concentration) pour une mission de longue durée , avec possibilité d’évolution vers un CDI . Votre profil Première expérience en milieu agroalimentaire exigée (laiterie OBLIGATOIRE ) Bonne connaissance des normes d’hygiène et de sécurité Bonne compréhension technique des process industriels ️ Rigueur, autonomie et sens des responsabilités Sens de la qualité et de la sécurité Vos missions Assurer la conduite et la surveillance des lignes REPC Garantir le bon déroulement des opérations de réception et de transformation du lait Appliquer strictement les normes d’hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire Identifier les dysfonctionnements techniques et intervenir ou alerter si nécessaire Assurer la traçabilité et la conformité des productions Nous vous offrons Mission de longue durée dans un environnement industriel structuré Réelles perspectives d’évolution vers un CDI Conditions attractives selon profil et expérience Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant pour rejoindre un environnement dynamique et exigeant du secteur agroalimentaire. weniger ansehen

Ausbildung in der Ausbildungswerkstatt in den Bereichen der Metallverarbeitung – vom Feilen und Bohren übers Drehen und Fräsen bis zum Schleifen Erlernen der Programmierung von CNC- gesteuerten Maschinen Lesen, Anwenden und Erstellen von technischen Unterlagen Ausbildung in der Herstellung von Spritzgussformen und Vorrichtungen Planen und Steuern von Planungsabläufen Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss mathematisches Verständnis Freude am Umgang mit naturwissenschaftlichen Fächern Freude am Umgang mit Formen, Maschinen und Materialien technisches Grundverständnis idealerweise schon Praktika Erfahrung im Berufsbild Teamfähigkeit und Engagement weniger ansehen

Du willst nicht nur schrauben, sondern Verantwortung übernehmen und eine Werkstatt aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unsere moderne Werkstatt in Waltenhofen suchen wir ab sofort einen engagierten Zweiradmechatroniker-Meister (m/w/d) Standort: Waltenhofen bei Kempten (Allgäu) Dich erwartet ein vielseitiges Aufgabenfeld im wunderschönen Allgäu - in enger Zusammenarbeit mit dem angrenzenden Cube Store Kempten. Das bieten wir dir: Moderne, bestens ausgestattete Werkstatt mit neuesten Technologien Führungsverantwortung und Gestaltungsspielraum Zusammenarbeit mit einem starken Retail Partner (Cube Store Kempten) Kollegiales, motiviertes und Bike-begeistertes Team Arbeiten und Leben in einer der schönsten Regionen Deutschlands Deine Aufgaben: Verantwortliche Führungsfunktion im Service der Wildrad Organisation Planung und Koordination von Arbeitsabläufe Wartung, Reparatur und Diagnose von Fahrrädern und E-Bikes Qualitätssicherung und Optimierung von Prozessen Ansprechpartner für das Team sowie Unterstützung bei komplexen technischen Fragestellungen Das bringst du mit: Meistertitel im Zweiradmechatroniker-Handwerk Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise mit Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse im Bereich Fahrrad- und E-Bike-Technik Organisationsstärke und Verantwortungsbewusstsein Teamgeist sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Leidenschaft für Bikes und moderne Mobilität Bereit für den nächsten Schritt? Dann übernimm Verantwortung und gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität auf zwei Rädern - dort, wo andere Urlaub machen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Herzliche willkommen. Wildrad GmbH Co. KG Werkstatt-Service Daimlerstraße 3 87448 Waltenhofen jetzt bewerben! weniger ansehen

