www.erftstadt.de Wir suchen ab sofort unbefristet in Vollzeit pädagogische Fachkräfte im Familienzentrum „Die wilden Zwerge“ in Erftstadt-Köttingen Vergütung nach S 8a TVöD-VKA Ihre Kernaufgaben Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder entsprechend der inklusiven, pädagogischen Konzeption, partizipative Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit, Bildungs- und Entwicklungsdokumentation führen in Kombination mit der Förder- und Teilhabeplanung, Mitarbeit an der Erarbeitung der pädagogischen Konzeption der Kita sowie am Gewaltschutzkonzept, Mitverantwortung für die Gestaltung der Rahmenbedingungen im Kleinteam, pflegerische Betreuung von Kindern, Einhaltung des Schutzauftrages nach § 8a SGB VIII. Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung mit Erteilung der staatlichen Anerkennung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder Heilpädagog:in Sensibilität im Umgang mit verschiedenen Personengruppen, ausgeprägte Teamfähigkeit und zuverlässige Arbeitsweise, wertschätzende Haltung Kindern und Eltern gegenüber sowie Offenheit oder Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team. Wir bieten Work-Life-Balance, Teilzeitbeschäftigung und ggfls. Jobsharing möglich Betriebliches Gesundheitsmanagement und gelebter Arbeitsschutz Sicherer Arbeitsplatz, sicheres Gehalt und zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, geförderte Qualifizierungsmaßnahmen Attraktive Angebote für Mitarbeitende über Corporate Benefits, Fahrradleasing, u.v.m Förderung der Gleichstellung aller Mitarbeitenden Ihre Bewerbung Bitte nutzen Sie bis spätestens 07.06.2026 unser Online-Bewerbungsformular . Das Bewerbungsformular ist auch über den nebenstehenden QR-Code aufrufbar. Ihre Ansprechpartner:innen: Abt. Kindertagesbetreuung, Frau Heuser 02235 / 409 - 236 Personalabteilung, Frau Flierdl 02235 / 409 - 213 Stellennummer: 26512129 weniger ansehen

Medizinisch-technische*r Assistent*in (MTA) im hämatologischen Speziallabor ab sofort in Voll- oder Teilzeit, befristet für 2 Jahre mit der Option auf Verlängerung Klinik & Poliklinik für Innere Medizin C Ihre Aufgaben Mitarbeit in der hämatologischen Diagnostik (Morphologie) sowie in der Durchflusszytometrie und Molekularbiologie Beteiligung an der Stammzellgewinnung und -transplantation Dokumentation und Erstellung von Befunden Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als medizinisch-technische*r Assistent*in (MTA) oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrung in einem der genannten Fachbereiche Interesse an moderner Labordiagnostik und hämatologischen Fragestellungen Verantwortungsbewusstsein und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Analytisches Denken sowie eine strukturierte, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Unser Angebot Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung E 9a, abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate-Benefits-Plattform. Außerdem fördern wir die nachhaltige Mobilität mit der Möglichkeit des Jobrad-Leasings. Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neuesten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben. Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und bei allen Fragen rund um das Thema „Vereinbarkeit von Familie und Beruf". Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit. Willkommen... ...bei der Universitätsmedizin Greifswald - dem Ort, an dem Innovation auf Tradition trifft und gemeinsam die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestaltet wird. Wir sind stolz auf unser vielfältiges Team von Fachkräften, das sich leidenschaftlich für exzellente Patientenversorgung, Forschung und Lehre engagiert. Wenn Sie Teil eines dynamischen und inspirierenden Umfelds werden möchten, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden, dann sind Sie bei uns genau richtig. Diversität und Chancengleichheit sind uns besondere Anliegen und wir möchten alle Personen ermutigen, sich bei uns zu bewerben - wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Herkunft und Geschlecht sowie einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung. Um den Bewerbungsprozess für Sie zu vereinfachen, bewerben Sie sich bitte bis zum 05.06.2026 ausschließlich über den Jetzt-Bewerben-Button in unserer Stellenanzeige. Kontakt Universitätsmedizin Greifswald Klinik und Poliklinik für Innere Medizin C Simone Zich Ferdinand-Sauerbruch-Straße 17475 Greifswald Tel.: 03834 86 6652 E-Mail: simone.zich@med.uni-greifswald.de JETZT BEWERBEN weniger ansehen

Mitarbeiter/-in Beratung 63 Plus (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind in Vollzeit und sowohl befristet als auch unbefristet zu besetzen. Das Amt für Soziales und Teilhabe hat die Aufgabe, die Pflegeinfrastruktur zu fördern und anbieterneutrale Beratung anzubieten. Die Stelle ist der Dienststelle Bürgerservice Leben im Alter zugeordnet, welche Bürger/-innen zu allen Fragestellungen des Alters berät. Ein Job, der Sie begeistert Sie informieren, beraten und begleiten Ratsuchende zu allen Fragen des Alters, insb. bei Unterstützungs- und Versorgungsbedarf Sie unterstützen bei der Alltagsbewältigung sowie Organisation persönlicher Hilfen, Case Management Die Unterstützung bei der Inanspruchnahme finanzieller Hilfen, v. a. Leistungen nach SGB XII, XI und dem Wohngeldgesetz, gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Steuerung und Mitarbeit in zielgruppen-, themen- und stadtteilbezogenen Arbeitsgemeinschaften sowie Koordination Bürgerschaftlichen Engagements Sie wirken an der Weiterentwicklung der Quartiere sowie der lokalen Unterstützungs- und Hilfeangebote mit Zu Ihren Aufgaben zählt ebenfalls die Anregung, Mitwirkung und ggf. Organisation von Projekten im Stadtteil im Zusammenhang mit dem Arbeitsauftrag Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik Gute Rechtskenntnisse in den Sozialgesetzbüchern SGB V, SGB XI und SGB XII Empathischer Umgang mit älteren Menschen und Umsetzung eines positiven Altersbildes, von Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrung in der Beratungsarbeit sowie Sicherheit in der Gesprächsführung Fähigkeiten zur konstruktiven Weiterentwicklung von Unterstützungsnetzen für ältere Menschen Grundkenntnisse im Case-Management und in der EDV-gestützten Hilfeplanung und Dokumentation sowie verantwortungsbewusste Organisation der eigenen Arbeitsstruktur Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich Bürgerschaftliches Engagement und Offenheit für stadtteilorientiertes Arbeiten sowie Netzwerkarbeit Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 12 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Christina Wißmann unter 0711 216-59070 oder christina.wissmann@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Pascal Vogler unter 0711 216-59076 oder pascal.vogler@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere . Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 29.05.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs . Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0026/2026 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 33, 70173 Stuttgart, senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobs weniger ansehen

Sozialpädagoge/-in Wohnungssicherung (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.08.2026 in Teilzeit (60 %) und befristet bis zum 31.12.2028 zu besetzen. Eine Verlängerung der Beschäftigung wird angestrebt. Das Team Prävention der Wohnungslosenhilfe beim Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart berät und unterstützt Menschen, die von Wohnungsverlust bedroht sind. Vorrangig ist die Sicherung des Wohnraums. Die Betroffenen erhalten eine umfassende Beratung sowohl im rechtlichen als auch im psychosozialen Bereich sowie praktische Hilfen. Ein Job, der Sie begeistert Dank Ihnen werden Menschen beraten und unterstützt, die durch Wohnungskündigung, Räumungsklage oder Räumungstermin von Wohnungslosigkeit bedroht sind Bei Überschuldung beraten Sie umfassend und veranlassen bzw. koordinieren geeignete wirtschaftliche und persönliche Hilfen zur Existenzsicherung Sie klären eigenverantwortlich die jeweilige psychosoziale Situation und leiten bedarfsgerechte Hilfen ein, um den Wohnraum nachhaltig zu sichern Zu Ihren Aufgaben zählt auch die kooperative Zusammenarbeit mit dem Jobcenter, dem Bürgerservice Soziale Leistungen, sozialen Diensten, Beratungsstellen, Amtsgerichten, Rechtsbeiständ/-innen sowie Vermieter/-innen. Dabei sind Sie Ansprechperson in Fragen zu einem möglichen drohenden Wohnungsverlust Nach einem erfolgreichen Wohnungserhalt begleiten Sie Familien über einen längeren Zeitraum zur nachhaltigen Stabilisierung der Wohnsituation und werden bei Bedarf auch aufsuchend tätig Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik/Soziale Arbeit/Sozialwesen oder ein vergleichbares sozialwissenschaftliches, psychologisches oder pädagogisches Studium Gute Rechtskenntnisse im Bereich SGB II und SGB XII sowie Kenntnisse im Mietrecht sind wünschenswert Beratungskompetenz und ein vertieftes Verständnis für Menschen in Notlagen Fähigkeit zu vernetztem Arbeiten sowie Strukturierungs- und Durchsetzungsvermögen Eine hohe Kommunikations- und Konfliktfähigkeit wird vorausgesetzt Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten in einem engagierten und kollegialen Team Gute Kenntnisse über die soziale Infrastruktur in Stuttgart sind von Vorteil Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Karen Nickel unter 0711 216-59807 oder karen.nickel@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Claudia Hagel unter 0711 216-59238 oder c.hagel@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere . Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 05.06.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs . Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0028/2026 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 33, 70173 Stuttgart, senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobs weniger ansehen

