Mit über 6.000 Mitarbeitern (m/w/d) gehört die Klinikum Westmünsterland GmbH mit ihren Tochtergesellschaften zu den größten Arbeitgebern der Region. Wir betreiben Krankenhäuser an fünf Standorten mit über 1.485 Planbetten, Seniorenzentren sowie ein ambulantes Versorgungsnetzwerk. Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten.

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Stellenumfang:

Vollzeit (39 Stunden)
Vertragsart: Befristet
Beginn: 01.09.2026
Stellen-ID: 36515
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 07, Gruppe ANL. 7B bis ANL. 7B – zum
Arbeitsort: Caritas Kindergarten Orleanstraße, Orleansstraße 11 C, 81669 München

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Wir sind...

...der Caritas Kindergarten Orleansstraße. In zwei Kindergartengruppen bilden, erziehen und betreuen wir 50 Kinder nach dem teiloffenen Konzept. Wir befinden uns im Münchner Stadtteil Haidhausen, wenige Gehminuten von der S-Bahn Station Rosenheimer Platz oder dem Ostbahnhof (S-/U-Bahn, Bus) entfernt. Ruhig gelegen in einem Innenhof soll unser Kindergarten für jedes einzelne Kind und unsere Mitarbeitenden ein Ort des Wohlfühlens, der Geborgenheit und Wertschätzung sein. Bei der Erziehung der uns anvertrauten Kinder legen wir großen Wert auf ganzheitliche, nachhaltige, situationsorientierte Pädagogik. Eigenverantwortliches Handeln, die aktive Beteiligung der Kinder, sowie Werteorientierung und Religiosität sind dabei für uns von besonderer Bedeutung. Viel Raum für pädagogische Arbeit bietet unter anderem auch unsere Bewegungsbaustelle an der frischen Luft. Wir sind ein kleines, stabiles und familiäres Team. Unsere pädagogischen Mitarbeiter/-innen verfügen über eine hohe Fachkompetenz, die stets in regelmäßigen Fortbildungen vertieft wird. Wir gehen achtsam und liebevoll mit den Kindern um und schaffen eine vertrauensvolle Atmosphäre.

Hier finden Sie weitere Inforamtionen zu unserer Einrichtung:

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Sie sind verantwortlich für...

das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele die Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs in Absprache mit ihrer Praxisanleitung die Mitgestaltung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben

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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

die Zusage der Fachakademie für Sozialpädagogik für das Sozialpädagogische Einführungsjahr (SEJ) erhalten haben oder die Voraussetzungen erfüllen Informationen auf der Homepage der eine Praxisstelle suchen, die Sie professionell und zuverlässig zum Erreichen ihrer Ziele begleitet sich für die Arbeit mit Kindern begeistern mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben

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Bei uns erwartet Sie...

eine qualifizierte Anleitung und fachliche Begleitung während des Sozialpädagogischen Einführungsjahr (SEJ) eine zuverlässige Begleitung vom SEJ bis zum Anerkennungsjahr als Erzieher (m/w/d)  eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie finden

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Der Caritasverband für die Diözese Fulda e.V. ist Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege im Bistum Fulda und u.a. Träger von Einrichtungen der Jugend-, Alten- und Eingliederungshilfe.

Für unsere Außenwohngruppe in Gudensberg-Gleichen suchen wir ab sofort oder später pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Teilzeit mit einem Wochenarbeitsstundenumfang von 25 bis 35 Stunden.

Your Tasks

Umsetzung des pädagogischen Konzeptes und der Hilfe- und Erziehungsplanung Ressourcenorientierte Begleitung und Förderung der Kinder und Jugendlichen Wertschätzender und partizipativer Umgang mit jungen Menschen und deren Familien Verantwortung für die organisatorischen Aufgaben und Abläufe im Erziehungsalltag sowie deren Dokumentation Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Bezugspersonen, Jugendämtern, Bildungseinrichtungen und Ausbildungsbetrieben sowie Behörden, (Fach-)Ärzten, Kliniken und sonstigen Kooperationspartnern Begleitung einzelner Kinder und Jugendlicher im Sinne des Bezugsbetreuungssystems Ansprechpartner bei allen Fragen, Anregungen und Kritiken während der Jugendhilfemaßnahme Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen und engagierten Team Teilnahme an Teamsitzungen, Teamtagen, Supervision und sonstigen Gremien der Einrichtung Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des pädagogischen Angebotes und dem Qualitätsmanagement

Our Expectations

Abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium bzw. staatliche Anerkennung (Sozialpädagogik, Erzieher, Heilpädagogik, Heilerziehungspfleger, Lehrer mit 2. Staatsexamen) Bereitschaft zu einem professionellen Beziehungsangebot für junge Menschen und zum reflektierten Umgang mit herausforderndem Verhalten Motivierende, empathische und wertschätzende Kommunikation Teamfähigkeit Fähigkeit zur Selbstreflexion und die Bereitschaft, zu lernen und sich weiter zu entwickeln Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Bereitschaft zur Schichtarbeit incl. Nachtbereitschaften und auch an Wochenenden Identifikation mit den Zielen, Aufgaben und Werten der katholischen Kirche und der verbandlichen Caritas PKW-Führerschein, Fahrerlaubnis B (PKW, Kleinbus)

What We Offer

ein vielseitiges Arbeitsfeld mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Raum für die Gestaltung von eigenen kreativen Angeboten eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre orientiert an den christlichen Grundwerten Einarbeitung anhand eines Einarbeitungskonzeptes Mitwirkung bei der Dienst- und Urlaubsplanung Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen nach dem Tarif der Caritas (AVR Caritas, Bereich Mitte, Anlage 33) Jahressonderzahlung jährliche Leistungszulage 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage, bis zu 3 Tage Zusatzurlaub Bike Leasing betriebliche Altersvorsorge (KZVK) zusätzlich zur Rente Weiterqualifizierung durch regelmäßige Schulungen, Fortbildungen und Supervision
Additional Information

Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personenbezogenen Daten ein. Ein Widerruf ist jederzeit möglich.

Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgegeben und unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet.

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