Nutzen Sie Ihre Chance auf unternehmerischen Erfolg und werden Sie jetzt Franchisenehmer (w/m/d) bei Shell! Shell ist eines der führenden Energieunternehmen der Welt. In mehr als 70 Ländern setzen wir modernste Technologien ein und wollen an der Entwicklung nachhaltiger und zukunftsträchtiger Energieformen mitwirken. Aber hinter der gelb-roten Muschel stecken viele Aktivitäten und Menschen. Wir suchen engagierte Franchisenehmer (m/w/d), die mit uns erfolgreich wachsen möchten. Ihre Aufgaben Neben der Einhaltung umfangreicher Standards im Franchise-, Shop-, Bistro und Waschgeschäft zählt das unternehmerische und betriebswirtschaftliche Management der Tankstelle zu den Hauptaufgaben. Dieses beinhaltet u.a. die Motivation der Mitarbeitenden, die kostenbewusste und gewinnorientierte Führung der jeweiligen Tankstelle, sowie die Wettbewerbsbeobachtung des regionalen Umfelds. Mit einem vielfältigen Shop-Sortiment und erstklassigem Kundenservice schaffen Sie ein hervorragendes Einkaufserlebnis Sie führen und motivieren Ihres Teams und entdecken die Potenziale in jedem Mitarbeitenden Steuerung der Warenwirtschaft und ansprechende Präsentation aller Produkte, insbesondere Fast-Food sind für Sie unabdingbar Sie setzen mit Ihren Teams nationale Kampagnen um und fördern lokale Umsätze Sicherstellung eines gepflegten Erscheinungsbildes der Tankstelle ist Ihnen wichtig Sie setzen Ihren Fokus auf ein exzellentes Kundenerlebnis und Ihren wirtschaftlichen Erfolg Ihr Ziel: Ein reibungsloser Betrieb, stets zufriedene Kunden und nachhaltige Profitabilität Das bringen Sie mit Berufserfahrung : Mehrjährige Berufserfahrung mit Personalverantwortung, betriebswirtschaftlich verantwortliche Führung einer Geschäftseinheit, bzw. Filiale im Einzelhandel oder Gastronomie ist von Vorteil Führungsstärke : Sie haben erste Erfahrungen mit Führungsaufgaben gemacht und Spaß daran, ein Team zu leiten, motivieren und weiterentwickeln Gastgeberqualitäten : Sie haben Spaß an Dienstleistungen und exzellenter Kundenservice liegt Ihnen am Herzen Zahlenverständnis : Sie haben ein Bewusstsein für Kosten und bringen einen unternehmerischen Geist mit Gewinnorientierung mit. Eigenkapital – Ein wichtiger Schritt zur Selbstständigkeit Für die Übernahme Ihrer Tankstellen sollten Sie über Eigenkapital verfügen, mindestens 25.000 Euro zur Gründung Ihrer eigenen GmbH. Da der genaue Bedarf von verschiedenen Faktoren abhängt, besprechen wir dies gerne im persönlichen Termin. Ihre Vorteile auf einen Blick Bewährtes Geschäftskonzept : Starten Sie mit modernster Tankstellentechnik an gut eingeführten Standorten mit einem festen Kundenstamm Umfassende Unterstützung : Praktische Ausbildung an erfolgreichen Shell Stationen im Vorfeld der Tankstellenübernahme und Betreuung durch einen kompetenten Außendienst Erfolgreiche Marketing- und Werbekampagnen : Gewinnung neuer Kunden durch attraktive Initiativen des Konzerns Qualitätsprodukte und Kundenbindung : Bieten Sie Ihren Kunden herausragende Produkte sowie ein bewährtes Kundenbindungsprogramm an, das für nachhaltigen Wachstum sorgt Mehrfachbetreibermodell : Werden Sie Partner (m/w/d) mehrerer Tankstellen und minimieren Sie Risiken durch unser starkes Netzwerk und Know-how Individuelle Beratung : Ausführliche Vorbereitung auf die neuen Aufgaben durch fundierte Begleitung in Planungsphase Ihrer eigenen GmbH Langfristige Partnerschaft : Mit uns bauen Sie nicht nur auf eine sichere Grundlage, sondern auch auf eine langfristige Zusammenarbeit mit Perspektive Eine gute Entscheidung Jetzt ist der richtige Moment, Ihre Zukunft zu gestalten! Starten Sie mit uns in eine erfolgreiche, unabhängige Karriere. Lassen Sie uns gemeinsam die Mobilität der Zukunft prägen. Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivations-Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) und werden Sie Teil der Shell Erfolgsgeschichte! weniger ansehen