Liederbach am Taunus ist eine Gemeinde am Südhang des Taunus, mitten im Rhein-Main-Gebiet gelegen, mit ca. 9.000 Einwohner/-innen und sehr guter Infrastruktur. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich des Sport- und Kulturamtes eine Sozialreferentin/einen Sozialreferenten (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) Ihre Aufgabenschwerpunkte: Organisation, Planung und Durchführung von Maßnahmen der kommunalen Kinder- und Jugendarbeit; u.a. Jugendtreff, Ferienspiele, Projekte für Kinder und Jugendliche Koordination des Präventionsrates Liederbach Gremienarbeit; u. a. Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Terminen, Sitzungen und Entscheidungen, Zusammenarbeit mit Stiftungen, Vereinen und Ausschüssen Kulturarbeit, z.B. Organisation von Kindertheatervorführung Öffentlichkeitsarbeit Stärkung und Koordination der Zusammenarbeit im Sport- und Kulturamt Ihr Profil: ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit/Sozialwesen/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder gleichwertigem Abschluss ein hohes Maß an Empathie, Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Kenntnisse und Erfahrungen in der Projektarbeit sind wünschenswert Verwaltungserfahrung wäre wünschenswert Freude an der Arbeit mit Menschen aller Altersstufen und Lebenskulturen Teamfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft Bereitschaft zu Diensten in den Abendstunden und an Wochenenden Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit die Mitarbeit in einem kleinen engagierten Team einen modernen Arbeitsplatz mit neuer Informations- und Kommunikationstechnik leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD EG 10 sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung Weiterbildungsmöglichkeiten Jobticket Premium Anerkannte Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Nähere Informationen zu der Stelle und den damit verbundenen Aufgaben erhalten Sie von Bürgermeisterin Eva Söllner (069/30098-50) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich online mit einer aussagekräftigen Bewerbung über unser Bewerberportal bis zum 14. Juni 2026 unter www.liederbach.eu/bewerbung . Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich für das Bewerbungsverfahren. Ihre Bewerbungsdaten/-unterlagen werden sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt bewerben weniger ansehen

Pflegefachkraft (m/w/d) Stundenumfang: Voll- und Teilzeit Eintrittsdatum: ab sofort Ort: Wohn- und Pflegezentrum Flugfeld , Böblingen Wir suchen ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Wir bieten Ihnen: Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase Freie Tage für Einsätze am 24.12. und 31.12. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten JobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und Freizeit Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen Ihr Profil: abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/-in (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (m/w/d) Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfreude Hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie Freude an der Arbeit mit älteren Menschen Bereitschaft für Tag- und Nachtdienste sowie Wochenend- und Feiertagsdienste sicherer Umgang mit dem PC Ihre Aufgaben: fachgerechte Durchführung von Grund- und Behandlungspflege Wundversorgung, Medikamentenmanagement, Anwendung von medizinischen Geräten, Beachten von QM-Vorgaben digitale Pflegedokumentation Teilnahme an regelmäßigen Besprechungen Übernahme von Verantwortung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage! Jetzt bewerben Unser Team ist für Sie da: Wohn- und Pflegezentrum Flugfeld Tel. 070313091-000 wpf @ wohlfahrtswerk.de Konrad-Zuse-Straße 22 71034 Böblingen weniger ansehen

Pflegehelfer (m/w/d) Stundenumfang: Teilzeit Eintrittsdatum: ab sofort Ort: Wohn- und Pflegezentrum Flugfeld , Böblingen Wir suchen ab sofort Pflegehelfer (m/w/d) für den stationären Bereich in Teilzeit Wir bieten Ihnen: Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase Freie Tage für Einsätze am 24.12. und 31.12. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten JobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und Freizeit Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen Ihr Profil: Sie sind motiviert, kommunikativ und haben Freude an der Arbeit mit älteren Menschen Sie haben ein freundliches und hilfsbereites Wesen Sie arbeiten gerne im Team Ihre Aufgaben: Unterstützung der Pflegefachkräfte bei den anfallenden pflegerischen Aufgaben und der Betreuung der Bewohner des Pflegeheims Eigenständige Ausführung festgelegter Pflegeaufgaben Dokumentation der erbrachten Pflegeleistungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage! Jetzt bewerben Unser Team ist für Sie da: Wohn- und Pflegezentrum Flugfeld Tel. 070313091-000 wpf @ wohlfahrtswerk.de Konrad-Zuse-Straße 22 71034 Böblingen weniger ansehen

Mitarbeiter/-in Pflegestützpunkt (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (90 %) und befristet bis zum 31.12.2027 zu besetzen. Die Mitarbeitenden des Bürgerservice Leben im Alter beraten, unterstützen, fördern und integrieren Ältere sowie Menschen mit Pflegebedarf, Menschen mit Behinderung wie auch von Armut und Wohnungslosigkeit betroffene Menschen, Geflüchtete und weitere Benachteiligte. Wir arbeiten motiviert und engagiert für eine bedarfsgerechte soziale Infrastruktur und gesellschaftliche Teilhabe. Hierzu leisten Sie einen wichtigen Beitrag. Ein Job, der Sie begeistert Zu Ihren Aufgaben zählen die umfassende, unabhängige und individuelle Beratung zu allen Themen in Verbindung mit Pflegebedürftigkeit sowie Unterstützung aller davon betroffenen und in Stuttgart wohnenden Personengruppen Die Pflegeberatung gemäß § 7a SGB XI Analyse, Planung und Steuerung von ausgewählten (komplexen) Fällen mit dem Ziel, individuelle und strukturelle Entwicklungspotenziale zu erschließen Organisation von fallspezifischen Netzwerken, Koordination und Kooperation in fallübergreifenden Netzwerken Fallspezifische und fallübergreifende Dokumentation und Evaluation Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialwesen, Pflegemanagement, Pflegewissenschaften oder vergleichbarer Studiengang Bewerben können sich auch besonders qualifizierte Absolvent/-innen der Qualifizierungsmaßnahme als Fachwirt/-in im Gesundheits- und Sozialwesen oder als staatlich anerkannte Sozialwirt/-innen Einschlägige Berufserfahrung und Beratungskompetenz sowie gute Kenntnisse über das Versorgungssystem und gerontologisches, pflegerisches Basiswissen, abgeschlossene Weiterbildung als Pflegeberater/-in gem. § 7a SGB XI ist wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in den Sozialgesetzbüchern (insb. SGB V, SGB IX, SGB XI und SGB XII) und im Bereich Pflegezeitgesetz und Familienpflegezeitgesetz Fähigkeit zur Analyse komplexer Zusammenhänge, eine ausgeprägte Kompetenz bei der Gestaltung von Kommunikationsprozessen und der Präsentation von Planungsergebnissen Ein interdisziplinäres Arbeitsverständnis und die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu handeln Unsere Benefits im Überblick Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 12 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Christina Wißmann unter 0711 216-59070 oder christina.wissmann@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Pascal Vogler unter 0711 216-59076 oder pascal.vogler@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere . Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 29.05.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs . Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0029/2026 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 33, 70173 Stuttgart, senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobs weniger ansehen

Alzenau Gesamt-Pflegedienstleitung (m/w/d) - ab sofort - in Vollzeit für unseren stationären und ambulanten Bereich In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Was Sie bei uns erwarten können: Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen Ihr Profil: Qualifikation zur Pflegedienstleitung Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen nach AVPfleWoqG § 73 von 764 Std. Hohes Fachwissen und pflegerische Weiterbildungen Sie haben die Gabe aus Menschen Teams zu machen, die mit Freude und Engagement bei der Arbeit sind Sie blicken über das Mindestmaß in der Pflege hinaus und bringen Organisationsgeschick mit Ihre Aufgaben: Sie schaffen mit Ihren Pflege-Teams ein Haus für unsere Kunden*innen, in das Sie selbst gern einziehen würden Sicherstellung einer hohen Pflegequalität Personalführung und -entwicklung Sichere Kenntnisse und Umgang mit Leistungs-, und Touren-, und Dienstplanung inklusive Ausfallmanagement Unterstützung bei der Kundenakquise durch hohe Kommunikationsstärke Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Jetzt bewerben WhatsApp-Bewerbung Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung! Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Alzenau Timo Welzenbach, Einrichtungsleitung Bachstraße 2, 63755 Alzenau, Telefon 06023 9787-133 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de weniger ansehen

Die Klinik und Poliklinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie bietet stationäre und teilstationäre Versorgung sowie konsiliarische Dienste und sucht ab sofort in Voll- oder Teilzeit: Assistenzarzt*ärztin oder Facharzt*ärztin (m/w/d) für Psychosomatik/Psychiatrie Wir bieten Ihnen: Vielseitige Tätigkeit in einem spezialisierten und interdisziplinären Umfeld Strukturierte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (Promotion/Habilitation möglich) Spezialisierte Ausbildungsmöglichkeiten Einblick in klinische Schwerpunktbereiche Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung bis max. Ä2 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar Sehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Psychotherapeutische Behandlung im stationären und teilstationären Setting (Einzel- und Gruppentherapie, Psychoedukation, Krisenintervention) Medizinische und psychosomatische Diagnostik und Therapie sowie Konsiliararbeit Erstellung von Behandlungs- und Befundberichten sowie Dokumentation Teilnahme an Supervisionen, Visiten und Teamsitzungen Mitarbeit in Forschung und Lehre sowie aktive Teilnahme an Fort- und Weiterbildung (Je nach Qualifikation) Übernahme von Supervisions- und Leitungsaufgaben Ihr Profil: Approbation als Arzt*Ärztin (m/w/d) Interesse an bzw. Facharztanerkennung für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Hohe fachliche und soziale Kompetenz, Engagement und Zuverlässigkeit Wissenschaftliches Interesse, klinische Erfahrung wünschenswert Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Klinik und Poliklinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr Univ.-Prof. Dr. med. J. Tesarz Tel.: 06131 17-2841. Referenzcode: 50313964 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung weniger ansehen

Tel: +49 89 62020 337 Pflegefachhelfer Ambulanter Pflegedienst (m/w/d) Zugewandte Pflege und Wohnen im Alter in unserer Stadt Ambulanter Pflegedienst Harlaching 01.06.2026 Vollzeit, Teilzeit, Unbefristet (39 Std./Wo.) EGr. P 6 TVöD Jetzt bewerben Wer wir sind: Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.300 Mitarbeiter/innen im gesamten Stadtgebiet. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit IHNEN! Über den Bereich: Mehr Lebensfreude für ältere Menschen! Dafür setzen wir uns jeden Tag ein - in ganz München. In unseren 9 Alten- und Pflegeheimen und 5 Seniorenwohnheimen sowie mit umfassenden häuslichen und teilstationären Angeboten bieten wir kompetente und zuverlässige Pflege und Betreuung, wo immer sie benötigt wird. Fünf Stützpunkte für München: Unsere Ambulanten Pflegedienste mit eigenem Versorgungs- und Einsatzgebiet sind in den jeweiligen Stadtvierteln bestens präsent und vernetzt. Kurze Wege, direkte Ansprechpersonen und eine hohe Pflegequalität können so jederzeit sichergestellt werden. Unsere Benefits: Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD, zzgl. Jahressonderzahlung und attraktiver München Zulage Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Job Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT Vereinbarkeit von Familie & Beruf durch flexible Arbeitszeiten Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber Betriebliches Gesundheitsmanagement Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten (nach Verfügbarkeit) Fahrrad-Leasing, Mitarbeiterevents, Personalrabatte, vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal sowie viele weitere Corporate Benefits Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut Ihre Aufgaben sind: Durchführen der Pflege und Betreuung unserer Kund/innen Unterstützung der Behandlungspflege gemäß Anleitung Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards Informationsaustausch innerhalb des Pflegeteams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen) Unterstützen und Anleiten unserer Kund/innen Digitale Dokumentation der Pflege Umsetzen der geplanten Touren (PKW, Fahrrad, zu Fuß) Unsere Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Pflegefachhelfer/in, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in oder Altenpflegehelfer/in Mobilität - Führerschein Klasse B ist erforderlich Einfühlungsvermögen Zuverlässigkeit Interesse an Weiterentwicklung Gender- und kultursensibles Bewusstsein sowie Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt Jetzt bewerben Ihre Bewerbung Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion. Noch Fragen? Wir, das Recruiting-Team, stehen gern vorab unter der Telefonnummer 089 62020 337 zur Verfügung. www.muenchenstift.de © MÜNCHENSTIFT 2020 - 2025 weniger ansehen

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn. Zum Bereich Integration und Rehabilitation zählen verschiedene Angebotsformen der Wohnungslosenhilfe, der Suchthilfe und der Sozialpsychiatrie. In ambulanten, teilstationären und stationären Hilfs-, Unterstützungs- und Beratungssettings wird sowohl in akuten Notsituationen geholfen als auch durch kontinuierliche Beratungs- und Begeleitungsprozesse die Wiederherstellung der Gesundheit und Selbständigkeit angestrebt. Neben aufsuchender Sozialarbeit in Brennpunkten werden auch unterschiedliche Wohnformen vorgehalten. Für die ambulante Wohnungslosenhilfe suchen wir ab sofort eine*n Sozialpädagogen*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d) Teilzeit (19,5 Std./Woche), befristet für ein Jahr mit der Option auf Verlängerung Ihre Aufgaben: Sie unterstützen Menschen in Wohnungsnot mit besonderen sozialen Schwierigkeiten bei der Überwindung ihrer existenziellen Nöte und zur Entwicklung neuer Lebensperspektiven mit dem Ziel der Teilhabe. Dabei beraten und begleiten Sie im Kontext von Komm-Strukturen und aufsuchender Arbeit. Sie beziehen die Möglichkeiten weiterer Hilfen (Suchthilfe, Sozialpsychiatrie, Schuldnerberatung, Gesundheitsdienste...) ein, um in der Einzelfallhilfe eine bedarfsgerechte Hilfe zu ermöglichen. Sie arbeiten bedarfsorientiert und personenzentriert. Die Methode des Case-Managements setzen Sie bei komplexen Hilfebedarfen ein, wenn es geboten ist, das Handeln verschiedener Akteure zu koordinieren, um ein bedarfsgerechtes Angebot sicher zu stellen. Ihre Arbeit reflektieren Sie im fachlichen Austausch mit ihren KollegInnen. Sie wirken an der Weiterentwicklung der Qualität Ihres Aufgabenfeldes mit. Ihr Profil: Sie arbeiten gerne selbstständig, können sich aber auch kooperativ in ein Team einfügen. Dabei sind Sie in der Lage, Ihre Gestaltungsfreiräume im Arbeitsalltag sehr gut zu strukturieren. Kenntnisse zu suchtspezifischen Problematiken und psychischen Erkrankungen sind wünschenswert. Sie sind vertraut mit dem SGB XII, im SGB II und in den Grundzügen des Mietrechtes. Ihre Arbeitsinhalte vertreten Sie in Gremien. Sie möchten sich fachlich und beruflich Weiterentwickeln. Sie haben eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes. Unser Angebot: abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten qualifizierte Einarbeitung tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) einschließlich Jahressonderzahlung betriebliche Altersversorgung (KZVK) Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets Angebot zum Bike-Leasing Betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem Sportzuschuss umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie) Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Helena Steiger unter Tel. 0228 985320 gerne zur Verfügung. Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. Carolina Schrage Fachbereichsleitung Thomastraße 36 53111 Bonn zur Onlinebewerbung weniger ansehen

Die Diakonie- und Sozialstation Ludwigsburg betreibt im Auftrag und in enger Zusammenarbeit mit dem Kreisjugendamt ambulante Erziehungshilfen in Form von Sozialpädagogischer Familienhilfe und Erziehungsbeistandschaft im Landkreis Ludwigsburg. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir mehrere Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) (Sozialarbeiter*innen, Sozialpädagog*innen, Heilpädagog*innen) für diesen Arbeitsbereich. Der Anstellungsumfang ist variabel zwischen 60 und 90 Prozent. Unsere Fachkräfte beraten, betreuen und begleiten sozialraumorientiert Kinder, Jugendliche und Familien im Rahmen von Einzelfallhilfen. Für eines unserer drei Teams wünschen wir uns in diesem abwechslungsreichen Arbeitsfeld engagierte Kolleginnen und Kollegen zur Verstärkung. Wenn Sie Ihre Fachkompetenz, Persönlichkeit und Begabungen in unser Team und in die Arbeit mit Jugendlichen und Familien einbringen wollen, sind Sie bei uns richtig. Sie bringen mit: ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder Heilpädagogik (B.A./Dipl./M.A.) Berufserfahrung in der Jugendhilfe oder vergleichbaren Arbeitsfeldern Lernbereitschaft und Teamfähigkeit, sowie die nötige psychische Belastbarkeit für diesen Arbeitsbereich fachliche Kenntnisse zur Übernahme von Kinderschutzaufträgen die Fähigkeit und Bereitschaft, selbständig und zeitlich flexibel zu arbeiten (an mehreren Wochentagen bis 18 /19 Uhr. Die Kontaktzeiten mit den Familien liegen schwerpunktmäßig am Nachmittag und frühen Abend) einen Führerschein Kl. B sowie ein PKW zur Anerkennung als Dienstfahrzeug eine beraterische Zusatzausbildung (systemisch o. ä.) ist von Vorteil Wir bieten: umfassende Einarbeitung und Fachberatung durch die Teamleitungen eigenverantwortliches, selbständiges Arbeiten in einem breit angelegten Arbeitsfeld, das geprägt ist von Kooperationen mit den unterschiedlichsten Professionen in Jugendamt, Schule, Psychiatrie, Suchtberatung. regelmäßige Teambesprechungen, Fallgruppenarbeit und Supervision Anstellung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (Anlehnung TVÖD, SuE 12) mit Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge regelmäßige Angebote zur Gesundheitsförderung, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und zur außertariflichen finanziellen Unterstützung geeigneter Fort-/Weiterbildungen, Pedelec-Leasing, Zuschuss zu Deutschland-Ticket und Wellpass. Die Stelle ist zunächst bis 31.12. 2027 befristet. Eine Entfristung ist sehr wahrscheinlich. Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an die Diakonie- und Sozialstation Ludwigsburg gGmbH, z.H. Frau Ohlandt, Karlstr. 24, 71638 Ludwigsburg. Oder gerne per Mail an: spfh@diakoniestation-lb.de Weitere Informationen erhalten Sie bei der Bereichsleiterin Simone Ohlandt, Tel. 07141/2588 730, www.familienhilfe-ludwigsburg.de weniger ansehen

Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) Nordstemmen / Haus Poppenburg Vollzeit, Teilzeit Jeder Mensch ist wertvoll. Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Deshalb unterstützen wir Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Wir begleiten sie beim Wohnen, Arbeiten und in ihrer Freizeit. So haben alle mehr vom Leben. In der historischen Poppenburg in Nordstemmen/Burgstemmen haben 25 erwachsene Menschen mit geistiger Beeinträchtigung und besonderen Verhaltensweisen ihr Zuhause. Hier begleiten wir auch Menschen mit Autismus-Spektrum-Störungen und bieten Menschen, die sich nicht orientieren können, eine geschützte Unterbringung an. Den großzügigen Park mit altem Baumbestand nutzt unser gut geschultes Team für Aktivitäten und Spaziergänge. Aber auch am Dorfleben nehmen die Bewohnerinnen und Bewohner lebhaft teil und sind so mittendrin in der Gesellschaft. Unterstützt von den unternehmenseigenen integrierten Diensten und laufenden Fortbildungen und Supervisionen sichern wir die fachliche Qualität der täglichen Arbeit. Aufgaben Menschen mit Beeinträchtigung im täglichen Leben begleiten und betreuen Pädagogisch, lebenspraktisch und pflegerisch unterstützen Individuelle Entwicklung fördern Selbstständigkeit, Kommunikation und Eigenverantwortlichkeit stärken Entwicklungsberichte und Teilhabepläne erstellen Hobby- und Freizeitaktivitäten unterstützen, anregen und umsetzen Profil Mindestens dreijährige abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Berufsausbildung (Heilzerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in) oder gleichwertige Ausbildung Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und an Wochenenden Erfahrungen in der Begleitung psychisch erkrankter Menschen von Vorteil Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit. Angebot Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E8; Link ) bekommen Sie Schichtdienst- und Wochenendzuschläge sowie eine Jahressonderzahlung Arbeitszeit: Wir planen unsere Dienste verlässlich und achten auf Ihre Wünsche und Interessen. Wenn Sie freiwillig einspringen, prämieren wir dies mit einer Extra-Zahlung. Vorteile in jeder Lebensphase: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten, zahlen eine Kinderzulage und gewähren zusätzliche Entlastungstage. Altersvorsorge: Im Alter profitieren Sie von unserer betrieblichen Zusatzversorgung. Beruflich weiterkommen: Unsere Personalentwicklung orientiert sich an Ihren Talenten und Zielen. Wir bieten umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen, auch zur Führungskraft. Unser großer Unternehmensverbund bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Gesund bleiben: Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Mit einer Mitgliedschaft bei Hansefit nutzen Sie Fitnessstudios und Sportangebote vergünstigt. Wir freuen uns auf Sie! Gerne können Sie bei uns auch hospitieren. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns herzlich willkommen. Online bewerben Ihr Kontakt Tanja Wolf 05345 980130 0152 28819928 weniger ansehen

Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) Hildesheim / Haus Micha Teilzeit (30 Stunden/Woche) Jeder Mensch ist wertvoll. Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Deshalb unterstützen wir Menschen in ihrem Alltag. Wir begleiten sie beim Wohnen und in ihrer Freizeit. So haben alle mehr vom Leben. Aufgaben Kinder mit Beeinträchtigung im täglichen Leben begleiten und betreuen Pädagogisch, lebenspraktisch und pflegerisch unterstützen Individuelle Entwicklung fördern Selbstständigkeit, Kommunikation und Eigenverantwortlichkeit stärken Bei der Erstellung von Entwicklungsberichten unterstützen Im sozialen Umfeld (Familienarbeit, Schule, Jugendamt, Vereine usw.) unterstützen Profil Mindestens dreijährige abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder gleichwertige Ausbildung Wertschätzende Kommunikation Teamfähigkeit, Kreativität und Flexibilität Gute EDV-Kenntnisse Führerschein Klasse B Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit. Angebot Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E8; Link ) bekommen Sie Schichtdienst- und Wochenendzuschläge sowie eine Jahressonderzahlung Arbeitszeit: Wir planen unsere Dienste verlässlich und achten auf Ihre Wünsche und Interessen. Wenn Sie freiwillig einspringen, prämieren wir dies mit einer Extra-Zahlung. Vorteile in jeder Lebensphase: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten, zahlen eine Kinderzulage und gewähren zusätzliche Entlastungstage. Altersvorsorge: Im Alter profitieren Sie von unserer betrieblichen Zusatzversorgung. Beruflich weiterkommen: Unsere Personalentwicklung orientiert sich an Ihren Talenten und Zielen. Wir bieten umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen, auch zur Führungskraft. Unser großer Unternehmensverbund bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Gesund bleiben: Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Mit einer Mitgliedschaft bei Hansefit nutzen Sie Fitnessstudios und Sportangebote vergünstigt. Wir freuen uns auf Sie! Gerne können Sie bei uns auch hospitieren. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns herzlich willkommen. Online bewerben weniger ansehen

Heilerziehungspfleger/ Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Wildeshausen / Haus Emsland Teilzeit (25 bis 35 Stunden/Woche) Jeder Mensch ist wertvoll. Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Deshalb unterstützen wir Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Wir begleiten sie beim Wohnen, Arbeiten und in ihrer Freizeit. So haben alle mehr vom Leben. Unterstützen Sie unser motiviertes und aufgeschlossenes Team im Haus Emsland. Hier leben Menschen mit einem hohen Pflege- und Unterstützungsbedarf. Sie erwarten eine individuelle Begleitung und möchten von den Mitarbeitenden verstanden werden. Wir wünschen uns eine bewerbende Person, die sich als Motivationskünstler und Kommunikationsgenie versteht und ein hohes Maß an Verständnis mitbringt. Aufgaben Menschen mit Beeinträchtigung im täglichen Leben begleiten und betreuen Pädagogisch, lebenspraktisch und pflegerisch unterstützen Individuelle Entwicklung fördern Selbstständigkeit, Kommunikation und Eigenverantwortlichkeit stärken Entwicklungsberichte und Teilhabepläne erstellen Hobby- und Freizeitaktivitäten unterstützen, anregen und umsetzen Profil Mindestens dreijährige abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Berufsausbildung (Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in) oder gleichwertige Ausbildung Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und an Wochenenden Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit. Angebot Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E8; Link ) bekommen Sie Schichtdienst- und Wochenendzuschläge sowie eine Jahressonderzahlung Arbeitszeit: Wir planen unsere Dienste verlässlich und achten auf Ihre Wünsche und Interessen. Wenn Sie freiwillig einspringen, prämieren wir dies mit einer Extra-Zahlung. Vorteile in jeder Lebensphase: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten, zahlen eine Kinderzulage und gewähren zusätzliche Entlastungstage. Altersvorsorge: Im Alter profitieren Sie von unserer betrieblichen Zusatzversorgung. Beruflich weiterkommen: Unsere Personalentwicklung orientiert sich an Ihren Talenten und Zielen. Wir bieten umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen, auch zur Führungskraft. Unser großer Unternehmensverbund bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Gesund bleiben: Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Mit einer Mitgliedschaft bei Hansefit nutzen Sie Fitnessstudios und Sportangebote vergünstigt. Wir freuen uns auf Sie! Gerne können Sie bei uns auch hospitieren. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns herzlich willkommen. Online bewerben Ihr Kontakt Carmen Prochnow 04431836855 015238091378 weniger ansehen

Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) Delmenhorst Vollzeit, Teilzeit Jeder Mensch ist wertvoll. Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Deshalb unterstützen wir Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Wir begleiten sie beim Wohnen, Arbeiten und in ihrer Freizeit. So haben alle mehr vom Leben. Sie sind auf der Suche nach einer sinnhaften Tätigkeit und einem kollegialen Miteinander? Dann haben wir die passende Stelle für Sie. Im Wohnverbund Delmenhorst bieten wir in den Häusern Friedensstraße und Amundsenstraße rund 40 erwachsenen Menschen mit Assistenzbedarf ein attraktives Zuhause und unterstützen individuell bei verschiedenen Tätigkeiten des alltäglichen Lebens. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf ein Kennenlernen! Aufgaben Menschen mit Beeinträchtigung im täglichen Leben begleiten und betreuen Pädagogisch, lebenspraktisch und pflegerisch unterstützen Individuelle Entwicklung fördern Selbstständigkeit, Kommunikation und Eigenverantwortlichkeit stärken Entwicklungsberichte und Teilhabepläne erstellen Hobby- und Freizeitaktivitäten unterstützen, anregen und umsetzen Profil Mindestens dreijährige abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Berufsausbildung (Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in) oder gleichwertige Ausbildung Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und an Wochenenden Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit. Angebot Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E8; Link ) bekommen Sie Schichtdienst- und Wochenendzuschläge sowie eine Jahressonderzahlung Arbeitszeit: Wir planen unsere Dienste verlässlich und achten auf Ihre Wünsche und Interessen. Wenn Sie freiwillig einspringen, prämieren wir dies mit einer Extra-Zahlung. Vorteile in jeder Lebensphase: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten, zahlen eine Kinderzulage und gewähren zusätzliche Entlastungstage. Altersvorsorge: Im Alter profitieren Sie von unserer betrieblichen Zusatzversorgung. Beruflich weiterkommen: Unsere Personalentwicklung orientiert sich an Ihren Talenten und Zielen. Wir bieten umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen, auch zur Führungskraft. Unser großer Unternehmensverbund bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Gesund bleiben: Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Mit einer Mitgliedschaft bei Hansefit nutzen Sie Fitnessstudios und Sportangebote vergünstigt. Wir freuen uns auf Sie! Gerne können Sie bei uns auch hospitieren. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns herzlich willkommen. Online bewerben Ihr Kontakt Michael Grosser 0152 56897972 weniger ansehen