Nutzen Sie Ihre Chance auf unternehmerischen Erfolg und werden Sie jetzt Franchisenehmer (w/m/d) bei Shell! Shell ist eines der führenden Energieunternehmen der Welt. In mehr als 70 Ländern setzen wir modernste Technologien ein und wollen an der Entwicklung nachhaltiger und zukunftsträchtiger Energieformen mitwirken. Aber hinter der gelb-roten Muschel stecken viele Aktivitäten und Menschen. Wir suchen engagierte Franchisenehmer (m/w/d), die mit uns erfolgreich wachsen möchten. Ihre Aufgaben Neben der Einhaltung umfangreicher Standards im Franchise-, Shop-, Bistro und Waschgeschäft zählt das unternehmerische und betriebswirtschaftliche Management der Tankstelle zu den Hauptaufgaben. Dieses beinhaltet u.a. die Motivation der Mitarbeitenden, die kostenbewusste und gewinnorientierte Führung der jeweiligen Tankstelle, sowie die Wettbewerbsbeobachtung des regionalen Umfelds. Mit einem vielfältigen Shop-Sortiment und erstklassigem Kundenservice schaffen Sie ein hervorragendes Einkaufserlebnis Sie führen und motivieren Ihres Teams und entdecken die Potenziale in jedem Mitarbeitenden Steuerung der Warenwirtschaft und ansprechende Präsentation aller Produkte, insbesondere Fast-Food sind für Sie unabdingbar Sie setzen mit Ihren Teams nationale Kampagnen um und fördern lokale Umsätze Sicherstellung eines gepflegten Erscheinungsbildes der Tankstelle ist Ihnen wichtig Sie setzen Ihren Fokus auf ein exzellentes Kundenerlebnis und Ihren wirtschaftlichen Erfolg Ihr Ziel: Ein reibungsloser Betrieb, stets zufriedene Kunden und nachhaltige Profitabilität Das bringen Sie mit Berufserfahrung : Mehrjährige Berufserfahrung mit Personalverantwortung, betriebswirtschaftlich verantwortliche Führung einer Geschäftseinheit, bzw. Filiale im Einzelhandel oder Gastronomie ist von Vorteil Führungsstärke : Sie haben erste Erfahrungen mit Führungsaufgaben gemacht und Spaß daran, ein Team zu leiten, motivieren und weiterentwickeln Gastgeberqualitäten : Sie haben Spaß an Dienstleistungen und exzellenter Kundenservice liegt Ihnen am Herzen Zahlenverständnis : Sie haben ein Bewusstsein für Kosten und bringen einen unternehmerischen Geist mit Gewinnorientierung mit. Eigenkapital – Ein wichtiger Schritt zur Selbstständigkeit Für die Übernahme Ihrer Tankstellen sollten Sie über Eigenkapital verfügen, mindestens 25.000 Euro zur Gründung Ihrer eigenen GmbH. Da der genaue Bedarf von verschiedenen Faktoren abhängt, besprechen wir dies gerne im persönlichen Termin. Ihre Vorteile auf einen Blick Bewährtes Geschäftskonzept : Starten Sie mit modernster Tankstellentechnik an gut eingeführten Standorten mit einem festen Kundenstamm Umfassende Unterstützung : Praktische Ausbildung an erfolgreichen Shell Stationen im Vorfeld der Tankstellenübernahme und Betreuung durch einen kompetenten Außendienst Erfolgreiche Marketing- und Werbekampagnen : Gewinnung neuer Kunden durch attraktive Initiativen des Konzerns Qualitätsprodukte und Kundenbindung : Bieten Sie Ihren Kunden herausragende Produkte sowie ein bewährtes Kundenbindungsprogramm an, das für nachhaltigen Wachstum sorgt Mehrfachbetreibermodell : Werden Sie Partner (m/w/d) mehrerer Tankstellen und minimieren Sie Risiken durch unser starkes Netzwerk und Know-how Individuelle Beratung : Ausführliche Vorbereitung auf die neuen Aufgaben durch fundierte Begleitung in Planungsphase Ihrer eigenen GmbH Langfristige Partnerschaft : Mit uns bauen Sie nicht nur auf eine sichere Grundlage, sondern auch auf eine langfristige Zusammenarbeit mit Perspektive Eine gute Entscheidung Jetzt ist der richtige Moment, Ihre Zukunft zu gestalten! Starten Sie mit uns in eine erfolgreiche, unabhängige Karriere. Lassen Sie uns gemeinsam die Mobilität der Zukunft prägen. Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivations-Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) und werden Sie Teil der Shell Erfolgsgeschichte! weniger ansehen

Nutzen Sie Ihre Chance auf unternehmerischen Erfolg und werden Sie jetzt Franchisenehmer (w/m/d) bei Shell! Shell ist eines der führenden Energieunternehmen der Welt. In mehr als 70 Ländern setzen wir modernste Technologien ein und wollen an der Entwicklung nachhaltiger und zukunftsträchtiger Energieformen mitwirken. Aber hinter der gelb-roten Muschel stecken viele Aktivitäten und Menschen. Wir suchen engagierte Franchisenehmer (m/w/d), die mit uns erfolgreich wachsen möchten. Ihre Aufgaben Neben der Einhaltung umfangreicher Standards im Franchise-, Shop-, Bistro und Waschgeschäft zählt das unternehmerische und betriebswirtschaftliche Management der Tankstelle zu den Hauptaufgaben. Dieses beinhaltet u.a. die Motivation der Mitarbeitenden, die kostenbewusste und gewinnorientierte Führung der jeweiligen Tankstelle, sowie die Wettbewerbsbeobachtung des regionalen Umfelds. Mit einem vielfältigen Shop-Sortiment und erstklassigem Kundenservice schaffen Sie ein hervorragendes Einkaufserlebnis Sie führen und motivieren Ihres Teams und entdecken die Potenziale in jedem Mitarbeitenden Steuerung der Warenwirtschaft und ansprechende Präsentation aller Produkte, insbesondere Fast-Food sind für Sie unabdingbar Sie setzen mit Ihren Teams nationale Kampagnen um und fördern lokale Umsätze Sicherstellung eines gepflegten Erscheinungsbildes der Tankstelle ist Ihnen wichtig Sie setzen Ihren Fokus auf ein exzellentes Kundenerlebnis und Ihren wirtschaftlichen Erfolg Ihr Ziel: Ein reibungsloser Betrieb, stets zufriedene Kunden und nachhaltige Profitabilität Das bringen Sie mit Berufserfahrung : Mehrjährige Berufserfahrung mit Personalverantwortung, betriebswirtschaftlich verantwortliche Führung einer Geschäftseinheit, bzw. Filiale im Einzelhandel oder Gastronomie ist von Vorteil Führungsstärke : Sie haben erste Erfahrungen mit Führungsaufgaben gemacht und Spaß daran, ein Team zu leiten, motivieren und weiterentwickeln Gastgeberqualitäten : Sie haben Spaß an Dienstleistungen und exzellenter Kundenservice liegt Ihnen am Herzen Zahlenverständnis : Sie haben ein Bewusstsein für Kosten und bringen einen unternehmerischen Geist mit Gewinnorientierung mit. Eigenkapital – Ein wichtiger Schritt zur Selbstständigkeit Für die Übernahme Ihrer Tankstellen sollten Sie über Eigenkapital verfügen, mindestens 25.000 Euro zur Gründung Ihrer eigenen GmbH. Da der genaue Bedarf von verschiedenen Faktoren abhängt, besprechen wir dies gerne im persönlichen Termin. Ihre Vorteile auf einen Blick Bewährtes Geschäftskonzept : Starten Sie mit modernster Tankstellentechnik an gut eingeführten Standorten mit einem festen Kundenstamm Umfassende Unterstützung : Praktische Ausbildung an erfolgreichen Shell Stationen im Vorfeld der Tankstellenübernahme und Betreuung durch einen kompetenten Außendienst Erfolgreiche Marketing- und Werbekampagnen : Gewinnung neuer Kunden durch attraktive Initiativen des Konzerns Qualitätsprodukte und Kundenbindung : Bieten Sie Ihren Kunden herausragende Produkte sowie ein bewährtes Kundenbindungsprogramm an, das für nachhaltigen Wachstum sorgt Mehrfachbetreibermodell : Werden Sie Partner (m/w/d) mehrerer Tankstellen und minimieren Sie Risiken durch unser starkes Netzwerk und Know-how Individuelle Beratung : Ausführliche Vorbereitung auf die neuen Aufgaben durch fundierte Begleitung in Planungsphase Ihrer eigenen GmbH Langfristige Partnerschaft : Mit uns bauen Sie nicht nur auf eine sichere Grundlage, sondern auch auf eine langfristige Zusammenarbeit mit Perspektive Eine gute Entscheidung Jetzt ist der richtige Moment, Ihre Zukunft zu gestalten! Starten Sie mit uns in eine erfolgreiche, unabhängige Karriere. Lassen Sie uns gemeinsam die Mobilität der Zukunft prägen. Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivations-Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) und werden Sie Teil der Shell Erfolgsgeschichte! weniger ansehen

Deine Aufgaben Als Senior Business Development Manager (m/w/d) verantwortest du die strategische Gewinnung externer Markenpartner und skalierst unsere internationale Vermarktung durch innovative, kanalübergreifende Werbekonzepte . ...konkret heißt da: Aufbau und proaktive Steuerung strategischer Partnerschaften mit nicht-endemischen Unternehmen sowie führenden Werbeagenturen auf Augenhöhe Volle Verantwortung für die Sales-Pipeline und das Erreichen ambitionierter Umsatzziele innerhalb eines erstklassigen Kundenportfolios Identifikation neuer Marktpotentiale sowie die Konzeption innovativer, kanalübergreifender Kampagnen (von DooH über App bis hin zu Extended Audiences) Aktive Mitgestaltung des Retail Media Portfolios durch Einbringen langjähriger Vertriebsexperience und kreativer Vermarktungsideen Schnittstellenmanagement zwischen Kundenbedürfnissen und unseren internen Fachbereichen zur Sicherstellung exzellenter Kampagnenergebnisse Dein Profil Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb in den Bereichen Online Marketing, E-Commerce oder Retail Media, idealerweise gesammelt bei einem Vermarkter, einer Agentur oder auf Seite eines Werbetreibenden Souveränität und Routine in der Kommunikation sowie im Beziehungsmanagement mit Entscheidungsträgern großer international agierender Unternehmen. Tiefgreifendes Verständnis für moderne Marketing- und Mediastrategien sowie fundierte Kenntnisse im programmatischen und technischen Werbeumfeld. Ausgeprägte Eigeninitiative und die Fähigkeit, auch in einem dynamischen Umfeld mit sicherem Gespür die richtigen Prioritäten zu setzen und pragmatische Lösungen zu finden Verhandlungssichere Englischkenntnisse, um in unserem internationalen Netzwerk und mit externen Partnern sicher auf Augenhöhe zu agieren Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz Einleitung Du fragst nicht nur „Wer, wie, was?“, sondern kennst auch das „Wieso, weshalb, warum?“: Dann bist du in unserem Team genau richtig. Bei uns dreht sich alles um den Kunden und seine Bedürfnisse. Gemeinsam entwickeln wir Konzepte, Ideen und strategische Insights, denn wir kennen das Gestern, wissen, was heute geschieht und zeigen auf, was morgen wichtig wird! Vom Image über Markt- und Kaufverhaltensentwicklungen bis hin zur Kundenzufriedenheit – Customer Centricity ist unsere DNA. Wir treiben den Wandel zu einem Insights-getriebenen Unternehmen aktiv voran und legen den Grundstein dafür, jeden Tag besser zu werden. Dabei ist unsere Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen eng, unsere Hierarchien flach und die Kommunikation immer auf Augenhöhe. weniger ansehen

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