Wir suchen dich als Pflegehelfer (m/w/d) im KWA Stift Rottal in Bad Griesbach im Rottal Standort Bad Griesbach im Rottal Arbeitszeit Vollzeit Stunden 39,00 Befristung vorerst befristet Jetzt bewerben Das sind deine wichtigsten Aufgaben! Fürsorge mit Herz: Du unterstützt unsere Bewohnerinnen und Bewohner in ihrem Alltag und sorgst für eine einfühlsame, bewohnerorientierte Pflege. Tatkräftig im Einsatz: Grundpflegerische Tätigkeiten führst du selbstständig und gewissenhaft durch - von der Unterstützung bei der Körperpflege bis hin zur Mobilisation. Leitbild leben: Unsere Werte und Ziele setzt du mit Engagement in die Praxis um und trägst aktiv zu einer positiven Atmosphäre bei. Sorgfältig dokumentieren: Deine Pflegedokumentation sorgt dafür, dass alle Abläufe nachvollziehbar und transparent bleiben. Engagierte Unterstützung: Gemeinsam mit den Pflegefachkräften hilfst du dabei, die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen und Bewohner bestmöglich zu erfassen. Stark im Team: Durch eine offene und wertschätzende Kommunikation stärkst du den Teamgeist - auch über dein eigenes Team hinaus. Das bringst du mit! Pflegeerfahrung: Du hast bereits Erfahrung in der ambulanten oder stationären Pflege gesammelt. Kommunikationsstark: Mit guten Deutschkenntnissen (mindestens B2) kannst du dich sicher und einfühlsam ausdrücken. Mit Herz dabei: Deine Freude an der Arbeit mit Menschen macht dich zu einem wertvollen Teammitglied. Eigenständig und zuverlässig: Du arbeitest verantwortungsbewusst und selbstständig. Digital fit: Du gehst sicher mit EDV-Anwendungen um und nutzt sie im Arbeitsalltag. Diese Top-Benefits liefert dir KWA! Erlebnis-Events Überraschende Team-Highlights Bikeleasing 2.0 Radmobilität - auch für Azubis Fitness-Boost Wellpass für alle - inklusive Azubis & Aushilfen Freuden-Momente Geschenke zu Geburtstag & Jubiläum Workplace Comfort Ergonomische Arbeitsplätze Zukunfts-Schutz Betriebliche Altersvorsorge Bezahlbar wohnen Mitarbeiterwohnungen verfügbar (an ausgewählten Standorten) Corporate Benefits Exklusive Mitarbeiterrabatte Starker Rückhalt Mental Health und Unterstützung in jeder Lebenslage Fair entlohnt Faire Bezahlung und attraktive Zuschläge für Sonn- und Feiertage Horizonte erweitern Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Einarbeitung mit System Sicherer Start vom ersten Tag an Die Mitarbeitervorteile sind je nach Anstellung und Position unterschiedlich. Frage gerne bei uns nach. Deine Karriere bei KWA In Gemeinschaft leben, in Gemeinschaft arbeiten - das ist unser tagtäglicher Antrieb bei KWA. Miteinander begleiten wir in unseren Wohnstiften in ganz Deutschland Seniorinnen und Senioren auf besondere Weise durch den Alltag. An unseren 16 Standorten leben wir gemeinsam unsere Werte: ein starkes, achtsames Miteinander, Transparenz, Vertrauen und eine gute Portion Freude! Bei uns arbeitest du mit 2700 Mitarbeitern in den Bereichen Begleitung und Pflege, Küche, Hauswirtschaft, Haustechnik, IT, Personalmanagement und Verwaltung. Lust, etwas zu bewegen? Bei uns erwartet dich eine sinnstiftende Aufgabe, echte Wertschätzung - und ein Team, auf das du dich verlassen kannst. Jetzt bewerben Neugierig geworden? Mehr Einblicke zu KWA gibt's hier: weniger ansehen

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für Stationsorganisation Klinik Bavaria GmbH & Co. KG Bad Kissingen Krankenpflege, Altenpflege, Therapie Voll/Teilzeit Das sind wir Seit unserer Gründung im Jahr 1988 leben wir in unserer Klinik die stetige Entwicklung. Mit einer Kapazität von über 300 Betten gehören wir zu den führenden Rehabilitationskliniken in Nordbayern. Wir verfügen über Fachbereiche für Orthopädie, Neurologie, Geriatrie und Arbeitsmedizin sowie eine Intensivstation für die Frührehabilitation. Auch wenn unser Leistungsspektrum kontinuierlich gewachsen ist, so bleiben wir hinsichtlich unserer Philosophie immer beständig. Stets haben wir den Menschen in seiner Gesamtheit im Blick - Respekt und Achtung vor den Bedürfnissen der Rehabilitanden, die sich uns anvertrauen, bilden das Fundament unseres täglichen Tuns. Etwa 600 Mitarbeitende sind in der Klinik Bavaria tätig. Primär denkt man hierbei natürlich an Ärzte, Therapeuten und Pflegekräfte. Ohne Zweifel sind medizinisches Know-how und fachliche Kompetenz die wesentlichen Voraussetzungen für eine erfolgversprechende Behandlung. Jedoch haben sich auch alle Mitarbeitenden der nicht medizinischen Bereiche der Aufgabe verschrieben, ihren Beitrag dazu zu leisten, dass die Rehabilitanden und Patienten auf dem Weg der Gesundung herausragend begleitet werden. Das übernehmen Sie bei uns Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und verantwortungsbewusste Medizinische Fachangestellte (m/w/d), die unser interdisziplinäres Team als zentrale kommunikative und organisatorische Schnittstelle zwischen Ärzten und Pflegekräften unterstützt. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt in der Übernahme und Koordination von Aufgaben. Werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie folgende Aufgaben: Koordination des Informationsflusses zwischen ärztlichem Dienst und Pflegepersonal Übernahme delegierter Aufgaben gemäß DRG-Schema, z. B.: Organisatorische Vorbereitung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen Dokumentation medizinischer Anordnungen (Tageskurven) Überwachung von Arbeitsabläufen und Einhaltung definierter Standards Sicherstellung der Qualität und Vollständigkeit medizinischer Dokumentation (Visiten) Patientenaufnahmen Ausarbeitung von ärztlichen Anordnungen Individuelle und ganzheitliche Begleitung der Rehabilitanden Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r, Arzthelfer*in oder Altenpfleger*in Freundliches und sympathisches Auftreten Empathischer Umgang mit unseren Rehabilitand*innen Strukturierte, sehr genaue Arbeitsweise und gute organisatorische Fähigkeiten Teamfähigkeit, Verlässlichkeit, Flexibilität Das sind Ihre Vorteile bei uns Vollzeit oder Teilzeit (Montag - Freitag) Urlaub: 29-31 Tage (abhängig von der Betriebszugehörigkeit) Teilnahme an den Willkommenstagen zum Kennenlernen und Erfahren unserer Wertekultur Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur Bezahlte Freistellung bei persönlichen Ereignissen (z. B. Hochzeit, Umzug, Trauerfall) im Rahmen unserer betrieblichen Regelungen Aufmerksamkeiten zu passenden Anlässen - weil Wertschätzung zählt Schönes Ambiente für alle Kolleg*innen sowie für die Rehabilitanden Subventioniertes, regionales, schmackhaftes Essen und Getränke im wunderschönen Mitarbeiterrestaurant „Herzstück“ mit Außenterrasse Zahlreiche Veranstaltungen und Fortbildungen auch während der Arbeitszeit in unserer eigenen „Work&Shine“ Akademie Freier Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich Fahrrad oder E-Bike als „Dienstrad“ -Leasing Corporate Benefits: attraktive Vergünstigungen bei Reisen, Mode, Tickets uvm. Bavaria active Gruppen: Radeln, Wandern, Sporteln mit Kolleginnen und Kollegen Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern Verlieren Sie keine Zeit und lernen Sie die besonderen Möglichkeiten in unseres Hauses kennen. Überzeugen Sie sich selbst, dass wir Ihnen einen angenehmen Arbeitsplatz schaffen! Klinik Bavaria GmbH & Co. KG Rehabilitationsklinik Bad Kissingen Personalabteilung I Von-der-Tann-Str. 18-22 I 97688 Bad Kissingen Telefon: 0971 829-1150 I https://kissingen.klinikbavaria.de Luisa Markert Stellvertretende Personalleitung 0971/829-1150 Alle Stellenangebote Jetzt bewerben! weniger ansehen

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) ​ München - Nord ​ Einstellungsstart nach individueller Vereinbarung ​ 40 Stunden/Woche Das sind wir Wir sind die Stiftung »zusammen. tun.« eine Stiftung der Diakonie Hasenbergl e.V. Unser Motto: zusammen arbeiten und gemeinsam etwas tun Bei uns kann jeder mitmachen und mitentscheiden. Bei uns kannst du: eigene Ideen einbringen mitbestimmen Neues lernen Wir haben 11 Kitas in München. Unsere Kitas befinden sich im Münchner Norden und im Münchner Westen. Wir betreuen Kinder von 0 bis 10 Jahren, in Kinderkrippen, im Kindergarten, in Häusern für Kinde. Bei uns sind alle Kinder und Familien willkommen. Vielfalt ist uns sehr wichtig. Das bist Du Du hast die Schule abgeschlossen Du möchtest ein spannendes Jahr machen Du arbeitest lieber praktisch als nur theoretisch Du interessierst dich für das Leben anderer Menschen Du kannst dir gut vorstellen, Kinder im täglichen Tun zu unterstützen Du willst im Alltag in der Kita mithelfen Du bist freundlich und offen Du bekommst im Freiwilligendienst ein monatliches Taschengeld Das wünschen wir uns von Dir Du möchtest neue Dinge kennenlernen Du versuchst, die Welt der Kinder zu verstehen Du lernst gern aus neuen Erfahrungen Du möchtest deine Stärken entdecken Du willst herausfinden, was dir Spaß macht Du arbeitest gern im Team Du möchtest Unterstützung von erfahrenen Kolleg*innen Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun. Das sind unsere Benefits für Dich Für Innovation und Nachhaltigkeit Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem Mit unserer Wirkungsmessung machen wir sichtbar, wie wertvoll Dein Einsatz für Mensch und Gesellschaft ist Unser Qualitätsmanagement sorgt für klare Prozesse und verlässliche Standards, die Deinen Arbeitsalltag einfacher und effizienter machen Für eine gute Arbeitsatmosphäre Wir bieten Dir Sicherheit in unsicheren Zeiten - durch strategisches Handeln und vorausschauende Zukunftsberechnungen als Basis für gezieltes Planen und kluge Entscheidungen Wir positionieren uns unmissverständlich gegen jede Form von Extremismus und Gewalt und setzen vielfältige Maßnahmen ein, um diesen vorzubeugen Wir beugen vor Gewalt aktiv vor - durch verpflichtende Schulungen für alle Mitarbeitenden und durch den Einsatz von Präventionsbeauftragten Für Deine Gesundheit Profitiere von einem ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagement, JobRad, Konfliktnavigator*innen sowie vielfältigen Festen und Veranstaltungen - erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.! Die Möglichkeit zur Supervision und Intervision ist in unseren Einrichtungen selbstverständlich Wir freuen uns, von Dir zu hören! Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du Kerstin Beug unter der Tel.: 0157 806 457 98 sehr gerne kontaktieren. Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Dich. Worauf wartest du noch? Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgeschickt werden. Stiftung zusammen. tun. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ● www.stiftung-zusammentun.de Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159 Du möchtest du bequem über unsere Stellenangebote informiert bleiben? Folge unserer Karriereseite auf Facebook! Die Stiftung zusammen. tun. ist ein innovatives, gemeinnütziges Unternehmen mit mehr als 60 Einrichtungen in ganz München. Rund 550 Mitarbeitende arbeiten unter dem Motto zusammen. tun. in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Kindertageseinrichtungen, Sozialpsychiatrie, Senioren- und Stadtteilarbeit sowie Arbeitswelt und Jugendhilfe. Jetzt bewerben! weniger ansehen

Pflegefachkraft oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse Oberhausen Vollzeit/Teilzeit ab sofort unbefristet Kennziffer: DS53101023-R0212941 JETZT BEWERBEN Mehr über unser Unternehmen Der Schwerpunkt von NephroCare als Tochter der Fresenius Medical Care AG ist die Behandlung von PatientInnen mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Täglich kümmern sich mehr als 2000 MitarbeiterInnen in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer PatientInnen. Mehr Informationen zu unserem Standort: Nephrocare Oberhausen GmbH | Medizinisches Versorgungszentrum Arbeitsort: Nephrocare Oberhausen GmbH, Blumenthalstraße 53-55, 46045 Oberhausen Starttermin: ab sofort Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit oder Teilzeit (ab 20 Stunden), unbefristet Willkommen in unserem Dialyse-Team! Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und möchtest Teil eines starken Teams werden? Du schätzt den Zusammenhalt unter KollegInnen und das Arbeiten an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz? Dann bist du bei uns genau richtig! Warum bist du für uns wichtig? Weil du eine fachspezifische und individuelle Versorgung und Betreuung unserer DialysepatientInnen in allen Phasen der Dialysebehandlung gewährleistest Du berätst unsere DialysepatientInnen und deren Angehörige im Hinblick auf Probleme, Compliance, Ernährung etc. Die pflegerische Versorgung wird durch dich gesichert und dokumentiert Keine Ahnung, aber Interesse an Dialyse? Wir führen dich gerne in die Welt der Dialyse ein! Wer bist du? Wir suchen jemanden mit einer Leidenschaft für Menschen und einem Herz, das im Takt der Gesundheit schlägt Neue TeamkollegInnen mit ausgeprägtem Einfühlungsvermögen im PatientInnenkontakt und hohem Verantwortungsbewusstsein sind bei uns gerne gesehen Wenn du Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau oder Altenpfleger (m/w/d) bist, bist du bei uns herzlich willkommen Als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), OTA (m/w/d) oder ATA (m/w/d) bist du auch ohne Vorkenntnisse bei uns willkommen. Wir richten uns mit unserem Einarbeitungsplan nach deinen Vorkenntnissen und Bedürfnissen Erfahrungen in der Dialyse sind keine Voraussetzung, aber die Begeisterung dafür, es zu lernen! Warum zu uns? Weil wir ein Team sind. Weil wir dich fit machen. Weil wir Deine Power brauchen! Wir bieten eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team, in dem jeder zählt! Bei uns genießt du viele Vorteile wie Unfallversicherung, Kindergartenzuschuss, Mitarbeiterrabatte etc. und eine Einarbeitung, die sich nach deinen Bedürfnissen richtet Kontakt Bei Fragen kontaktiere uns gerne: Nicole Ueffing, 0208 23805 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über den "Jetzt bewerben" Button. Bitte beachten Sie, dass Sie zur Bewerbung einen Account anlegen müssen. Dies wird ca. 5 Minuten in Anspruch nehmen. Sollten Sie Fragen zur Anlage des Accounts haben, wenden Sie sich bitte an das Bewerbermanagement. Gerne senden wir Ihnen eine Anleitung für die Erstellung per Mail zu. Ansprechpartner: Frau Annabell Jansen - 06172 268 - 96032. Nephrocare Oberhausen GmbH Medizinisches Versorgungszentrum Blumenthalstraße 53-55 | 46045 Oberhausen | Deutschland https://www.nephrocare.de JETZT BEWERBEN Nephrocare Oberhausen GmbH Medizinisches Versorgungszentrum https://www.nephrocare.de https://www.nephrocare.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-18393/logo_google.png 2026-06-14T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2026-04-15 Oberhausen 46045 Blumenthalstraße 53-55 51.46696 6.844519999999999 weniger ansehen

Pflegefachkraft oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse Mönchengladbach Vollzeit/Teilzeit nach Absprache unbefristet Kennziffer: DS52101022-R0231715 Gehaltsangabe JETZT BEWERBEN Mehr über unser Unternehmen Der Schwerpunkt von Nephrocare ist die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Täglich kümmern sich mehr als 1.800 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten. Mehr Informationen zu unserem Standort : https://www.nephrocare-moenchengladbach.de/ Arbeitsort: Nephrocare Mönchengladbach GmbH, Medizinisches Versorgungszentrum, Eickener Straße 176, 41063 Mönchengladbach Starttermin: nach Absprache Beschäftigungsverhältnis: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen und möchtest Teil eines starken Teams werden? Du schätzt den Zusammenhalt unter KollegInnen und das Arbeiten an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz? Dann bist du bei uns genau richtig! Warum bist du für uns wichtig? Mit deiner Fachkompetenz gewährleistest du eine fachspezifische und individuelle Versorgung und Betreuung unserer DialysepatientInnen in allen Phasen der Dialysebehandlung Die pflegerische Versorgung wird durch dich gesichert und dokumentiert Du berätst unsere DialysepatientInnen und deren Angehörige im Hinblick auf Veränderungen, Compliance, Ernährung etc. Keine Ahnung, aber Interesse an Dialyse? Genau deshalb möchten wir dich in die Welt der Dialyse einführen. Bei uns geht es nicht nur um Maschinen - es geht um die Menschen, die dahinterstehen. Und genau deshalb möchten wir dir die Welt der Dialyse näherbringen! Mit deiner Leidenschaft, deinem Engagement und unserer strukturierten Einarbeitung wirst du schnell zum Experten in der Dialyse. Wer bist du? Wir suchen Teamkollegen mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein, Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt Jede Pflegefachkraft (m/w/d) ist willkommen! Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Altenpfleger (m/w/d) etc. Wenn du Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), OTA (m/w/d) oder ATA (m/w/d) bist und keine Vorkenntnisse hast, bist du ebenfalls bei uns willkommen. Wir sorgen dafür, dass du das nötige Fachwissen erhältst! Warum zu uns? Weil wir dir eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team bieten, in dem jeder zählt! Bei uns genießt du viele Vorteile wie Unfallversicherung, Kindergartenzuschuss, Mitarbeiterrabatte etc. und eine Einarbeitung, die sich nach deinen Bedürfnissen richtet Du arbeitest gerne in einem modernen Umfeld mit neuester Technik und möchtest Zugang zu zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dein Wissen stetig zu erweitern Kontakt Bei Fragen kontaktiere uns gerne: Frank Prescher, 02161 92710 (Pflegedienstleitung), frank.prescher@freseniusmedicalcare.com Wir freuen uns auf deine Bewerbung über den "Jetzt bewerben" Button. Bitte beachte, dass du zur Bewerbung einen Account anlegen musst. Dies wird ca. 5 Minuten in Anspruch nehmen. Solltest du Fragen zur Anlage des Accounts haben, wende dich bitte an das Bewerbermanagement (Sarah Steuer, Tel.: 06172 268 8763). Gerne senden wir dir eine Anleitung für die Erstellung eines Accounts per Mail zu. Nephrocare Mönchengladbach GmbH Medizinisches Versorgungszentrum Eickener Straße 176 | 41063 Mönchengladbach | Deutschland https://nephrocare.com/de-de/ JETZT BEWERBEN Nephrocare Mönchengladbach GmbH Medizinisches Versorgungszentrum https://nephrocare.com/de-de/ https://nephrocare.com/de-de/ https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-18389/logo_google.png 2026-06-14T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2026-04-15 Mönchengladbach 41063 Eickener Straße 176 51.2068372 6.4459124 weniger ansehen

Serviceorientierte Reinigungskraft (m/w/d) für unsere Exklusivstation - SalutoCare Klinik Bavaria GmbH & Co. KG Bad Kissingen Hotelberufe Voll/Teilzeit Das sind wir Mit unseren 600 Mitarbeitern und rund 300 Betten sind wir, die KLINIK BAVARIA in Bad Kissingen, seit mehr als 30 Jahren eine führende Rehabilitationseinrichtung in Nordbayern. Mit unserer Innovationskraft setzen wir immer wieder Impulse für unsere Rehabilitanden - in den Fachbereichen Orthopädie, Neurologie, Arbeitsmedizin, unserer Intensivstation AWARE CARE und seit Oktober 2023 auch mit SalutoCare. Mit SalutoCare und Ihnen setzen wir die kompromisslose Vision für eine ganzheitliche Rehabilitation um. Du bist Fachkraft, Wegbegleiter:in, Herzensmensch - bei uns darfst du all das sein. Das übernehmen Sie bei uns Gesundungshaus statt Krankenhaus: In unserem neuen Bereich SalutoCare stellen wir, dem namensgebenden Ansatz der Salutogenese folgend, alle möglichen Faktoren zur Verfügung, die die Gesundung schwerstbetroffener Rehabilitanden positiv beeinflussen. Wir verfügen über die notwendige medizinische Infrastruktur und haben dennoch eine Atmosphäre realisieren können, die Wohlgefühl vermittelt, Ruhe stiftet und verwöhnt. Die Betroffenen und damit ihre Bedürfnisse und Ziele stehen immer im Mittelpunkt - und sie sollen das auch spüren. Wir verstehen SalutoCare als heilende, herzliche und harmonische Umgebung, die schwerstbetroffenen Menschen alle Möglichkeiten gibt, möglichst umfassend zu gesunden. Werden Sie Teil der SalutoCare und übernehmen Sie folgenden Aufgaben: Gewährleistung höchster Sauberkeits- und Hygienestandards für eine dauerhaft einwandfreie Umgebung für Patienten und medizinisches Personal Professionelle Desinfektion von Patientenzimmern, Funktionsbereichen und Kontaktflächen Kontinuierliche Pflege eines hochwertigen und ruhigen Stationsambientes Transport und Bereitstellung von Speisewägen zwischen Küche und Station Einhaltung und Umsetzung strenger Hygiene- und Desinfektionsplänen Mitwirkung an einem reibungslosen Ablauf im Hintergrund der Patientenversorgung Das bringen Sie mit Hoher Qualitätsanspruch an Sauberkeit und Ordnung Verlässlichkeit und ein Blick fürs Detail Professionelles Auftreten in einem exklusiven Umfeld Belastbarkeit und eigenständiges Arbeiten Diskretion und respektvoller Umgang in sensiblen Bereichen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Flexibiltät, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise Sorgfältigkeit und ein hohes Qualitätsbewusstsein Bereitschaft zum Arbeiten im 2 Schichtsystem (Früh- und Spätdienste) und am Wochenende Ihre Vorteile bei uns: Vollzeit oder Teilzeit nach Dienstplan Urlaub: 29-31 Tage (abhängig von der Betriebszugehörigkeit) Teilnahme an den Willkommenstagen zum Kennenlernen und Erfahren unserer Wertekultur Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur Exklusives Ambiente für Rehabilitanden wie auch für Sie Bezahlte Freistellung bei persönlichen Ereignissen (z. B. Hochzeit, Umzug, Trauerfall) im Rahmen unserer betrieblichen Regelungen Aufmerksamkeiten zu passenden Anlässen - weil Wertschätzung zählt Schönes Ambiente für alle Kolleg*innen sowie für die Rehabilitanden Subventioniertes, regionales, schmackhaftes Essen und Getränke im wunderschönen Mitarbeiterrestaurant „Herzstück“ mit Außenterrasse Zahlreiche Veranstaltungen und Fortbildungen auch während der Arbeitszeit in unserer eigenen „Work&Shine“ Akademie Freier Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich Fahrrad oder E-Bike als „Dienstrad“ -Leasing Corporate Benefits: attraktive Vergünstigungen bei Reisen, Mode, Tickets uvm. Bavaria active Gruppen: Radeln, Wandern, Sporteln mit Kolleginnen und Kollegen Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern Wir freuen uns auf Menschen, die diese Vision einer neu gedachten Rehabilitation gemeinsam mit uns in die Tat umsetzen und aktiv mitgestalten. https://karriere.salutocare.de Klinik Bavaria GmbH & Co. KG Rehabilitationsklinik Bad Kissingen Personalabteilung I Von-der-Tann-Str. 18-22 I 97688 Bad Kissingen Telefon: 0971 829-1150 I https://www.saluto-care.com Luisa Markert Stellvertrende Personalleitung 0971/829-1150 Alle Stellenangebote Jetzt bewerben! weniger ansehen

Bamberg Am Bruderwald Pflegehelfer*in im hausinternen ambulanten Dienst (ohne Führerschein) - ab sofort - in Voll- oder Teilzeit In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Was Sie bei uns erwarten können: Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung 38,5 Stunden /Woche (Vollzeit) und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen Ihr Profil: Führerschein ist nicht erforderlich Pflegehelferkurs oder Erfahrungen im Pflegebereich wünschenswert - Quereinsteiger*innen willkommen Freude am Umgang mit Menschen Bereitschaft zum Früh- und Spätdienst Selbständiges und strukturiertes Arbeiten Ihre Aufgaben: Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle und aktivierende Betreuung und Pflege Durchführen der täglichen Grundpflege Erledigung von pflegebezogenen hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Motivieren unserer Kunden zur Teilnahme an Veranstaltungen und therapeutischen Angeboten Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Jetzt bewerben WhatsApp-Bewerbung Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung! Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bamberg Am Bruderwald Sylwia Urbanek - Einrichtungsleitung Lobenhofferstr. 6 - 96049 Bamberg, Telefon 0 951 508 - 800 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de weniger ansehen

AUFGABEN & PROFIL BENEFITS KONTAKT UNIVERSITÄTSMEDIZIN EINDRÜCKE JETZT BEWERBEN Physiotherapeutin / Physiotherapeut - Zentrale Physiotherapie / Fokus auf Neurologie Anstellungsart: befristeter Vertrag Arbeitsmodell: Vollzeit Ausschreibungsnummer: 2271174 ...sind Sie mittendrin Die Position ist in der Zentralen Physiotherapie mit besonderem Fokus auf dem Fachbereich Neurologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt und zunächst für die Dauer von 2 Jahren (mit Option auf Verlängerung) zu besetzen. Wir sind ein Team aus zurzeit 50 Mitarbeitenden, die großen Wert auf ein kollegiales Miteinander und wertschätzendes Arbeitsumfeld legen. Unsere Einsatzgebiete sind über das Universitätsklinikum verteilt sehr vielfältig und reichen von der Orthopädie über die Neurologie / Neurochirurgie bis hin zur Inneren Medizin und Psychiatrie. Kein Arbeitstag gleicht dem anderen. Wir haben Spaß am gemeinsamen Ausdenken, Umsetzen, Optimieren und daraus Lernen. Das sind Sie? Dann werden Sie ein Teil unseres Teams! Sie möchten noch mehr Einblicke in unser Team und unsere Arbeit bekommen? Dann schauen Sie gerne einmal hier vorbei. Ihre Aufgaben: Selbstständige, befund- und outcome-orientierte physiotherapeutische Behandlung von stationären Patientinnen und Patienten auf Basis aktueller Fachkenntnisse im gesamten Einsatzbereich der Physiotherapie (also auf allen Stationen, der IMC und den Intensivstationen). Dokumentation der Behandlungen und Ergebnisse ...ist Ihr Profil gefragt Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeutin / Physiotherapeut. Bitte beachten : Bewerberinnen / Bewerber aus dem Ausland benötigen bitte eine Anerkennung Ihrer Ausbildung ODER Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung / ein abgeschlossenes Studium in Ihrem Heimatland und Ihr Abschluss ist bereits vom Regierungspräsidium Darmstadt anerkannt und Sie haben den dazugehörigen Defizitbescheid. In diesem Fall unterstützen wir Sie gerne bei der Erlangung der Anerkennung. Zusätzlich zu Ihrem guten Fachwissen bringen Sie Grundkenntnisse in Bobath, Manueller Therapie, PNF und Atemtherapie mit. Sie sind bereit, Ihre therapeutischen Kenntnisse zu vertiefen und zu erweitern. Sie haben Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, die selbstständiges Arbeiten gewohnt ist. Zudem zeigen Sie Flexibilität und Einsatzbereitschaft? Perfekt! Dann herzlich willkommen bei uns. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. ...wird Ihnen viel geboten Tarifvertrag TV-UKF , EG9 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Kostenloses Landesticket Hessen Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Gesundheitsförderung Corporate Benefits: Rabatte & Vergünstigungen bei beliebten Marken für unsere Mitarbeitenden Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice ) Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn FAQ´s für neue Beschäftigte Werden Sie jetzt Teil unseres Teams! Kontakt: Anette Gudic, Leitung Zentrale Physiotherapie Telefon: 069 / 6301-7345 Bewerbungsfrist: 17.05.2026 Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Frauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. JETZT BEWERBEN … sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft. › ‹ UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube . JETZT BEWERBEN weniger ansehen

Pädagogische Fachkraft, HPT Stanigplatz ​ München - Feldmoching-Hasenbergl ​ Einstellungsstart nach individueller Vereinbarung ​ 40 Stunden/Woche Das sind wir Das Wichern-Zentrum ist eine bekannte Einrichtung für Kinder im Vorschul- und Grundschulalter mit besonderem Förderbedarf. In unserer neuen teilstationären Einrichtung am Stanigplatz betreuen wir Kinder, die besondere Unterstützung in ihrer emotionalen und sozialen Entwicklung brauchen. In kleinen Gruppen bieten wir ihnen einen sicheren Raum, in dem sie intensiv begleitet und gefördert werden. Die Förderung passt sich den persönlichen Bedürfnissen der Kinder an, damit sie sich bestmöglich entwickeln können. Unsere Einrichtung hat zwei flexibel gestaltbare Gruppen mit insgesamt 12 Plätzen. Die Arbeit der Fachkräfte wird durch zusätzliche Angebote aus verschiedenen Fachdiensten unterstützt. So schaffen wir eine vertrauensvolle Umgebung, in der Kinder ihre Fähigkeiten entfalten können. Das bist Du Du arbeitest verantwortungsbewusst und unterstützt eine heilpädagogische Gruppe mit 4-8 Kindern im Alter von 3 Jahren bis Schuleintritt gemeinsam mit zwei Kolleg*innen. Du bist professionell und liebevoll im Umgang mit den Kindern. Du hast Freude an intensiver Beziehungsarbeit und gestaltest gemeinsam mit deinen Kolleg*innen die Förderung der Kinder. Du bist vernetzt und arbeitest mit Kolleg*innen im Wichern-Zentrum, anderen Einrichtungen und dem Kostenträger zusammen. Du bist ein Teamplayer in und arbeitest gern in einem multiprofessionellen Team (Lehrkräfte, Therapeut innen, psychologischer Fachdienst, Pädagog*innen). Du packst gern mit an - dann passt du gut in unser Team. Das wünschen wir uns von Dir Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Erzieher*in Du magst intensive Beziehungsarbeit mit den Kindern und sorgst für einen sicheren und strukturierten Alltag. Du hast Verständnis für Kinder und Eltern, die in schwierigen Lebenssituationen sind. Du identifizierst dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun. Das sind unsere Benefits für Dich Für Deine Brieftasche: E9 Du erhältst eine attraktive Vergütung nach AVR Bayern (ab Seite 70) Eingruppierung in E9 Verdienstspanne: 4.163,40 - 4.778,70 Euro (Stand 01.01.2026) Freue dich außerdem auf eine Jahressonderzahlung, Familienbudget und vermögenswirksame Leistungen sowie ggf. weitere Zulagen wie z.B. Ballungsraumzulagen oder Entgeltgruppenzulage Für Deine Finanzen Erhalte zahlreiche Rabatte für Mitarbeitende Profitiere von einem Sondernachlass für Sachversicherungen, z.B. für Dein Auto Freue Dich auf eine großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket Für Deine berufliche Weiterentwicklung Freue Dich auf ein vielseitiges Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung Erlebe echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen Du findest bei uns zahlreiche Möglichkeiten für eine einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger Wir haben Vertrauen in Dein Können! Für Deine Gesundheit Profitiere von einem ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagement, JobRad, Konfliktnavigator*innen sowie vielfältigen Festen und Veranstaltungen - erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.! Die Möglichkeit zur Supervision und Intervision ist in unseren Einrichtungen selbstverständlich Für Deine Work-Life-Balance Profitiere von einer unbefristeten Festanstellung sowie flexiblen Arbeitszeitmodellen, z. B. Gleitzeit Dich erwarten 30 Urlaubstage plus drei zusätzliche freie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler freier Tag für Buß- und Bettag Nutze ein Flexibles Zeitwertkonto für persönliche Auszeiten und individuelle Lebensphasen Für eine gute Arbeitsatmosphäre Wir bieten Dir Sicherheit in unsicheren Zeiten - durch strategisches Handeln und vorausschauende Zukunftsberechnungen als Basis für gezieltes Planen und kluge Entscheidungen Wir positionieren uns unmissverständlich gegen jede Form von Extremismus und Gewalt und setzen vielfältige Maßnahmen ein, um diesen vorzubeugen Wir beugen vor Gewalt aktiv vor - durch verpflichtende Schulungen für alle Mitarbeitenden und durch den Einsatz von Präventionsbeauftragten Für Innovation und Nachhaltigkeit Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem Mit unserer Wirkungsmessung machen wir sichtbar, wie wertvoll Dein Einsatz für Mensch und Gesellschaft ist Unser Qualitätsmanagement sorgt für klare Prozesse und verlässliche Standards, die Deinen Arbeitsalltag einfacher und effizienter machen Wir freuen uns, von Dir zu hören! Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du Stefan Höllering unter der Tel.: 0163 314 23 13 sehr gerne kontaktieren. Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Dich. Worauf wartest du noch? Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgeschickt werden. Stiftung zusammen. tun. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ● www.stiftung-zusammentun.de Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159 Du möchtest du bequem über unsere Stellenangebote informiert bleiben? Folge unserer Karriereseite auf Facebook! Jetzt bewerben! weniger ansehen

Sind Sie bereit für Neues und wollen im deutschen Gesundheitswesen mitwirken? Dann unterstützen Sie uns im Referat Prävention als Fachreferentin/Fachreferent (m/w/d) für das »GKV-Bündnis für Gesundheit« Willkommen beim GKV-Spitzenverband! Wir vertreten die Interessen aller gesetzlichen Kranken- und sozialen Pflegekassen in Deutschland und agieren damit für rund 90 Prozent der Bevölkerung. Unser Ziel ist, dass die gesetzlich Versicherten auch künftig hochwertig und wirtschaftlich versorgt werden. Als Solidargemeinschaft ist die gesetzliche Kranken- und Pflegeversicherung stark aufgestellt. Wollen Sie bei uns daran mitarbeiten, die gesundheitliche und pflegerische Versorgung der Versicherten zu verbessern und bezahlbar zu halten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Unsere Benefits für Sie: Sie erwartet ab dem 01.07.2026 ein bis zum 29.02.2028 befristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit (61 % der regelmäßigen tariflichen Wochenarbeitszeit von 39 Stunden; entspricht 23,79 Stunden). Ihr Arbeitsplatz befindet sich in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens (bis zu 50 %), eine attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, 30 Urlaubstage im Kalenderjahr, arbeitsfrei am 24.12. und 31.12., einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr, Teilnahmemöglichkeit an individuellen Fort- und Weiterbildungen, einen Zuschuss für eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie weitere zusätzliche, individuelle Mitarbeitendenvorteile. Ihr zukünftiger Wirkungsbereich: Sie wirken mit im Bereich der lebensweltbezogenen Gesundheitsförderung und Prävention, insbesondere im Hinblick auf die Koordination und inhaltliche Weiterentwicklung von Aktivitäten und Prozessen im Rahmen des GKV-Bündnisses für Gesundheit. Sie übernehmen die fachliche Begleitung der Entwicklung, Erprobung und Evaluation gesundheitsförderlicher Konzepte und Angebote, insbesondere mit einem Fokus auf barrierefreie und inklusive Gesundheitsförderung in Lebenswelten. Sie planen und organisieren digitale und analoge Austausch- und Vernetzungsformate und setzen diese um. Die Weiterentwicklung von Qualifizierungsangeboten für verschiedene Akteursgruppen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. Was wir von Ihnen erwarten? Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich der Gesundheits- beziehungsweise Sozialwissenschaften. Sie besitzen umfassende Kenntnisse und profunde Erfahrung in den Tätigkeitsfeldern der lebensweltbezogenen Gesundheitsförderung und Prävention. Sie können Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnis des Sozialversicherungssystems nachweisen. Teamgeist, ein verbindliches und ergebnisorientiertes Handeln, Organisationsgeschick, ein routinierter Umgang mit den MS-Office-Produkten, Engagement sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, beruflicher Werdegang, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung) als PDF-Datei (maximal 5 MB) unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1242 bis zum 19.05.2026 über unser Online-Bewerbungsformular: www.gkv-spitzenverband.de. Der GKV-Spitzenverband fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen in besonderer Weise verpflichtet. Wir begrüßen daher entsprechende Bewerbungen und berücksichtigen diese Personen bei gleicher Eignung bevorzugt. Hinweis: Beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail ist der Inhalt dieser nicht verschlüsselt. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage. Unvollständige Bewerbungsunterlagen können nicht berücksichtigt werden. Ihre Ansprechpersonen: Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Merle Wiegand oder Frau Christine Witte (Teamleitungen GKV-Bündnis für Gesundheit), Telefonnummer 030 206288-3118 beziehungsweise 3119 . weniger ansehen

Der Diakonieverband Nördlicher Schwarzwald sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Arbeit mit Migrantinnen eine Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Stellenumfang 40 % - befristet bis 31.12.2028 Die Stelle dient der Förderung von Migrantinnen und geflüchteten Menschen im Rahmen eines ESF-Projekts. Ziel ist die persönliche Stabilisierung, die berufliche Orientierung sowie die nachhaltige Integration in den Arbeitsmarkt. Teilzeit, befristet Nagold Jetzt bewerben Ihre Aufgaben Planung und Durchführung von Gruppenangeboten in den Bereichen Empowerment und Arbeitsmarktintegration Individuelle Beratung, Coaching und Begleitung der Teilnehmerinnen bei ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung Unterstützung bei Bewerbungsprozessen und Übergängen in Arbeit, Ausbildung oder Qualifizierung Zusammenarbeit und Vernetzung mit Kooperationspartnern Dokumentation und Evaluation der Kursfortschritte Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Arbeit mit Geflüchteten oder Personen mit Migrationshintergrund wünschenswert Kenntnisse im Aufenthaltsrecht und im Bereich Arbeitsmarktintegration von Vorteil Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise, Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz Gute EDV-Kenntnisse Positive Grundeinstellung zum diakonischen Auftrag Wir bieten Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einem kompetenten und engagierten Team Eingruppierung und Leistungen nach KAO (vergleichbar TVöD) inkl. Zusatzversorgung Angebote zur Fortbildung und Supervision Flexible Arbeitszeitgestaltung Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt. Dienstsitz ist Calw bzw. Calmbach. Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt in elektronischer Form, erwarten wir bis zum 31.05.2026 an a.stickel@diakonie-nsw.de Telefonische Auskünfte erhalten Sie von der Abteilungsleiterin Anke Stickel unter der Tel.: 07452 / 8410-60. Diakonieverband Nördlicher Schwarzwald, Hohe Str. 8, 72202 Nagold, Tel.: 07452/841029, www.diakonie-nordschwarzwald.de Jetzt bewerben weniger ansehen

Die Klinik und Poliklinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit befristet für zwei Jahre: Psycholog*in/Psychologische*r Psychotherapeut*in (m/w/d) Wir bieten Ihnen: Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung bis max. EG 14 sowie zusätzliche Altersvorsorge und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasingangebot und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar Sehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Durchführung von Anamnesegesprächen, Diagnostik und psychotherapeutischen Behandlungen Durchführung von Einzel- und Gruppenpsychotherapie, Psychoedukation sowie Krisenintervention Erstellung von Therapieplänen, Berichten, Verlaufsdokumentationen und Befunden Teilnahme an Visiten, Teambesprechungen und Supervisionen Aktenführung, Bearbeitung von Kassenanfragen, Telefonaten etc. Mitarbeit in Forschungsprojekten und Lehrveranstaltungen Aktive Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie (Master) Fortgeschrittene Weiterbildung oder Approbation als Psychologische*r Psychotherapeut*in (m/w/d) Fähigkeit, eigeninitiativ und selbstständig zu arbeiten Hohe Fach- und Sozialkompetenz Flexibilität, Zuverlässigkeit und Engagement Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Klinik und Poliklinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr Prof. Dr. med. Dipl.-Psych. J. Wiltink, Tel.: 06131 17-7289. Referenzcode: 50319065​​​​​​​ www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung weniger ansehen